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一、硬性要求（必达） - 年龄：20–38周岁 - 身高：160cm以上 - 学历：初中及以上，经验不限、0基础也可以 - 全职：不招兼职，做六休一（月休4天） - 身体：健康、无传染性疾病 - 形象：外露皮肤（手/脸/颈）无纹身 - 背景：无犯罪记录、征信良好、无不良信用 - 技能基础：会用智能手机、会导航、能沟通 二、软性要求 - 吃苦耐劳、动手能力强、手脚麻利 - 有服务意识、沟通顺畅、性格不内向 - 服从派单、遵守公司制度 三、工作内容 - 家电清洗：空调/冰箱/洗衣机/油烟机/热水器等 - 家居养护：深度保洁、开荒、沙发除螨/保养、地板打蜡、窗帘清洗等 - 按标准上门服务、维护客户关系 四、薪资与福利（参考） - 综合月薪：8000–15000+，上不封顶 - 免费岗前培训（3–6天）、师傅带教 - APP就近派单、不用到公司打卡 - 意外险、晋升通道（工程师→队长→主管）

【岗位职责】 1.有害生物防治（消杀）工作： ·负责对客户指定的场所（如住宅、办公楼、餐厅、工厂等）进行鼠类、蟑螂、蚊蝇、白蚁等有害生物的勘查与防治作业。 ·能熟练操作和使用各类专业消杀器械（如超低容量喷雾器、背负式喷雾器、烟雾机等）和药物。 ·根据现场情况，制定针对性的防治方案，并向客户进行专业讲解。 ·严格执行安全操作规程，确保作业过程对人员与环境的安全。 ·完成服务报告，记录作业过程、用药情况及防治建议。 2.室内空气治理（甲醛治理）工作： ·负责对新装修的住宅、办公室、学校、酒店等场所进行室内空气质量检测（主要为甲醛、TVOC等）。 ·使用专业的治理设备（如高温熏蒸机、臭氧机、空气净化器等）和药剂进行甲醛及异味治理施工。 ·能准确分析污染源，并制定科学有效的综合治理方案。 ·向客户解释治理原理、流程及后续注意事项，提供专业的咨询服务。 ·治理前后进行数据对比，确保治理效果达标，并出具治理报告。 3.日常及其他工作： ·负责对所使用的设备、器械进行日常的维护、保养与管理。 ·按要求领取、保管和使用药品、物料。 ·积极维护客户关系，及时响应并处理客户的咨询与反馈。 ·完成上级交办的其他相关工作。 --- 【任职要求】 ·学历与经验：高中或中专及以上学历。有PCO（有害生物防治）行业、甲醛治理或相关工作经验者优先。欢迎有责任心、学习能力强的应届生或转行人员应聘，公司将提供系统的岗前培训。 ·专业知识与技能： ·了解常见有害生物的生活习性及防治方法。 ·了解室内空气污染来源及治理基本知识。 ·能力素质： ·吃苦耐劳，身体健康：能适应户外及室内体力工作，能接受偶尔加班和紧急任务。 ·责任心强，安全意识高：严格遵守安全操作规范，对工作质量和客户安全高度负责。 ·学习能力强：愿意学习新知识、新技术，能快速掌握新设备和药剂的用法。 ·沟通能力良好：具备基本的与客户沟通的能力，服务态度端正。 ·有团队合作精神。 ·其他要求： ·持有效驾驶执照（C1）者优先（可能需要外出服务）。 ·无相关药剂过敏史。 --- 【我们为您提供】 ·薪酬福利：具有竞争力的薪酬体系（底薪+提成+绩效奖金），多劳多得，上不封顶。 ·专业培训：提供全面的岗前技术培训、安全培训及在职技能提升机会。 ·工作保障：提供统一的工作服、专业的防护装备及作业工具。 ·团队氛围：简单和谐、积极向上的团队工作环境。 ·其他福利：节日福利、带薪年假、交通及通讯补贴等。

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招聘施工员多名 因公司业务发展需求，现需招施工人员多名,具体要求如下: 岗位职责： 1、室内空气检测、室内空气净化、除甲醛施工处理； 2、领导交办的其他事物。3、开车技术熟悉的优先。 4、接受应届生。 任职要求：   1. 年龄要求：23–45岁以内；身高170以上 2. 身体健康，吃苦耐劳，服从管理，做事勤快。 3. 性格开朗、工作细致、责任心强，有良好的沟通能力、团队精神。 4、无责任底薪加提成 5、注：无工作经验尚可 住公司附近及周边的优先。 6. 底薪+提成+专业培训。（一经入用，待遇从优)

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深圳市宝安区招强电，店铺装24个矿棉板平板灯，2个插座（明线槽），5个灯箱电源。附近师傅优先。

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宁夏石嘴山招聘4-5个甲醛中控工，年龄25 - 50岁，大专以上文化程度，工作认真踏实，责任心强，能吃苦耐劳，有工作经验者优先录用，三班倒，工作8小时制，能够服从管理，薪资福利:6000元 - 8000元/月，公司包午餐，食堂，公司免费提供住宿。 工作地址:宁夏平罗工业园区红崖子园华泰东路5号

兼职上门除甲醛施工，有经验最好，费用在150到300不等，加微

明天要两个人

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，挖掘潜在需求并推动合作落地 2.制定个性化服务方案，提升客户满意度与续约率 3.协调内外部资源，高效响应客户需求及问题处理 4.定期分析客户业务动态与市场趋势，提供优化建议 5. 完成销售目标与客户管理指标，及时反馈市场信息 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与商务谈判能力 2.有客户服务意识，责任心强，具备抗压能力 3. 熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 4. 具备同行业客户经理经验者优先 5.学历不限，专业不限，欢迎优秀应届生投递

公司简介： 我们是一家成立十年的跨境物流企业，在行业内稳步发展，目前正处在高速扩张期。我们坚信年轻人是企业最鲜活的血液，拒绝沉闷的办公室政治，这里只有一群为目标拼搏的热血青年。我们提供周末双休，希望你在这里不仅能收获收入，更能拓宽眼界。 我们在找这样的你： 想踏入跨境电商新赛道，却担心缺乏经验？别担心！我们有“新人培训+导师带教”，只要你年龄在19-26岁之间，具备出色的执行力和强烈的赚钱动力，这里就是你理想的起跑线。 一、 你的职责与日常 资源开拓：主动出击，通过电话、展会、网络等多元渠道挖掘跨境电商卖家及制造企业的物流需求，迈出业务第一步。 需求诊断：深度对接客户，精准识别他们在物流过程中的痛点（例如时效不稳定常被差评、清关出问题导致货物滞留、运费过高压缩利润），并输出专业解决方案。 客户维护：服务已签约的核心客户，及时响应运单查询，第一时间处理突发异常，用稳定可靠的服务赢得客户长期信赖。 二、 我们期待的你 年龄19-26岁，专业不限，但需拥有敢于尝试的热情； 表达清晰，即使起初内向，面对客户也能迅速切换状态； 抗压能力强，能应对物流链条中的各类突发状况，同时具备快速吸收新知的学习力； 看好跨境电商/国际物流的发展潜力，愿意在此领域持续深耕，而非仅满足于基础薪资。 三、 选择我们的理由（优势升级） 零基础入职·全程陪跑：无需行业经验！我们提供“行业基础知识+销售实战训练+高管级导师一对一指导”。从术语理解到通关流程，从沟通技巧到成交策略，步步都有人带、有人教。 国际布局·视野开阔：你的合作对象将覆盖全球市场（墨西哥、俄罗斯、北美等地区），深入掌握各国贸易政策，积累跨地域资源，人脉网络延伸至海外。 快速晋升·不讲资历：只看结果，无关年龄与背景。明确晋升通道：销售顾问→销售主管→销售经理，业绩达标即提拔，最快实现团队管理。 高效创收·工作平衡：周末双休，远离无效加班！除五险一金、节日福利、定期团建外，还有即时绩效奖励，每一份付出都得到即时回报。 上班地点

【工作内容】主要负责中国移动相关业务的推广与办理，包括线下宽带安装、手机卡开卡、携号转网等服务。依托公司提供的精准客户资源，为客户提供手机卡、智能音箱、云电脑等产品，参与免费送、优惠送等营销活动。工作时间灵活，无需打卡，根据客户预约情况自主安排上门服务时间，无需自行开发客户，全程有指导支持。 要求：能够按时按量完成任务，不限经验，入职提供免费培训，操作简单易上手。工作积极、踏实肯干者优先，有交通工具者更佳。 酬金：按单结算提成，每单提成不低于100元，多劳多得，收入无上限。月综合收入可达10000-15000元以上（上不封顶） 任职要求：需自备电瓶车 工作地点：全深圳可分配

结合另一个招聘岗位内容一起看！ 入职一年以上基本工资>W，多劳多得，上不封顶，业务范围无限制，你的资源均可维护，你懂的。 任职要求：无销售经验或有同行业经验优先。 入职即可拥有： 1、上班时间9:00-12:00，14:00-18:00，5.5天制，享受国家法定假期。 2、薪资：底薪（带筹码按你的要求提）+其他浮动（做多拿多全透明） 3、入职享受五险一金。 4、入职享受考勤奖励。 5、其他福利：过节福利+不定期下午茶+年度旅游+横向纵向发展+各类带薪假期等等。 6、入职后提供一系列培训协助进入工作状态，提升自我价值。 7、公司每月10号准时发粮，从来不拖欠，只有提前，没有延迟。 8、公司多为90、00后，团队氛围融洽，同事优秀，领导nice，轻松和谐，高效工作。 9、公司管理层优先内部竞聘，将挑选优秀人员作为未来核心团队培养。 10、公司具有无限发展空间和资源，具备良好的平台供其发挥。

每天打电话沟通客户

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岗位职责： 1、开拓并维护渠道客户及目标客户资源 2、负责客户搬迁项目的方案报价、投标流程、现场演示及商务谈判 3、指导并配合客户完成搬迁前期准备，制定搬迁计划与实施方案，开展相关培训 4、持续与客户沟通对接，跟进项目进展，全面把控项目执行过程 5、协调运作部门安排客户搬家行程，配合落实搬迁计划的具体执行 6、定期更新客户资料档案，持续维护良好的客户关系 职位要求： 1、市场营销、国际贸易、英语等相关专业本科及以上学历 2、具备2-3年销售领域相关工作经验 3、工作认真踏实，责任心强，注重细节，具备良好的沟通能力与团队协作意识 4、有同类行业销售经验者优先录用 5、具有办公家具、办公室装饰装修、设计类企业销售或市场从业经历者优先

负责公司的产品销售

铺面，工厂或网络推广.

懂得电脑办公软件使用 大专以上学历 能吃苦耐劳

工作职责: 1.开拓并维护销售渠道，积极发掘具有合作潜力的优质客户。 2.向客户推介公司检测服务内容及收费标准，开展商务洽谈并促成签约。 3.定期与客户沟通互动，提升客户体验与满意度。 4.完成公司下达的销售任务，持续扩大市场覆盖范围。 任职资格: 1.具备2~3年第三方检测领域销售工作经验。 2.擅长外部联络，能熟练运用网络工具挖掘潜在客户资源。 3.具有较强的客户服务观念，反应敏捷，能适应高强度工作节奏。 4.性格开朗、积极向上，做事严谨踏实，责任心强，勤奋进取。 5.高中或中专及以上学历，具备吃苦耐劳精神。 岗位发展：业绩优异者可逐步带领团队，晋升为销售主管、经理、总监等管理岗位。