1.负责圆钢精整线、圆钢多磨头修磨机、锯床、无心磨床的上、下料、散捆及相应的倒运、过跨、精整生产过程的钢材标识，物料跟踪、设备操作工作； 2.负责矫直机参数调整等相关作业和生产过程中必要的人工干预； 3.负责倒棱机和圆钢多磨头修磨机的作业及砂轮更换、清渣、清理倒运除尘灰等工作（要求熟练使用叉车等设备）； 5.负责抛丸机作业以及抛丸丸粒填充、除尘灰清理等工作； 6.负责对不合格品、待处理品的分拣及后续精整与交付相关工作； 7.负责精整作业区内的定置管理及区域内卫生清理工作； 8.负责棒材产品离线标签、标识等相关作业； 9.负责精整产线的成品称校验、记录等工作； 10.负责精整区域备品备件记录及管理，对异常情况做好记录并汇报； 11.负责矫直机乳化液清理、更换，负责相关区域内的水循环辅助作业； 12.负责棒材精整锯床、磨床作业（含修面、改锯、取样等），以及锯床、磨床区域内锯屑、氧化铁皮、废钢等的清理工作； 13.负责废钢装车清运和区域定置化摆放及卫生清理工作。

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企业亮点： 包吃包住，轻松简单，稳定率高。 企业生产：主要生产生产电车小型配件。 招聘岗位：普工。不过安检不穿无尘服。两班倒。上班时间：8:00～20:00，计薪11.5小时。 招聘要求：男女不限，年龄18-50周岁 纹身不在脸上和脖子上的可以，大面积纹身提前拍照确认。初中及以上学历，需要识字会写字，必须认识26个英文字母，不查案底，。需要身份证原件。身体健康。薪资待遇：薪资直发19元/小时（其中劳动报酬为15元/小时，社保补贴为4元/小时）。每月30号发上个月薪资。 食宿情况：包住包工作餐，水电平摊。 其他注意事项：，自理，，。

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岗位职责： 1.负责电气设备、控制柜、配电箱等的安装、接线、调试及功能测试，确保符合图纸与技术规范 2. 参与现场配电系统布线、元器件装配、端子压接及标识工作，保障施工安全与工艺标准 3.配合工程师完成设备通电试运行、故障排查及整改，及时记录并反馈安装问题 4.严格遵守电工安全操作规程，正确使用绝缘工具及个人防护装备，落实现场6S管理要求 5.协助整理竣工资料，包括接线图、调试报告及验收清单，确保交付文档完整可追溯 任职要求： 1.学历不限，持有有效低压电工作业操作证（上岗证），具备基本识图能力 2. 有配电安装、成套设备装配或工厂电气施工经验者优先，应届技校/中专电工类专业毕业生亦可培养 3.熟悉常用电气元件（断路器、接触器、PLC接口等）功能与安装规范，能独立完成常规接线任务 4.工作认真负责，具备良好的安全意识、团队协作精神及基础沟通能力 5. 能适应短期出差或项目制现场作业，服从工作安排

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活简单压明线，15天左右的活，一天一发

岗位职责： 1.负责产品表面贴皮、贴纸及粘压工艺操作，确保平整无气泡、无褶皱、位置精准 2.按照工艺标准和作业指导书完成来料检验、过程控制及成品自检 3.熟练使用手动/半自动贴合设备，定期维护保养，及时反馈设备异常 4. 配合质检部门完成首件确认与批次抽检，如实记录生产数据 5. 保持工位整洁有序，遵守安全生产与5S管理规范 任职要求： 1.学历不限，有贴皮/贴纸/粘压相关工作经验者优先 2. 动手能力强，眼手协调性好，具备基本识图与量具使用能力 3. 工作细致耐心，责任心强，能适应重复性精细作业 4.服从安排，具备良好的团队协作意识和沟通能力 5. 无传染性疾病，能适应车间环境及站立作业

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一、【工资待遇】： 1、长期工：综合薪资7000元--8000元 2、包三餐，包住宿，月综合工资6500-7500左右 二、【工作环境】： 1、空调车间干净整洁，恒温 2、有专业的保洁公司负责厂区内外卫生的保洁。 三、【招聘简介】： 1、包装，质检，扫码，理货等。工作简单，易学易上手。 2、招聘职位：普工、贴标、扫码、包装员、打包员、质检员、理货员等。 四、【面试要求】： 1、 2、学历不限，工作经验不限 3、身体健康，无纹身，无案底。 4、前期一个月试用期需要接受住宿五、【福利待遇】： 1、提供免费工作餐（包3餐） 2、免费4人间的寝室；宿舍中央空调、独立卫生间、 24小时热水不间段供应等一应俱全，有无线网， Wifi

一、厂区概况 还在四处奔波反复挑选工作，既想干活压力小，还想省下日常开销多存点积蓄？这家汽车电子配件加工厂，刚好契合大家长久上班挣钱的想法。本厂资质正规，主营车载中控屏、汽车电子屏幕以及车用显示小件的生产制造，流水线全部为简易手工坐班岗位。厂区订单常年稳定充沛，货源充足，长期大量增补正式岗位人员。 入职门槛宽松，不要求学历，不要求进厂经验。车间管理人性化，制度透明，无乱扣费、无隐形套路。适合想长期稳定就业、入职正式岗位、踏实存钱的工友。岗位工序简单易上手，工作节奏平缓，车间氛围轻松稳定。 二、工作岗位&内容 1. 组装岗 主要负责汽车电子屏边框、屏幕配件、车载电路小件卡扣对位组装，全部为简单手工工序，操作固定，新人当天即可熟练上岗。 2. 制造辅助岗 配合流水线摆放车载屏幕半成品、简易对位贴合，机器辅助作业，无重体力劳动，做事细心即可胜任。 3. 质检岗 肉眼检查车载屏幕外观瑕疵、简单功能核验、标记不良品，无需精密操作，零基础可快速学会。 4. 包装分拣岗 负责成品车载配件贴标、分类、装箱打包，全部轻便手头活，无搬运、无苦力岗位。 岗位整体优势：无需显微镜操作、无需精密手艺、无重体力、不穿厚重无尘服。车间干净整洁，新人一对一带教，零基础当天即可独立上岗。 三、正式工薪资结构（每月15号准时发薪，综合保底8000） 长期正式岗位对外开放，薪资体系清晰规范，每月15号统一准时发放薪资，不会出现拖欠薪资的情况。 正式工薪资组成：底薪 + 岗位津贴 + 全勤奖 + 绩效奖金 + 岗位补助 + 加班费 正式工每月综合工资保底8000元，做多多得，整年薪资水平平稳。 厂区不存在任何隐形扣费项目，住宿费与水电费全部免除，日常开销压力小，到手收入大部分都可以存下来。 四、岗位核心优势 全厂安装中央空调实现四季恒温，冬暖夏凉，作业环境舒适整洁。 大部分岗位都是坐班模式，可以结合自身情况协调合适岗位。 车间管理模式宽松人性化，上班可以携带手机，饮水和休息时间充裕，管理不会严苛束缚员工。 入职不卡学历和进厂阅历，男女都可以应聘，十分适合打算长久务工稳定存钱的人员。 工厂订单源源不断，人员流动性小，岗位稳固，不会随意裁员。 五、工作时间 实行早八点到晚八点两班倒制度，12小时工作制，中间包含充足吃饭休息时间。排班规划合理，劳逸结合，不会强制性额外加班，整体工作节奏平缓。正式工岗位全年对外开放，岗位稳定性强。 六、任职要求 1. 年龄18至48周岁，男女不限，身体健康手脚麻利，能够适应流水线正常作业以及8点对8点两班倒班次。 2. 身上没有大面积纹身以及烟疤，无违法犯罪记录，愿意遵守车间排班和岗位分配安排。 3. 有无工厂上班经验都可以报名，仅招录打算长期稳定上班的正式工，工作态度踏实认真即可。 七、食宿配套 1. 免费就餐：厂区大型食堂全天供应早中晚三餐，菜品荤素合理搭配，节假日正常开餐，就餐不需要个人花费。 2. 免费住宿：精装员工公寓配套完善，配有空调、热水器、全自动洗衣机、独立卫浴与阳台，收拾行李就能直接入住。 3. 宿舍距离厂区很近，步行几分钟就能到达车间，省去来回通勤的麻烦。 八、入职报名流程 整体入职手续简化，上岗效率很高 当日面试→划分岗位→安排宿舍→正式上岗 整体流程公开透明，入职没有多余套路，适合想要长期安稳拿固定高薪的工友。 工作地点 统一分配至合肥总部汽车电子厂区上岗 公司统一安排包车接送入职，另外发放400至600元交通补贴 现阶段各个分厂岗位已经饱和，人员统一调配到总部入职，正式岗位储备充足，每月15号准时发薪，综合月薪保底八千元，八点对八点两班倒班次，想要长期安稳挣钱存钱的工友可以直接报名。

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【任职要求】 1. 年龄16-58周岁，初中及以上学历，身体健康； 2. 能接受两班倒（或根据岗位安排），吃苦耐劳，有责任心。 【薪资福利】 1. 综合薪资7500-8200元/月（底薪+加班费+全勤奖+绩效奖）； 2. 包吃包住，免费提供工作餐及住宿； 3. 入职即购买社保，享受法定节假日福利。

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=====招聘年龄========== （1）年龄：16-58岁，男女不限，有无工作经验均可 （2）学历：学历不限；无需工作经验。 ==========薪资待遇============ 1、长期工：保底7500 2、小时工：28一小时 8点-20点（中间休息2个小时） 3、天八小时正常上班，超过8小时算加班，平时加班1.5倍，周末加班2倍，节假日加班3倍。 4、免费包吃住：当天安排住宿，有无线网，独立卫生间热水器，空调 5、薪资发放：不压工资，每月15号发放工资； ==========招聘岗位============ 1、生产电脑显示屏 主板 手机摄像头等零配件 2、坐着上班：生熟手均可，无需经验，无需考试，无需学历，生手带薪培训。 ==========待遇福利============ （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育）（） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的 （6）生日：生日福利：生日当天可领取500-800元大红包！ ==========衣食住行============ （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送， （5）公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)

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