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招聘【岗位一】：工程技工（全职）【工作地点】：上海市杨浦区黄兴公园附近【工作时间】：做五休二，工作九小时（八小时上班，一小时吃饭休息）【薪资待遇】：税前6-7千/月，社保公积金正常缴纳，根据班次免费提供一顿饭【要求】：低压证、物业相关工作经验【联系方式】：请添：（备注工程技工

有安全员证和电工证优先，会木工油漆工泥工也优先

上海宝山区诚招修理工一名，土方车修理，工资面议，有意者电话联系。

业务发展招聘机修中工2名。

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招聘兼职高压电工、空调工和综合维修工。电工需持有高压电工证，空调工需持有空调上岗证，综合维修工需持有低压电工证。要求年龄在50岁以下，具备专业的物业维修经验。工作时间为做一休一，单号上班，8:00至21:00。薪酬为5700元，国定假日每月补贴300元，每月共计6000元。工作地点位于闵行区七莘路。

上海市杨浦区招铝焊工，自带铝焊机，日工，500元，今天下午一点到，估计一下午就完了

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上海市杨浦区招铝焊工，自带铝焊机，日工，500元，明天下午一点到

岗位优势 固定门店取货，只配送瑞幸订单，不用穿梭多家餐饮店等餐 订单距离近，大多3公里商圈内，连环多单轻松跑 高峰时段订单稳定，路线熟悉之后效率更高 薪资：基础单价5.2-7元/单 + 天气补贴、冲单奖励等，多劳多得 收入根据每日接单量浮动，上不封顶 任职要求 1. 年龄18–50岁，男女不限 2. 熟练骑行电动车，会使用手机导航 3. 身体健康，可办理健康证 4. 踏实肯干，爱惜饮品，注意配送防洒漏 其他说明 ️全职/兼职可咨询 ️车辆：可自带电动车，租车方案可咨询 ️入职购买意外险 ️面试可详细咨询：、结算周期、

岗位职责： 协助顾客找位子、送餐到桌、清理餐盘、桌椅等； 按照标准制作薯条、汽水、冰激凌、咖啡、汉堡、鸡肉卷、米饭、腌制菜品等； 按照餐点配餐，呈递给顾客； 协助顾客进行APP下载、自助点餐、充值卡、大神卡等及餐厅促销的自在厨房产品； 保障工作区域卫生，维持清洁； 配合店长工作，服从店长或以上领导指挥，团结及善于帮助同事工作。 任职要求： 初中以上文化程度（暂不接收学生和实习生） 普通灵工：年龄18-35岁；每周最少上岗3天（包括周四、六、日）每个月可提供不低于96个小时； 兼职+灵工：年龄18-40岁；每周最少上岗6天（包括周四、六、日）每个月可提供不低于180个小时。 具有一定的服务意识和食品安全意识，能使用服务用语礼貌热情与顾客沟通； 富有热情及团队合作意识，有肯德基工作经验优先； 可接受轮岗制（具体岗位详情根据门店情况咨询） 持纸质健康证上岗。 薪资福利： 普通灵工：日结，时薪制，多劳多得； 兼职+灵工：周结，时薪制，多劳多得； 工作地点：上海肯德基门店。 欢迎有意向从事连锁餐饮的你，快来和肯德基做朋友吧！

乌鲁木齐沙依巴克区青峰路壹号庄园招聘工程师傅2名，工资4300元，缴纳社保，月休四天，持证优先，要求踏实肯干，工资准时发放。另招聘绿化工2名，工资4500元，月休四天，要求身体健康，勤快踏实，能胜任户外日常作业。

招聘岗位：维修主管工作时间：7：30-17：30工作地点：浑南区飞云路待遇：工资面议，缴纳五险一金，双休，提供早、午两餐，传统节日福利联系电话：任职要求：1、、年龄55周岁以下；2、企事业单位办公楼、大型商场、工厂维修主管10年以上工作经验。持有电工证、焊工证、制冷证优先；3、精通电、给排水、空调、电梯、门禁、消防等设施设备运行，带领本部门员工完成日常维修工作；4、根据项目内设施设备情况，制定项目基础设施和设备运行、检修、保养、维修计划，并按计划执行落实；5、维修用品管理。根据项目实际需求，合理采购、储存维修用品，确保日常维修使用；6、具备团队管理能力，合理安排本部门工作；7、具有应急处理能力，突发事件处理判断准确、条理清晰，能够及时解决。

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市自来水公司招聘抄表员和维修工若干名。维修工仅限男性，年龄45岁以内，身体健康，身高165厘米以上，初中以上文化，无犯罪记录，无需笔试，体检、面试、政审合格即可。抄表员男女不限，初中以上文化，必须会电脑，女性身高160厘米以上，身体健康，无犯罪记录，无需笔试，体检、面试、政审合格即可。工作地点在抚顺四个区，按个人住址就近安排。维修工工资3500-6000元，周末双休，早8晚4，有食堂。抄表员工作轻松自由，每周到所打卡一次，工资3500元。以上两个工作均为派遣合同，交五险，两年一签，两年后可续签，可干到退休，也可转正式，正式员工有五险一金，可提干。有意者可报名。

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工作内容: 1、向项目经理汇报，履行公司总部和项目部决定，完成本部门质量目标; 2、负责组织设备的使用、维修、更新直至报废的整个使用过程的管理工作，使设备处于完好的技术状态; 3、负责项目设备设施的交接验收; 4、在“安全、可靠、经济、合理”的前提下，做好节约能源的工作; 5、组织编制各种设备的保养、维修计划，采购计划，并组织实施; 6、根据运作管理要求，进行成本控制; 7、组织收集、编制各种设备的技术资料、图纸，做好设备的技术管理工作; 8、组织拟订设备管理、操作、维修养护的各种规章制度和技术标准，并监督执行; 9、定期组织开展工程部维修人员技术业务和体系管理学习，不断提高业务技术水平; 10、负责对项目设备外包的技术联系、交流、合作、协调等; 11、完成上级经理交办的其他工作和协调职能范围内的相关事宜工作。 编辑 开放职位

上海杨浦区招聘电梯维保人员2名。 缴纳社保，薪资面议。 工作地址位于杨浦区。

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需要其他物业人员数名，上海市杨浦区范围内，4600-5700元/月，提供住宿、厂车接送，月底发放，能长期做优先，能吃苦耐劳

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中专及以上学历，电气工程、机电一体化或相关专业优先； - 具备2年以上电工接线工作经验，熟悉低压电气系统及常见控制电路原理； - 熟练掌握万用表、剥线钳、压线钳等工具使用，能独立完成标准接线作业； - 持有国家认可的电工操作证（低压电工证），具备良好的安全意识和责任心； - 能适应倒班制工作安排，具备较强执行力与团队协作能力，能承受一定工作压力。

岗位职责： 1.负责电梯日常运行保养，电梯故障排除，应急维修工作； 2.负责电梯机房钥匙、安全钥匙管理工作； 3.负责电梯机房操作工具、配件管理、安全提示标识管理工作； 4.负责落实电梯年度、半年、季度、月度、半月维保计划制定执行，记录填写、项目维保计划报批工作； 5.负责现场电梯配件损坏判断维修报价确认，协调维修工作。 职位要求： 1.从事过电梯行业1年以上工作经验，有电梯操作证T证； 2.能够独立完成维保计划，具备日常维修及配件更换能力，日常维修问题具备独立处理能力； 3.具有较好的安全意识及自我安全防范意识； 4.具有良好的学习及自我提升能力； 薪资架构：底薪业绩提成年度奖餐补车补；上不封顶。 其他说明：1、星期六下午及周日全天休息，法定节假日正常休息； 2、每月8号发放薪资，从不拖欠，业绩提成结算及时，按照国家规定为员工缴纳社保； 3、每年组织入职两年及两年以上员工国内、国外旅游。 4、正常的娱乐活动、过节礼品、生日庆贺等福利一应俱全。

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