招工一名年龄25-40岁要求：性格开朗，手脚麻利，有良好的卫生习惯！薪资面议！地址：鼎富邓氏武汉鸭脖联系电话：邓姐

招五个会骑电动车的帮忙配送接受无经验/诚招配送员

要求： 2、会操作电脑，打字速度较快； 3、有责任心，做事细心； 4、有意向长期在张黄工作，对张黄熟悉： 5、不招短期工。

海澜之家招募新成员 招聘：营业员数名 要求：初中以上文凭，五官端正，身高155cm -172cm，,年龄18-30岁有工作经验者优先，18-23岁有工作经验者优先。待遇:底薪+提成（3000-6000） 年公休48天，带薪休假，公司帮购买五险，可免费参加公司入职培训，有逐级晋升的机会，欢迎加入我们的团队，与我们共进步共成长。有意者请到店里咨询 招聘人手机号：门店联系电话： 地址:武宣城北路商贸中心二期三号门面（海澜之家）

抚触婴儿游泳

招聘：儿童乐园店员全职 电工 薪资：3-4.5千/月 儿童乐园门店指导师 1）在店长的领导下进行儿童乐园服务工作 2）严格执行公司管理制度、工作程序、商品销售及盘点等各项工作 3）保持良好的精神面貌、规范的仪容举止，负责好当班的对客服务工作，确保为客人提供主动、 热情、耐心、细致、准确、高效的服务 4）熟知店铺周边及内部信息，熟练使用设备 5）准确、迅速地做好销售,管理好当班账务 6）积极参加部门会议和培训，有团队合作精神； 7）完成上级领导指派的任务 任职要求 1、会电脑基本操作，普通话标准，吃苦耐劳，18-40岁。 2、有爱心，有耐心，责任心强，按要求维护场内安全和卫生。 3、具备一定的销售引导能力，对小朋友有耐心和责任心。 4、有优秀的销售能力，服务意识好。 5、有良好的团队精神，服从管理，有一定的领导力。 6、有幼师或护理经验的优先考虑。 7、会演奥特曼优先考虑 8、有电玩区导玩经验优先考虑 工作时间：早班是10-17点 晚班是15-22点 无固定班！ 面试或了解拨打：陈女士， (请8:30-12:00或15：00-18:00联系，其他时间勿扰！！！）

服务类行业 会说普通话 无需经验 工资轻松干净

补货，搞卫生，收银，便利店的日常工作。（熟手或能上夜班优先，只招，

一、职位描述 主要负责南宁市区内的同城物品配送工作。你将穿梭在南宁的大街小巷，把热腾腾的老友粉、新鲜的酸嘢，或是市民急需的生活用品，安全、准时地送到客户手中。工作区域固定，路线熟悉后更轻松，多劳多得，收入看得见。 二、薪资福利 单价透明：每一单的收入都清晰明了，系统计价，绝不玩虚的。 结算灵活：提供灵活的薪资结算方式，具体可面议，让你的辛苦钱及时到账。 收入可观：跑单越多，收入越高，你的努力直接决定你的钱包厚度。 入职福利：新员工入职后，站点会安排老师傅带路，快速熟悉南宁路况和配送技巧。 三、任职要求 年龄范围：18-50周岁，身体健康，能吃苦耐劳。 交通工具：会骑电动车，熟悉南宁市区道路者优先。 个人素质：会使用智能手机和导航软件，具备良好的服务意识，无不良嗜好。 其他要求：持有有效身份证件，无犯罪记录。 四、工作地点 南宁市区，根据你的住址就近安排站点，让你上班更方便，不用跨大半个城去打卡。 五、加入我们 如果你想在南宁找一份踏实肯干就有回报的工作，欢迎随时联系我们！ 别犹豫了，快来加入我们，一起为南宁的老友送去速度与热情！

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售工作，提升顾客满意度与成交率 2.熟悉商品信息，及时补货、理货、陈列，保持营业区域整洁有序 3.处理顾客咨询、退换货及简单投诉，维护品牌形象与服务口碑 4. 协助完成日结账、库存盘点及销售数据登记等基础运营事务 5.积极参与门店促销活动执行与氛围营造，配合团队达成销售目标 任职要求： 1.学历不限，有良好沟通能力与服务意识 2.工作经验不限，有零售、快消或服务业经历者优先 3. 形象端正，亲和力强，具备基本抗压能力与责任心 4.能适应轮班制，服从门店排班安排 5.愿意学习成长，有长期从事零售行业意愿

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玉林市容县招挖机/招专业立杆挖机师傅，会开拖车拉挖机 75机 要会立电杆 专门立电杆 会开c1车开拖车拉挖机 工资面议 不会立电杆勿扰

张北县馒头营200多亩莜麦地要找拖拉机打药，有空闲的拖拉机联系我。

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小屯宏昌彩钢复合板厂招工人数名要求:55岁以下（会开拖拉机工资6000+车间干活工人数名，年龄50岁以下联系:高先生地址:王二庄小屯加油站北150米路西

找开小托司机

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售，主动了解顾客需求并提供专业建议 2.熟练操作收银系统，准确完成开单、收款、找零及退换货服务 3.保持货架整洁有序，定期盘点库存，及时补货并反馈缺货信息 4.协助开展促销活动执行、陈列布置及现场氛围营造 5. 记录顾客反馈，配合店长优化服务流程与客户体验 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有零售行业工作经验者优先，无经验者可带薪培训 3.形象端正，亲和力强，能适应轮班及节假日工作安排 4. 具备基础电脑操作能力，责任心强，注重团队协作

岗位职责： 1. 热情接待进店顾客，主动介绍商品特点、功能及促销信息，提供专业选购建议 2. 熟练掌握所售商品知识，及时解答顾客咨询，提升购物体验与成交率 3. 负责商品陈列、补货、盘点及日常维护，保持柜台整洁有序、标识清晰 4. 准确完成收银操作，核对销售单据，确保账实相符 5. 积极参与门店营销活动执行，协助达成销售目标并反馈市场信息 任职要求： 1. 表达清晰，亲和力强，具备良好的服务意识与沟通能力 2. 工作认真负责，有较强的学习意愿和团队协作精神 3. 具备基础电脑操作能力，能适应轮班制工作安排 4. 有零售/快消行业导购经验者优先 5. 学历不限，欢迎应届毕业生及转行人士应聘

北流新玗针车行招看店员，要求附近有责任心的，工资面议

岗位职责： 1.热情接待进店顾客，主动了解需求，提供专业、精准的商品介绍与选购建议 2. 熟练掌握所售商品特性、价格、促销政策及库存情况，及时解答客户咨询 3.协助完成开单、收银、包装及售后服务，确保交易流程顺畅、服务体验优质 4.保持陈列区域整洁有序，定期补货、调换展陈，维护良好购物环境 5. 积极参与门店营销活动执行，配合完成销售目标与客户关系维护 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有零售/快消行业导购经验者优先，无经验者可带薪培训 3.形象端正，亲和力强，具备基本电脑操作及手机应用能力 4.责任心强，能适应轮班制工作安排，服从门店统一管理

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招聘：临时促销两名，负责小学附近午托宣传工作。有促销员工作经验者优先。有意者联系唐老师

招聘店面销售人员。薪资范围为3001-5000。有相关工作经验者优先。

想找一份薪资优渥、福利丰厚且发展空间大的工作吗？中国移动博白老汽车站营业厅期待您的加入！ 任职要求：年龄在20 - 35之间，男女不限；形象端正，为人正直；工作态度积极，听话且能吃苦耐劳；有销售经验者优先考虑。 工作要求：不限学历，不限工作经验，只要您有热情、肯学习，这里就是您的舞台！ 薪资待遇：综合薪资3000 - 8000元/月，底薪+提成，多劳多得，您的努力与收获成正比！ 福利待遇：完善的五险为您的生活保驾护航；包住宿解决您的后顾之忧； 工作地点：博白博白城区中国移动博白老汽车站营业厅1楼，交通便利，位置优越。 工作内容：为客户提供专业、热情的业务咨询与办理服务，解答客户疑问，维护良好的客户关系，助力营业厅业务高效运转。 工作时间： 早晚班8：00～12：00，18：00～21：30 中班：12：00～18：00 行政班：8：00～12：00，14：30～18：00 月休4天，合理的休息安排，让您工作生活两不误。

招聘叉车配送岗位。薪资为3001-5000元/月。要求大专以上学历，机械、机电类相关专业。有相关工作经验者优先考虑。需具备较强的学习、计划、沟通和分析判断能力。具备较强的原则性，具有较强的团队协作精神和良好的沟通协调能力。具备较好的语言表达能力，思维敏捷。熟练使用办公软件。

岗位职责: 1、负责门店奶粉、纸尿裤、辅食、洗护、婴童用品、孕产用品等全品类产品日常销售接待，主动挖掘客户需求，专业讲解产品功效、搭配方案、喂养知识，提升成交转化率与客单价。 2、做好新客引流、老客维护跟进，建立会员档案，定期回访宝妈、孕产顾客，做好售后答疑、复购跟进、会员活动邀约，沉淀长期稳定客户。 3、掌握科学育儿、婴幼儿喂养、辅食添加、产后护理、宝宝护理等专业知识，为顾客提供专业育儿咨询、育儿搭配建议，树立门店专业口碑。 4、负责门店商品陈列、货品整理、库存盘点、补货上架、临期商品排查，保持店面整洁卫生、货品摆放规范有序。 5、严格执行门店收银结算、活动核销、会员积分管理，配合门店促销活动推广、氛围布置、地推拓客、社群运营转发。 6、做好客户售后问题对接处理，耐心解答育儿疑问、产品使用问题，妥善处理退换货、售后咨询，维护门店服务口碑。 7、服从门店店长日常管理安排，积极参加产品知识、育儿专业、销售技巧培训，配合门店完成月度销售业绩指标。 8、维护门店环境卫生、设备整洁，规范接待礼仪，文明服务，用心做好宝妈圈层服务，提升门店复购与转介绍。 任职要求: 1、年龄 18-40岁，性别不限，学历不限，有母婴门店、童装、孕产相关销售经验者优先。 2、热爱母婴行业，有耐心、有爱心，喜欢孩子，善于沟通交流，具备良好的服务意识； 3、了解基础母婴产品知识、育儿常识，愿意主动学习专业母婴知识与销售技巧； 4、性格开朗外向，亲和力强，懂得倾听客户需求，有较强的销售主动性和责任心； 5、工作认真细致，能吃苦耐劳，服从门店工作安排，适应门店轮班作息； 6、无不良从业记录，具备良好的职业素养，维护门店品牌形象。 岗位福利: 1、薪资构成：无责底薪+高额销售提成+品牌奖励+业绩奖金+工龄奖，综合薪资4000-8000元，上不封顶，多劳多得； 2、福利保障：月休4天，法定节假日带薪休假，节日福利（端午、中秋、春节礼品）、孕产福利。 3、成长提升：免费专业母婴知识培训、销售技能培训，清晰晋升通道（导购→资深导购→店长→区域督导）； 4、工作氛围：团队氛围轻松融洽，人性化管理，定期团建，工作环境干净舒适；