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【薪资待遇】
1、30元一小时,白班300/天,夜班320/天,夜班补贴每天60元(计薪时间以上下班打卡时间为准), 上六休一,80%坐岗,手工活轻松简单易上手(当天入职安排厂区住宿)
2、工时饱满,平均一天8-10个小时
3、辞工提前5-7天报备,工资随走随结
4、小时工加班自由,不限制加班
5、每个月10号准时发工资,不压工资。
6、工厂依法为员工购买五险一金。
【工作内容】
目前主要招聘普工岗位,主要有:组装、包装、质检、检测、扫描、贴标签等·······
【车间环境】
1、车间配有:饮水机,休息间。
2、上班气氛好,管理宽松,车间在上班时间,会播放轻音乐。
3、每工作2小时休息10-15分钟。
上班时间:1、上午8:00—12:00;下午1:00—5:00;晚上18:00-20:002、每天上8-10个小时;白班夜班点对点两班倒,月休4到6天,自由选择排休
【食宿待遇】
免费食宿(包吃包住)
1、入职当天,统一发饭卡,刷卡吃饭,不用自己掏钱充值。
2、免费提供住宿、6-8人一间,房间大。
3、宿舍配备WIFI、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。吃饭:免费提供一日三餐,米饭套餐、面条、水饺、馒头、面包牛奶等,供员工自助选择;
【招聘标准】
1、18-42岁,学历不限,无需经验。公司人性化管理:休假:员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天;投递简历过多,不能一一查看,
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工作地址:苏州
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【福利待遇】:生活便利、节假日发放礼品,宿舍4-6人间。
【工作时间】:早上8点-晚上8点中间休息两小时,工作10小时
【综合工资】:每个月出勤26-28天班,每个月15号发工资,打卡15天可以预支2-3千生活费
【主要生产】:公司主要生产电子、电器零配件的组装、包装、搬运、质检、扫码、贴标签、仓管等等
【年龄要求】:16-50周岁(男女不限)
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【薪资待遇】
小时工:32元/小时,可日结,综合收入8000-10000元/月,工资离职当天结清,不拖不压。
正式工;综合收入保底6500-7500,可晋升技术员管理职位,一年4次晋升机会。
薪资发放:
每月10号,不压工资,人走账清。可现金。
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工作内容:
目前主要代加工新款等手机、平板电脑、智能手表和各类高端数码相机,长白班、坐着上班,不过安检门、有流水线和非流水线,可玩手机
岗位有仓管质检普工、组装、质检、扫码、贴标签、包装、储备干部,上班自由,岗位很多,可自行选择(不会可以教)
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福利待遇:
公寓住宿,4-6人间,有免费夫妻房,三餐公司免费提供公司为员工缴纳五险一金,不扣工资
招聘要求
16-47岁,身体只要健康即可,男女不限,不分时间当到了就可安排住宿
温馨提示;工作地点在苏州,有意向请直接投递简历,
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富士康普工短期工一天260元返费奖金 7500元
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《小时工》一天260元(+2000元)《返费工》8500元《正式工》《短期工》交五险一金月薪6500元,可以长期发展
18-48岁男女不限,生产苹果手机,组装总厂,工作轻松简单干净,环境优美,美女帅哥多,内部餐厅提供吃住,,吃饭刷厂牌,可以不体检,入职不收任何费用,可以长期发展,提前抢报名来入职。
2月1日招募政策
小时工~月结工资和补助,返费工~月结工资90天发返费
模式一:返费工
标准工资外,一次性稳岗奖金。
【制造部门-关键工站】
【制造部门-关键工站】
新派遣工:7,000元+1000元
老派遣工:7500元+1000元
【制造部门-一般工站】
新派遣工:6,500元+1000元
老派遣工:7,000元+1000元
【非制造部门】
新派遣工:6,000元+1000元
老派遣工:6,500元+1000元
(含税)
发放条件:
在职满90天,出名单后7个工作日内发放,(详细发放条件以入职签约文件为准)
《短期工》同工同酬~标准工资:底薪2350+加班费=总合工资5500左右,一个月21天八小时外算加班,平时加班1.5倍~20元,周末加班2倍~27元,节假日加班3倍~40元;
模式二:高价小时工
同工同酬+分期稳岗奖金+最终再补助1000元
1.分期稳岗奖金享有期间,同工同酬+分期稳岗奖金综合收入折合总价如下:
【制造部门-关键工站】
新派遣工:25元/小时+2000元
老派遣工:26元/小时+2000元
【制造部门-一般工站】
新派遣工:24元/小时+2000元
老派遣工:25元/小时+2000元
【非制造部门】
新派遣工:23元/小时+2000元
老派遣工:24元/小时+2000元
含税
发放条件:
分期稳岗奖金政策享有至2026/3/31,,自2026/4/1起,仅享有同工同酬(详细发放条件以入职签约文件为准)一天26*10小时=260元,一个月7500元
2.满期津贴(仅模式二享有)
津贴标准:1,000元/人
发放条件:需满足招募政策对应最后一笔分期稳岗奖金发放条件,费用与最后一笔分期稳岗奖金同时发放(干到4月18日补助1000元)
三、正式工模式:18-38岁男女不限,内部推荐补助5400元,每月补600元连续补9个月,,工资每年涨一次,另外有年终奖和岗位补助等;
1.转正前:基本工资2350元
2.转正后:基本工资2450元
3.关键工站岗位津贴:80-200元/月(通过证照考核且从事相应工站)
4.夜宵津贴:8元/晚
5.加班费:8小时外算加班,平时加班1.5倍,周末2倍,法定节假日3倍
6.薪资发放日:每月7号(遇节假日调整)
底薪员一2350元、
员二2550元 、员三2750元。
底薪+加班费+补助=总合工资6000左右,一个月21天八小时外算加班,平时加班1.5倍~20元,周末加班2倍~27元,节假日加班3倍~40元;
备注:1新、老派遣工定义
老派遣工定义:2023/1/1至今入职过A事业群,并且至少有一次的在职时长≥30天
不符合上述定义的群体均视为新派遣工
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①:小时工:32/小时,320一天,人走账清,入职7天可预支,包食宿,
②:月薪保底8500-10000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!!
③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴32/晚,可根据自身意愿选择班次
④:招聘要求:16-48周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱
⑤:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价
小时工:32/小时,320一天,人走账清,可预支,包食宿,,入职7天既可预支
小时工:32/小时,320一天,人走账清,可预支,包食宿,,入职7天既可预支
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【福利待遇】
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的
(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,外地来我司工作的人员,,公司每周提供班车到购物中心
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二、【待遇福利】
1、有超市,网咖,图书馆,篮球场,银行,健身房等基础设施齐全。
2、食宿:包吃包住,宿舍4人间,独立卫生间,空调热水器,洗衣机,wifi等。有米饭、面食,面条、馒头、饺子、吃饱为止
3、保险:缴纳五险一金
4、公司一年有四次晋升机会,可通过内部考试晋升。
5、上下班有厂车接送,外地来我司工作的人员,工作地点在苏州工作满一个月全额,公司每周提供班车到购物中心
6、岗位多、工作轻松、长白班、有经验可以自选岗位
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【招聘要求】
1、年龄:16周岁---48周岁(男女不限)
2、无传染性疾病,无不良嗜好。
3、经验不限、学历不限,能长期稳定的优先。
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四,【工作内容】
产品包装,组装,扫码,贴标,质检,测试(恒温车间,坐着上班)
五.【工作地址】
江苏省无锡市新吴区
寒假工人走帐清零件分拣240/天
6000-8000元/月
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一、工作内容
企业主做小件包装、组装,分拣、质栓、扫码、贴标签、打日期码、产品归类!等简单的手工工作。所有岗位统一面试、无须经验、统一分配、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。
二、薪资待遇(随时可以预支工资)
薪资240-260/天,上班8+2,算11个小时工时,保底320个工时,保底工资7500+,每月十号发工资不拖不欠,每周都可以预支工资。
三、招聘要求
(1):男女不限,年龄18-55岁不限学历。(2):身体健康,会认识26个英文字母(3):踏实、工作态度好、有责任心
四、福利待遇
(1):公司依法为员工缴纳社保。(2):公司免费提供一日三餐,
(2):免费提供住宿,宿舍4-6人间,设有空调、独立卫浴、衣柜。
(3):公司每季度可有一次晋升机会,根据考核成绩晋升相应的岗位。
(4):当天来就可以安排宿舍、入职,第二天就上班。上班可以带手机
管道安装打磨钳工
信长核直招:
管工组长:20名(有核电经验)
钳工 :15人(安装设备的人(需要发简历)
普工:30名(熟练切割打磨,有核电经验优先)
工 资:电话面试后定岗定薪,技术过硬的价格绝对让你满意
待遇:公司提供上下班班车、职工宿舍有空调,每天工作八小时制加班1:1,有加班,每天生活补贴20元,工资,每月25号至次月5号发上月工资(统一上卡),工资卡为建行一类卡,劳保用品统一发放(床上用品自带)年后入场
年龄:不超过48周岁
本项目以上工种必须是无前科和体检合格的体检报告(身体健康无传染病)注:,身份证正反面照片及其它相关证件
禁止使用苹果类,三星类电子产品
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管理员:
新乡封丘县招聘消防水安装工人,师傅,中工,小工,工资待遇240-350每天,要求年龄55周岁以下。
7000-12000元/月
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招聘消防水安装工人,师傅,中工,小工,工资待遇240-350每天,要求年龄55周岁以下。
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急招兼职小时工
上班时间六点-10点
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联系电话:
[新乡京东养车直招】维修师傅,包吃包住,工资可达10000+,福利好。
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【工作内容】
1.负责车辆日常保养、维修及汽车故障诊断与排除,解决疑难杂症;
2.跟进车辆维修进度,确保维修质量符合标准;
3.施工过程中与客户保持良好沟通,及时反馈维修情况;
4.保持施工区域干净整洁,遵守门店安全规范。
【岗位要求】
1.年龄20-40岁,有3年及以上汽车维修经验;大工需5-7年同岗位经验;
2.持有C1及以上驾驶证,驾驶技术娴熟。
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常规工作时间:8:00-19:00,根据排班安排夜间值班(至21:00),值班人员次日可10:00到岗,实行调休制度,月休4天,节假日轮休。
【工资福利】
1.薪资构成:综合薪资5000-10000元/月
-中工:2000元底薪+维修毛利15%提成
-大工:3000元底薪+维修毛利15%提成+交通补贴500元内(限跨城市不住宿者)
2.包吃包住:提供中晚餐,2-3人套房住宿。
3.节假日福利:节日礼盒或现金。
4.雇主责任险:统一办理,需个人承担费用(需提供身份证照片)。
车间普工
2000-4000元/月
食品厂普工车间1-2人
1.初中及以上学历;
2.年龄25-35岁;
3.具备一定的食品加工基础知识,了解基本的食品安全卫生规范;
4.能够适应连续工作,具备良好的团队协作精神;
5.无伤疤、无纹身;
6.无犯罪前科;
板式家具厂六面钻
6000-10000元/月
六面钻月结全职熟手,计件工资
六面钻岗位职责
1、能够很好的完成工厂进度
2、负责六面钻机器的调试与使用,保证生产进度
3、如发现问题及时反馈是,检验封边工序的产品质量
采用计件工资,具体可面聊
六面钻主机手保底8500
8000-9000元/月
六面钻月结全职
一、设备操作与生产执行
严格按作业指导书、加工图纸及生产工艺要求,熟练操作六面钻设备进行板材(如板式家具板材)的自动上料、定位、六面钻孔、槽加工及下料等作业。
负责生产前的准备工作:核对生产任务单,确认板材规格、尺寸、数量、孔位图纸等信息;领取并安装正确的钻头、锯片等工具;进行必要的设备预热与程序调用。
独立完成设备的对刀、原点设定、板材基准校准等调试工作,确保加工精度。
监控设备自动运行状态,及时处理加工中的异常情况(如板材移位、孔位偏差、断钻头等),确保生产连续顺畅。
按要求进行生产首件检验,并配合质检人员进行过程抽检,确保产品质量符合标准。
准确记录生产数据,包括加工数量、工时、设备状态等,做到日报清晰、准确。
二、设备维护与保养
执行设备的日常点检(CPM),按规定对润滑系统、气路、真空吸附系统、传动机构等进行检查并记录。
负责设备的日常清洁保养工作,保持设备及周边工作区域整洁。
按要求完成定期保养(如周保、月保),包括但不限于清理灰尘、添加润滑油、检查关键部件紧固情况等。
识别设备潜在故障或简单故障,能进行初步排查与处理;对于无法解决的故障,及时上报班组长或维修人员。
协助专业维修人员进行设备的大修、项修工作。
三、质量与安全管理
牢固树立质量意识,对自检岗位质量负责,防止批量性质量问题的发生。
严格遵守安全生产规章制度和操作规程,正确佩戴劳动防护用品。
负责设备的安全检查,确保安全防护装置(如光栅、急停按钮)齐全有效,不得擅自拆除或屏蔽。
规范管理刀具、工具,按规定存放、更换废弃刀片钻头,防止安全事故。
积极参与车间安全活动与培训,提高安全操作技能与意识。
四、其他工作
参与现场6S管理(整理、整顿、清扫、清洁、素养、安全),保持责任区域整洁有序。
优化加工参数与装夹方法,提出提高生产效率、降低损耗的合理化建议。
配合完成新员工或转岗员工的岗位技能指导与帮带工作。
按时完成上级交办的其他临时性工作任务。
任职资格要求:
教育背景:中专、技校或以上学历,机械、数控、木材加工等相关专业优先。
工作经验:一年以上板式家具数控设备操作经验,熟练掌握六面钻操作者优先;熟悉数控编程或能独立读图、调程序者更佳。
技能要求:
熟悉六面钻设备结构、工作原理及加工流程。
能独立完成刀具更换、校准及基本参数调整。
具备较强的质量判断能力和问题解决能力。
能看懂机械加工图纸和孔位图。
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新乡辉县市掘进工
1.40周岁以内;2.初中以上文化程度,无不良记录;3.无职业病史,身高165以上,身体健康。充实井下一线人员队伍
薪资福利:1.月工资9000-11000元;2.有养老保险,失业保险,工伤保险等,福利待遇好;3.职工宿舍夏天有空调,冬天有暖气,管住宿。
招工人数:50名
报名时间:;报名方式:1.现场报名,自带身份证,学历证书,身份证复印件3份,1寸照片3张,2.电子邮件/电话报名,邮箱:
工作地址:辉县市薄壁镇小北程村对面
耳机打包320一天,包吃包住,不限经验
8000-9000元/月
普工/操作工免费培训包吃交通补助夜班补贴高温补贴加班补贴包住20人以上月结
江苏常州电子厂月薪9000,包吃包住,不限经验。
装卸工工厂搬运工
明天白班,9点~8点左右的班。保税区化妆品厂,扫描装车的活。都是不到一斤的。
中间吃饭一个小时。
一个小时12。
小件装车13一个小时。
17~50岁。不需要带身份证。
去的联系
马年大吉新春返工+急聘饮料厂搬运300-320/天+满月+可短期可长期+可预支
9000-10000元/月
饮料厂包吃夜班补贴五险一金包住
小时工工价30元一小时,320一天,可以选择周结,月结都可以,月综合工资9500左右,随走,包食宿,入职15天可2000元
小时工:工价30元一小月综合9500左右,包食宿,入职7天预支2000。
小时工:工价30元一小时,月综合工资9500左右,随走随结,包食宿,入职15天可预支2000元。
【福利待遇】
【1】工作简单轻松
【2】免费提供一日三餐。
【3】外宿补贴450一个月。
【4】免费住宿4-6人间空调洗衣机独立卫生间。
【5】公司正常为员工缴纳五险一金商业保险
【6】工资每个月10号准时发放(节假日提前发放)不拖欠不压工资!
【7】介绍一个人有额外2000的推荐奖金
(厂区直接签合同,实签工价,真实有保障)
每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价,厂里面直招中,不走中介。
1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价)
2、,每天可以额外加班2小时自愿选择
3、介绍朋友一起来入职上班月奖2000元奖。辞工只需7天即可结清工资走。
公司人性化管理可以调换岗位,(可预支工资)﹣投递简历过多。不能一一查看。不要投简历,有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询报名!
工作地点:江苏苏州
零食厂急聘工人贴标签300-320一天+留任奖金5000元+人走账清可预支+坐岗包吃住+入职送被褥
9000-10000元/月
操作机台长白班车间普工贴标签包吃五险一金包住月结
【薪资待遇】
模式一:日结270-300/天 模
式二: 1、小时工待遇:30元每小时,一天工作10小时300一天 一个月试用期,保底7500,新人奖励满30天奖励1000。 可以预支工资在职满7-15天以上500~1000元 厂区全额缴纳五险一金,全勤奖500,岗位津贴500-800,工龄奖200-1000综合薪资:7500-8500。
2、工作时间:上6休1,每个星期6天,每天10小时,除外都按劳动法算加班时间(上6休1,加班自愿)加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假,带薪年假15天。
3、招聘岗位: 组装,品检,包装,SMT,扫描,生产,操作机台,质检,贴签,看小型全自动机器等等岗位
【福利待遇】
1、厂区恒温车间冬暖夏凉,车间可以带手机,上厕所不管控,有专门抽烟区,有超市,网咖,图书馆,篮球场,银行,健身房等基础设施齐全。
2、住宿:包吃包住,宿舍4-6人间,独立卫生间,空调热水器,洗衣机,wifi等。
4、伙食:厂牌刷卡就餐,有粤菜,川菜,湘菜,北方面点供员工自由选择,吃饱为止。
5、公司一年有四次晋升机会,可通过内部考试晋升。
6、长白班,坐岗,岗位比较多,有经验者可以自由选择岗位
。 7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。
8、外宿补贴每人500一个月。
【招聘要求】
1、年龄:16周岁---52周岁(男女不限)不限学历,不限经验,新手有老员工带教。
2、无不良嗜好,可以接受厂区安排。
3、经验不限、学历不限。
、要求本人身份证,临时身份证也可
、工作地点江苏苏州
装卸工工厂搬运工
明天白班,9点~8点左右的班。保税区化妆品厂,扫描装车的活。都是不到一斤的。
中间吃饭一个小时。
一个小时12。
小件装车13一个小时。
17~50岁。不需要带身份证。
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