急聘生产普工！长白班坐班 + 吃住全免 + 满18天可转日结 招聘类型 长期工 / 短期工均可 无需体检，当天安排入职 薪资待遇 1. 灵活结算：，每日200元。前18天工资在打卡满后一次性结清。 2. 基础薪资：20元/小时 + 300元全勤奖（需满足出勤要求）。 3. 加班福利：，当天加班工资下班即发。 4. 工作时间：每天总工时10小时（实际工作9小时），午休1小时（12:00-13:00）。 上班时段：8:00-12:00，13:00-18:00，准点下班不拖延。 专属福利 1. 推荐有奖：介绍朋友/同学入职，对方打卡满15天即可获得 。 2. 新人补贴：入职，立即发放 500元新人补贴（当天到账）。 3. 吃住全包：免费提供住宿与三餐，省钱省心。 岗位优势 纯白班坐岗，无需夜班，工作轻松 薪资可日结，发放准时，绝不拖欠 推荐奖+新人补贴，福利多收入高 吃住全免，零生活成本入职

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岗位职责】 · 负责自动化设备的日常操作与维护 · 协助完成设备调试及故障排查 · 配合团队完成生产任务 【职位要求】 · 做六休一，月休四天，工作时间09:00-18:00 · 不限学历、不限经验，零基础可学 年龄18-35周岁，无大面积纹身，无案底 · 有责任心，能适应标准化工作节奏 【薪资福利】 · 综合月薪5500-8000元，稳定高薪 · 五险一金｜包住｜包吃｜交通补助｜加班补助 · 福利齐全，待遇优厚，轻松赚钱

1.工作内容:冲压（简单易学，轻松上手）； 2.上班时间： 早上8-11:30；下午12:30-17:00 ，晚上17:30-21:00； 3.工作餐有食堂，中餐充饭卡4元/餐，晚餐有饭票； 4.薪资：计件工资（综合熟手月均6-9K）； 5.入职1月内签订劳动合同，购买社保；

1、小时工真实工价： 20/小时、（）一天230-270需提供本人银行卡、二十五号发薪、综合薪资5500-6500（包含全勤绩效奖） ！ 2、要求年龄：50以内、 3、缺钱每天都可以预支30-50生活费上满七天可每周预支500元左右 4、住宿免费：4人间，水电平摊，结伴可安排同个宿舍、 5、吃饭：包早中晚三餐工作餐 6、学生可盖工厂实习章、一起过来可统一安排一个部门，上班带手机在身上，不忙时候可以玩、 7、带人奖励：带亲朋好友入职一位做满一个月奖金500元两个月1000一人 8、工作内容：做音响、电池出货、扫描、组装、质检等、无需经验有老员工教

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餐饮店招1人，，工资面议，月休2天，上班时间8:30到下午17:30。年龄最好是35-55岁，最好从事过餐饮，没经验也可以教，工作内容简单易学。有意向联系我。

招聘：理货员 薪资：2000-4000元/月 工作内容： 收银、搬货、理货、打扫卫生 工作时间： 8:00-17:30（早班) 14:30-23:30（晚班） 8小时制，一小时吃饭时间 薪资组成： 底薪2400，全勤200，餐补200 当月评分超过85分，奖励200元 当月评分超过95分，奖励400元 ，后续每做满半年底薪加100，400封顶 岗位要求： 1.年龄18-45，会拼音打字 2.有责任心和耐心 3.能吃苦耐劳 4.学习能力强，有责任心和耐心 5.形象佳、有亲和力、有服务意识 6.有零售收银经验者优先 有兴趣者直接来店面试可以拨打188****9947咨询

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日结！日结！！ 工作内容：分拣水果及快递打包 工作时间：下午1点-8点 工作薪资：12块一个小时，多劳多得 工资结算方式：日结 年龄：18-45 工作地点：玉林市玉州区二环路七一村燕姐便利店旁 联系方式：

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玉柴公司 招长期工 ： 1、 焊工 2、装配 3、冲压 4、清洗工 5、打磨 6、机加工 7、叉车 8、质检员 9、普工：手工类 10、喷漆 11、锯工 12、包装工 待遇：4500～9000元/月，可预支！买五险，长白班，包吃包住！ 年龄：18-52岁。 工作地址：玉林市中心、玉柴工业园、岭塘工业园。

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职位描述： 【分拣员】 1、要求：20~45岁，男女不限 2、上班时间：16:00~03:00 3、工作内容：根据手机上的订单，把货物分拣到指定的货区，然后扫描，要用到自己的手机操作。 4、薪资：计件工资，个人计件，多劳多得，上不封顶。 【装车工】 1、要求：20~45岁 2、上班时间：17:30~03:00 3、工作内容：一个人装一车，只装车不卸车，把框货码在卡板上，一个卡板码35个框，然后缠膜，用电手车叉把卡板推上车。 4、薪资：个人计件，底薪600元+食宿补贴800元+按卡板计件，5.66元/板。 【果蔬打包员】 1、要求：18~50岁，男女不限 2、上班时间：12:00~20:00，12:00~23:00，一天轮一次下早班，上下班时间会根据当天单量调整 3、工作内容：给水果蔬菜挑选、称重、装袋子、贴标签。 4、薪资：计件工资，小组计件，全勤奖300元，4~5人一组，多劳多得，上不封顶。 新人保护期： ①分拣员/装车工：入职前7天，保底日计件薪资/天(出勤日)，不足按150发放，超出按实际提成发放。 ②打包员：入职前5天，保底加工计件日薪资/天（出勤日），不足按150发放，超出按实际提成发放； 注意：要求新员工次月发薪前(含15号)仍在岗，才，。新人保护期生效时间：2025/08/24-2025/10/31。

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