苏州工厂大量要人 可预支工资，长白班230-260/天, 独立岗位，车间可带手机不过安检门 月到手薪资7000左右，小时工230-260/天，暑假工、短期工、长期工都可以，可以长期稳定做 咱们这边电子厂、新能源、小家电组装、汽配厂都有，活轻松不累，入职后有老员工带 岗位有组装、包装、搬运、装卸、质检、操作工等等岗位有很多，简单轻松，没有重活 坐班包吃包住，一日三餐，吃住都是在厂里，恒温车间，有空调，年龄16～53岁，男女不限，学历不限 厂区岗位晋升空间大，待遇好～工资高。 宿舍4～6人间，空调、洗衣机、热水器、独立卫浴、都有 注意️异地招聘-苏州入职，感兴趣可以咨询

岗位职责： 1. 按照生产流程和作业指导书完成指定工序的操作任务 2. 协同产线同事完成日常生产计划，保障作业效率与质量 3. 做好设备基础点检与工作区域5S管理，确保现场整洁安全 4. 及时反馈生产异常，配合技术或班组长进行问题处理 5. 遵守公司规章制度及安全生产规范，参加岗前及在岗培训 任职要求： 1. 年龄18-42周岁，身体健康， 2. 学历不限，有制造业普工/操作工经验者优先 3. 工作认真负责，具备基本识字能力和简单算术能力 4. 无不良记录，服从管理，具有良好的团队协作意识 5. 能接受铜陵旭创科技有限公司统一安排的岗前培训与考核

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小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪) 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结，月工资保底8500，，包食宿，入职7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪 )小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以的，月工资保底8500，随走随结，包食宿，入职7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪) 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结，人走账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频宿舍环境视频！工作在合肥

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岗位职责： 1. 按照生产计划完成指定工序的操作、装配及产品自检互检任务 2. 严格执行车间安全规范与设备操作规程，确保作业安全合规 3. 协同班组长开展日常巡检、物料领取、工位整理及异常反馈 4. 配合质检人员完成过程质量控制，如实记录并上报质量问题 5. 积极参与岗位技能培训与团队协作，持续提升操作熟练度与质量意识 任职要求： 1. 年龄18-42周岁，身体健康，能适应节奏及倒班安排 2. 学历不限，有制造业普工/操作工或质检相关经验者优先 3. 责任心强、服从管理，具备基本沟通能力与学习意愿 4. 无违法犯罪记录，诚信踏实，稳定性强 5. 铜陵本地户籍或长期稳定在铜陵工作者优先

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岗位职责： 1. 负责实木家具/木制品的灰工（刮灰、补腻子）、打磨等 2. 严格按照工艺标准操作 3. 配合质检完成工序自检与交接检验，及时反馈质量问题并参与改进 4. 规范使用打磨工具，做好日常设备保养与现场5S管理 5. 遵守安全生产规范，正确佩戴防护用品，杜绝违规操作 任职要求： 1. 有实木家具灰工、打磨经验 2. 动手能力强 3. 吃苦耐劳，适应车间作业环境，服从生产安排 4. 具备基本安全意识和团队协作精神 5. 学历不限，有师傅带教或相关培训经历者更佳

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岗位职责： 1.负责厂内机械设备的日常巡检、维护保养及突发故障抢修 2.独立完成电焊、气割等金属加工与结构修复作业 3. 分析设备运行异常，诊断故障原因并制定有效解决方案 4.配合生产计划开展设备升级改造与安装调试工作 5. 规范填写维修记录，及时反馈备件需求及安全隐患 任职要求： 1.具备机械维修相关工作经验，能独立处理常见设备问题 2. 熟练掌握电焊、气割操作技能，持有效特种作业操作证者优先 3. 具备基本机械识图能力及常用工具、量具使用经验 4.责任心强，安全意识高，适应车间现场作业环境 5.学历不限，有制造业设备维护经验者优先

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岗位职责： 1. 按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务 2. 严格执行作业指导书，确保产品符合质量标准 3. 做好设备日常点检与简单维护，及时报告异常情况 4. 配合班组长完成现场5S管理及安全生产要求 5. 协同团队高效完成日/班次生产目标 任职要求： 1. 年龄18-42周岁，身体健康， 2. 吃苦耐劳，责任心强，具备基本识字和计算能力 3. 无犯罪记录，服从管理，遵守公司规章制度 4. 有制造业普工经验者优先，接受应届生及无经验人员 5. 提供免费住宿，工作环境整洁规范，岗前带薪培训

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岗位职责： 1.按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务 2.严格执行作业指导书，确保产品符合质量标准 3. 协助设备日常点检与简单维护，及时报告异常情况 4. 保持工位整洁有序，落实5S现场管理要求 5.配合班组长完成生产记录、物料交接等基础工作 任职要求： 1. 年龄18-45岁，身体健康，能适应流水线作业节奏 2.工作认真负责，具备基本识字能力和简单计算能力 3. 服从管理，有团队协作意识和安全操作意识 4. 无犯罪记录，能接受倒班或加班安排 5.有制造业普工/操作工经验者优先，无经验可带薪培训

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