岗位职责 1、定期对生产设备进行维护保养，包括润滑、清洁、检查零部件磨损情况，确保设备正常运行；按时填写检修记录，做好仪器仪表的检查工作。 2、安全、高效地执行维修任务，更换损坏的零部件，恢复设备正常功能； 3、参与新设备的安装、就位、调试工作，协助进行设备改造、移机或升级项目 任职资格： 1、高中或中专以上学历，机电或机械相关专业； 2、熟悉机械原理和各种工具的使用方法； 3、熟悉常规的设备配件维修和电气元件的更换； 4、简单的普通加工设备的使用，以及加工设备的刀具、钻头的修磨。

铝型材厂有熔铸、挤压、氧化、喷涂设备维修经验，熟练掌握pLC、变频器，持有效电工证者优先。

机修 50岁以下，身体健康，持有机修焊工证、高低压电工证件，会PP焊、氩弧焊、钳工，有新能源工厂工作经验者优先，

机修 50岁以下，身体健康，持有机修焊工证、高低压电工证件，会PP焊、氩弧焊、钳工，有新能源工厂工作经验者优先，

1. 具备机械维修/保养相关工作经验，有自动化产线或喷涂设备维保经验者优先 2. 熟悉链条传动、电机控制原理及常见故障处理方法

机修师傅，8000+，交社保，供吃住，有铝材厂维修经验优先

精通液压机维修，日常保养，懂基本机械理论

1.1 设备巡检与保养 1.1 日常点检与巡检 A、负责液压机、搅拌机、碾碎机、传送设备等设备的日常巡检 B、根据设备保养手册制定保养计划，按计划执行设备润滑、清洁、紧固等保养工作 C、检查设备润滑系统，确保各润滑点油量充足、油路畅通 1.2 预防性保养 A、按计划执行设备一级保养（清洁、润滑、紧固、调整） B、定期更换液压油、润滑油，清洗油滤、空滤 C、定期检查并紧固设备各部位螺栓，防止松动 D、定期对设备进行积尘处理 1.3 设备故障维修 1.3.1 应急抢修 A、快速响应生产线突发故障 B、诊断并修复压力机液压系统故障（油泵、油缸、阀组、管路泄漏等） C、处理电气系统故障（PLC、变频器、传感器、控制线路等） D、修复机械传动部件（曲轴、连杆、齿轮、轴承、模具等） 1.3.2 故障分析与记录 A、分析故障原因，填写维修记录单 B、对重复性故障提出改进方案，降低故障率

1、具有3年及以上，磨煤机，给煤机检修维护工作经验；2，能独立主持，磨煤机，给煤机大修；3，吃苦耐劳，有责任心；4，高中及以上学历；工资面谈

岗位职责： 1.负责机械设备的日常巡检、故障诊断与维修保养工作 2. 执行设备定期维护计划，更换易损件，润滑及校准关键部件 3.记录维修过程及设备运行状态，建立并更新设备档案 4. 配合生产部门及时处理突发性设备故障，保障产线正常运转 5.参与设备改进与优化建议，提升设备运行效率与使用寿命 任职要求： 1. 具备机械维修/保养相关工作经验，经验要求不限 2.熟悉常用机械设备结构原理及维修标准流程 3.具备基本识图能力，能看懂机械装配图与维修手册 4.吃苦耐劳，责任心强，具备良好的安全意识和动手能力 5. 中专/技校及以上学历，持有钳工证、焊工证或特种作业操作证者优先

招聘污水运营操作工，岗位属于工业/工厂类污水/污泥处理，隶属运营部。 工作时间为上午08:00-12:00，下午13:30-17:30。薪资为3500~5000元/月，试用期三个月，期间薪资为3700元/月。 岗位职责：按照车间主管要求，按时按量完成生产任务，完成当日当月生产任务。要求能吃苦耐劳，身体健康，服从安排。

工厂清理水池

招聘监理员，薪资为3000~4500元/月。 工作时间：上午08:00-12:00，下午13:30-17:30。 职位类别：房地产/建筑专业人员/工程监理师。 要求具备以下任一经验：项目资料整理、软件开发、网络系统、工程建设管理。 双休，每天工作4~7小时，可接送小孩。

招聘：仓库文员薪资：2400~2600/月上午：08:00-12:00下午：13:30-17:30职位类别：文职类/文员/电脑打字员/操作员/文员/电脑打字员/操作员岗位职责：负责文职类及打印出库单的相关工作，任职要求：大专以上学历，熟悉电脑操作，肆十 左右，服从管理。大小周休，社保，法定节假日，包吃住！

新厂新能源芜湖包吃包住年龄16-55岁不限经验 320一天工作轻松人走账清非流水线!!! 点击屏幕下方【免费聊】]优先录用!!!

300/天设备维修 设备维修：40人（有一年设备维修经验，有低压电工证优先） 18-40岁体脂小于28 明天中午面试 工价：25 综合薪资:8000+

抛丸机维修工，月工资8000到11000有需要的可以打我电话

一、岗位核心工作（轻松好学、技术型岗位） 1. 设备维保：负责厂区自动化生产设备日常巡检、参数点检、清洁保养，记录设备运行数据，排查简单设备隐患，保障产线正常运转。 2. 异常处理：及时处理设备日常小故障、产线设备异常，配合工程师完成设备调试、新机种试产工作。 3. 技术协助：严格按照SOP标准作业，协助优化生产流程，参与设备改善、技术优化，指导一线员工规范操作设备。 岗位优势：不是纯流水线！偏技术运维，工作轻松不繁琐，专人带教，零基础快速上手，学会就是终身技术，适合想长期稳定、想学一门手艺的小伙伴！ 二、薪资待遇（真实透明、无隐形扣款） 综合薪资：5500-7000元/月，每月15号准时发薪，不压工资、可预支！ 1. 加班费严格按劳动法计算：平时1.5倍、周末2倍、法定节假日3倍，多劳多得 2. 入职满3个月表现优异，额外享受考核补贴，综合收入稳步上涨 3. 长期稳定岗，工龄越长、技术越熟、薪资越高 三、全员专属福利（大厂保障、吃住无忧） 1. 社保齐全：入职即缴五险一金，福利有保障 2. 免费住宿：4-6人标准宿舍，独立卫生间、空调、热水器、衣柜齐全，环境干净整洁 3. 就餐保障：厂区食堂菜品丰富，每日餐补餐费，日常吃饭基本不花钱 4. 带薪福利：享受带薪年假、法定节假日、节日福利、定期团建 5. 免费培训：零基础带薪岗前培训，老技术员一对一带教，无需担心不会做 6. 晋升透明：技术员→高级技术员→技术组长→工程助理，内部优先晋升，不靠关系靠能力 四、任职要求（门槛低、包容性强） 1. 年龄18-35周岁，男女均可，专科及以上学历，机电、电子、机械相关专业优先 2. 无经验可报，有无电工、电脑基础均可，新手全程带教，快速掌握设备运维技能 3. 身体健康，无纹身烟疤，能适应厂区常规工作环境 特别补充:不是电工

食品厂生产设备机械的安装、拆卸、维修保养。

1、负责现场机械臂设备日常巡检，监督设备定期维修、保养工作落地，记录设备运行、保养、故障台账。 2、排查机械臂作业现场安全隐患，及时上报设备异常、安全风险，跟进隐患整改闭环。 3、监督操作人员规范使用机械臂，纠正违规操作行为，做好现场安全提示。 4、参与机械臂故障复盘，配合维修人员确认维修质量，验收保养完成情况。 5、整理设备维保记录、安全检查报告，留存归档，完成上级安排的其他安全相关工作。 任职要求 1、有设备、工业机械臂相关安全管理或维保监督经验优先； 2、看得懂基础设备工况，能够识别设备明显故障、安全隐患； 3、工作细心严谨，责任心强，具备现场风险判断能力； 4、服从现场管理，能适应车间现场作业环境。 岗位福利 1、购买社保，享有节假日福利； 2、提供岗位技能培训，完善内部晋升通道； 3、包吃住/提供住宿补贴，车间环境规范； 4、按时发放薪资，加班享有对应补贴。

找履带小挖机司机，在丰城堡干活，月结工资

岗位职责： 1.负责机械设备的日常巡检、维护保养及故障诊断与排除 2.按计划执行设备定期检修、润滑、校准及零部件更换工作 3. 配合生产部门保障设备稳定运行，及时响应突发性维修需求 4. 填写维修记录及保养台账，确保数据准确、可追溯 5. 遵守安全操作规程，落实现场5S管理及环保要求 任职要求： 1. 具备机械维修/保养相关工作经验，经验要求不限 2. 熟悉常用机械设备结构原理及常见故障处理方法 3. 能识读机械图纸和简单电气图，具备基础钳工或焊工技能者优先 4. 最低学历不限，中专/技校及以上学历者更佳 5.责任心强，动手能力强，具备良好的沟通协作意识

亚威招聘22号晚班临时叉车师傅1名，薪资200元一天，工作周期约一周。联系电话：王。岗位职责：负责记录和资料交接。持有叉车特种作业操作证，具备叉车实操经验。能熟练操作电叉、油叉、高叉、夹抱（如老三吨、高位叉）等不同机型。精通货物装卸、堆垛及精准定位操作，适应仓库、车间等场景。掌握日常保养（查电瓶、液压、轮胎），能排查漏油、异响等常见故障。

明天需要一名小挖机顶班师傅，负责上下手工作。

明天袁渡地区招聘小挖机顶班师傅。

招聘小挖机司机。

寻找拥有小型挖掘机的合作伙伴，要求距离较近。工作为期一天，薪资以现金结算。

有机械设备 撕碎机 破碎机相关安装或维修相关经验 1年以上，是临时工，按天结算

宜春市袁州区招一线品牌电梯维保人员；要求有五年以上的从业资格；对一线品牌电梯维修熟悉；能独立完成维修任务；身体健康；服从公司安排；有电梯操作证T证；另招两到三个学徒；要求有T证；愿意从事电梯维修工作的人员

找微挖带司机