有电梯维保经验，能独立参与施工，沟通能力强

招聘：电梯维保 薪资：面议 1、负责电梯设备的日常巡检、维护保养及故障排查，确保设备安全稳定运行。 2、按照标准作业流程执行维保操作，记录并上报维修情况，配合完成定期检验工作。 3、具备基本电气与机械知识，能够独立完成常见故障处理，熟悉电梯结构原理及相关技术规范。 4、服从工作安排，具备良好的沟通能力与服务意识，能适应不定期的加班及紧急抢修任务。 5、持有国家认可的电梯维修作业人员特种设备操作证，具备实际维保经验者优先。

“招聘电梯保养维修技术学徒 学历不限，18-25岁，想学一技之长，要求谦虚低调。有师父带，包吃包住免费学有工资，宿舍有空调热水器WIFI，平均每天工作7小时，非高空作业，不熬夜伤身上班，体面自由安稳轻松，越老越吃香。电梯是特种设备，公司推荐考电梯操作证，容易过，师傅工资5000-7000。”想做的

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电梯维修保养人员 持T证，熟悉市场上普遍的梯种系统操作 薪资福利:工资待遇面议 工作地址:浏阳市鼎丰建材城17栋301室

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（在贵州省内根据你常驻的区县就近安排） •核心要求：持有有效电梯维保证件（特种设备作业操作证），熟悉电梯日常保养、维修流程者优先。 •岗位职责：负责电梯日常保养、故障维修及年检配合工作，填写维保记录，保障电梯安全规范运行，及时处理电梯突发故障及困人救援等事宜。 •任职要求：踏实肯干，责任心强，具备良好的动手能力和团队协作意识，能适应相关工作节奏。

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招聘：电梯维保站长薪资：面议【工作内容】1、统筹管理：负责站内的日常管理工作，包括人员保养的质量、维修及业务管理等工作。2、人员管理：负责站内的人员管理，做好站内人员的提前储备、日常考核等工作；协助地区人事做好人员招聘，确保站内各岗位不发生人员空缺。3、培训工作：定期梳理培训需求，做好站内人员的入职培训和岗位培训等。4、经营管理：负责制定站经营计划，严格控制人员、日常开支及材料等经营成本，增加业务收入，努力完成年度贡献指标。5、保养质量管理：对A保养和驻点项目AB保养的保养质量负责；根据每月B保养员、督查等相关部门的检查结果做好问题分析，制定改进方案并予以落实。按时制定保养计划，督促各保养组按计划完成每日的保养工作并完成签单，确保本周计划本周完成；负责《电梯保养报告》复审与保管工作；6、维修管理：负责站内的维修管理工作，确保24小时故障响应，按照公司要求做好维修的及时性和困人救援的管理，做到当日故障当日修复，隔夜故障需上报客户服务组。7、材料管理：负责站内材料的领取、分配、使用登记、物流跟踪及旧件回收等工作。8、新梯移交：严格按照公司规定，做好新梯接收工作，站长须参加现场移交；经公司批准投入使用的电梯，无论安装是否移交保养，都应安排人员进行保养和修理。9、电梯年检：按时完成电梯年检工作，不得出现漏检、少检、超期未检等。10、安全管理：站长为保养站安全管理负责人，应做好站内人员的安全管理工作，按照公司要求定期开展安全培训等活动，并保存相关资料。11、沟通协调：做好与所在地政府监管部门的工作联系，协调好站与公司各部门之间的工作关系。贯彻“把用户的事情做好”的服务理念，维护好客户关系，及时处理客户投诉和各种突发事件。【任职要求】1、大专以上学历，持有特种作业上岗证，机电一体化优先；2、2年以上保养站长经验，具有电梯保养管理经验优先；3、掌握安全管理相关专业知识及技能；4、熟悉电梯行业及公司相关技术、规范、标准；5、较强的协调、策划、组织及沟通能力，较好的分析、解决问题的能力，思路情绪。年龄要求：25-40岁

岗位职责： 1. 负责电梯等特种设备的日常巡检、故障诊断与维修保养，保障设备安全稳定运行 2. 严格执行国家及行业安全操作规程，落实各项安全防护措施 3. 定期开展设备润滑、紧固、调试及性能测试，及时消除潜在隐患 4. 建立并动态更新设备维修保养档案，规范填写作业记录与技术报告 5. 配合市场监管部门完成年检、资质核查及整改闭环工作 任职要求： 1. 持有有效特种设备作业人员证（电梯维修T类）及身份证 2. 具备设备维修保养相关工作经验，经验要求不限 3. 最低学历不限，具备基本电气与机械识图能力者优先 4. 责任心强，安全意识突出，具备现场应急处置能力 5. 能适应登高、狭小空间等现场作业环境，服从工作地点调配

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岗位名称：龙峰叉车司机；叉车维修技工；仓库管理员。 岗位要求：1. 年龄在18-45岁之间；2. 具备林德电叉车的驾驶技能，持有相关证书；3. 适应倒班工作，班次为8:00-20:00两班倒。 薪资待遇：1. 时薪：21元/小时，包括稳岗补贴（具体金额未明确）；2. 包吃住待遇；3. 住宿为每天10元；4. 工资根据绩效考核和出勤率调整。

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徐工长沙基地招聘以下岗位： 维修工：2人，，45岁以下，有维修压路机、摊铺机、铣刨机相关工作经验。综合薪资7000-8000元，具体面谈。 福利待遇： 1、缴纳社保 2、过节礼品 3、其他福利待遇 联系人：陈经理 注:面试带身份证，黑色签字笔。

辅助工 年龄50岁以内。看设备，设备维护，协助机修维修，打扫区域内卫生 招工人数:1人

招聘工程机械维修工（混凝土泵车学徒和中工）在长沙市开福区中岭立交附近工作地点，中专及以上学力即可，薪资待遇面议，详情请联系湖南省长沙市开福区。

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岗位职责： 1.负责线下市场推广活动的策划、执行与效果跟踪，包括地推点位选择、物料布置及现场引流 2.面向目标用户开展产品介绍、资料发放、扫码注册等直接触达工作 3.收集用户反馈与竞品信息，定期整理并提交市场一线数据报告 4.协同线上渠道开展联动推广，提升品牌区域曝光与转化率 5. 维护合作商户关系，拓展优质地推场景与资源 任职要求： 1. 表达清晰，亲和力强，具备良好的沟通能力与抗压能力 2. 有市场推广、地推、销售或快消行业经验者优先 3.能适应户外作业及灵活工作时间，执行力强、结果导向 4. 熟练使用智能手机及基础办公软件，能独立完成数据提报 5. 学历不限，热爱一线业务，踏实肯干

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