整理采购合同，核对供应商账务，协调采购与财务之间的业务信息，落实上级安排的其他工作任务。 一、主要工作职责及内容描述： 1. 协助采购人员完成采购合同及订单的编制，按照合同规定提交付款申请，经公司领导审批后，将审批通过的付款通知单及合同原件移交财务部门办理付款事宜。 2. 负责采购合同、供应商资料的归集、整理与归档管理，确保资料完整可查。 3. 接收并登记发票，核对仓库实际入库数量与发票金额的一致性，确认无误后登记入账，经部门负责人签字后转交财务。 4. 每月月末完成当月数据汇总，并及时与财务部门进行账目余额核对。 5. 负责部门日常办公用品的申报与领用工作。 6. 做好与其他部门之间的沟通与协作。 7. 完成上级交办的其他任务，并及时反馈执行情况。 二、任职资格： 1. 具备良好的信息收集能力、沟通协调能力及人际交往能力。 2. 工作细致严谨，作风踏实稳重，具备较强的敬业意识与职业素养。 3. 大专及以上学历，中药学或相关专业优先。 4. 熟悉采购流程，了解国家及采购相关法律法规，熟练使用办公软件及财务系统操作。 职位福利：五险一金、绩效奖金、交通补助、通讯补助、带薪年假、定期体检、节日福利、周末双休

8小时工作制，享受国家规定的带薪节假日，纯白班安排，无夜班，提供零基础岗前培训，岗位稳定，无需加班。 工作内容： 对接公司车主客户，通知客户办理年度车险及相关售后服务事宜。 福利待遇： 1、标准长白班工作时间：上午8:30-12:00，下午14:00-18:30，每日工作八小时。 2、每月休息5天，法定节假日均享带薪休假，另享带薪年假。 3、收入结构丰富：底薪（2500-5000元）+ 津贴奖金（300-3000元）+ 各项补助，试用期综合收入4500-7500元/月，转正后稳定收入8000-10000元/月，高级岗位月薪可超10000元，薪资按月准时发放，绝不拖欠。 4、入职即享完整福利体系，包括五险、年终奖、带薪休假等多项福利待遇。 任职资格： 1、年龄20—38周岁（以身份证为准），性别不限。 2、普通话流利，具备基本电脑操作能力。 3、沟通能力强，工作细致认真，品行端正。

【工作内容】 公司提供客户资源，无需外出或面见客户，属于正规电话呼叫中心岗位，使用公司统一热线及系统，通过电话为老客户办理车险续保相关业务。 （无需自行开拓客户，无销售外勤要求，纯办公室坐席工作） 【任职资格】 （1）年龄要求20至40周岁 （2）具备基本的语言表达与沟通协调能力 【工作时间】 上午：8:30－12:00 下午：13:30－18:30左右，实行八小时工作制 月休5天，国家法定节假日正常休息，每年享受5至15天带薪年假 【薪资福利待遇】 （1）入职即享9天带薪岗前培训 （2）转正后第三个月起平均收入达6000元以上，入职满6个月员工月均薪资7000-8000元及以上，月薪过万人员占比15% （3）培训期结束后立即缴纳五项社会保险；未取得毕业证书者，公司同步为其投保85万元额度的雇主责任意外险 （4）每月设有常态化员工激励机制，包含现金奖励、实物奖品、专项培训等多种形式 （5）非本地户籍员工，在本公司连续工作满3个月后，可申请调转至家乡所在地分公司就业 （6）入职满3至6个月，可参与内部竞聘：如储备主管、行政岗、IT技术岗等职位 + 配备舒适办公环境（冬暖夏凉） + 持续开展专业技能提升培训 + 拥有健全的职业发展晋升通道

负责中药材溯源体系录入及老板安排的其他事宜

世界500强企业旗下客服专员岗位招聘，提供零基础岗前培训，纯白班工作制，无夜班安排，每日工作8小时，月休8天，享受国家规定的带薪法定节假日，工作环境稳定，无需加班。 1、标准行政班，周末双休，所有法定节假日均带薪休息； 2、入职满一个月后即按规定缴纳五险，非商业保险； 3、主要负责产品介绍与信息登记，工作内容简单，无销售压力； 4、收入稳定，月综合薪资约4000-5500元； 5、公司管理体系健全，在职员工超1000人； 上班时间： 8:30—12:00，14:00—18:30 周末双休，法定节假日带薪休假 工作内容： 1、无需外出拓展客户，无风吹日晒，工作轻松有保障； 2、通过官方热线平台，完成线上福利产品的通知传达、产品说明、信息核对，并预约后续回访时间即可 薪资待遇： 1、底薪2700元+绩效奖金3%，月综合收入4000-5500元； 2、每月10日准时发放工资，绝不拖欠； 3、固定班次，无需倒班，无夜间值班安排； 任职要求： 1、年龄20—38周岁（以身份证信息为准），性别不限； 2、具备高中或中专及以上学历； 3、普通话表达清晰，熟练操作电脑基本功能； 4、积极进取，诚实守信，具备良好职业素养

【岗位职责】 - 负责日常员工档案整理及招聘流程辅助工作 - 协助推进企业文化活动，促进团队间的沟通与协作 - 提供基础客户服务支持，营造和谐稳定的工作环境 【职位要求】 - 大专及以上学历，专业不限 - 具备良好的沟通协调能力、客户服务意识及团队协作精神 - 有招聘或人力资源相关工作经验者优先考虑 【工作时间】 - 早上8：30—10：30 - 下午2：30—5：30 周末休息一天半，法定节假日正常休假 【薪资福利】 - 薪资：3000-5000元/月

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渭源支撑中心招聘岗位： 新寨网格新寨区域1人 北寨网格2人（秦祁，北寨各1人） 主要从事移动网络安装，维修，业务发展 联系电话： 薪资：4500-7000 40岁以下，高中以上文凭 期待您的加入

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职位描述： 1、配合上级完成各项工作任务； 2、负责礼品的分发与管理； 3、统筹各类会议的会务组织与协调； 4、承担客户来访的接待工作 任职要求： 1、具备大专及以上学历； 2、普通话表达清晰标准； 3、具备较强的抗压能力

核心岗位职责： 阶段一：项目现场深耕期（入职1-12个月，核心培养期） 阶段二：多部门轮岗期（入职13-30个月，全面拓展期） 任职要求 1、211/985院校本科及以上学历，土木工程、结构工程、工程管理等相关专业背景 2、专业基础扎实，学习能力突出，具备较强的逻辑分析与实际问题处理能力 3、前期可适应长期在项目一线工作（全国范围内调动），能承受高强度工作压力，作风踏实 4、具备优秀的语言表达能力、协作意识及责任担当精神 5、熟练操作CAD、Office等常用办公软件 6、持有大学英语四级证书 培养发展路径： 项目现场管培生 → 多专业轮岗（技术/商务/安全/生产等方向）→ 项目经理或部门经理 → 公司管理层 - 应届毕业生或无相关经验者亦可申请，企业将提供系统化培训支持。

岗位要求： 1、负责统计员工考勤打卡及每日工作汇报的完成情况； 2、汇总员工上传的优质客户信息； 3、跟踪铺货任务的执行进度及回款达成状况； 4、与财务部门协作，核对员工在系统中录入的回款数据与实际收钱吧收款记录，确保账实相符； 5、负责业务相关单据（如订单、送货单、回款凭证等）的收集、整理、归档及保管工作，配合财务进行单据核查，保障单据完整且可追溯； 6、完成上级交办的其他临时性工作任务。 薪资待遇：试用期3500，试用期1个月，转正后4000+。 工作时间：早9:00-5:30，六休一，周日休息。 其他福利：公司团建、部门聚餐等不定期活动。

岗位职责： 1. 负责工程预算系统的操作，结合工程方案准确评估难度系数，定期与总部进行预算数据比对，确保核算结果的一致性与精确性； 2. 编制部门周报及月报，利用系统数据跟踪项目预算进展和年度预算执行成效； 3. 协助整椅团队推进工程预算的系统导入，跟进各科室月度预算更新进度，确保预算管理流程完整闭环； 4. 根据实际业务需求整理工程相关文档，支持人员编制规划、工时统计汇总等管理工作； 5. 处理部门日常事务性工作及上级交办的其他任务。 任职要求: 1、本科及以上学历，理工类专业优先；欢迎应届毕业生应聘； 2、熟练使用各类办公软件； 3、具备良好的沟通与协调能力

[岗位职责] 1. 负责分公司公文的接收、发送、流转、归档管理，承担各类文书材料的起草工作，与行业协会及监管机构保持顺畅沟通，推进相关事务的协调对接。 2. 推进分公司内部企业文化建设，组织实施新闻宣传、品牌推广等相关工作。 3. 承担分公司声誉风险管理与保密事务，负责印章、证照、公文交换平台密钥的日常维护，以及合同用印、采购台账的数据统计与管理。 4. 组织并执行分公司级会议及活动的会务安排与接待事宜，协助统筹领导层的工作日程及差旅计划。 5. 配合开展分公司党群及工会相关事务。 6. 完成上级领导交办的其他工作任务。 [任职要求] 1. 本科及以上学历，年龄在35周岁以下； 2. 有保险行业工作经验者优先，金融、中文、文秘等相关专业背景更佳； 3. 具备较强的沟通协调能力与执行力。 [职位福利] 五险一金、带薪年假、补充医疗保险、餐补、通讯补助。

1.负责水电、弱电及水工相关设施的安装、调试、维护与故障排除工作2.根据施工图纸和现场实际情况，进行管线敷设、设备安装及系统联调3.定期巡检供水、供电、网络、监控等系统，确保其安全稳定运行4.配合项目进度完成临时用电、用水布置及弱电系统（如门禁、广播、安防）的施工支持5.做好维修保养记录，及时反馈问题并提出优化建议6.具备基本水电识图能力，能独立完成常见管路、线路的铺设与接驳7.熟悉常用工具及仪表使用，了解国家相关施工规范与安全操作规程8.责任心强，吃苦耐劳，具备良好的沟通协调能力和团队合作意识9.持有电工证、焊工证、高空作业证等特种作业资格证书者优先10.身体健康，无恐高、晕眩等影响登高作业的疾病

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