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1，年龄18-45岁以内 2，薪资待遇：白班190元/天，晚班230元/天，综合6000-6500。 另入职即可享有2300元入职奖励。 3，恒温车间、高自动化车间、无重体力劳动、车间干净整洁

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招聘临时工，主要是栏片打磨，整理、杂工等

1.18-50岁，男女不限，成型车间. 2.上班时间：8:00-19：00 3.包中餐（人数达到20人包晚餐），包住。 4.次月10号发工资。 5.上午10点开始面试，面试通过可以安排入住，先体检后上班。

沿溪小区丰收路北有铲墙皮的工作。

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长沙供水公司管道维修，河东区域

岗位职责： 1. 负责半导体芯片生产线上设备的操作与日常监控 2. 按照标准作业流程（SOP）完成晶圆搬运、机台上下料及参数确认 3. 及时发现并上报异常情况，配合技术员进行初步排查 4. 保持工作区域整洁，执行5S管理要求 5. 配合完成班次交接、生产记录填写及安全巡检 任职要求： 1.18-45岁 学历不限，能适应无尘车间环境及两班倒工作制 2. 无不良记录，身体健康，无色弱色盲 3. 具备基本读写能力，能看懂简单操作指示 4. 工作认真细致，责任心强，服从现场管理安排 5. 有电子厂、制造业普工经验者优先 6.18-45岁，工作地点在江苏省苏州市吴中区 7.普工 18-48岁，白班270，夜班280 注意注意12:20到厂门口 星龙街177号 东门 先看车间后面试，管工作餐，住宿 离厂区二公里左右 18-48岁，白夜班，半个月一转班， 日结，白班270，夜班280一天， 、日结

**岗位：临时工、缝纫机工。年龄：25-50岁，附近干活麻利的优先。工作内容：儿童枕头组装，枕套制作。公司：涿州市贝迪商贸店|地址：百尺竿镇两河村|招工人数：5人|薪资范围：3000--6000元|联系电话：

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双面熟练挡车工还要多名，要会开螺纹，会钩布，马山启圣路。

麓谷电子厂因产能增加，现招聘普工100左右。 岗位：包装、质检、装配、贴标、焊锡等 上班时间八点半到八点半，不加班五点半下班 包吃住，宿舍4人间，有热水器空调洗衣机 月综合5500-6500，做的越久工资系数越高，稳定的月综合6000-7500 工作轻松简单，穿普通工衣，四级恒温空调。 面试当天可安排免费住宿。

岗位：车间巡检 组装 包装 质检IPQC 贴标签等等 工资待遇:300一天 月工资6500-8000左右 福利待遇: 1、免费包吃包住，公寓式宿舍4人间，设备齐全。 2、有新人入职奖励和介绍费。 3.每周可以预支500-800元 上班时间:08:00-20:00 休息时间:月休4天，可以自己调休。 发薪时间:每个月10号 入职送四件套

享受三包政策: 一包:保证真实工价30元每小时，每月工资最高可达10000元！ 二包:保证企业自招！可来厂区验真！ 三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上！签字画押按手印盖章！ 来了发现上述如有一丝不真实，直接！ 入职送被褥四件套！ 【工资待遇】: 每小时30元，每天320元，月薪可达10000元，满月一次性奖金5000！ 每小时30元，每天320元，月薪可达10000元，满月一次性奖金5000！ 长短期均可，随时离职不影响工资。 【工作时间】，吃饭2小时，上六休一，月休四天。早上八点上班，上午10点钟带薪休息15分钟，中午12点吃饭时间一个小时。 下午一点上班，下午三点带薪休息15分钟，下午五点吃饭一个小时（如果不加班可以选择下午五点下班，下班后想吃饭可以在食堂吃饭。）下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】：吃饭免费刷厂牌，吃饭全免费，南北风味均有，几十种饭菜任你挑选。 住宿免费，宿舍有空调独立卫生间热水器。 【请假休假】：员工享受法定节假日，如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假； （请病假未上班当天享有百分之八十工资。） 【五险一金】: 享有五险一金。 【计薪时间】：本公司目前订单较多，每天均有加班，但是本企业不强制员工加班，员工加班全凭自愿，加班，不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一，一个月正常工作26天。 全部都是坐班，不穿无尘衣，不看显微镜，不做流水线 【发 薪 日】：每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡；入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部，三天后人资部将会告知你填写离职材料，核对当月工资，上交工牌，办理退宿手续，全部办完既可离职。可能涉及的地址常州

计件工

[烟花]星沙丁家岭招普工7000左右包吃住，每月12号发工资。每周可申请预支 年龄：18-48，男女不限 [红包]岗位: 汽配厂，组装，上下料普工 薪资待遇：22元/小时+超产奖励0-1000元+晚班补贴20元/班+工龄奖（200-600）+高温奖300/月（6-9月）年终奖13薪 节假日福利一应俱全，平时不定时安排下午茶 饮料水果 福利多多

小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(，采用) 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结，月工资保底8500，，包食宿，入职7天可预支2000。(，采用 )小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以的，月工资保底8500，随走随结，包食宿，入职7天可预支2000。(，采用) 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结，人走账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频宿舍环境视频！工作在苏州

不体检 包三餐包住长沙汽车东站附近 长期 当天入住 纸尿裤打包 封箱 机台上料等岗位 190左右一天 17每小时，两班倒，4人间上床下桌，三菜一汤伙食好 每天10.5-11个工时，能接受倒班站班 男女不限 45岁以下，身体健康，手脚麻利

宁乡高薪汽配厂诚聘普工 岗位1：压铸岗位 招聘年龄45以下，，初中及以上学历，两班倒，8对8，半个月倒班一次 白班日薪18*12=216，晚班日薪19*12=228，吃饭不扣工时，每天计算12个小时工时，月综合6000至6500 岗位2：机加岗位 招聘年龄20-45，男女不限，两班倒，8对8，半个月倒班一次 17/小时 晚班18/小时 白班日薪17*11=187 晚班日薪18*11=198 岗位3：后处理岗位 ，45岁以下，接受两班倒，清毛刺、磨边，半个月倒班一次 17/小时 晚班18/小时 白班日薪17*11=187 晚班日薪18*11=198 月综合5500左右 包吃包住，吃饭一天四餐免费，住宿水电费平摊(4至6人间宿舍)，一金，每个月15号左右准时发上个月薪资， 注意️ ： 1.有纹身不录用 2.入职需体检 (宁乡疾控中心) 3.不能有案底 4.面试带身份证原件面试 5.面试不要穿短裤短裙背心拖鞋凉鞋等 面试时间：周一至周五上午10点

小时工28元/小时，280元/天，每周可预支500，离职工 资全部结清。 长期综合月薪7200-8800。 要求:16-45周岁，身体健康手脚灵活，无需技术学 历。 包装、贴标签、外观检验，活轻松，不 岗位:产品组装、 用看显微镜。 上班:早8-晚20，中间休息2小时，上六休一，长白班坐 班为主。 福利:-日三餐免费，4-6人间宿舍，空调洗衣机独立卫 浴，水电平摊;部分岗位免体检包进。

岗位定位公司为高速发展期跨境电商企业（目标 3年冲刺 10亿），主营服饰配件类目，现行核心产品线为袜子，新品布局帽子、箱包品类，覆盖亚马逊、TEMU、SHEIN平台。本岗位隶属于产品部，直接向 CEO汇报，无团队管理工作，专注以专业市场调研、数据分析及 AI工具应用能力，为三大产品线开品策略、迭代优化提供核心市场依据，同时挖掘潜在商业机会，支撑公司 “核心产品做深、新品类做精” 的产品布局目标，是伴随公司成长的核心市场分析/商业洞察专家。 岗位职责 （一）现有产品线市场调研与策略赋能 1、聚焦袜子（主力）、帽子、箱包（新品）三大产品线，针对亚马逊、TEMU、INS、FB等平台特性，开展竞品布局、定价策略、流量趋势、用户评价、热销款式 / 功能等维度定向市场调研； 2、建立三大产品线全链路市场指标体系，定期输出多维度市场分析报告，精准定位各产品线在不同平台的优势、短板及优化方向，为产品设计、选品优化、库存规划提供数据支撑； 3、跟踪产品线市场表现，复盘市场策略落地效果，结合用户需求变化和竞品动态，为产品部输出可落地的市场优化建议，推动产品线提升市场份额与盈利能力。 4、通过全球市场消费趋势变化，及时预警市场风险，为产品线规避潜在问题。 5、参与产品部核心决策会议，从市场视角为产品线规划、新品开发策略制定提供专业建议，支撑公司多平台、多品类布局。 （二）新商业机会挖掘与可行性分析 1、结合公司供应链基础，开展欧美等核心市场趋势调研，挖掘与情绪价值相关的新品类、新款式、新应用场景潜在机会； 2、对潜在新机会进行全维度调研分析，涵盖市场规模、竞争格局、用户需求匹配度、盈利模型、供应链适配性等，输出专业可行性分析报告及市场进入建议； 3、主导新机会市场数据模型设计，测算市场天花板、投入产出比、竞品壁垒等核心指标，为公司新品类布局、产品线延伸提供科学决策依据。 （三）数据驱动与 AI工具深度应用 1、深入主流跨境电商平台前端，打通平台市场数据、用户数据与公司内部产品、运营数据，实现数据联动分析，为产品线赋能提供全维度数据支撑； 2、运用 AI数据挖掘、AI趋势预测、AI竞品分析、AI用户画像等工具开展调研工作，提升数据采集、分析、研判的效率与精准度，打造 AI驱动的市场分析体系； 3、结合公司现有 BI工具，搭建袜子、帽子、箱包三大产品线专属市场数据看板，实现核心市场指标实时监控、智能分析与可视化呈现。 任职资格硬门槛（必备） 1、本科及以上学历，市场营销、商务分析、统计学、数据科学、产品设计等相关专业； 2、5年以上市场调研 / 商业分析工作经验，2年以上跨境电商相关经验，熟悉欧美核心市场； 3、熟悉取数渠道、数据逻辑，能独立完成全流程市场调研报告、给出专业建议； 4、精通使用 Excel/SPSS、SQL、Python、Tableau / 帆软等数据分析工具，具备 AI工具在市场调研 / 数据分析场景的实操应用经验（如 AI数据抓取、AI趋势建模、AI竞品分析等）。 软素质（必备） 1、极强的市场敏感度和商业洞察力，能从繁杂数据中快速定位核心问题与潜在机会，对袜子、帽子、箱包品类市场趋势有前瞻性判断； 2、严谨的逻辑思维与细节把控能力，责任心强，能承受跨境电商快节奏工作压力，具备独立操盘核心产品线市场分析工作的能力； 3、结果导向，能将市场分析转化为可落地的业务建议，有通过市场调研推动产品线业绩增长的实操案例。 加分项 1、对袜子、帽子、箱包类目上下游供应链有深度理解，能结合供应链资源挖掘市场机会； 2、出色的跨部门沟通与推动能力，能清晰传递分析结论，推动各部门落地市场策略的能力； 3、拥有跨境电商服饰配件类目市场调研、行业数据、竞品分析等相关资源渠道。 加入我们的理由 1、核心决策地位：向 CEO汇报，无团队管理琐事，专注核心分析工作，市场结论直接影响产品部核心决策，拥有极高的决策参与度； 2、清晰的业务价值：深度绑定三大核心产品线，分析成果直接落地为产品设计、运营策略，可清晰看到工作对业务增长的实际贡献； 3、巨大的发挥空间：公司处于 3亿冲 10亿高速发展期，袜子品类需做深、帽子 / 箱包新品需做精，市场调研体系待完善，专业能力可充分发挥； 4、优厚的薪酬回报：提供极具竞争力的现金薪酬，核心人才可参与公司长期激励计划，实现个人价值与公司发展深度绑定； 5、优质的业务基础：类目聚焦，拥有成熟的跨境运营团队和供应链资源，为市场分析结论落地提供充足支撑，无需为资源落地发愁。

1、缝制、裁剪衣物 2、可临时做，可长期做，时间自由 3、可按天，可按时，可按月 4、熟练操作电脑平车、同步车 5、工作轻松灵活自由，节奏缓、工作强度不大，非常适合附近的宝妈