小工
广西贺州富川县白沙镇农村自建房招熟练砌砌同装模板师傅2名，小工1名。要求：年龄50周岁以下，服丛安排和管理，能吃苦耐劳，早饭同中饭不喝酒的。每天工作9小时，每月10号前准时发放上月工资。工资电话详谈。电话号码微信同号
贺州昭平县招木模工地小工。标准层料台码材料，递柱板，递加顾柱头的材料。价格电话连续
110-200元/天
小工木模长期1-2人完工结算专业师傅
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B2
现向社会招聘 桂林-柳州-来宾，恒温车拉猪苗，持B2驾驶证以上，资格证的驾驶员，
要求：B2以上驾龄2年，年龄不超过50岁，身体健康，工作仔细，听从公司安排调度，配合公司共赢未来。有驾驶经验及退伍军（在贺州八步发车）有意者请拨打电话：
广西贺州‘招聘：洗碗阿姨一名2800-3200，上夜班的，地址六路店，电话，
2800-3200元/月
洗碗工1-2人月结
‘招聘：洗碗阿姨一名2800-3200，上夜班的，地址六路店，电话，
工厂搬运工包住包吃1-2人月结
广西贺州全新设备新厂，目前2台定型机的配套，后续上到6-8台，做针为主，现招聘：
1、机电一体维修师傅1名，待遇面谈，现可上岗
2、定型主管1名，需懂工艺技术水平好，待遇面谈，7月份上岗，可提前谈好
另招聘：
中山高平现有染厂招搬运工2名，7000左右
注：以上岗位包吃包住，，出粮准时
有意者可联系何总
广西贺州招聘长期工包子店，6点30到14点30。工资2200，要求48到55岁身体健康。月
2200元/月
服务员月结
招聘长期工包子店，6点30到14点30。工资2200，要求48到55岁身体健康。月休2天。电话
小工起重工起重机
鄂尔多斯500元，二把刀360元，七个小工260元，起重500-550，双证420–/单位证400必须干过电厂。有队伍优先，在别的群自己问没有干过电厂的勿扰九个小时，管吃管住，第二个月发工资的时候电话
庆阳西峰区。长庆油田工地需要抹灰工2一4人，搅拌灰工小工人一人，好墙保温真石漆若干名，有意
小工抹灰
。庆阳市西峰区长庆油田工地需要抹灰工2一4人，搅拌灰工小工人一人，好墙保温真石漆若干名，有意者来电
黑龙江佳木斯公园招工，弄草坪捡石子，一天160.车接车送，需要四个人，电话
160元/天
小工3-5人
佳木斯公园招工，弄草坪捡石子，一天160.车接车送，需要四个人，电话
工厂搬运工包住包吃1-2人月结
广西贺州全新设备新厂，目前2台定型机的配套，后续上到6-8台，做针为主，现招聘：
1、机电一体维修师傅1名，待遇面谈，现可上岗
2、定型主管1名，需懂工艺技术水平好，待遇面谈，7月份上岗，可提前谈好
另招聘：
中山高平现有染厂招搬运工2名，7000左右
注：以上岗位包吃包住，，出粮准时
有意者可联系何总
急招普工300一天，上六休一，包食宿，小件搬运，活轻松，可带手机
290-300元/天
长白班车间免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住6-10人日结
短期工长期工都可以！！！！
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欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。
0费用入职，不花一分钱，不体检，返岗奖励5000！！！
【小时工】：
小时工：30/小时，月薪保底9000，随走随结，可预支，包食宿，，入职15天可预支2000。
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【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】
【可以预支工资在职满15天以上2000元】
【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】
【介绍朋友一起入职30天内介奖励2000元】
【薪资待遇】
小时工、：30元/小时，综合收入9000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。
长期工：综合工资保底9000元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。
【工作时间】
1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。
2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。
3：每个月10号发工资，不拖不压。
【招聘要求】
1：16-52周岁，不限学历，不限经验。
2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。
【工作内容】
不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。
【福利待遇】
1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险；
2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选；
3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全；
4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。
【工作概况】
1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。
2：招聘为异地招工：工作地址在长沙
3：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等）
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