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广告业务专员
4000-5000元/月
文员经验不限高中物料制作/安装
负责对接并整理客户需求,落实生产安排,跟进配送进度,完成报价及账务资料整理。
办公室文员4500
4000-6000元/月
文员经验不限大专弹性工作制
一、岗位概况(周末双休|4500-6000元) • 工作时间:朝九晚六/8:30-17:30,双休,法定节假日休,基本不加班。 • 薪资范围:4500-6000元/月,常含五险/一金、全勤奖、节日福利。 • 岗位性质:纯文职、坐班、无需外勤/销售,零基础可培训上岗。
文员经验不限大专通信公司
柜员岗,室内办公不外勤 我们期待积极向上、充满活力的你加入 美好生活触手可及! 月综合收入4000-6000元,办公室环境,全程室内作业 工作内容简单轻松,有专人带教,无需经验 学历不限,不看背景,人人有机会拿高薪 工作节奏灵活,累了可适当休息,无强制性任务要求 任职条件: 1. 普通话流利,掌握电脑基础操作; 2. 学历不限,工作经验不限; 3. 具备良好的服务意识,性格乐观开朗;
文员1-3年本科资料管理后勤管理
工作职责: 1. 负责公司档案资料的整理与归档管理; 2. 核对公司相关数据信息并完成系统录入工作; 3. 协助领导协调安排部门人员的日常事务。 任职要求: 1、熟练操作办公软件,掌握基础Excel函数,能高效、快速处理各类表格数据; 2、具备较强的原则性,思路清晰,了解基本法律常识,保密意识强,能够严格遵守工作保密要求; 3、富有亲和力,具备良好的理解与沟通能力,能够准确传递上级指令与信息;
储备干部
4000-6000元/月
文员经验不限本科市场营销方向
毕业时间 应届毕业生,往届2年内皆可投递 【工作内容】 1. 在凯辉便利店进行系统学习与实操培训,熟悉门店各项作业流程,掌握商品管理要点及运营系统的使用; 2. 通过门店实践,应用经营管理相关知识与技能,参与门店日常运营与监督工作,深入理解公司运作机制与发展策略,全程参与综合管理培训项目; 3. 协助店长完成日常运营管理及突发情况应对; 4. 作为储备管理人才重点培养,参与并主导各类管理事务决策,全面了解各部门协作模式,助力提升整体运营效率; 5. 参与客户沟通与需求对接,洞察市场动态,协助推动市场拓展工作。 【培养路径】 1. 管理方向:管理培训生 → 店长 → 区域主管 → 区域经理 → 区域副总监/总监 2. 专业方向:管理培训生 → 职能专员 → 职能专家 3. 门店培训期为3个月,结束后即可参加首次店长认证,通过后上岗以长白班为主(常规工作时间为8:45-18:00) 【任职资格】 1. 年龄21至26周岁,2024年及2026年毕业者优先,本科及以上学历(专业不限),有便利店、商超或门店管理经验的往届生优先考虑; 2. 形象良好,气质端正(男性身高170CM及以上),思维清晰,具备较强的沟通协调能力以及计划组织能力; 3. 在校期间积极参与社会实践,担任学生干部者优先; 4. 愿意从基层岗位做起,有志于在连锁零售领域长期发展; 5. 能够接受公司统一安排的轮岗学习任务; 6. 对零售行业充满热情,具备成长为行业骨干的职业追求。 【薪资待遇】 1. 实行时薪制,标准时段工资为14元/小时,鼓励多劳多得。每周提前排班,每日可自主选择工作9至16小时;若工作时段包含00:00-06:00,则该时段薪资为16元/小时; 2. 全省范围内均有凯辉门店,工作地点就近分配; 3. 除基础薪酬外,每月还可享受超额销售奖励及SOP流程执行达标奖励。 【福利补贴】 1. 国内一本批次录取院校及贵州6所省属重点高校毕业生,可享500元学历补贴、1000元下店补贴、300元生活补贴; 2. 其他本科院校毕业生可享1000元下店补贴、300元生活补贴; 3. 公司按规定缴纳社会保险; 4. 工作六天休息一天,法定节假日上班享有加班补助。
办公室文员
5000-8000元/月
文员经验不限大专接受无经验小白工资简单上手快沟通无障碍缴纳五险
该岗位为公司直招,欢迎无经验者加入!! 岗位职责: 1、依据公司提供的客户需求资源,对客户提交的贷款材料进行审核,并完成系统录入及信息核实 2、无业绩压力,工作内容轻松易掌握,资深员工全程一对一指导 福利待遇: 无责任底薪5000元+提成+五险+ 节假日按规定休息,享受带薪假期;定期提供下午茶、节日礼品等福利 任职要求:年龄******,学历不限!性别不限!
营运储备干部
4000-6000元/月
文员经验不限本科
【职位描述】 1. 在凯辉便利店进行系统化学习与实操培训,熟悉门店各项基础操作流程,掌握商品管理相关知识,并熟练使用门店运营管理系统; 2. 通过门店实际工作,应用经营管理相关技能,参与门店日常运营与监督指导,深入理解公司运作流程及业务发展战略,全面参与管理培训项目; 3. 协助店长完成日常运营管理及突发情况应对处理; 4. 作为管理储备人才重点培养,参与并主导各类管理决策事项,全面了解各部门协同机制,助力提升整体运营效能; 5. 参与客户沟通与需求对接,洞察市场动态,协助推动市场拓展工作。 【职位要求】 1. 本科及以上学历,专业不限(应届生或毕业两年内人员均可报名); 2. 具备较强的沟通协调能力,以及良好的计划与组织执行能力; 3. 对零售行业有高度热情,有志于在该领域长期发展并成长为优秀管理者; 4. 女性身高160cm以上,男性身高170cm以上。 【培养路径】 1. 管理方向:管理培训生→店长→区域主管→区域经理→区域副总监/总监 2. 专业方向:管理培训生→职能专员→职能专家 3. 门店轮岗学习期为3个月,结束后可参加首次店长认证,通过后进入带店阶段,基本实行白班制(常规工作时间为8:45-18:00) 【基本待遇】 1. 实行时薪制,标准时段 hourly wage 为14元/小时,鼓励多劳多得。每周提前排班,每日可自主选择工作9至16小时;若安排在00:00-06:00时段,时薪为16元; 2. 全省范围内均有门店布局,根据实际情况就近分配工作地点; 3. 除基础收入外,每月还可享受超额销售奖励及SOP流程执行达标奖励。 【福利补贴】 1. 国内一本高校及贵州6所省属重点本科毕业生,可享500元学历补贴、1000元下店补贴、300元生活补贴; 2. 其他本科毕业生可享1000元下店补贴、300元生活补贴; 3. 公司统一缴纳社会保险; 4. 工作制度为上六休一,法定节假日上班享有加班补贴。
文员经验不限大专
【工作内容】 (1)配合开展行业调研、信息采集与整理分析,参与部门重点项目的执行与推进; (2)在轮岗期间完成指定任务,协助推动项目进展,并结合实际提出优化建议; (3)深入理解企业战略方向,参与多部门协同合作,强化综合管理素养。 【职位要求】 (1)2025-2027届大专或以上毕业生,专业不限(具备IT、管理类或理工科背景者优先考虑); (2)具有较强的学习能力与逻辑思维能力,对新兴业务领域保持高度探索欲; (3)善于沟通表达,具备团队协作意识,有学生干部经历或主导过重要项目者优先; (4)性格积极开放,能适应高强度工作环境,乐于接受挑战,追求在高速成长平台实现自我突破。 【职业发展路径】 (1)系统轮岗:将在市场运营、售后服务部、客服品控中心、产品与技术研发中心等关键部门开展为期12个月的轮岗实践,深度掌握各环节运作机制; (2)高管带教:配备资深业务高管担任专属导师,提供职业发展指导及资源扶持; (3)晋升快道:表现突出者在轮岗结束后可直接进入核心岗位储备序列,定岗为部门重点培养对象。 管培生 → (轮岗期满定岗)→ 项目主管/经理/部门副职 → (2-3年)版块负责人/部门负责人/项目总监
招聘文员专员
4000-6000元/月
文员经验不限学历不限车补餐补混合办公
岗位职责: 1. 通过电话、在线聊天或邮件等方式及时响应客户咨询,提供准确的产品及服务信息 2. 主动跟进客户问题,协调内部资源推动问题高效解决,提升客户满意度 3. 准确记录客户反馈与服务过程,定期汇总分析,为优化服务流程提供建议 4. 协助处理客户投诉与售后需求,维护企业服务形象与品牌口碑 5. 配合团队完成日常服务指标及临时交办的客户服务支持任务 任职要求: 1. 普通话标准,具备良好的语言表达与倾听能力 2. 责任心强,情绪稳定,具备基础抗压能力与服务意识 3. 熟练使用办公软件及常用客服系统,打字速度较快 4. 学习能力强,能快速掌握公司产品知识与业务流程 5. 学历不限,有客服相关经验者优先
工厂搬运工夜班补贴保险餐补高温补贴社保包住加班补贴包吃五险五险一金
小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月工资保底8500,随走随结,包食宿,上班满7天可预支2000。(工作时间10小时,采用12小时计薪) 小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结,月工资保底8500,,包食宿,入职7天可预支2000。(工作时间10小时,采用12小时计薪 )小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结都可以的,月工资保底8500,随走随结,包食宿,入职7天可预支2000。(工作时间10小时,采用12小时计薪) 每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价 每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:,每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结,人走账清 4、我司为异地招聘,工作地点是在长沙 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名!我会给你发上班视频宿舍环境视频!
长白班饮料厂车间贴标签免费培训包吃交通补助五险一金包住20人以上月结
新建饮料厂本厂直接招聘,应聘当天入职,安排免费吃住上班,直接到厂区面试,全程不花冤枉钱,厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以!!!! 欢迎投递简历,在线咨询!厂区面试,厂区签合同,一式两份。 【小时工】: 小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。 小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。 小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励,工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿!包吃包住!全部坐班,三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、:30元/小时,综合收入8500-10000元/月,工资离职当天结清,不拖不压。 长期工:综合工资保底8500元/月,另外全勤500元,学历补贴300元,岗位津贴200元,每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,上六休一。 2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。 3:每个月10号发工资,不拖不压。 【招聘要求】 1:16-50周岁,不限学历,不限经验。 2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工带的)易操作,安全。工作内容主要是饮料厂区的一些贴标签、检验、包装,搬运产品等内容 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险; 2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选; 3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全; 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等) 涉及工作城市苏州
保安开荒保洁保洁
招聘保安保洁:要求:保安50岁以下,25岁以上,有保安证,身体健康,,工资3700元,上一天一夜,休息一天一夜,双岗,。保结,60左右,工资24O0元,要求身体健康,月休四天,地址:贵阳市南明区周边,有意者电话联系:,李
贵阳 南明区
5月13日 01:15拨打电话
贵阳白云区下午要木工突击联系电话胡
建筑木工
下午白云区要木工突击联系电话胡
贵阳 白云区
5月13日 01:14拨打电话
连锁招聘,厨德优良
5000-6000元/月
上什包住包吃3-5人月结
年龄25~45之间,工作经验3以上,吃苦耐劳,主要经营牛肉,干锅,酸汤,麻辣
文员中控员
招中控文员一名(男女不限):要求对电脑系统有足够了解,对数据比较清晰!服从领导安排,有耐心,工资4500–6500!,地址:绍兴滨海北八路,通盛印染有限公司,冯
绍兴
5月13日 01:24拨打电话
跟单文员
3000-5000元/月
文员经验不限中专/中技弹性工作制
岗位职责: 1. 负责日常文件整理、归档及电子文档管理,确保资料准确、完整、可追溯 2. 协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务 3. 收发邮件、传真及快递,做好登记与跟踪,保障信息传递及时高效 4. 配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作,保证数据真实准确 5. 完成上级交办的其他临时性事务,具备良好的执行力与协作意识 任职要求: 1. 学历不限,熟练使用Office办公软件(Word、Excel、PPT) 2. 具备良好的沟通表达能力与服务意识,形象端正、待人礼貌 3. 工作细致认真,责任心强,能独立处理日常事务 4. 有文员或行政类岗位经验者优先,应届毕业生亦可考虑 5. 具备基本保密意识,遵守公司各项规章制度
文员
4000-6000元/月
文员1-3年大专混合办公
文员,统计,合同管理
文员切配服务员菜馆切配面点
苏家屯辽宁生态职业学院南校区(原林校) ①食堂文员助理1名,单休 ②面点大工、中工、小工各2名,单休 ③切配2名,周末双休 ④服务员1名。 以上岗位 五险,免费工作餐,薪资面议。 ☎134****7771 刘经理
沈阳 苏家屯区
5月12日 23:27拨打电话
文员经验不限学历不限弹性工作制
招聘文员 一、岗位职责: 1.负责招聘、邀约面试、员工入职离职等流程。 2.负责鱼泡直聘招聘软件发布职位 3.在线回复求职者消息与求职者沟通工作内容。 4.不需要自己找资源,所有资源公司提供。 手机,微信,电话卡,平台账号 工作生活还是区分的! 二、任职要求: 1.?年龄16岁-30岁 2.?有一定抗压能力,有经验优先。 3.无经验有专人教你一对一,三天出师开单。 4.要求做长期,以及附近租房者,稳定的优先,只做1-2月的不考虑。欢迎加入 5.具备良好的表达能力和沟通技巧善于与人交流,对工作负责,有耐心。 6.性格外向,活泼是优势,优先! ---------------------------? 三、薪资待遇 综合薪资:5K-9K不等(多劳多得)上不封顶 薪资结构:综合底薪3800+高额奖金500-2000+提成500-5000(感兴趣面谈) 30号发薪资,转正15号固定发薪 福利待遇:法定节假日休息、定期团建、聚会聚餐…… 四、工作时间 早九晚六,独立工位 每周单体(周日)法定节假日正常休
贵阳观山湖区帝景传说,有两块地板砖翘边,需要重新安装,会搞的师傅联系
地板
帝景传说,有两块地板砖翘边,需要重新安装,会搞的师傅联系
贵阳 观山湖区
3月30日 09:18拨打电话
台球室前台收银员
3000-4000元/月
前台经验不限学历不限
岗位职责: 1.负责顾客美团验倦结算,准确完成收银操作,扣卡、等 确保账款无误 2. 管理收银台现金、票据及电子支付凭证,每日按时清点并上缴营业款 3.维护收银设备正常运行,及时报告故障并配合维修 4.提供礼貌周到的顾客服务,妥善处理退换货及简单咨询 5.协助做好商品陈列、价签核对及营业区域清洁整理 最好是住的地方离公司不远的优先 18-23岁
贵阳花溪区招贴砖
贴砖
贵阳花溪招贴砖
贵阳 花溪区
12月19日 09:43拨打电话
前台
3000-5000元/月
前台经验不限学历不限弹性工作制19点前下班服务业前台接受无服务业经验接受无行政前台经验公司/写字楼包住周末单休
岗位职责: 1.负责来访人员的接待、登记与引导,维护前台形象与秩序 2. 接听并转接电话,准确传达信息,做好来电记录与反馈 3.收发快递、信件及文件,确保收发及时、分类清晰、台账完整 4.协助日常行政事务,如办公用品申领、会议室预约、环境巡查等 5.配合完成上级交办的其他支持性工作 任职要求: 1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达与应变能力 2.工作细致耐心,责任心强,具备基础办公软件操作能力 3. 具备服务意识与团队协作精神,能适应快节奏工作环境 4.学历不限,有前台或行政相关经验者优先 5.无经验者可接受应届生,提供带教培训
贵州贵阳有玩起的泥工聊系工地在清镇拾光里精装房
泥瓦工
有玩起的泥工聊系 工地在清镇拾光里 精装房
贵阳
5月3日 23:08拨打电话
贵州贵阳请问贵阳有没做美缝,水洗采砂的师傅来二个。
美缝1-2人
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贵阳
4月11日 14:10拨打电话
人事行政专员
4000-5000元/月
行政专员/助理经验不限大专员工关系招聘薪酬福利
岗位职责: 1. 负责并参与公司日常人事管理与行政事务,涵盖招聘、面试等相关工作; 2. 协助开展员工招聘、培训及职业发展计划,维护和谐的员工关系; 3. 核算员工薪酬,确保工资按时准确发放; 4. 策划并记录公司内外部会议与活动,保障信息高效传递; 5. 处理公司与员工、合作伙伴等各方之间的沟通协调事宜。 任职要求: 1. 具备出色的组织与协调能力,能同时处理多项任务并保证工作质量; 2. 熟悉人力资源管理流程及行政操作规范,有相关工作经验者优先; 3. 拥有良好的沟通能力和团队合作意识,善于与他人协作共事; 4. 熟练使用各类办公软件; 5. 适应动态变化的工作环境,责任心强,具备较强的抗压能力。 岗位福利: 1. 早九晚六,周一至周六上班,每月休息四天,法定节假日正常休假; 2. 试用期薪资3.5k加提成,转正后4k加提成,试用期为三个月
前台
3000-4000元/月
前台经验不限大专
岗位职责: 1.负责来访人员的接待、登记与引导,维护前台良好形象 2. 接听电话并准确转接,处理日常咨询与信息传达 3.管理办公用品申领、快递收发及会议室预约等行政支持工作 4.协助整理基础文档、录入数据,保障日常办公秩序 5.配合完成上级交办的其他临时性事务 任职要求: 1.形象气质佳,具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备基本办公软件操作能力,打字熟练 3. 工作细致耐心,责任心强,具备较强应变能力 4.有前台或行政类实习经验者优先
制单员,跟单员
3000-4000元/月
文员经验不限中专/中技
我们正在寻找一位热情、有责任心的文员,负责办公室日常行政事务,业务单据和文件归档和管理。完成领导交办的一些工作。 任职要求: 1.有文员或制单相关工作经验者优先。 2.具备良好的沟通能力和文书写作能力。 3.熟练操作办公软件和视频剪辑,会使用简单的抠图软件。 4.工作严谨细致,好学积极向上,有高度责任心。
行政专员/助理1-3年本科招聘员工关系绩效管理
【工作内容】 1、负责招聘全流程的实施,包括岗位发布、简历甄选、面试安排及候选人沟通与跟进。 2、办理员工入离职、转正、调动等相关手续,维护员工信息档案,确保信息准确及时更新。 3、协助开展员工培训、企业文化活动及各类会议,完成会前准备与会后支持工作。 4、处理日常行政事务,如办公环境管理、固定资产盘点、办公用品采购与发放。 5、管理公司基础性文件与合同,做好文档的收发、登记、归档及保管工作。 6、配合上级推动公司行政规章制度的执行与监督,并完成其他临时交办的人事行政任务。 【任职要求】 1、统招本科及以上学历,人力资源管理、行政管理、文秘等相关专业优先考虑。 2、具备1年以上人事行政相关工作经验,优秀应届毕业生亦可接受。 3、熟悉人力资源招聘、员工入离职管理、档案维护等基础模块的操作流程。 4、具备良好的沟通协调能力、服务意识及团队协作精神,工作认真细致,责任心强。 5、熟练操作Word、Excel、PPT等常用办公软件。 - 具备出色的沟通协调能力,能够高效对接公司内部团队与外部客户。具有较强的市场洞察力与分析能力,能准确把握燃气行业市场变化与客户需求。具备良好的团队合作意识,能适应一定工作压力。
储备干部
4000-7000元/月
文员经验不限本科行政管理方向市场营销方向运营方向
一、职位描述: 1、在凯辉便利店参与系统化学习与实操培训,熟悉门店运营管理体系及操作流程; 2、通过门店实际工作,应用经营管理相关知识与技能,参与日常营运执行与现场督导; 3、配合店长完成日常运营管理及突发情况的协调处理; 4、作为管理团队储备人才,重点向指导岗方向发展培养。 二、职位要求: 1、年龄21至26岁,面向2024届及2026届毕业生,本科及以上学历(专业不限),有便利店、商超或门店管理经验的往届生优先考虑; 2、形象良好,气质端正(女性身高160CM及以上,男性身高170CM及以上),思维清晰,具备良好的沟通表达能力; 3、在校期间积极参与社会实践,担任过学生干部者优先; 4、能适应基层岗位工作,有志于在零售连锁领域长期发展; 5、可接受公司统一调配,在所属区域内的不同城市门店进行轮岗学习。 三、培养路径: 1、管理方向:管理培训生—店长—区域主管—区域经理—区域副总监/总监 2、专业方向:管理培训生—职能专员—职能专家 3、完成门店为期3个月的学习后,即可参加首次店长认证,认证通过并独立带店后,基本为白班制(常规工作时间8:45-18:00)。 四、基本待遇: 1、实行时薪制,标准时段 hourly wage 为14元/小时,支持多劳多得。每周提前排班,每日可自主选择9-16小时工作时长;00:00-06:00时段 hourly wage 为16元/小时; 2、凯辉全省范围内设有多个门店,工作地点就近安排; 3、除基础薪酬外,每月还可享有超额销售激励、SOP流程执行奖励; 五、福利补贴: 1、国内一本批次录取院校及贵州6所省属重点高校毕业生,可享500元学历补贴,1000元到岗补贴,300元生活补贴; 2、其他本科毕业生可享1000元到岗补贴,300元生活补贴; 3、公司按规定缴纳社会保险; 4、上六休一,法定节假日上班享受加班补助。
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成高社发[2019]12号
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