岗位职责： 1.负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及人事档案管理 2.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 4.协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动落地 5. 维护基础人事数据，定期整理分析报表，支持人力资源决策 任职要求： 1.人力资源、管理类相关专业优先，学历不限 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心 3.熟练使用Office办公软件，具备基本的数据处理能力 5.遵守职业操守，具备较强的责任心与保密意识

岗位职责： 1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2. 协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理 4.协助组织员工培训、考勤统计及基础薪酬数据整理 5.配合上级完成人力资源制度执行与优化支持工作 任职要求： 1.人力资源、工商管理或相关专业优先，学历不限 2.具备人力资源基础实操经验者优先，应届毕业生亦可考虑 3.熟练使用Office办公软件，具备良好沟通与服务意识 4. 工作细致负责，具备较强执行力与团队协作精神 5.持有人力资源管理师、劳动关系协调员等证书者优先

岗位职责： 1.负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及人事档案管理 2.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常异动处理 4. 协助组织员工培训、考勤统计及基础薪酬数据整理 5.配合上级完成人力资源制度执行与基础数据分析支持 任职要求： 1.人力资源、管理类相关专业优先，学历不限 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心 3.熟练使用Office办公软件，具备基本数据处理能力 4.有HR实习或助理经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.遵守职业操守，具备较强的责任心与保密意识

岗位职责： 1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 任职要求： 1.人力资源、管理类相关专业优先，学历不限 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心 3.熟练使用Office办公软件，具备基础数据处理能力 4.有HR实习或助理经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.遵守职业操守，具备较强的责任心与保密意识

岗位职责： 1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金的增减员及日常核算缴纳，确保合规准确 4.组织员工考勤统计、假期管理及基础薪酬数据支持 5.协助开展员工关系维护、企业文化活动执行及制度宣导 任职要求： 1.人力资源、管理类相关专业优先，学历不限 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心 3.熟练使用Office办公软件，具备基本的数据处理能力 4. 有HR实习或助理经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.遵守职业操守，具备较强的责任心与保密意识

无经验也可

主要工作：向社会招聘大量员工输送到各个企业。

大量招人

岗位职责： 1.负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理 2. 协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理 4.协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动落地 5. 维护基础人事数据，定期整理分析报表，支持人力资源决策

南宁西乡塘招聘文员，工作氛围如同上学时期 1、薪资两千五+全勤招聘提成具体提成面议。综合工资6000-99999不封顶 年龄：18-30 2、 工作内容:让求职者加微信安排进厂区工作，用电脑手机即可完成、不需要外出、每天就打卡上班打字吹牛、吹空调听音乐一天就这样渡过、 3、上班时间:九点到六点、不强制加班 4，无需经验有主管教、会打字即可

急聘生产普工！长白班坐班 + 吃住全免 + 满18天可转日结 招聘类型 长期工 / 短期工均可 无需体检，当天安排入职 薪资待遇 1. 灵活结算：，每日180元。前18天工资在打卡满后一次性结清。 2. 基础薪资：18元/小时 + 300元全勤奖（需满足出勤要求）。 3. 加班福利：加班费 30元/小时。 4. 工作时间：每天总工时10小时中间休息2小时。 上班时段：8:00-20:00，准点下班不拖延。 岗位优势 1. 纯白班坐岗，无需夜班，工作轻松 2. 薪资可日结，发放准时，绝不拖欠 3. 推荐奖+新人补贴，福利多收入高 4.吃住全免，零生活成本入职

钢筋绑扎下料师傅一名，工作地址：铁山港区向海大道

招装修木工，45岁以下，外地人，东北三省优先，活稳定，300元一天，8个小时，要求吃苦耐劳，服从安排，电话

酒店监控室招聘中级消控证人员3名，12小时工作制，包三餐每月休六天，工资面议，有需求的抓紧联系我荀先生

要血压正常，59岁以下，工作9小时，每天包吃包住2百一天，工地在北海铁山港，一个小工

人事工作内容： 1：负责公司的招聘、培训、员工入职、转正、离职等工作的综合管理 2：做好员工考勤，奖罚管理 3：熟练掌握基本办公软件 任职资格： 1.能吃苦耐劳，爱岗敬业，有团队精神 2.有上进心，有责任心，能承受一定的工作压力 3.工作态度好，有良好的客户服务意识 薪资福利： 实习期薪资3800：3800+奖金 转正后薪资4000：4000+奖金

招聘面试

文员 人事专员 岗位内容： 1. 负责公司的招聘工作，包括发布招聘广告、安排面试，协调追踪面试 2. 协助制定和执行公司的人力资源政策和流程，确保人力资源管理的合规性。 3. 处理日常人力资源相关事务，如员工关系维护。 任职要求： 1. 中专及以上学历。20~35岁 2. 良好的沟通能力和协调能力，能够合理处理人际关系问题。 3. 熟练掌握办公软件的使用，如Word、Excel、招聘软件运用等。 4. 具有良好的判断力和决策能力，能够在压力下工作并解决问题。 三、薪资待遇 综合薪资: 面谈（要求薪资低于一万的不要来面试） 薪资结构:面谈薪资+绩效+提成 福利待遇：带薪年假、发法定节假日、节日礼品、定期团建、带薪培训、完善的晋升通道； 四、工作时间 9:00-18:00，中午休息1h，法定节假日正常休

企业最真实的工价，签订厂区合同! 过来见到招聘的本人，到公司与本人当面沟通，不是让你去地铁口/路边与大巴车集合!!!小伙伴们出来都 是挣钱的，真心换真心! 可日结!!!可日结!!!可日结!!! 日结工，一天220-260包吃住! 长期工，每月7000-8500包吃包住! 优势;长白班，坐班，纹身都可以安排 1、免费包吃:一日三餐、衣食无忧 2、免费包住:4-6人间宿舍公寓楼 3、当天可安排吃住，第二天直接上班 4、要求16--45岁，身体健康 鲜衣怒马，烈焰繁华! 加油干吧，老表! 温馨提示: 目前厂区日结工/长期工名额有限，先到先得，有意向者及时联系我报名!!! 本公司招聘文员，主要负责线上招聘长白班，6休一工资上不封顶

人事岗：办理入职手续工作，资料整理。 筛选简历，挑选出符合公司条件的候选人。 （该岗位不含销售） 试用期：4000（底薪+奖金+绩效） 转正：5000（底薪+奖金+绩效） 薪资上不封顶 上班时间: 周一至周五：9:00-17:30 周末双休 其余跟国家法定节假日一致。 年龄要求:24岁~50岁。 工作氛围好，工作强度不大

海风上电运检一体 6-12K 五险一金 地点：广东、福建、江苏、上海、山东（服地从区分配） 薪结资构: 要求： 1.三齐证全+海交证（无海交证入后职公司统一培训）

海风上电运检一体 6-12K 五险一金 地点：广东、福建、江苏、上海、山东（服地从区分配） 薪结资构: 要求： 1.三齐证全+海交证（无海交证入后职公司统一培训）

岗位职责：1.全面负责公司人力资源规划、招聘配置、培训发展、绩效管理、薪酬福利及员工关系等模块工作2.搭建并优化人力资源管理体系，推动制度流程标准化、数字化落地 3.深度参与业务部门人才需求分析，主导关键岗位招聘与核心人才梯队建设 4. 组织开展年度绩效考核与结果应用，协同业务负责人提升团队效能5. 处理员工入离职、劳动合同、劳动争议等事务，确保合规运营与组织稳定 任职要求： 1. 本科及以上学历，人力资源管理、工商管理等相关专业优先 2.5-10年人力资源全模块工作经验，其中3年以上团队管理经验 3.熟悉国家及地方劳动法律法规，具备较强的用工风险防控意识 4.具备优秀的沟通协调能力、跨部门推动力及问题解决能力5. 熟练使用主流HRIS系统，有制造业/互联网/服务业等行业背景者优先

光伏电站日常维护

海风上电运检一体 6-12K 五险一金 地点：广东、福建、江苏、上海、山东（服地从区分配） 薪结资构: 要求： 1.三齐证全+海交证（无海交证入后职公司统一培训）

招聘风电叶片维修人员 1:主修18000+（熟手，需要考试） 2:辅修14000+（熟手，需要考试）

岗位要求： 1.具备电工基础 2.从事过光伏行业相关工作者优先 3.驾龄1年以上，有车 4.接受在岗，可以兼职。 工作内容： 2.户用光伏电站故障，巡检单 岗位待遇： 1.按单结算，多劳多得。 工作范围： 线下，光伏电站所在区域。 招募范围： 北海市

北海市铁山港区招弱电工程师，配电柜有问题，导致电机启动后一直跳闸

岗位职责： 1.负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及人事档案管理 2.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金的增减员、缴费及日常事务处理 4. 协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动落地 5.维护基础人事数据，及时更新HR系统信息，确保数据准确合规 任职要求： 1. 人力资源、管理类相关专业优先，学历不限 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心 3.熟练使用Office办公软件，有HR系统操作经验者更佳 4. 具备基本劳动法律法规常识，责任心强、保密意识好 5.愿意在人力资源领域长期发展，学习能力强

招光伏运维工程师