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【招聘】【店名】:光明高空设备租赁【聘请】:B2司机拖车，高空车【年龄】:20~35岁【要求】:有3年以上驾驶经验【薪资】:面议【地址】:李松蓢【联系人】:李【电话】：【

能吃苦耐劳服从安排双证齐全。

1、需持B2驾驶证 2、吃苦耐劳，听从领导工作安排，抗压性强 3、年龄30-50岁 4、本岗位不仅需要开车，还需要亲自操作 5、主要工作职责是开抽污车去清理化粪池、抽泥浆,高压车疏通管道，机器疏通下水管、厕所（不能接受勿扰） 6、身体健康、无不良嗜好 7、能接受此工作环境，工作内容，没有经验也可以(有师傅带教) 福利 1、每个月生活补助1200元 2、月休一天 3、购买意外险 4、包分配宿舍(水电费自行承担)

岗位职责： 1.负责驾驶B照准驾车型（如中型货车、城市配送车辆等）安全完成货物运输任务，确保准时、准确送达指定地点 2.严格执行车辆日常检查、保养及清洁工作，及时报告车辆异常情况，保障行车安全 3. 规范填写运输单据、交接记录及电子运单，配合客户完成货物签收与反馈 4.遵守交通法规及公司安全管理制度，杜绝疲劳驾驶、酒驾、超速等违规行为 5. 协助装卸货及简单货物清点，维护客户关系，提升服务满意度 任职要求： 1.持有有效B2及以上驾驶证，驾龄3年以上，无重大交通责任事故记录 2. 身体健康，无妨碍安全驾驶的疾病或生理缺陷，能适应短途/区域配送工作节奏 3. 具备基本车辆故障识别能力，熟悉本地及周边主要道路路况者优先 4.责任心强，吃苦耐劳，具备良好的沟通意识与服务态度 5.学历不限，接受岗前安全与操作规范培训

因公司‮务业‬需要: 自‮司营‬机 招聘B2长期驾驶‮多员‬名开9.6厢车，业务‮大扩‬需要‮机司‬多名，有‮适合‬的欢‮推迎‬荐[抱拳] 要求： 1、25—48周岁、身体健康、品‮端行‬正、能吃‮耐苦‬劳； 2、要求B2驾照，拥有‮运货‬从业资格证，3年以上驾龄； 3、必须‮使会‬用智‮手能‬机，使用导航，会按客户的‮求要‬下载使用APP软件 4、没‮违有‬法行为，会‮作操‬顺丰APP。 5、服‮公从‬司管理及安排，具有较强的‮行执‬能力、安全意识、服‮意务‬识，具有敬业精‮与神‬职业道德；熟悉车‮的辆‬基本维护和保养；公子‮哥‬勿扰，东‮常莞‬平上车；工资待遇详谈 ​合作司机: ​招合作带车司机多名，包业务 1.每‮保月‬底1.8W上‮封不‬顶 2.油钱过路费‮司公‬承担， 3.线路主要以广东‮线省‬路为主 4.需要‮绝能‬对服从调度安排，配合完成‮度调‬任务的搭配 5.能吃苦耐劳，可包3年业务，有‮的意‬私聊。

能吃苦耐劳责任心强，每天车辆检查保养

招聘招聘️️️ 需要招聘熟手搅拌车司机5名（新增电车） 招聘搅拌车驾驶员 任职要求 1、证件要求;持B2驾驶证，货运从业资格证，三年以上大货车驾驶经验，(熟手及退伍军人优先)。 2、年龄:25岁至48岁，身体健康，吃苦耐劳，无重大事故记录及交通违章，能接受公司安全严管制度。 3、薪资架构: 平均70元/车，包吃住，多劳多得，综合薪资7000元-上不封顶，出粮准时。 欢迎您的加入! 工作地点：惠州市惠东县华盛实业有限公司 招聘热线： 李生

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招聘:煤矿修理工2名（主要修宽体车徐工，同力）修发动机1名。要求25-40岁必须在煤矿干过的。地址，羊市塔煤矿。工资12000元每月25号发工资。包吃住。联系电话。（非诚勿扰）

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招聘运柴油人员，运输物品为3类柴油，路线从东莞市到邵阳市。

岗位职责： 1.负责B照准驾车型（如重型厢式货车、中型货车等）的货物运输任务，确保准时安全送达 2. 严格执行车辆日常检查、保养及清洁工作，保障车况良好、证件齐全有效 3.如实填写行车日志、运输单据及交接记录，配合完成运费结算与客户签收 4. 遵守交通法规及公司安全管理制度，杜绝疲劳驾驶、超速、酒驾等违规行为 5. 协助装卸货及简单货物清点，维护客户关系，提升服务满意度 任职要求： 1.持有有效B2及以上驾驶证，驾龄3年以上，无重大交通责任事故记录 2.身体健康，无妨碍驾驶的疾病或生理缺陷，能适应长途/区域配送工作节奏 3.具备基本车辆故障识别能力，熟悉常见货运路线及物流作业流程 4.责任心强，吃苦耐劳，具备良好的沟通意识和安全驾驶习惯 5.学历不限，有物流运输、危化品（如适用）、冷链等专项运输经验者优先

找八方车运砖渣差不多1000包

本公司现招二名B2货车司机，主要跑东莞到佛山乐从往返专线，开9.6米高栏货车，需要会盖篷布路线熟悉，工作经验三到五年，工资面议，有适合工作的可以电话联系

1、 负责快件货物（20kg以上）的收取、包装和派送； 2、提供客户门到门服务，以及开发和维护新老客户 岗位要求： 2、有较强的沟通能力、工作责任心、服务意识； 3、能吃苦耐劳，承受较强的工作压力。 4、B2,C1驾照，驾龄一年以上，自带车车龄3年以内； 5、车辆：公司提供， 福利： 1、工资：第一个月保底5000，试用期平均工资9000-12000元/月，计提制，多劳多得，上不封顶； 2、休假：法定节假日享受国家规定法休，如值班将按照相关法律法规执行补贴方案； 3、福利：享开工利是、生日福利、节假日福利、夏季高温补贴、免费提供巴枪、一年四季工服、公司团建等； 4、关怀及培养：新人入职即安排带岗师傅，帮助新同事快速融入，掌握新知识新技能； 5、个人发展：公司提供多种职业发展通道，向上可发展成管理人员，横向有多种工种选择。

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