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【旺季开工新人奖5000！】 【旺季开工新人奖5000！】 【正规公司招聘，不收取任何费用】 【临时工、长期工、正式工、小时工】 急需大量员工，320/天，月薪保底9000-10000，招聘全程免费，新员工零费用入职，公司包吃包住！！！ 厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖，入职32天发放5000元新人奖，与工资分开发放，工资每个月10号发薪入职 带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费，厂区当天发放餐卡当天安排住宿，入职不掏一分钱 新厂产线订单充足，转正可安排四人间全新宿舍，公寓式宿舍，设施齐全 【一】薪资待遇： 小时工：32元/小时----320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时----320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时----320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000 2、由于现在是旺季.加班比较多. 3、加班自由；只要你愿意加班，自愿选择 4、小时工：辞工只需提前7天，小时工可以选择短期或者长期做。 【二】包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！免费提供1日3餐（）4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..） 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)-投递简历过多，不能一一查看，有意者请（直接致电)或（点右上角微聊小头像）直接咨询详谈报名 【三】待遇福利 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）出行：上下班有厂车接送，工作在苏州外地来我司工作的人员，公司每周提供班车到购物中心 （6）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的超市购物卡 （7）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 需入职的员工，请点击下方(立即沟通)在线咨询，零费用入职!面试当天安排住宿，第二天即可报道上班! 1、订单多，工资320/天！ 2、不强制休息，月月发全勤，多劳多得 3、月综合收入到手9000-10000元！ 4、,当天入职，不扣不压，收入稳定人走账清 5、包吃包住，入职缴纳社保 6,入职签合同，工资有保障 一、【薪资构架】 1.月收入:8500-10000 现在是旺季加班比较多 招聘正式工一小时工(自由选择) 纯工价320元一天!!! 纯工价320元一天!!! 纯工价320元一天!!!

招聘：值缸工7名（男），薪资5000-10000元，职位详情：按生产计划、生产工艺要求进行染色生产；进缸进料前必须仔细核对缸号、车号、布类及染料助剂类别等信息，负责称料、化料准确性的监督，染色产品质量控制，及时处理设备行机异常等。要求48岁以下，初中以上学历，视力良好、身体健康，2班倒，计件工资制。 称料工1名（男），薪资5000-10000元，职位详情：收单后，核对单子，跟进先后顺序备料送料；按规定误差范围内称量；必须按规范要求称取危险化学品：双氧水、硫酸、漂水、烧碱等；检查库存量及时向领班反映，提出申购要求等，要求53岁以下，初中以上学历，视力良好、身体健康，2班倒，计件工资制。 挡车工2名，薪资5000-10000元，职位详情：负责织造车间的针织面料生产相关工作，按规程操作机器，保障织造工作的正常运行。要求男45岁以下，女40岁以下，初中以上学历，视力良好、身体健康，2班倒，计件工资制。 品质检验员1女，薪资6000-14000元，职位详情：负责面料疵点、折痕等的检验工作，保障产品出货质量。要求：女46岁以下，初中以上学历，视力良好、身体健康，2班倒，计件工资制。 工艺技术员3名,职位详情：1.贯彻执行染整车间产品技术、检验标准及工艺操作规程，负责员工工艺规程、技术标准的学习与宣贯；2.参与新产品试验、试产、首件产品鉴定和工艺制定工作，并负责相关资料归类存档；3.落实公司下达的质量指标、材料消耗定额指标，并检查执行情况；4.制定标准化作业指导书，对车间工艺操作执行情况进行检查考核；5.组织开展新产品、新工艺、新材料试制工作，牵头车间工艺优化、节能降耗工作；6.对产品质量特性的状态与趋势进行数据分析，持续改进；解决遇到的问题，月综合工资7000-12000元。要求轻化工程、纺织工程应届本科及以上学历或有经验者。 研发技术员1名，职位详情：1.负责公司新产品的研发及试制工作。2.负责组织新产品试验、试产、首件产品鉴定和工艺定型工作。产品投入前的职工技术培训、工艺配置等工作。3.负责组织编制、实施产品研发计划。了解市场动态，确定产品发展方向，研制更新换代产品。需要对针织面料进行材料分析，织物组织分析，负责客户来样加工产品的试制工作。4、负责商标、专利等知识产权的申报、评审和维护工作。准确及时编报各类统计报表，对重要信息做出专题报告。负责高新技术企业维护相关工作，负责研发辅助账建立。5、负责本部门员工的绩效考核、培训等日常事务管理工作。月综合工资4000元以上。要求：纺织工程专业应届或有经验者。 营销业务员2名（男）：薪资3000-10000元，职位详情：1.能接受出差，法定节假日正常放假。 2.负责市场调研及客户信息采集，做好市场各板块业务开拓及订单承揽，跟踪订单任务的计划实施，完成货物发运、回执清收及账款回收，保障售后服务工作，协调公司及客户业务沟通，维护长期客户关系。 3.协助部门领导做好大客户业务维护及招投标工作，做好招投标相关信息采集、资料搜集记录及参与现场投标。 4.按期清收业务账款，协助完成“两金”压控指标。 5.严格按公司相关规定，组织核价，经公司领导批准后报客户，在合同签订前，组织召开订单评审会。 6.按照公司相关规定制度，负责对外订单合同签订、货物发运、销售对账、货款回收等工作，并建立销售台账。 7.收集市场动态和竞争者信息，汇总市场信息，提报产品改善或客户管理建议，参与重大销售谈判和签订合同。 8.协助部门领导做好各项业务管理工作，遵守公司各项管理制度，严守公司业务机密。要求：市场营销、纺织工程等专业应届或纺织行业有相关工作经验者。

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岗位职责： 1. 负责板式家具封边工序操作，确保封边平整、牢固、无气泡及溢胶现象 2. 熟练操作全自动/半自动封边机、接板机等设备，完成板材对接与拼装作业 3. 依据生产图纸和工艺要求进行精准尺寸核对与工序流转 4. 做好设备日常点检、清洁与基础保养，及时上报异常情况 5. 配合质检人员完成工序自检与互检，保障产品符合酒店家具质量标准 任职要求： 1. 年龄18-45岁，身体健康，能适应车间作业环境 2. 具备封边或板式家具接板相关工作经验者优先 3. 工作细致认真，具备较强的质量意识和责任意识 4. 服从生产安排，具备良好的团队协作与沟通能力 5. 无学历硬性要求，有相关培训经历或实操经验者均可

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