
电梯司机升降机/电梯维修
招聘电梯司机及电梯维护操作员,多个岗位。
岗位要求:年龄55岁以下,具备基本的电梯操作知识和维护技能,身体健康,有责任心。
薪资待遇:基础工资4500元,加班工资按照规定的标准支付,提供全行业标准的福利待遇。
成都龙泉驿区招聘施工升降机操作人员,带班的,要求会做资料会基本的维修。最好50岁以下
6-7千/月
维修升降机1-2人
招聘施工升降机操作人员,带班的,要求会做资料 会基本的维修。最好50岁以下
物业维修工综合维修工保险餐补社保20人以上月结全职
J38LJ0143
岗位职责:
负责照明、插座、门窗、小型电器、线路等设施设备的日常检查与维修,及时响应报修需求。
对低压配电箱(柜)、线路、开关、保护装置等进行巡检、维护及简单故障处理,确保用电安全。
按规定路线对水泵、风机、空压机、生产线辅助设备、空调等公用及生产设备进行巡视,记录运行参数,发现异常及时上报并协助处理。
负责新增用电设备、临时用电的接线、安装及改造工作,并符合电气安全规范。
参与停电、跳闸、设备突发故障、漏电等紧急情况的排查与抢修,必要时启动备用电源或采取临时措施。
保管好个人及公用的电工工具、仪表(万用表、钳形表等),定期校验,确保完好可用。
严格执行安全操作规程,做好维修现场的警示与防护,配合完成消防、安全检查的整改工作。
任职要求:
须持有有效的 《高/低压电工特种作业操作证》证件在有效期内且按时复审。同时持有高处作业证、焊工证者优先。
具有1年及以上维修电工或综合维修工实际工作经验,有物业、酒店、工厂或商业综合体维修经验者优先。
熟悉低压配电、照明、电机控制等基本电路原理。能看懂简单的电气原理图、接线图,具备独立排查照明、插座、控制线路故障的能力。掌握常用电工仪表(万用表、兆欧表、钳形表)的使用方法。了解基本的水暖、土木、门窗、五金维修知识(多面手优先)
53周岁以下,身体健康,无妨碍从事电工作业的疾病或生理缺陷(如心脏病、癫痫、色盲等),能适应一定强度的体力劳动及临时加班。
服务意识好,沟通顺畅,工作积极主动,责任心强,具备安全意识和团队合作精神。
薪资福利:
工程技师:综合月薪4200~5500元,入职社保、夜班补贴、餐补。
领班:综合月薪5200元,入职社保、夜班补贴、餐补。
轮班制,夜班每月6~7天,月休4天。
行吊
什邡市同佳机械有限公司】|地操行车司机|1-3年,初中|2|3000-5000|什邡市城南新区沱江路西段82号|
其他维修工地小工/杂工工厂焊工
招聘机修工,提供五险。薪资为5000-7000元/月。岗位职责包括:负责日常维修、计划检修、保养;负责施工监理、配电线路安装等工作;日常巡查、发现问题及时处理;监督和检查各岗位的日常清理、维护保养工作;协助上级领导针对设备技改工作。任职要求:身体健康;2年以上工作经验;具备较高的纪律性、责任心、执行能力、语言表达能力、学习能力。
维修叉车维修液压机械维修工长期1-2人月结
岗位职责
1. 承接成都及指定川内区域叉车、燃油/电动叉车、配套机动车上门售后抢修、定期保养、故障检修工作,独立完成外勤上门维修作业。
2. 精准诊断车辆液压系统、传动系统、电路系统、发动机、刹车等各类机械与电气故障,制定合理维修方案,完成配件更换、调试试车,严格把控维修完工质量,杜绝返工问题。
3. 快速对接客户报修电话,及时响应上门需求,主动与客户沟通故障原因、维修报价、维修周期,做好现场解释、过程同步及完工验收,维护客户关系。
4. 规范填写维修工单、登记维修台账、盘点领用维修配件,做好旧件回收、工具整理保管,做到单据清晰、账目可追溯。
5. 收集客户使用反馈,主动提出车辆保养建议,挖掘维保续单、年度维保合同等业务机会。
6. 服从公司调度安排,合理规划出行路线,高效完成多站点排单维修任务。
负责服务区域(宜宾)
任职要求
1. 硬性条件:持有有效C1机动车驾驶证,自备私家车,可长期满足跨区域外勤出行需求。
2. 技能要求:具备扎实叉车+汽车综合维修实操经验,能独立排查维修内燃叉车、电动叉车及普通燃油车辆常见疑难故障,懂电路、液压维修优先。
3. 职业素养:工作严谨负责,动手能力强,维修效率高,有较强问题解决能力。
4. 沟通服务:具备良好客户服务意识,谈吐得体,善于对接工厂、企业客户,能妥善处理客诉与异议。
5. 工作适配:能接受经常性跨城市短途外勤,适应临时性紧急抢修加班,服从公司派单调度。
6. 有叉车维修从业证、多年同行业售后经验者优先录用。
薪资福利
1. 薪资结构:底薪4500+提成 大概是在6000-9000提成上不封顶,多劳多得,收入空间可观。
2. 社会保障:入职即缴纳五险(养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险)。
3. 车辆相关补贴:自带车辆享受里程补贴、油费补贴,统筹补贴外勤出行成本。
4. 综合补贴:额外发放日常交通补贴,外勤出差对应出差补助。
5. 带薪休假:享有法定节假日、带薪年假、病假等合规假期。
6. 食宿保障:公司提供员工工作餐,外勤特殊情况可。
7. 节日与年终福利:传统节日礼品/过节福利、年终奖金、年度评优奖励。
8. 成长发展:公司提供配件技术培训、新品车型维修培训,内部晋升通道清晰(维修组长→区域主管→售后经理)。
岗位说明
本岗位为外出驻场式售后维修岗,不用固定坐班,以客户现场上门服务为主,业务稳定、客源充足,薪酬激励模式灵活。欢迎有叉车、汽车维修手艺,能适应川内多区域跑外勤的技术师傅应聘加入,公司平台稳定、回款靠谱,携手长期稳定发展
绵阳盛丰众森招聘网约车司机
4千-1万/月
网约车司机20人以上周结C1驾驶员司机商务司机网约车营运车司机C1照
C1驾照满3年,28-55岁,会用智能手机
无证可考人证,公司报销
需要满足平台在线时长,每月出车27天
薪资:底薪+全勤+电费补贴+提成,综合3.5k-1w
踏实肯干、遵守交规的师傅欢迎到店了解
1.公司直招,非中介
2.勤奋上进,多劳多得,每天都是现米收入
3.男女不限,驾驶技术好即可
4.车辆公司提供,日常维修,保养,保险,年申,易损件磨损更换都是公司负责,前期做没做没都没关系,有专业的司管,车管一对一指导,司机只负责充电,跟着导航接送顾客
原标题:《c1纯司机》
绵阳急招|抖音视频一键发布 零门槛 周结不拖欠
50-80元/天
临时工有提成20人以上日结兼职
全国均可上岗,全程居家线上办公,手机即可完成! 【工作内容】: 负责新媒体平台短视频的发布,公司完整提供合规绿色成片素材、保障内容符合平台规范。工作内容操作简单,手机就可以完成 【薪资待遇】: 计薪方式:单条视频对应固定酬劳,15/条、多劳多得,任务量足,无拖欠 【岗位要求】: 1、工作时间自主安排,时间灵活,可居家接单,做事踏实负责 2、接受零经验小白,操作简单易上手,认真负责即可 3、全程,无任何培训及相关费用
辽宁大连招聘:万能工退休有住宅小区工作经验身体健康电工优先免费食堂节假日福利2-4K
2-4千/月
综合维修工月结
招聘:万能工退休有住宅小区工作经验身体健康电工优先免费食堂节假日福利2-4K
物业维修工社保月结
物业万能工身体健康,有水电维修实操经验,有物业维修经验优先;持有低压电工证优先;责任心强,服务意识好,服从管理。薪资福利:早8晚5,3500元,交五险工作地址:中山区丹东街24号港湾壹号
物业维修工月结
招聘:物业维修工薪资:3500-3500月薪1、年龄55岁以下,中专及以上学历;2、有一年以上物业维修经验,熟悉物业设备设施维护保养及工程维修维护;3、能熟练使用智能机,持有电工证。
综合维修工
招聘工程部师傅有工程维修经验优先,无经验可培养会开车优先工作踏实肯干,能吃苦耐劳薪资面议,有意联系!
保洁开荒保洁保安中控员
招聘:小区保洁5名55岁以内60以内工资:1800—2400元/月小区保安(巡逻岗、监控岗)5名55岁以内60以内工资:2500元/月(两班倒)维修工1名60以内工资:面议地址:栖凤路星辰之光小区电话:
安装电梯长期1-2人月结
绵阳市游仙区招电梯安装,找个想学电梯安装维修的学徒工,首先要自己喜欢做机械有兴趣,工资150到200,工资随技术涨。联系电话
维修泵车维修液压机械维修工长期1-2人月结
四川绵阳泵车其他维修师傅2名(急招)
工作地点:四川绵阳(可接受本地/周边)
岗位职责
1. 负责三一、中联等品牌泵车的日常检修、保养、故障排查与维修
2. 精通泵车液压系统、电路、遥控器、油泵、支腿、泵送系统等维修
3. 处理工地现场突发故障、外出抢修、设备维护
4. 做好维修记录、配件更换与设备台账管理
任职要求
1. 3年以上泵车专职维修经验,熟悉三一、中联优先
2. 能独立判断并解决液压、电路、机械、上装等常见故障
3. 能吃苦耐劳,适应工地外勤、加班、紧急抢修
4. 有责任心、动手能力强,服从安排
5. 有驾照、会电焊、能独立出差路救者优先录用
薪资待遇
1. 薪资: 面议,技术好可谈更高
四川绵阳招聘矿卡修理工2名,保底薪资10000元加提成。有意者可报名。
渣车维修汽车维修
招聘矿卡修理工2名,保底薪资10000元加提成。有意者可报名。
焊工电工修行车机械维修工长期6-10人月结
江油地区,武都镇优先,招聘起重(行车)设备维保工作人员,招聘带电工证若干,招聘带焊工证若干,招聘机修工(有高空证)若干
起重工其他维修
四川绵阳江油市招聘检修人员,需持有Q2证,能够操作电动葫芦和卷扬机。招聘1人,要求年龄在55岁以下。工作期限至本月底,薪资面议。
维修行车电工,焊工,机械工
6-7千/月
电工机械维修工焊工修行车长期3-5人月结点工电工证低压电工证技术好专业师傅
江油地区,武都镇优先,招聘行车设备维保工作人员,招聘带电工证若干,招聘带焊工证若干,招聘机修工(有高空证)若干
物业经理社保
富临物业招聘岗位:项目经理岗位职责:1、负责园区的日常管理和运营工作;2、完成公司下达的年度经营指标、管理指标;3、负责项目员工的考核、培训以及团队建设工作;4、客户关系的维护,提高满意度;5、负责项目的品质管理提升工作;6、负责与业委会及相关政府部门的沟通协调工作。职位要求:1、大专及以上学历;2、有3年以上物业项目经理工作经验,3、有独立管理大型物业小区经验,熟悉房屋装修管理程序,具备处理园区各类突发事件的能力,具备一定的经营能力;4、具有计划、组织、协调、监督等管理能力与领导能力;5、熟悉国家及物业管理政策及法规并能熟练运用,了解业委会选举、维修基金使用等工作流程;职位福利:五险、周末双休、节日福利联系电话:
栏目概述
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