雕刻学徒工

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岗位职责： 1.按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务 2.严格执行作业指导书，确保产品符合质量标准 3. 协助设备日常点检与简单维护，及时报告异常情况 4. 保持工位整洁有序，落实5S现场管理要求 5.配合班组长完成生产记录、物料交接等基础工作 任职要求： 1. 年龄18-45岁，身体健康，能适应流水线作业节奏 2.工作认真负责，具备基本识字能力和简单计算能力 3. 服从管理，有团队协作意识和安全操作意识 4. 无犯罪记录，能接受倒班或加班安排 5.有制造业普工/操作工经验者优先，无经验可带薪培训

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享受三包政策: 一包:保证真实工价30元每小时，每月工资最高可达10000元！ 二包:保证企业自招！可来厂区验真！ 三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上！签字画押按手印盖章！ 来了发现上述如有一丝不真实，直接！ 入职送被褥四件套！ 【工资待遇】: 每小时30元，每天320元，月薪可达10000元，满月一次性奖金5000！ 每小时30元，每天320元，月薪可达10000元，满月一次性奖金5000！ 长短期均可，随时离职不影响工资。 【工作时间】，吃饭2小时，上六休一，月休四天。早上八点上班，上午10点钟带薪休息15分钟，中午12点吃饭时间一个小时。 下午一点上班，下午三点带薪休息15分钟，下午五点吃饭一个小时（如果不加班可以选择下午五点下班，下班后想吃饭可以在食堂吃饭。）下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】：吃饭免费刷厂牌，吃饭全免费，南北风味均有，几十种饭菜任你挑选。 住宿免费，宿舍有空调独立卫生间热水器。 【请假休假】：员工享受法定节假日，如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假； （请病假未上班当天享有百分之八十工资。） 【五险一金】: 享有五险一金。 【计薪时间】：本公司目前订单较多，每天均有加班，但是本企业不强制员工加班，员工加班全凭自愿，加班，不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一，一个月正常工作26天。 全部都是坐班，不穿无尘衣，不看显微镜，不做流水线 【发 薪 日】：每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡；入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部，三天后人资部将会告知你填写离职材料，核对当月工资，上交工牌，办理退宿手续，全部办完既可离职。可能涉及的地址常州

岗位职责： 1. 按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务 2. 严格遵守设备操作规程，确保作业安全与产品质量 3. 配合班组长完成日常巡检、物料整理及现场5S管理 4. 及时反馈生产过程中的异常情况并协助改进 5. 遵守公司规章制度，服从工作安排与临时调配 任职要求： 1. 年满16周岁，身体健康，能适应倒班或流水线作业节奏 2. 工作认真负责，具备基本的学习能力和团队协作意识 3. 无犯罪记录，能提供有效身份证明 4. 接受岗前培训，服从统一管理与工作安排 5. 包吃包住，薪资日结，具体待遇面议

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铜陵市义安区招砍伐工、工地小工/杂工、工地力工

岗位职责： 操作2513雕刻机，雕刻亚克力、木板等。 任职要求： 能熟练操作机器，制图。

好做图

岗位描述 1. 负责数控雕刻机操作，完成板材开料、镂铣、造型雕刻等加工； 2. 根据拆单图纸核对板材尺寸、加工要求，导入加工程序； 3. 生产过程自检，把控加工精度，减少板材报废； 4. 雕刻机日常清洁、润滑、维护，做好设备点检； 5. 配合车间生产计划，完成每日生产任务 任职要求 1. 有板木结合家具/全屋定制工厂雕刻主机手经验，熟悉南兴机器； 2. 看得懂家具拆单图纸，能识别加工工艺； 3. 熟悉雕刻机操作，可独立换刀、简单排查设备故障； 4. 做事细心，有品质意识，能服从管理，有团队协作能力；

绘图、排料、下料、亚克力制品工艺制作

岗位职责： 1.根据设计图稿或客户需求，独立完成木雕、石雕、玉雕等各类雕刻作品的创作与制作 2.精准把控雕刻比例、线条与细节，确保艺术表现力与工艺精度统一 3.选用合适材质与工具，进行雕刻、打磨、抛光等全流程工艺操作 4.参与作品方案沟通与修改，配合团队完成定制化艺术项目交付 5.做好设备维护与工作区域安全管理，遵守传统工艺与现代生产规范 任职要求： 1. 具备雕刻相关实操经验，熟悉至少一种主流雕刻材质及技法 2.具有良好的美术基础与空间造型能力，能识图、放样、独立构图 3. 动手能力强，耐心细致，对传统工艺有敬畏心与传承意识 4.身体健康，能适应一定强度的手工劳作，无职业禁忌症 5.有非遗传承、工艺美术师职称或获奖经历者优先

注意：企业值招，不收任何费用！ 涨工资啦，涨工资啦，新企业涨工资啦，新环境好福利！ 本厂福利： 1、正式工、临时工工离职变简单啦，只要提前2-4天在APP上面申请离职即可，，简单快捷 2、当天可免费刷饭卡： 3、入职可借支300工资，每月可以借支8000： 4、五险一金，公司依法为入职员工缴纳社会保险： 5、年资加给：每年一次考核加薪，考核合格加薪幅度为 500-800，入职越久底薪越高。年底（双薪）及年终奖金2千至4千. 因新开产线，岗位目前可以自由选择，（长白班坐班岗位），两班倒岗位，组装部门，包装部门，任选，都可以自由选择。 工资待遇： 1、小时工：30元一时，320一天，月综合工资9500至 10000 2、正式工：底薪2550至3300加班费+福利：5天8小时制，（自愿+班的）： 平时加班1.5倍，周末加班2倍，假节日3倍，+绩效奖（500元）＋全勤奖（600元）＋季度奖（800元），（加班越多工资越高），每月综合工资：7500至8500 异地招工地点江苏苏州，异地招工地点江苏苏州，异地招工地点江苏苏州 招聘要求： 1、身体健康： 2、持本人有效身份证，手脚灵活，能听说普通话、 3、将标签分类，挑选好的标签，进行贴标签，不好的不用，把破损的标签挑出来： 4、工作简单轻松，劳动强度较低！ 工作地点：苏州异地招工 六、食宿方面： 1、食堂：设有大型员工餐厅，可满足员工多样化的用餐需 求 2、住宿：4人间，有空调，wifi，热水器，独立卫生间等等。 （报名方式） 有意向可以随时点击下方【免费聊】【一键报名】 有意向可以随时点击下方【免费聊】【一键报名】 有意向可以随时点击下方【免费聊】【一键报名】

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厂区制造部门新产线扩招招聘长期小时工/正式工均可，无需工作经验，直接入职上岗，包教包会手工活!!!!我会详细给你解答你的问题并发给你定位! 【稳定280~308/天】 一、薪资待遇: 1、【现在入职工价】:280~308/天 280/天×26=7280/月【最高7280】 280/天×28=7840/月【最高7840】 308/天x26=8008/月【保底8008】 308/天x28=8624/月【最高8624】 2、【发薪准时) 每月15号发工资，直接打进工资卡，一次性发放，不拖欠不扣押工资，月月结清，！各岗位工资不低于每月保底7500 3、工资结清，不压工资，员工身上没有钱了，每周可以预支工资，15-20天可预支1000-2000元! 【工期灵活自由】 工期1-6个月，自由选择，最短要求工作一个月，最长可以干6个月，6个月以后依然可以续签，自己想干多久签订多久! 三、【工作内容】: 1、普工、操作工、均无须经验,一学就会,活不累简单活,坐着上班,不穿无尘衣 2、岗位很多组装、检验、包装，品检，物料仓管..... 【入职要求】: 1、男女不限，不限学历，不限经验,无须考试、工作轻松容易一看就会。 2、年龄18-45周岁,无门槛,来100%入职，入职通过后需常规体检统一安排 五、【包吃包住】: 1、公司提供免费住宿，标准4人间(独立卫生间、阳台空调洗衣机、WIFI等)。 2、免费提供1日3餐，4菜1汤、米饭、馒头、吃饱为止 六、【班次选择】： 1、长白班、两班倒，入职自行选择 【工作地点】：这里是分项目！总部在合肥有些区域项目会饱和，当天过来入职当天安排住宿（公司可包车+400~600交通补助）

公司简介 振宜汽车成立于2019年10月28日，是在安庆市委市政府的坚强领导和支持下，建成的一座规划年产10万台整车和5万套CKD件工厂。注册资本20亿元，一期项目总投资30亿元，占地面积890余亩，在职员工7000余人。 现拥有冲压、焊装、涂装、总装及KD包装五大生产车间。生产T11、T15、T1E三个平台共计四款SUV产品，覆盖5至15万区间价位。作为出口基地，振宜汽车目前已开拓10多个国家市场，涵盖欧州、非洲、亚太、中南美等地区。 振宜汽车先后获得“安徽省先进集体”、“安徽省数字化车间”、“安庆市先进集体”、“安庆市数字化车间”、“安庆市工业企业30强”、“经开区工业企业10强”等荣誉称号。 招聘岗位 一、技术工学徒 需求人数：10人 工资待遇：6000-8000元 岗位职责： 1、负责整车产品的生产和组装工作； 1、负责产品的检测和质量控制； 2、及时反馈生产过程中的问题。 任职资格： 1、40周岁及以下，高中、中专及以上学历，具备良好的身体素质； 2、工作踏实，能够承担工作任务，具备一定的技术基础和学习能力； 3、身体健康,无本岗位职业禁忌症,能胜任本岗位工作时间（早八晚八、两班倒）。 二、设备维修 需求人数：5人 工资待遇：7500-9000元 岗位职责： 1、完成日常设备故障的维修，对区域设备进行年度检修、日常点检，保养； 2、对区域设备故障件分析，措施执行； 3、完成区域设备故障的小改善，对日常故障率降低起到提升； 4、负责区域设备日常工具管理，日常备件摆放，5S管理。 任职资格： 1、40周岁及以下，高中、中专及以上学历；汽车制造主机厂或者汽修厂设备工作经验优先； 2、工作踏实，能够承担工作任务，具备一定的技术基础和学习能力； 3、身体健康,无本岗位职业禁忌症,能胜任本岗位工作时间（早八晚八、两班倒）。 三、收货员 需求人数：5人 工资待遇：6500-7500元 岗位职责： 1、负责物流车间出货清点和发放工作； 2、进货时指挥卸货摆放并进行验收； 3、记账和对账，保证账目相符； 4、随时掌握库存状态，保证物资设备及时供应，充分发挥周转效率； 5、定期对库房进行清理，保持整齐美观，使物资设备分类排列。 任职资格： 1、40周岁及以下，大专及以上学历，一年相关工作经验（无经验可培养）； 身体健康,无本岗位职业禁忌症,能胜任本岗位工作时间（早八晚八、两班倒）。 四、路试驾驶员 需求人数：10人 工资待遇：6500-7500元 岗位职责： 1.负责进行车辆的路试工作，确保车辆性能符合标准； 2.根据测试结果进行记录和报告，为车辆改进提供数据支持； 3.与团队成员协作，确保测试流程的顺利进行。 任职资格： 1.要求五年驾龄及以上，c1驾照，会开手动挡车子，具备良好的驾驶技能和对车辆性能有深入了解； 2.能够准确执行测试计划，并及时处理测试中的问题； 3、身体健康,无本岗位职业禁忌症,能胜任本岗位工作时间（早八晚八、两班倒）。 五、检验员 需求人数：10人 工资待遇：6500-8000元 岗位职责： 1.过程检验工作，不合格品不混入下道工序； 2.班组问题记录、分析、反馈、上报； 3.偶发批量问题及时处理、反馈和跟踪； 4.质量问题分析和建议。 任职资格： 1、45周岁及以下，高中、中专及以上学历，一年相关工作经验； 2、身体健康,无本岗位职业禁忌症,能胜任本岗位工作时间（早八晚八、两班倒）。 六、钣金工 需求人数：5名 工资待遇：10000-11000元 岗位职责： 1、熟悉各种钣金工具的名称、规格、使用方法及维护保养方法，在日常的返工工作中做到正确使用和及时做好保养维护工作； 2、确保返工件的质量，要求返工合格率为100%，另做好对返工件的处理工作。 任职资格。 1、45周岁及以下，1年以上相关工作经验； 2、熟悉钣金工作知识及技术； 3、身体健康,无本岗位职业禁忌症,能胜任本岗位工作时间（早八晚八、两班倒）。 七、总装调整工 需求人数：10人 工资待遇：8500-9500元 岗位职责： 1.负责总装整车各系统故障诊断、维修和改进工作； 2.负责对车辆进行试车检查及评估故障情况，对维修后的故障问题进行分析解决，制定并实施解决方案，并对方案的实施效果进行评估与反馈。 任职资格： 1、45周岁及以下，一年相关工作经验； 2、身体健康,无本岗位职业禁忌症,能胜任本岗位工作时间（早八晚八、两班倒）。 九、焊装调整工 需求人数：5人 工资待遇：10000-11000元 岗位职责： 1.负责焊装整车车身四门两盖的调整和改进工作； 2.负责对车辆进行试车检查及评估故障情况，对维修后的故障问题进行分析解决，制定并实施解决方案，并对方案的实施效果进行评估与反馈。 任职资格： 1、45周岁及以下，一年相关工作经验； 2、身体健康,无本岗位职业禁忌症,能胜任本岗位工作时间（早八晚八、两班倒）。 十、模修钳工 需求人数：2人 工资待遇：12000-14000元 岗位职责： 1、根据生产计划和工艺要求，负责模具的装配、调试及维修工作； 2、定期检查和维护模具，确保其处于良好工作状态，减少故障停机时间； 3、协助完成新产品的模具试制和首次生产，解决试生产过程中的技术问题； 4、参与模具设计改进和工艺优化，提升产品质量和生产效率； 5、记录模具使用情况，及时反馈异常情况，提出改进建议。 任职资格： 1、45周岁及以下，一年相关工作经验； 2、熟练掌握模具钳工基本技能，具备丰富的实际操作经验； 3、 熟悉各类金属加工及热处理工艺，了解模具材料特性； 4、熟悉冲压模具制造，有相关工作经验者优先。（早八晚八、两班倒）。 十一、叉车工 需求人数：10人 工资待遇：8500-9000元 岗位职责： 1、执行对叉车的日常检查及维护工作； 2、操作叉式升降机,辅助车间其他工人完成制造任务； 3、按照当班管理人员的工作安排，依照货物入库单，按照要求在确保安全的情况下操作叉车对货物进行叉举作业； 4、核对货物标示，确保装、卸、堆存信息的准确登记，保证帐物的一致性。 任职资格： 1、45周岁及以下，一年相关工作经验； 2、具备一年以上相关工作经验,持有效期内叉车证； 3、身体健康,无本岗位职业禁忌症,能胜任本岗位工作时间（早八晚八、两班倒）。 十二、点补工 需求人数：10人 工资待遇：9000-12000元 岗位职责： 1、补漆修复，负责对烘干后漆面有瑕疵的车辆进行局部喷漆修复处理。 2、返修处理，在后续装配过程中，如因碰撞划伤等原因导致漆面出现问题，点补漆工也需要进行返修处理，确保车辆出厂时漆面完好无损。 3、设备维护等工作。 任职资格： 1、45周岁及以下，一年相关工作经验； 2、身体健康,无本岗位职业禁忌症,能胜任本岗位工作时间（早八晚八、两班倒）。 十三、喷涂工 需求人数：5人 工资待遇：8500-10000元 岗位职责： 1、本岗位承担汽车车身面漆和罩光喷涂任务； 2、严格执行本岗位的工艺规程； 3、严格执行生产现场管理的各项要求制度； 4、坚守岗位做好本职工作按时完成下达的生产任务，认真执行质量检验制度确保产品质量，并对加工质量负责； 5、精心维护和保养所用设备及工具、夹具、量具、仪器，随时检查是否在检定有效期内，严禁超期使用； 6、遵守操作规程认真填写各项记录，做到安全文明生产。 任职资格： 1、45周岁及以下，一年相关工作经验； 2、能独立完成车身色漆以及清漆的内腔喷涂要求，具备汽车厂从事整车喷涂经历者优先； 3、身体健康,无本岗位职业禁忌症,能胜任本岗位工作时间（早八晚八、两班倒）。 十四、冲压、焊装、涂装、总装、物流、质量、设备班段长 需求人数：10人 工资待遇：8000-12000元 岗位职责： 1、根据公司和车间的安全、现场管理制度，结合本班组的工作环境及特点，制定相应的控制措施狠抓工作落实，并进行持续改进； 2、根据车间下达的任务要求落实相关资源，并在班组内部进行合理调配，高绩效地完成生产任务； 3、根据人力资源部及车间的相关规定做好员工的日常管理； 4、对班组员工进行本岗位的技能提升及多能工的培训和测评，以满足车间生产需要。积极开展合理化建议活动，鼓励员工参与改善。 任职资格： 1、40周岁及以下，2年及以上整车厂班组管理经验； 身体健康,无本岗位职业禁忌症,能胜任本岗位工作时间（早八晚八、两班倒）。 其他福利待遇 【薪资福利】 1、薪资：月度按“基本工资+满勤奖+其他补贴+司龄工资+加班费”发放，满3个月参与技能评定，根据技能等级分别发放技能津贴；年终发放年终奖；如在公司就业，实习期计入司龄；另有大干激励； 2、工作时间：早8点——晚8点，以生产计划安排为准，加班按国家劳动法规定发放加班工资。 3、用餐：提供300元-600元的伙食补助（满勤餐补）；以上补助打入餐卡； 4、住宿：公司为员工免费提供职工宿舍，3人-4人/间，热水费、电费由员工平摊自理，内有空调、独立的卫生间（可洗浴）；宿舍周围建有崭新的公园、食堂、超市、网吧及银行网点； 5、交通：公司为员工上下班提供便捷的免费交通车服务； 其他福利：每年6-8月份发放150-200元/月的高温津贴和防暑药品（如饮料、人丹等）；员工生日发放蛋糕礼券、节假日发放慰问品； 6、假期：享受国家劳动法规定的相关假期； 培训学习：根据岗位要求制定培训课程,以师带徒，提供全方位操作技能及理论知识培训，可在公司与安庆职业技术学院、安庆师范大学等高校设立的内部函授点完成专、本科学历的深造，并享受公司相关的现金激励； 发展路径：公司正在申请市级技能鉴定站，每年进行岗位技能评定，通过者即可获得国家认定的技能证书，技能突出者将提供晋级及晋升机会； 7、文体：公司及部门工会、团委会定期组织拔河比赛、篮球联赛、歌咏大赛等各类文体活动以及外出旅游、聚餐、联欢等集体活动。

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