北京朝阳区国内高端就业，全国各地（） 1中粮集团，大专以 上学历，35以内，一个月以内入职8 2环境监测，20-30岁，大专以上学历， 半个月左右入职， ，非诚勿扰

北京集智达智能科技有限责任公司是一家从事工业控制计算机、网络信息安全计算机、IIOT/AIOT网关及边缘计算、数据采集模块、国产化服务器等相关产品研发、生产、销售于一体的高新技术“小巨人”企业。 岗位职责 1、协助销售部门完成订单落地与执行，保障回款进度。 2、聚焦新行业拓展与市场开发，积极挖掘新客户并维护现有客户关系。 3、跟进销售订单全流程，为客户提供及时有效的支持与服务。 4、定期整理项目进展与工作成果，形成书面报告进行汇报。 5、展现公司专业形象，正向传递品牌价值，维护企业声誉不受损害。 任职资格: 1、市场营销、计算机、电子工程、自动化及相关专业毕业； 2、了解嵌入式系统及工业计算机类产品者优先考虑； 3、具备良好团队合作意识，综合素养良好； 4、拥有出色的沟通表达与影响能力，乐于学习产业知识并实现自我提升者优先； 5、具有市场营销经验，熟悉物联网或工业自动化领域者优先；

主要负责： 高端五星级酒店式养老社区客户入住服务 面向中产阶层及高净值人群提供专业咨询 公司统一提供精准客户资源支持 【行业岗位优势】 1.薪酬优势：基本底薪5000元 季度奖励：14%×4次发放 年终奖金：9% 长期服务奖励：每年4% 月收入不设上限，具备实现年薪百万潜力 2.工作时间安排 周一至周五上午9:00—下午6:00 中午休息2小时 周末双休，法定节假日照常休假 3.职业发展优势：晋升体系公开、公平、透明，具备清晰的晋升路径与配套管理制度 4.培训支持优势：配备系统化培训流程，涵盖专业销售技能、职业资格认证等全方位培训内容，无需担忧专业知识储备不足 【任职要求】 1.年龄范围：25岁至45岁 2.学历要求：大专及以上学历，条件优异者可适当放宽标准 3.行业背景：具有金融、房地产、养老服务或相关领域销售经验者优先考虑 4.综合素质：具备良好的职业操守与专业素养 【薪资待遇/福利保障项目】 1.高额责任津贴，每月最高可达4万元，持续享受最长18个月 2.收入构成多元：首年佣金、续期佣金、优质续保奖励、团队拓展奖励、人才引进奖励、季度奖与年终奖等多项收益 3.保险保障：包含意外伤残及身故保障、疾病身故保障、住院医疗保障（不含急诊门诊）等多重保险项目 4.长期服务奖励：与公司签约满五年及以上员工，符合标准后可享受长期服务奖金计提发放 5.公积金计划：公司为提升代理人综合待遇设立的专项公积金机制，不同于劳动关系下的住房公积金等社会保障制度

北京第二树循环家具有限公司隶属于第二树循环家具集团。深耕行业15年，亚太区办公家具循环再利用领军品牌。提供办公家具全生命周期服务 —— 回收、销售、租赁、拆装、运输、翻新、仓储及捐赠服务。 【岗位职责】 1、借助线上平台（闲鱼、转转、小红书等本地生活/二手交易渠道）拓展潜在客户资源（无需电话销售、陌生拜访或地面推广）； 2、结合线上客户对接与公司展厅实地接待，完成产品介绍与推荐，协助客户制定办公家具选配方案； 3、维护长期合作关系，提升客户满意度与复购意愿，具备独立开发客户的能力。 【任职资格】 1、高中及以上学历，有销售相关经验者优先考虑； 2、具备较强的学习能力与良好的沟通表达技巧； 3、性格亲和、服务意识强，逻辑清晰、细致认真； 4、工作态度积极，目标明确，性格开朗外向，能适应一定工作压力。 包食宿，团队年轻化，工作氛围积极融洽、协作互助。 工作时间8：00至17：30，周末单休。

工作职责 1、利用公司提供的潜在客户资源，筛选符合标准的客户群体，达成既定销售任务； 2、通过电话沟通、面对面洽谈及SCRM系统工具，高效对接客户，结合营销系统精准传递专业服务信息； 3、依托公司在行业内的品牌影响力，长期维护中高端客户关系，促进客户转介绍并推动成交转化。 任职资格 1、本科及以上学历，具备2年以上销售岗位经验，销售表现突出者可适度放宽年限要求； 2、熟悉电话、线上及线下面谈等多种销售方式； 3、言谈得体、举止大方，拥有出色的表达能力与沟通技巧； 4、具备C端或B端销售背景，有教培、金融、房产、奢侈品、保险等行业经验者优先；无相关行业经验亦可，公司将提供系统化培训； 5、曾服务过高净值人群或具备高单价产品销售经历者优先考虑。 岗位解析： 银河集团是一家拥有十余年经验的“一站式”香港创业服务平台，联合香港人才办与投资推广署，致力于帮助全球优秀人才顺利赴港创业，并提供续签、永居、房产、投资、就业、教育、港宝等全链条支持服务。 公司整体氛围年轻化，工作节奏较快，具有互联网化运作特点，团队协作积极融洽。 我们期待候选人具备电话或线上销售基础，拥有面销实践，热爱销售事业并具备强烈的业绩目标感，能够胜任高客单价产品的推广与成交，销售能力处于中上水平。 资源支持：公司配备稳定客户来源，拥有专业的运营团队与成熟的获客体系，同时欢迎顾问具备自主拓展客户的能力。 产品客单价：身份类项目3-6W；生活类服务5-25W。 薪酬结构：底薪+绩效+提成；具体薪资根据面试评估等级确定。 上班时间：每周休息两天，实行轮班制（周日与周一交替排休）。 本岗位为公司直招，非外包岗位，感兴趣者欢迎联系了解~

1、负责销售订单处理、客户跟进及客户关系的日常维护 2、开展产品宣传推广，与客户完成账目核对工作 3、掌握客户实际需求，结合需求进行精准产品推介 要求： 1、年龄40周岁以下，熟练操作电脑，有财务软件使用经验者优先 2、具备良好的数据敏感度，有相关从业经历者优先 3、能够适应6:30上班，16:30下班，午间休息1.5小时的工作时间安排

岗位职责： 1.顾客接待及食品销售相关工作 2.跟访客户促进商品销售的成交率 3.维护新老客户，回访品尝食品后的口感建议 4.线下食品品尝活动策划及实施 5.带领管理整个店面 岗位要求： 1.年龄在18-45岁 2.诚实守信，吃苦耐劳，具有良好的团队精神 3.能承受较强的工作压力，愿意挑战高薪 4.沟通能力强，普通话标准；有亲和力，工作积极主动，乐观开朗 福利： 1.五险一金 2.带薪年休假 3.过节福利 4.老员工福利 5.生日礼金 6.各种激励项 7.每季度一次晋升机会 工作时间：早8点晚6点，中午休息两小时 团队的士气高涨，每个同仁都充满着激励向上的精神，展现出无比的热情和动力。 如果你也想在心情愉悦的环境中工作，期待你的加入！

岗位职责： 1、熟悉招投标操作流程 2、负责标书的编制、整理及项目后期跟踪落实； 3、负责与客户进行对接沟通； 4、积极开发招标委托单位资源，建立并持续维护客户信息资料； 5、销售相关协议、合同等文件的归档与管理。 6、具备2年以上销售工作经验，有科研仪器或实验室设备销售背景者优先； 任职资格： 1、大专及以上学历，国际贸易、商务英语等相关专业； 2、具有招投标实操经验者优先，熟悉实验室仪器设备者优先； 3、熟练掌握英语及办公软件操作； 4、具备良好的表达能力和沟通技巧，工作细心认真，态度积极，具备较强的学习能力和创新意识。

关于行业： 我司深耕教育培训领域，专注于成人学历提升（高起专、专升本）的课程研发与教学服务，行业发展稳定，市场需求旺盛，属长期向好的朝阳产业，具备较强的抗经济周期波动能力 关于我司： 成立于2004年，是业内少数持有正规办学资质的教育机构之一，目前在深圳、北京、天津设有分公司，并在北京、湖南、陕西等地自建学习中心，二十年来累计助力138000余名学员成功取得专科或本科学历 我司在行业中的优势： 1：发展历史悠久，完整经历企业多个成长阶段，稳健中持续提速发展 2：坚持价值导向，不参与低价竞争，引领行业定价标准，企业经营韧性更强 3：率先推行1V1专属顾问服务模式，独创3大环节、8大步骤、56项服务节点，树立业内服务交付标杆 4：突破传统运营框架，采用“互联网+新媒体”线上运作模式，实现轻资产快速复制，结构灵活无历史负担 关于岗位： 1、借助线上渠道，根据学员需求匹配合适院校，解答咨询问题，推动报名转化 2、采用顾问型销售方式，全程无需外出跑动 3、定期跟进学员进度，提供持续服务，保障学习体验与目标达成 4、维护已有客户关系，深度挖掘后续学习潜力 你需要具备什么特质： 1、仪态端正，大专及以上学历者优先考虑 2、性格开朗，沟通力强，具备强烈的目标感和收入追求 3、学习意愿强，愿意与公司共同成长、长期发展 你能得到什么： 1、广阔的发展空间：北京实行校区制管理，内部晋升通道通畅，大量管理岗位由内部选拔产生 2、系统的培养体系：涵盖入职培训、在职研修、内训外派、导师带教等多维度成长支持，覆盖专业能力、职业素养与晋升所需技能，助你从新手快速成长为销冠 3、优厚的薪酬回报：无责任底薪+高额提成+周激励+月奖励+新人专项奖+月度奖金池+每月500-800元孝亲补贴。综合月薪普遍可达2w+ 工作时间：周一至周五 9:30-18:30，周末双休，法定节假日正常休假！

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可以不理发，不带帽子，不穿皮鞋，手背纹身，玩手机等纪律不严格 深界科技公司直聘（3.1更新） 一，招聘餐厨垃圾设备操作组长（2人） 1，餐厨垃圾设备操作组长 年龄要求：18-45岁， 身高要求：170cm， 要求有简单农业机器维修经验如拖拉机，农用三马等 综合工资7000元+管吃管住+生产值提成＝7000元-10000元 2，工作时间：固定夜班9小时+管住+免费服装被褥 工作内容：负责夜间操作餐厨垃圾设备+定期维护（有老人带如何黄油加注，如何拆卸清理加热棒污渍等）+简易分拣+可看手机工作纪律没有多大要求 注：长期合同最低1年，分配区域北京市朝阳区，丰台区，昌平区， 报名电话：（该手机号可以）

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（央企）北京朝阳区新工地开始招聘施工电梯司机30余名； 一、要求:（55岁以内本人身份证为准）、 本人身份证为准）必须持证上岗人证合一、、自带安全体验式教育卡。 二、工资待遇4500每月全额发放、发不压工资、加班15小时（加班多）加班费，管住宿 提供床位（宿舍干净整洁，每个房间都有空调6人1间房、不可做饭）不管吃饭（自费）、免费发放安全帽及反光背心， 三、职工生活区配备有:空气能洗澡间（全天热水）、、职工超市，职工食堂，职工理发店、职工药店、大门口可代收快递及外卖订餐等等（院内配备齐全）。 四、旁边有朝阳区公园（100米）、朝阳区体育馆（300米）大门口50米有公交车站、姚家园地铁站（800米）。 五、超年龄的勿扰，谢谢配合！ 联系人: 腾经理 招聘电话 2026年

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岗位职责： 1.负责室内甲醛检测与治理施工，包括药剂喷洒、设备操作。 2. 严格按照工艺流程和安全规范开展除甲醛作业，确保施工质量达标。 3.完成现场清理及公司安排的其他相关辅助工作。 任职要求： 1.学历不限，有责任心、踏实肯干，能适应室内作业环境； 2. 无经验要求，接受岗前系统培训，具备基本学习能力与动手能力； 3. 身体健康，无恐高、过敏等影响作业的健康问题； 4.具备良好服务意识和沟通意愿，服从工作安排；

招聘：运甲醛 甲醛 | 3类 从淮北市到盐城市

廊坊市广阳区招甲醛治理/检测，招聘业务员、合伙人，家政保洁、家装公司、物业、美缝等有客户资源者优先，高提成，现结算。

招销售专员 无经验要求 是本人一个字一个字手打出来的。 没有套路，请认真看，双向选择最重要!!拒绝画饼知道大家找工作不容易，不浪费彼此时间。[薪资待遇 无责底薪7000-10000+10%~50%高提成+月度，年度激励+团队奖励+开单奖+上门奖 +各种品牌礼物苹果手机应有尽有[工作内容] 处理公司系统后台数据[福利待遇] 购买每天下午茶，法定节假日，婚假，产假，超长带薪年休假，忠诚奖(工龄工资)，过节礼品/礼金，生日礼金，结婚补助，生育补助，股份分红等!专业的带薪培训，清晰的职业生涯规划![任职要求] 1，学历不限，接受小白无经验，可内部晋升，上岗后有培训，安排手把手带新 2，具备良好的沟通协调能力3，性格开朗，工作积极主动 员工福利 五险一金 定期体检 年终奖 绩效奖金 保底工资

薪资结构： 本公司根据行业经验及销售背景提供差异化底薪，具体面议（资源丰富、经验丰富者底薪更高）无责底薪（6000-8000）+绩效奖金（1000）+提成（阶梯式提点，最高可达30%）+五险一金+每年最多可享12天带薪年假。 [培训与发展]： 1、配备一对一导师指导，定期开展周度业务复盘培训； 2、晋升机制公开透明：横向发展（专业路线）：职级提升，底薪同步增长；纵向发展（管理路线）：销售精英→储备主管→销售主管→城市经理→区域总监→大区总监； 3、每满3个月即可参与星级评定，享有晋升调薪机会。 工作职责： 1、面向本地生活类餐饮商户开展营销策划：核心产品包括大众点评代运营、点星笔记、小红书推广、新媒体广告等，市场需求旺盛； 2、结合餐饮客户实际需求，定制个性化营销策略，推进商务谈判并促成合作签约； 3、通过电话沟通及实地拜访跟进意向客户，依据客户情况匹配合作方案，完成签约与续签任务； 4、依据公司标准对北京市场进行调研分析，制定区域引流推广计划，依托品牌优势达成月度、季度及年度招商目标； 工作要求： 1、能承受工作压力，渴望收入提升，具备主动学习意识； 2、职业发展方向清晰，有明确发展目标； 3、表达流畅，思维逻辑清楚，具备良好沟通与谈判技巧； 4、性格积极向上，自主性强，善于反思总结，学习适应能力突出； 5、创业型团队氛围，提供广阔成长空间，有志于管理晋升且对业绩回报有强烈追求者优先考虑； 6、工作时间9:00-18:00，周末双休。 福利待遇： 1、公司提供系统化培训支持； 2、适合热爱美食的伙伴，可接触大量优质餐饮合作门店； 3、日常供应水果、零食、下午茶，定期组织团队聚餐； 4、办公设备齐全，配备电脑、高速WIFI，办公环境舒适； 5、临近地铁，出行便捷； 6、写字楼楼下设有超市、星巴克、美食城等，购物用餐便利。

岗位职责： 1、根据公司战略方向，参与拟定渠道开发策略与实施方案。 2、负责所辖区域市场布局，达成渠道搭建与拓展目标。 3、对区域内行业客户进行细分管理，制定渠道发展计划，开发优质渠道代理商。 4、优化渠道管理机制，统筹代理商的引入、日常运营、激励及淘汰工作。 5、提供渠道支持服务，为代理商业务开展提供指导与培训，协助完成销售指标。 任职要求： 1.本科及以上学历，计算机科学、信息技术或相关专业背景，具备3年以上渠道管理工作经验。 2.具备良好的沟通能力、组织协调能力以及团队协作意识。 3.熟悉渠道开拓方法，拥有较强的谈判技巧，能有效推进项目落地并实现销售成果。 4.有互联网行业ToB渠道拓展实战经验者优先。 职位福利：五险一金、年终奖金、交通补助、通讯补助、带薪年假、补充医疗保险、定期体检、员工旅游 职位亮点：企业运营稳健、核心技术自主开发、额外商业保险保障

岗位职责： 1、负责中大型企业客户的开发与关系维护，整合内部资源，达成个人季度及年度业绩目标； 2、及时掌握企业客户实际需求，提供涵盖企业福利管理的综合性解决方案，包括百福得平台在内的定制化服务； 3、持续发掘客户潜在需求与合作空间，深化战略客户运营，提升客户长期合作价值； 4、与企业HR及相关预算决策部门保持高效沟通，拓展行业资源，推动大客户运营策略落地执行； 5、全面了解行业动态及竞争对手情况，为公司业务拓展和市场规划提供可行性建议。 岗位要求： 1、本科及以上学历，市场营销、人力资源、工商管理等相关专业优先考虑； 2、具备约3年销售工作经验；有HRsaas、招聘系统、测评系统、招聘平台（招聘，，等）、学习平台、EHR、办公用品、出行商旅、餐补、费用报销、团检、团险等领域从业背景者优先； 3、熟练掌握商务谈判与顾问式销售技巧，能够通过专业演示与沟通获取商机，赢得客户信任并维系长期合作关系； 4、性格积极主动，学习能力突出，具备良好的沟通协调能力和抗压素质； 5、自我驱动力强，追求高绩效，愿意持续投入以提升专业水平与综合能力。

招聘岗位：客户经理3名 岗位要求：具备销售经验，积极进取，渴望在高收入行业实现突破 薪资范围：10000～上不封顶 福利待遇：平安集团正式员工各项福利保障（五险一金，过节费，取暖降温费等） 岗位发展： 1、业绩优秀者享有年度晋升调薪机会； 2、健全的培训机制； 3、明确的职业成长路径； 4、和谐融洽的工作环境 期待卓越的你加入我们

上班时间：8:40-17:30中午午休2小时，节假日正常带薪休息， 过年带薪休两周，面试通过直接上岗。 薪资待遇：底薪7000+最高50%提成 （无责底薪，没有业绩考核，没有套路） 岗位亮点： 1.公司规模大，安全正规，发展空间大。 2.公司提供精准急需客户资源，意向客户主动留电话咨询，客户成单率高。 3.业务稳定，市场前景好，百万年薪等您来挑战。 岗位职责：不用管职责，全程有人带（可以接受小白，应届毕业生） 没有试岗，面试通过两天带薪培训，培训下组全程有人帮扶，不边缘化，没有KPI、业绩考核等。

项目背景： 1、专注于本地生活吃喝玩乐资源置换的平台 2、具备本地生活领域工作经验，拥有商户资源或在美团、抖音等平台实习经历者优先 3、有开拓商户的经验，熟悉市场运营者更受青睐 4、擅长维护客户关系，热爱生活消费场景 岗位职责： 1、商务洽谈：负责与餐饮行业大型品牌商家对接，推动本地生活服务类广告资源置换，如霸王餐、代金券等形式，主导谈判过程，挖掘并合理配置资源，提升平台市场份额，积极拥抱本地生活新业态； 2、商户运营：与商家建立长期深度合作，优化其品牌宣传与媒体投放策略，完成既定销售目标，包含但不限于营业额指标； 3、营销策划：曾主导连锁餐饮品牌的市场推广规划，识别业务增长关键点，推进重点项目落地，协同商家策划并执行有影响力的营销活动； 职位要求： 1、本科及以上学历，有交易平台相关从业经验者优先； 2、热爱餐饮行业，对当前市场竞争格局及潜在增长空间有一定洞察； 3、具备咨询式营销思维，能根据客户需求设计切实可行的解决方案； 4、逻辑清晰，善于归纳总结，具备出色的沟通协调能力及语言表达技巧； 5、抗压能力强，勇于迎接挑战，自我驱动力强，结果导向明显；

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工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-10-26 岗位轻松灵活，操作简单易上手，无繁琐考核机制，入职即可快速创收！ 日收入800~2000不等 本岗位聚焦支付领域，所属企业荣获国家【高新技术企业认证】及【中关村高新技术企业认证】，为国内知名第三方支付机构，中国支付清算协会常务理事单位。公司成立十年，稳居行业前列，业务持续拓展，资源雄厚，职业发展路径清晰。 主要工作内容：通过电话与客户沟通并预约办理业务时间，前期由客服协助完成邀约。 我们的优势： 时间自主无需加班，办公氛围轻松无压，团队成员年轻化，充满活力与朝气~ 成长空间广阔，晋升机制透明，内部提拔为主，无空降岗位，半年内有望承担区域管理职责，加入即有机会崭露头角~