一、岗位职责： 1.负责车身漆面的全面质量检查，确保无流挂、针孔、橘皮、色差等问题。 2.对漆面小面积瑕疵进行打磨、抛光修复，对漏喷部位进行点补与过渡处理。 3.配合生产流程，确保施工质量与进度。 4.遵守作业规范。 二、任职要求： 1.年龄18-45岁，身体健康，体力良好。 2.熟悉汽车涂装工艺流程，具备良好的漆面质量判断力。 3.有责任心，服从安排，责任心强，工作细致认真，能耐心完成高质量的收尾工作。 4.有相关经验者优先。 三、福利待遇 1.薪资：8500-10000元/月 2.提供劳保用品 3.有宿舍 4.工作地点：安阳龙安区

环卫车喷漆工、彩条喷涂收尾工10人 能独立操作！身体健康！ 工作认真负责，服从管理， 劳动态度好！ 工资8000-10000（计件） 电话： 地址:安阳龙安区马投涧

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岗位职责 1.熟练掌握各种油漆的各种喷涂技术，熟悉各种油漆的特性。 2.主要负责非标门的底漆和面漆的喷涂工作。 3.有1—2年油漆操作经验，掌握油漆、批灰等相关技术，实际动手能力强，认真负责，良好的职业道德。 工作时间：全白班 要长期稳定，不要临时工，有意向直接拨打电话。

郑州宇通汽车厂【专用车】 长期涂装（喷漆工、磨车工） 注：可接受学徒（愿从事涂装类且了解涂装作业环境人员可视情况录用） 年龄放宽：男18-38周岁 学历要求：初中/高中/中专/中技 薪资待遇： 长期涂装：底薪4500业绩奖300-700元/月(据当期组织业绩浮动)200/月餐补27/小时加班费，综合薪资：5500元 ~ 9000元 以上岗位每月200餐补，免费住宿，免费体检 注意事项： 1.面试需携带身份证原件，学历证明（照片也可以） 2.具备涂装工类工作经历，技能人员优先 3.工作场景不能戴眼镜，近视度数不超过300度 二次入职条件:原则上从公司离职的常备正式工禁止招聘，如之前身份为合同工且技能较高可一事一议，短期工、实习生如无异常情况可正常录用。

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实木楼梯工厂 因扩大生产规模 现招聘：油漆工 会喷静电吊挂线的优先 招:底漆打磨工6名 做过楼梯打磨的与夫妻档最佳，工资计件，有生活补贴。 招:普工四名 招:学徒工一名 招:打包工一名 联系人:杨经理 联系电话: 新厂地址:河南

岗位职责： 1. 按照工艺要求完成工件表面喷漆作业，确保涂层均匀、无流挂、无颗粒、附着力达标 2. 负责喷漆设备日常点检、清洁与基础维护，及时报告异常情况 3. 严格执行安全生产规范，正确佩戴防护用品 4. 配合质检人员完成喷涂件质量检验，对不合格项及时返工处理 5. 协助完成物料领用、工单填写 任职要求： 1. 吃苦耐劳，责任心强，能适应工厂生产环境及倒班安排 2. 有喷漆相关工作经验者优先 3. 身体健康，无严重过敏史 4. 遵守规章制度，服从管理，具备良好团队协作意识

设备打磨，打孔，偶尔喷漆

岗位职责： 1、现场管理：深入生产一线，及时发现并处理问题；对人员、设备、物料、方法及环境实施精细化管控，实现降本增效。 2、计划执行：依据生产排程，组织车间加工任务，确保生产计划全面落地执行。 3、品质管理：按照工艺规范与产品标准，指导现场作业流程，保障产品质量满足客户要求。 4、人才培养：系统开展员工技能培训、绩效评估与综合素养培养，持续提升团队整体能力。 任职要求： 1、学历：本科及以上。 2、专业：不限专业，工业工程类、管理类相关专业优先考虑。 3、具备较强的执行力；能扎根车间现场，发现问题并有效解决；具有一定组织管理与沟通协调能力。 晋升快：提供明确的晋升路径，班组长→车间主管→子公司经理 职位福利：五险一金、绩效奖金、包住、员工食堂，节日福利、带薪休假、岗前培训、晋升机制等。

一、岗位职责 1、品质管理：依据工艺规范及产品标准，指导并监督生产现场操作，确保产品质量满足客户要求； 2、生产管理：统筹日常生产业务，协调设备、人力与物料资源，保障生产任务顺利完成，达成质量、效率与成本目标； 3、现场管理：快速响应生产过程中的异常状况，及时跟进问题根源，提出改进措施并推动落实； 4、成本管理：结合屠宰工艺流程，通过优化人员作业方式，有效控制产品损耗，降低浪费。 二、任职要求 1、学历：本科及以上学历，具备1年及以上制造业车间管理经验者可放宽至大专。 2、专业：不限专业，工业工程类或管理类相关专业优先考虑。 3、能力：执行力突出，能深入一线识别问题并推动解决，具备良好的组织管理与沟通协调能力； 4、经验：有1-3年制造业车间生产管理相关工作经验者优先。 在这里，你可以成长为： 1、卓越经营者：精通管理与运营，双通道晋升机制助力实现职业发展愿景； 2、业务专家：深度理解业务、客户需求与产品特性，整合资源提供高效解决方案，推动产品价值落地。

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一、岗位职责 1、品质管理：依据工艺规范与产品质量标准，指导并监督生产现场操作，确保产品满足客户质量需求； 2、生产管理：统筹日常生产业务，协调设备、人力及物料资源，保障生产目标、质量水平、成本控制与运营效率达成预期； 3、现场管理：快速响应生产现场突发状况，及时识别问题并跟进处理，提出改进措施并推动落实； 4、成本管理：结合屠宰工艺流程，通过优化人员作业方式，有效控制生产过程中的物料损耗与浪费。 二、任职要求 1、学历：专科及以上学历。 2、专业：不限专业，工业工程、管理类相关专业优先考虑。 3、能力：执行力突出，能深入生产一线发现问题并推动解决，具备良好的组织管理与沟通协调能力； 4、经验：具有1-3年制造业车间生产管理相关工作经验。 在这里，你可以成长为： 1、卓越经营者：精通管理与经营，双通道晋升机制助力实现管理职业发展目标； 2、业务专家：深度理解业务运作、客户需求与产品特性，整合资源提供高效解决方案，推动产品价值最大化。

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滑县新区机械厂 招聘焊工数名 薪资待遇：日薪280-300元 招聘要求：年龄50周岁以下，可出差者优先 工作内容：从事各类工件焊接加工作业 企业简介：主营机械加工、设备制造相关业务 联系电话： 吴师傅 工作地址：滑县漓江路与白马路交叉口向西100米路北

滑县珠宝展柜厂招组装工:2名。木工会看图纸:2名安装工:2名有意者联系：

岗位职责： 1.按照生产流程和工艺要求，完成产品的装配、调试及零部件安装工作 2.配合生产线的日常作业，确保装配进度与质量达标； 3.正确使用和维护装配工具、设备，保持工作区域整洁有序 4.遵守安全生产规范，及时报告生产过程中发现的问题 5.协助质检人员进行产品自检与互检，确保出厂产品符合标准 任职要求： 1.对装配工作有基本了解，能看懂图纸，有电工接线经验优先考虑，公司提供岗前培训 2.动手能力强，能熟练操作常用手工工具者优先 3.工作认真负责，具备良好的团队协作意识和纪律性 4.能适应生产车间环境，服从工作安排，按时完成生产任务

大厂急聘焊工 1、要求:年龄48岁，有焊工证，身体健康 2、薪资待遇： B焊: 38元/小时,要求立焊和多层多道 C焊：32/小时，要求两层三道 3、包工作餐，厂区食堂免费就餐，当天安排住宿 上班地址在湖南长沙望城区，可预支

岗位职责： 1.负责工厂及电气设备的日常巡检、故障诊断与维修，保障供电系统安全稳定运行 2. 执行配电柜、电机、PLC控制柜等设备的维护保养、升级改造及性能优化 3.按规范完成线路敷设、设备安装、接地检测、绝缘测试及送电调试等作业 4. 快速响应突发停电、短路、过载等电气故障，及时抢修并恢复生产秩序 5.如实填写维修工单与运行记录，定期提交设备健康分析与预防性维护建议 任职要求： 1. 持有有效低压电工操作证（上岗必备），具备高压电工证者优先 2. 熟悉电气原理图、接线图及常见工业控制系统，能独立完成检修任务 3. 严格遵守《电业安全工作规程》，具备扎实的安全防护意识和应急处置能力 4. 身体健康，能适应登高、夜间值班及突发性抢修等多样化作业环境 5. 工作认真负责，具备良好的沟通表达能力和团队协作精神

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机械厂招氩弧打磨工，55/小时，50岁以内，有焊工证，会基础的氩弧焊，主要用角磨机进行焊缝的打磨，工作简单，有福利餐厅，免费住宿，2-4人间全下铺，设有空调，洗衣机，饮水机等全新公寓 详细咨询电话 地址：山东潍坊

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