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岗位职责： 1.全面负责公司行政管理体系的搭建与优化，统筹日常行政事务管理 2. 主导办公环境、固定资产、车辆、印章及档案等资源的规范化管理 3. 组织协调会议、接待、大型活动及企业文化建设相关工作 4.管理行政预算，控制运营成本，提升行政服务效能与员工满意度 5.协同人力资源、IT等部门，推动跨部门协作与流程提效 任职要求： 1. 具备行政管理、工商管理或相关专业背景，学历要求不限 2. 有3-5年及以上行政主管或同等岗位工作经验，互联网或中大型企业背景优先 3.熟悉行政全模块工作，具备较强的组织协调、公文写作与应急处理能力 4.责任心强，细致严谨，具备优秀的沟通表达与团队管理能力 5.熟练使用Office办公软件，具备基础数据分析与预算管理能力

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岗位职责： 1.负责顾客结账收款，熟练操作收银系统，确保账款准确、日清日结 2. 核对商品信息与价格，处理退换货、优惠券及会员积分等业务 3. 保持收银台整洁有序，定期盘点备用金及单据，及时上交营业款 4. 主动提供礼貌服务，解答顾客咨询，妥善处理现场突发情况 5. 配合门店完成日常巡检、促销支持及基础数据录入工作 任职要求： 1.学历不限，具备基本读写算能力及良好沟通表达能力 2.无经验者可培训上岗，有零售/餐饮收银经验者优先 3.工作认真细致，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4. 遵守财务制度，无不良信用及违法记录 5.具备服务意识，亲和力佳，能积极融入团队

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岗位职责： 1.负责门店日常商品陈列、补货及货架整理，保持营业环境整洁有序 2.热情接待顾客，主动介绍商品特点，提供专业选购建议并促成销售 3.熟练操作收银系统，准确完成收款、开票及退换货等业务流程 4. 协助完成库存盘点、销售数据登记及日报表填写，确保账实相符 5. 配合店长开展促销活动执行与客户关系维护，提升顾客满意度与复购率 任职要求： 1.年龄18-25岁，身体健康，形象端正，具备良好沟通表达能力 2. 有零售行业店员/营业员工作经验者优先，无经验者可带薪培训 3.工作认真负责，服务意识强，能适应轮班及节假日工作安排 4. 具备基础计算机操作能力，能熟练使用收银设备及办公软件 5.遵守职业道德，服从管理，具有团队协作精神和学习进取心

岗位职责： 20-45岁 招全职 1. 负责带客，茶水服务、收拾房间、收银等工作； 2. 按照会所标准完成顾客接待及日常运营支持； 3. 工作时长为9小时，包吃包住。 上班时间9.00-6.00 12.00-9.00 15.00-2.00 0.00-9.00 月休4天。 任职要求： 1. 年龄18-45岁； 2. 吃苦耐劳，勤奋好学，具备良好的团队合作意识。 3.服务行业辛苦周末忙 很累 4. 具备良好的沟通能力和服务意识，能够处理客人咨询。 5. 有责任心，能够承受一定的工作压力，具有良好的团队合作精神。 6. 热爱服务行业，干过服务行业者优先。 7. 身体健康，能够适应轮班工作。 24小时全天开业，有夜班。

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岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售工作，提升顾客满意度与成交率 2.熟悉商品信息，及时补货、理货、陈列，保持营业区域整洁有序 3.处理顾客咨询、退换货及简单投诉，维护品牌形象与服务口碑 4. 协助完成日结账、库存盘点及销售数据登记等基础运营事务 5.积极参与门店促销活动执行与氛围营造，配合团队达成销售目标 任职要求： 1.学历不限，有良好沟通能力与服务意识 2.工作经验不限，有零售、快消或服务业经历者优先 3. 形象端正，亲和力强，具备基本抗压能力与责任心 4.能适应轮班制，服从门店排班安排 5.愿意学习成长，有长期从事零售行业意愿 联系电话：，徐小姐

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