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岗位介绍 现招聘图书馆图书打包分拣工作人员，主要负责馆藏图书、期刊、文献的分拣归类、打包封存、整理收纳、新书辅助加工等基础文职辅助工作。岗位工作内容简单易学、上手快，无需专业经验，工作环境安静舒适，办公氛围纯粹，适合踏实细心、做事认真的求职者。 工作内容 1. 负责图书馆新书、归还图书、过期报刊的分拣、归类、整理； 2. 对旧书、下架文献、调拨图书进行打包、贴标、封存、收纳； 3. 协助新书拆箱、清点、品相检查、简单图书养护； 4. 做好作业记录、物料整理，维护工作区域卫生整洁； 5. 配合图书馆盘点、调架、文献整理等日常辅助工作。 任职要求 1. 男女不限，年龄18-23周岁，学历不限，有无经验均可，应届生、兼职、全职均可； 2. 做事认真细心、踏实负责，服从工作安排，有良好的责任心和团队意识； 3. 爱护书籍、遵守图书馆管理制度，无不良嗜好，能够耐心完成重复性整理工作； 4. 身体健康，能够胜任基础的物料搬运、文献整理工作。 薪资福利 1. 薪资：4500-5000元/月（根据经验、工时调整，多劳多得），薪资准时发放； 2. 福利：月休可调、节日福利、工作稳定、环境舒适，无高强度加班； 3. 岗前简单培训，老员工带教，快速上手，长期稳定岗位，适合长期深耕。 工作时间，早晚轮班制 早班：9:00–17:30 晚班：13:00–21:00 常规行政班/弹性排班，无需熬夜，节假日按馆内安排轮休，作息规律。 工作地址：武汉蔡甸区 / 各区图书馆仓库 / 书城（可就近分配）

现在需要图书打包兼职一名，要熟手，之前打过包的（在我们家做过的优先），位置在轻纺城4楼，有意向的联系

岗位职责： 1.协助店长完成门店日常运营管理，包括人员排班、货品陈列、销售目标跟进与数据分析 2. 主导顾客服务标准执行，处理客诉并提升客户满意度与复购率 3. 参与员工带教与团队建设，协助开展新人培训及绩效辅导 4.配合总部落实营销活动落地，统筹门店促销执行与氛围营造 5.定期盘点库存、优化商品结构，确保门店运营合规与资产安全 任职要求： 1. 热爱零售行业，具备良好的服务意识与沟通协调能力 2.学习能力强，能快速掌握业务流程与系统操作 3. 具备一定抗压能力，可适应轮班及节假日工作安排 4.有零售/快消行业实习或基层工作经验者优先 5. 年龄：21-25岁 学历大专及本科以上学历者更受青睐

招聘人员从事返工工作。工作地点在湖北武汉。工作面积为最多50平方米。工作时间安排为早班，早早下班。

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