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废品收购站勤杂工招一名工人，男女都行，年龄35至65之间身体健康都行，活不是很累9个小时。可管吃住。一天80元。长期有活。工资可日结。

1、签合同，交社保 2、无需经验，带薪培训 3、工作环境优雅，薪资待遇优厚

岗位职责：1.热情接待进店顾客，主动了解需求，提供专业、精准的商品介绍与选购建议2. 熟练掌握所售商品特性、价格、促销政策及库存情况，及时完成开单、收银及售后服务 3.保持陈列区整洁美观，定期补货、调换展陈，确保商品标识清晰、价签规范 4.积极参与门店营销活动执行，协助完成销售目标，及时反馈顾客意见与市场信息5. 配合团队完成日常盘点、交接班及基础数据录入等运营支持工作 任职要求： 1.形象端正，亲和力强，具备良好的沟通表达能力与服务意识2.责任心强，踏实细致，能适应零售行业弹性工作时间3.具备基础计算机操作能力，会使用收银系统或POS设备者优先4. 学历不限，有快消、美妆、家电、服饰等行业导购经验者优先5.无经验者可提供带教培训，欢迎积极进取的应届毕业生应聘

视频号兼职（长期稳定） 工作内容：帮忙视频号内容，无需剪辑、无需露脸，只需按指定时间转发发布 发布时间：每日 6:00 / 9:00 / 12:00 / 15:00 / 18:00，每日5条 薪资待遇：5元/条，每日合计25元，薪资日结，长期可做 要求：有视频号（此前未发过视频号）、时间观念强，能准时按点发布即可，操作简单，轻松上手，在家就可做 适合人群：学生党、宝妈、空闲时间多想赚零花钱的小伙伴，无门槛、不耗时，简单轻松 QQ： ：（任选其一）

任职要求： 1. 销售经验不限，有行业相关经验者优先 2.具备良好的沟通表达能力与客户服务意识 3. 目标感强，具备较强的抗压能力与自我驱动力 4.学历不限，有学习意愿和成长潜力即可 5.能适应灵活的工作节奏

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今天需要2名工人，年龄在30至50岁之间，薪资为180元一天。

年龄30-45岁，，敢说敢讲，认真负责。

睢县多多买菜诚聘招聘：分拣员负责：夜班分拣工作3个多小时工作时间：凌晨3:30—7:30年龄：25—45岁薪资待遇采用计件制，多劳多得淡季工资1600—2300元公司提供晋升机会分拣储备主管3000+工作自由，享有节日福利地址：金亿车城附近以上短期工勿扰欢迎有志之士加入：朱经理井号：井号:///----欢迎大家邀请周围的人进群

工作内容： 主要负责车间流水线辅助作业、产品检测、质检、简单组装、看机台、显微镜操作等轻松岗位。工作简单易上手，无需经验，统一培训上岗。车间为恒温车间，工作环境舒适，新厂区岗位空缺多、晋升空间大，加班稳定、收入可观 任职要求：18-44岁 面试必备：本人身份证原件

岗位职责： 1. 负责仓库日常单据录入、系统数据维护及报表整理工作 2. 协助完成货物出入库登记、盘点核对及库存台账更新 3. 整理归档采购、销售、物流等相关凭证与文件 4. 与采购、销售、物流等部门对接，确保信息准确及时传递 5. 维护仓库办公环境整洁，保障文职类物资有序管理 任职要求： 1. 学历不限，具备基础办公软件操作能力（Excel、Word等） 2. 工作细致耐心，责任心强，具备良好的沟通协调能力 3. 有仓库、物流或行政类实习或工作经验者优先 4. 能适应仓库办公环境，服从工作安排 5. 具备基本的数据统计与文档管理意识

河南省商丘市睢县招聘三名挖掘机操作师傅。

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招熟手户外临时工1名，要求熟练使用风批和焊枪。薪资为19/小时。地址位于古镇平和路。

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睢县老十字街附近干果店，管中晚餐

收银，售卖，理货，婴儿洗澡，店面打理等

主要负责店内理货，导购收银

一、前台接待与收银 年纪 18-23 岁 1. 主动迎宾、引导入座，介绍资费、会员、充值活动，解答顾客咨询。 2. 办理开卡、上机、续费、结账、会员卡办理/售卖，收银对账、钱款清点，做到账实相符。 3. 客满时做好解释、引导等候，安抚顾客情绪。 二、全场巡场与客诉处理 1. 定时巡场，及时响应顾客呼叫、送物、换机需求。 2. 礼貌提醒场内秩序（不大声喧哗、不吸烟、文明上网），制止违规行为并上报。 3. 处理简单客诉、纠纷，无法解决及时上报领班/店长。 4. 提醒顾客保管随身贵重物品，留意场内安全。 三、设备管理与简易维护 1. 检查电脑、键鼠、耳机、显示器、网络、空调、灯光等设备运行状态。 2. 处理卡顿、断网、外设失灵等简单故障；严重故障及时上报网管并登记。 3. 顾客下机后按规范关机、归位外设。 四、环境卫生与清洁消毒 1. 顾客下机后立即清理桌面、烟灰、垃圾，擦拭键鼠、耳机、显示器。 2. 负责大厅、包间、走廊、卫生间、吧台等公共区域日常清扫、拖地、消杀。 3. 及时更换垃圾袋、补充纸巾、洗手液等消耗品。 五、商品售卖与水吧服务 1. 售卖饮料、零食、泡面等商品，接单、配送、结算。 2. 吧台/水吧饮品、简餐制作，保持吧台整洁、食材/商品补货、盘点、临期下架。 3. 主动推荐商品、套餐，提升营收。 六、安全与合规管理 1. 严格执行上网实名登记，核验身份，杜绝未成年人上网。 2. 熟悉消防器材、逃生通道，排查消防隐患，配合应急处置。 3. 严禁顾客浏览违规网站、传播不良信息，发现立即制止并上报。 七、交接班与日常事务 1. 做好交接班记录：设备状态、遗留问题、钱款、库存、客情。 2. 服从排班、轮班、晚班，完成店长安排的其他工作。 八、基本要求 服务态度热情礼貌，手脚麻利，能适应倒班、夜班、节假日上班，遵守门店规章制度。

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