新手无需担心，老板手把手指导，工作轻松上手，回报丰厚，提成高达100%，为新人提供成长机会。 一、岗位职责 1. 公司提供房源，负责武汉市内房屋租赁相关业务 2. 开发客户资源，安排带看，促成租赁成交 二、任职要求 1. 不限年龄，不要求相关经验，只要踏实肯干 2. 零基础也可，老板亲自教学，全程带教，配套专业培训 3. 愿意在工作中持续学习，追求个人成长，目标晋升管理岗 三、上班时间 每日9:00-18:00，月休6天，可灵活调休 四、薪资待遇 1. 薪资构成：提成＋奖金 2. 设有目标达成奖、月度优秀奖、员工表现奖等多项激励 3. 提成比例高，最高可达100% 五、晋升通道 销售专员→销售主管→店长→区域经理→公司合伙人（机制公开透明，晋升公平公正） 六、公司福利 1. 享受租房优惠，工作时间相对自由 2. 定期组织聚餐、团队建设、户外拓展及每日下午茶活动 3. 为每位成员提供良好的发展平台与上升资源支持

武汉10家店就近安排 岗位职责： 1、负责全友家具产品的销售服务工作； 2、具备全屋定制类家具销售经验者优先考虑。 任职资格： 1、大专及以上学历，市场营销或相关专业优先； 2、具备1-2年销售领域工作经验，销售业绩优异者优先； 3、思维灵活、语言表达清晰，具备良好沟通能力与人际交往技巧，富有亲和力； 4、具有一定市场洞察与分析能力，注重客户体验与服务； 5、责任心强，能够适应较高强度的工作节奏； 6、具备团队合作意识，乐于接受挑战。 工作时间：周一至周五 9:00-17:30 周末 9:00-18:00 月休四天（工作日调休，介意者请勿投递） 福利待遇 带薪休假 节假日福利 社保五险 高额提成奖励 不定期团队建设活动 完善晋升机制

岗位职责： 1、协助市场负责人完成新渠道的拓展、接洽、关系维护及后续跟进； 2、负责渠道相关的售前支持与售后客户对接服务工作； 3、配合渠道经理推进义诊活动的落地执行； 4、结合个人业务专长，提升并带动团队成员的营销开发水平； 任职资格： 1、高中及以上学历，具备营销从业经历者优先；表现突出者可适当放宽学历条件； 2、有市场渠道运营、线下推广或门店销售经验者优先，拥有渠道资源者优先考虑； 3、了解产品市场环境、分销网络及行业发展趋势，掌握竞品的渠道布局情况； 4、具有良好的团队协作意识；具备较强的沟通协调能力与人际处理技巧；拥有敏锐的市场感知力与分析判断力。

双休+朝9晚6 杜绝加班！ 公司提供充足资源，轻松上手！ 接受零经验，店长全程指导助你快速开单！ …………………………………………… 手机沟通客户，聊天中实现月入过万！ 入职即享租房免中介费，无业绩压力！ 不限学历与经验，团队年轻有活力，氛围轻松融洽！ 业绩提成100%全额发放：如租客房租3500元，直接获得3500元收入。 新人保护期长达2个月，收入多劳多得，上限由你决定！！！ 专注纯租房领域，周期短、见效快、收益无封顶！ ……………………………………………… 【薪资福利】 1、新手勤奋者月薪1万8至3万7左右； 【Top1】月收入超11万。 2、2个月可晋升为储备店长，4个月可晋升为正式店长。两年内有望独立运营自己的房产门店。 3、享受超长假期，随时开启说走就走的旅行 4、五险一金＋开单奖励＋季度销售冠军奖＋定期团建活动＋生日福利＋节假日礼品 【工作内容】 1、每日工作时间9:00-18:00（无需加班），每月休息6天，工作节奏自主灵活 2、通过线上多渠道获取客户，根据客户需求精准推荐房源，安排实地看房并协助签订租赁合同。公司覆盖武汉三镇房源，总量超一百万套。 …………………………………………………………………… 【了解海居】 深耕武汉房屋租赁市场13年，主营整租、合租、独栋别墅、大平层、写字楼等多元租赁业务。行业节奏快、成交迅速，当天学习即可实操开单！ 【职业发展】 事业成长型平台：低门槛进入、有人带教、有伙伴同行、有资源支持，正常投入工作，2个月可升储备店长，4个月可升店长。 两年时间可实现拥有属于自己的房产公司。 2024年市场火热，零扣除全额提成，付出多少收获多少，绝不夸大！诚邀有进取心的你携手共创未来。前所未有的高薪机会，只给有准备的人！

少博集团目前武汉在职员工约300人，襄阳、长沙、南昌、贵州、深圳均设有分公司，专注于企业一站式服务领域。公司采用老带新帮扶培训机制，入职即享带薪培训，无论是否有经验均可加入，所有客户资源由公司统一提供，助力员工快速成长，在同行业中实现高薪目标更为轻松。 工作内容： 1. 公司提供精准客户资源，无需外出拓展，通过电话对接客户，添加微信深入沟通，推动业务成交 2. 解答客户咨询问题，持续维护客户关系，挖掘潜在合作机会进行二次开发 3. 参与公司组织的带薪培训，系统学习建筑行业相关知识 薪资待遇：4000+100全勤奖+10%-30%提成，部门平均月薪8.5K以上，培训结束后即可开单，月入过万是常态 任职要求： 1、大专及以上学历优先，沟通能力良好者可适当放宽条件，无行业经验要求 2、具备进取心，目标清晰，工作态度踏实稳定 3、热爱销售岗位，愿意通过实践不断提升自我综合能力 4、渴望在工作中持续进步，有意向向管理方向发展的优先 晋升通道： 销售专员—高级销售—团队负责人—主管—经理—公司合伙人（晋升机制公开透明，公平公正） 重点说明： 1、办公环境优越，位于5A级写字楼，团队氛围轻松融洽，销售团队均为90后年轻化配置 2、提供免费系统化培训，涵盖产品知识与专业技能提升 3、为每位成员搭建良好的发展平台，资源共享，携手共进 福利待遇： 1、年终奖金、股权分红等激励政策 2、提供员工用餐支持、定期下午茶 3、定期组织聚餐及团队建设活动 4、享有带薪年假十余天，年终奖按时发放 上班时间：8:30-18:00，午休1.5小时，大小周休息，法定节假日正常休假 工作地址：武汉市洪山区卓刀泉南路271号五环天地写字楼11楼整层（杨家湾地铁站D出口） 周边交通便捷，通勤高效，诚邀你的加入！

岗位职责： 1、通过电话沟通筛选意向客户，添加微信联系，讲解招商政策，邀请并促成客户实地拜访及后续洽谈成交 2、引导企业前往产业园进行实地考察，负责接待来访企业，协助企业完成在园区投资建厂的相关事宜 3、处理客户来电来访信息，整理客户档案资料，定期开展客户回访工作 4、完成上级安排的其他相关工作任务 任职资格： 1、具备吃苦耐劳品质，有团队意识和上进心，沟通表达能力强的优先考虑 2、欢迎应届毕业生加入，公司提供师带徒机制，配备专业话术及相关业务培训 3、熟练操作常用办公软件 4、具备良好的团队协作能力，能与同事顺畅交流配合 5、工作认真细致，有耐心，能在压力环境中稳定高效地开展工作 上班时间： 早上08：30-17:30 地址：东荆花园小区（湖北华美恒业产业公司）

岗位职责： 1、完成所辖区域流通渠道的销售任务目标； 2、持续维护现有客户并拓展新客户，建立稳定的客户关系； 3、推进公司品牌及新产品在市场的宣传与落地； 4、组织实施各类促销活动，并确保执行效果； 5、公司配备专属销售导师，提供系统化带教培训。 入职要求： 1、具备高中或以上学历，专业不限； 2、对销售工作有热情，适应出差及陌生拜访，思维敏捷，责任心强，执行力佳，重视团队协作； 3、态度端正，具备较强的抗压能力和务实作风； 4、年龄25-32岁，综合素养良好，富有责任感； 地点：咸宁、温泉、通山、通城、崇阳、嘉鱼均可安排

工作内容: 1、负责一盘货标准产品的市场拓展与客户开发，向客户推荐家电及快消品类的标准产品，推进仓配一体化的城市配送业务落地。 2、通过线上线下多种渠道收集客户信息，开展客户拜访并推动商务合作达成。 3、配合分公司完成客户运营实施，及时反馈并协助解决运营过程中的各类问题。 4、根据客户需求，独立制定城市配送解决方案。 岗位要求: 1、专科及以上学历，专业不限； 2、具备实体物流销售经验或B端渠道销售经验者优先考虑； 3、3年以上相关工作经验，具备良好的沟通能力、业务拓展能力及谈判技巧； 4、抗压能力强，执行力强，目标导向明确。 薪资福利：底薪6-10k+包住+餐补+五险一金+营销提成

岗位职责：负责搜集各小区内可出租的房源信息，使用手机拍摄照片与视频并上传至公司平台，同时维护与房东的良好关系，及时掌握房源价格动态。 任职要求：踏实肯干，积极上进，对收入有追求，希望在工作中实现个人价值的成长型伙伴。 岗位福利：朝九晚六 双休 工作时间灵活自由 行业经验：无需相关从业经验，工作内容简单易学，入职前两个月配备专人师傅一对一指导，全程带教，无需担心不会，只需按要求执行即可！

一、岗位职责： 1. 从公司提供的精准意向客户中进行筛选，与美容院门店对接项目并添加微信联系。（客户资源由公司统一提供，均为高意向客户，无需电话推销，无资源竞争压力） 2. 深入了解客户需求，分析实际情况，输出专业、可行、针对性的合作方案。 3. 客户签约后由售后团队负责落地执行活动，活动完成后即可结算提成。 4. 负责客户资源的持续积累、日常维护、复购转化及转介绍拓展。 二、任职要求： 1. 年龄18-40岁，性别不限； 2. 学历不限，欢迎零基础人员加入，有志于在美业领域长期发展； 3. 思维清晰，具备良好的沟通表达能力； 4. 具备优良的职业素养，能适应快节奏工作，抗压能力强。 三、薪酬福利： 1. 底薪4000元+卡提40元/张（每场活动最低稳定出单15张）+多档阶梯提成（依据客户合作模式，单笔提成达40%）+开单奖励，带教新人还可获得额外奖金，月均2-3单即可实现月薪过万 2. 团队定期组织下午茶、观影、KTV、球类运动及各类户外团建活动； 3. 设立个人与团队月度、年度绩效奖金，现金即时发放； 4. 公司提供系统化培训体系：包含新员工入职培训、部门专项培训、技能提升课程，并实行“师徒制”一对一辅导，客户资源全程由公司分配； 5. 拥有完善的晋升机制，多通道职业发展路径，提供广阔成长空间； 6. 福利体系健全：舒适办公环境、员工生日会、不定期下午茶、团队聚餐、集体团建、节日红包雨等丰富关怀； 7. 工作时间：9:30—12:00，13:30—18:30（午休1.5小时），每周日固定休息，另设4天调休假，合计每月8天休息，法定节假日正常休假，请假不扣薪！请假不扣薪！请假不扣薪！ 公司三大核心优势： ① 全国规模领先的集研发、生产、售前、售中、售后及商学院于一体的全链条闭环式美业集团，运营稳定，全国员工总数超6000人； ② 客户资源精准匹配，告别盲目外呼，新人首月成交率高达80%； ③ 推行内部合伙机制，支持从业务岗向管理者乃至创业者转型，助力实现百万年薪目标！ 新员工入职后平均综合收入达1.5w+，转正员工月均收入稳定在2.5w+，提成上不封顶，业绩前20%员工月入7w+，你是否愿意挑战这份高潜力职业？

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根据业务人员提供的草图，运用CAD软件完成正式图纸的绘制与调整 通过公司内部业务平台对客户订单进行核对并完成审批流程 负责图纸资料及订单文件的归档与日常维护管理 与业务人员及相关职能团队保持沟通，确保图纸与订单信息准确一致 配合完成其他相关的行政支持性事务

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2025年的风口项目，虽然大环境不行，经济低迷，我们依然能找到突破口！ 央媒发起，国企背书项目，无投资，无风险且有长期管道收益，奋斗三五个月受益一生！ 全国首批推客招募，内测红利期，能享受专属红利！ 线上线下均可推广，全国可做，不限地点，不限时间，不打卡，自由选择！ 岗位职责：

薪资过万不是梦!!! 岗位内容 通过小区、电话、网络等渠道接触客户，为客户提供家装咨询服务, 任职要求: 能够准确把握客户需求，寻找潜在客户并进行跟进服务 平均月薪7K-1.1K； 工作时间：9:00-18:00午休两小时，不加班

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薪资范围：综合收入4000-10000元/月 社保类型：五险 上班时间：朝九晚六 职位描述：双休！双休！ 【你最关心的薪资福利】 ①、底薪3000+绩效奖金+提成，月综合收入6000-10000元 ②、试用期享受全额薪资，无任何扣减！ ③、享有国家法定节假日及带薪年假（5~23天）； ④、免费提供下午茶，水果、面包、饮料任您享用~~ ⑤、设有团建经费+节日礼品+丰富多彩的企业文化活动。 ⑥、缴纳五险 ⑦、提供餐补 ⑧、每年多个节日均发放礼品及过节费用 ⑨、月度团队建设、别墅派对、户外拓展、旅游出行、集体生日会等活动不断