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岗位职责:
1.负责推进公司人才引进工作,运用多种甄选手段开展人才搜寻与发掘;
2.制定并执行精准化招聘方案,增强人才引进效率;
3.不断完善招聘机制,提升录用质量及候选人参与感受。

任职要求:
1.拥有良好的交流能力,具备较强的团队配合意识;
2.熟悉人力资源市场动态,能熟练操作各类招聘平台与资源;
3.工作踏实尽责,可自主达成招聘任务指标。
2025-12-10 20:33
IP属地:广西北海

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北海市跃动文化交流有限公司
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