【薪资待遇】 底薪10000+50％提成+月度奖金2000-10000（新人综合月薪20000—32000/⽉） 月度提成⽅式（当⽉现发不压提成） 业绩0-3万=15%= 4500提成 +底薪 业绩3-6万=20%= 1万2提成 +底薪 业绩6-10万=25%= 2万5提成 +底薪 业绩10-15万=30%= 4万5提成 +底薪 业绩20万=40%= 8万提成 +底薪 业绩30万=50%= 15万提成 +底薪 注：试⽤期内薪资和业绩都不打折！！！ 【奖金激励】 6万业绩=奖励现金2000 10万业绩=奖励现金5000 15万业绩=奖励现金7000 20万业绩=奖励现金10000 业绩奖金：月度奖（2000~10000元不等）+年终奖（业绩提成的10%）最少2-3万 行业最高【统提】的提成：50%统提+10%年终奖 新人综合最低收入16000 两个月后老人不低于30000 业绩好的月薪50000-80000以上，销冠57万月薪，基本年薪60万-100万 {公司优势} 优势①【数据】业内最好的数据，实时且独家 优势②【渠道】渠道消化能力强 优势③【提成】提成50%，新人不打折 优势④【晋升】上海开第5家分公司，晋升容易 优势⑤【规模】公司200人+，主管经理行业经验丰富，注重老带新企业文化； 优势⑥【发展历程】14年总部深圳成立至今12年贷款龙头企业，17年发展上海，全面占领市场 优势⑦【私域流量】进组分配1000~8000微信精准（85％新人10天开单） 优势⑧【全员开单】开单率100％ 重点！！【【【【【《核心优势》】】】】】 1 每天分配50个主动申请客户，新人开单率98%，平台实力硬，永远记得好的平台可以让优秀的人变得更优秀 2 ，行业靠的就是数据资源，我们数据精准把控 ，在浦东排得上前 3，和那种很low的爬虫数据，白名单数据，贷后数据完全不同！客户配合度高，客户粘性大！没有数据资源哪怕再高的提成都没意义！我们每天会给到100条精准资源！必保每天都有3-5个意向客户！我讲的都是事实，可以给你看公司数据系统，客户申请全部都是实名制 多筛选的！ 4，公司1000平方米，最良性的布局动静分离，装有公司购买的独立空调 夏不受热冬不受冷，提供住宿，公司位置绝佳，地铁5号口出一分钟到公司楼下我计时过，一分钟好不夸张，附近和楼下都是吃的，楼下拉征信很方便，附近都是从事金融行业的从业者，兴业证劵，阿里巴巴，支付宝分部等等 5：缴纳上海社保 公司正常缴纳！ 6：每年都是带薪节假日休息，年假20天左右！ 7：新人免费培训，上线一对一有师傅带教，包教包会。（接受无经验小白）现在很多销售公司老业务戾气很重，不愿意教新人，我们这边是绝对不会出现这种情况的，都是互帮互助 ，大家抱团取暖的，不存在勾心斗角！ 【福利待遇】 1 住宿 ,缴纳上海五险一金 2 每天下午茶,每月团建聚餐K歌别墅轰趴等 3 全国几十家门店，上海5家,深耕行业多年,成熟团队渠道资源，最快2个月晋升 4公司直招，不收取任何费用 【岗位要求】 1年龄*******（有经验可放宽要求） 2接受无经验小白，带薪培训 3对销售工作有较高热情； 4、有较强的学习能力和沟通能力； 5、有积极的团队荣誉感，有强烈的事业心，责任心和积极的工作态度。

岗位职责： 1、通过电话及网络渠道开发合适人选，并持续做好后续跟进工作。 2、为客户提供优质的售后支持，维护良好的客户关系。 3、奖金机制：设有新人奖、季度奖、年度奖、精英大礼包、团队激励等多种奖励形式。 【任职要求】 1、年龄18岁-38岁 专科底薪3000加提成，本科底薪5000加提成，收入上不封顶，提成无上限 2、高中学历需具备两年销售工作经验（须提供销售类企业离职证明），不限户籍、专业和性别； 3、具备良好沟通能力，普通话流利；性格亲和，积极主动，心态乐观向上； 4、工作态度认真踏实，为人正直诚信；有较强的责任意识，善于团队协作； 【福利待遇】 1.专科底薪3000加提成，本科底薪5000加提成，收入上不封顶，提成无上限 2.入职当日安排住宿 3.享有带薪年假 4.感兴趣者可进一步面谈细节

注：1、本岗位提供一定比例推广费及高佣金结算；2、可兼职。 岗位职责： 1、负责开发社团（校友会、协会、商会等）、工商联、工会、民政、医院、大健康企业、文旅集团、消费品牌企业、地方政府等客户； 2、搜集市场信息及客户反馈，持续帮助公司产品优化迭代； 3、完成公司下达的销售指标； 4、完成公司交办的其他事项。 任职要求： 1、大专以上学历，具有5年以上销售经验，有大客户开发经验； 2、形象气质佳，综合素质好，喜爱与人沟通； 3、有商会、协会、校友会、联合会、促进会、展会、产业联盟、园区等社团社群等客户资源或有民政部门、统战部、驻沪办、工商联、组织部等政府部门人脉资源优先； 4、对销售工作充满激情、责任心强，抗压能力强，有强烈的挣钱欲望和成就动机。

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岗位职责Responsibilities: 1、通过电话沟通、面对面交流等形式，开发并维护企业、事业单位及政府机关等B端客户资源，结合客户实际需求，提供定制化的员工福利解决方案，推动福利产品的销售落地； 2、全面掌握公司产品体系与销售政策，严格执行相关要求，确保销售任务的达成； 3、负责订单回款跟进，定期开展客户回访，收集客户使用反馈并及时传递至公司相关部门，持续提升客户满意度。 岗位要求 Requirements： 1、22届/23届毕业，统招本科及以上学历，具备半年以上各行业销售工作经验者优先考虑； 2、同行背景优先：统招专科及以上学历，具有一年以上相关领域销售经验（如卡券、消费卡、礼品、健康产品、企业活动等）或办公用品、猎头、咨询、体检、团体保险等行业从业者优先； 3、具备优秀的商业策划能力、谈判技巧和语言表达能力，职业素养高，责任心强； 4、擅长人际交往，熟悉大客户营销流程与实战方法，拥有一定的市场资源积累。 福利多多material benefits： 1、六险一金（含补充医疗保障）； 2、提供往返直达班车服务； 3、季度团建专项基金； 4、生日庆祝会、节日礼品、零食茶歇、年度健康体检、兴趣社团活动、带薪年假、年度国内外团队旅游等； 5、东福内购活动，享受超低折扣与大力度优惠； 6、人脉拓展：对接企业级客户，在职期间积累优质行业资源； 7、工作氛围：互联网企业环境，以90后、95后为主的年轻团队，开放轻松的工作氛围。 工作时间work time： 每日：上午9点至下午6点（9:00-12:00；13:00-18:00） 每周：双休制 晋升成长Promotion and growth： 1、入职首周安排带薪新人培训； 2、配备主管带教，每日组织资深讲师分享会； 3、每周开展专业技能衔接训练； 4、定期举办产品线上直播培训； 5、持续更新工作技巧课程内容； 6、公司设立东福学院，打造完善的E-learning学习平台与线下培训体系，涵盖企业客户营销、大客户管理、方案式销售等丰富课程； 7、晋升路径：销售经理—资深销售经理—销售总监—城市总经理；公司内部90%管理岗位由员工内部晋升产生，正处于预上市扩张阶段，发展空间广阔。

特此声明：公司直招，无任何费用。请勿重复投递。 麦考林诚邀渴望挑战高薪的优秀人才加入！ 工作时间：9:30—18:00 做五休二 周末双休 （另享有法定节假日、带薪年假、婚假、产假） 【工作内容】 公司提供客户资源，销售无需外出，无需自行开发客户 1、借助会员管理系统开展商品推介与销售，达成月度销售指标，配合公司促销活动推进销售执行； 2、定期对客户进行回访，维持良好互动关系，提供高品质售后支持； 3、整理并分析客户资料，洞察客户需求，设计个性化产品组合方案，提升成交率； 4、按时参与公司组织的商品知识培训，熟悉产品优势与功能，助力销售目标实现。 【任职资格】 1、年龄20-40岁，高中/中专及以上学历； 2、经验不限，掌握基础电脑操作即可； 3、具备良好的语言表达与沟通能力，富有进取心，乐于接受挑战。 【薪资＆福利】 1、综合底薪4800+2000奖金+3%~10%提成； 2、新人入职首月即按国家规定缴纳社保； 3、支持员工积分落户办理； 4、团队氛围年轻活跃，每月丰富多彩的团建活动，年度享受公司全额承担的豪华出境旅游； 5、零基础可入门，新员工享带薪培训，免费提供公共营养师专业课程学习； 6、晋升通道：横向拓展可转人事、行政、IT、培训、销售支持等岗位；纵向晋升路径为团队组长-主任-经理-总监。

1. 开展销售工作，达成既定销售任务； 2. 维护客户关系，提供专业化的销售服务支持； 3. 研判市场变化，为公司制定销售策略提供合理建议； 4. 配合团队协作，共同促进销售业绩增长。

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岗位职责： 负责保健品的推广与销售工作，完成个人业绩目标； 根据客户需求提供健康产品使用建议，解答相关咨询； 维护新老客户关系，提升客户满意度与复购率； 任职要求： 具备良好的沟通能力和服务意识，有销售工作经验者优先； 对健康养生行业有兴趣，愿意长期在大健康领域发展； 工作积极主动，具有较强的抗压能力和目标导向；

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1. 协助统筹生产作业：严格执行四班两运转制度，坚守12小时值守岗位，服从生产调度主管指挥，协助统筹本班次码头前后场生产作业；对接生产计划主管确认作业及设备维保计划，协助分解落实计划、跟踪进度、反馈偏差，协调作业班组与设备，建立调度辅助台账，做好班次交接。 2. 水上船舶调度作业（核心职责）：负责水上船舶调度核心工作，对接上游单位确认船舶相关信息，规划停靠泊位与卸土流程，实时监控船舶动态，调度船舶有序停靠离港，协调作业衔接、安排作业顺序，跟踪卸土进度并协调处置相关问题，做好船舶调度台账记录。 3. 调度指令执行与信息传递：精准接收并传递生产调度主管的调度指令，反馈执行结果；实时收集生产、船舶、设备等各类动态信息并汇总上报，对接设备、安全环保等部门，反馈设备异常、安全环保相关情况，配合落实设备维保及安全环保措施。 4. 突发情况协助处置与值守：值守期间实时监控作业及船舶动态，发现突发情况第一时间上报并协助应急处置，做好现场协调与信息传递；严格遵守中控操作规程，熟练操作相关系统，做好个人值守记录，配合完成本班次调度复盘。 5. 协同衔接与其他工作：配合生产调度主管落实工作部署，对接后场消纳管理单位协调消纳衔接工作；参与调度业务培训，提升专业能力，遵守公司规章制度及团队协同要求，完成上级交办的其他中控调度、船舶调度相关工作。

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工作内容： 1、负责移动各类业务套餐办理、宽带受理、号码激活等工作；及时向客户介绍并推荐中国移动最新推出的业务产品； 2、通过电话方式联系移动用户，告知其新增的宽带及套餐服务信息； 3、接听上海移动用户来电，提供业务咨询、受理服务、账户查询及生活类服务解答。 任职资格： 1、有柜台业务办理、市场营销或客户服务相关经验者优先考虑； 2、能熟练操作电脑，普通话表达清晰，具备良好的语言沟通与应变能力； 浦东新区--杨浦区--宝山区--静安区--金山区--嘉定区--闵行区--奉贤区--虹口区（均有岗位空缺，可就近安排）