招聘清洁洗碗工。薪资为每月2040至3000元。服从门店及后厨主管的日常工作安排，配合完成门店临时安排的清洁及辅助后勤工作。工作地点在广西贺州。

诚聘快餐店工作人员。收银岗位招聘2名全职人员。工作时间分为两个班次：早班为4:00至15:00，晚班为10:00至21:00。售饭岗位招聘1名全职人员。工作时间为早4:00至13:00。洗刷岗位招聘1名人员。小时工岗位招聘2名人员。工作时间为11:00至2:00以及17:00至21:00。联系电话为。工作地点位于王舍人供销商城。

找个阿姨洗东西洗碗洗菜 年龄30到45岁 工资2600～到两2800 月休两天 不休息补工资

我这里很多岗位，看有哪一项专业适合你钟点工（做饭卫生）:40—60小时保姆（做饭卫生），综合薪资:6000—8000育婴师（带宝宝），综合薪资:6000—15800保洁（做卫生），综合薪资:6000—9000护工（照顾病人），综合薪资:6000—12000早教师（带宝宝），综合薪资:6000—15000月嫂，综合薪资:9800—22800招生文员，综合薪资:6000—20000讲师，综合薪资:12000—28000高铁保洁，6000-8000洗碗工，5000-6000。

服务员主要负责上酒水小吃，维护客户解决客户矛盾需求

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持餐台整洁，及时清理桌面、补充餐具与纸巾等用品 3.主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 协助后厨清洗餐具 5.配合完成营业前准备、营业后收尾及区域卫生清洁工作 任职要求： 1. 年龄24-47岁，身体健康，无传染性疾病 2.形象端正，普通话流利，具备良好沟通能力 3.吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4.有餐饮服务经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，热爱服务行业，具备团队协作意识

月薪4500，加绩效奖励提成，要求会一些简单炒菜切配

1.任职要求：负责本店的刷酱工作，有厨房工作经验优先 2.上班时间：下午五点半上班，到零辰一点左右收摊， 3.特别说明：我家是路边摊，刷酱工作容易上手，不招兼职

友佳冒菜招聘 服务员2名 洗碗阿姨1名 有意者电话联系 请下午1点后致电 地址：木乐镇工业园晋阳影城门口友佳冒菜。

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AI短视频晚班工作地址:老车站每晚6半-9点半7月13-19号

市里招聘洗碗工，服务员，服务生，假期工电话：

招聘，东郊，校方自营餐厅，中高考团餐，切配大姐5名，工资3000-3500，洗碗5名，月休4天，工资3000-3500.团餐炒锅5名工资6000-6500，风味小吃3名工资6000-6500.管食宿，面点中工3名，工资3500-3800.年龄50岁以下，有团餐经验优先，宿舍有空，季度劳保，电话

招聘洗碗工。长期或短期均可。工作地址为上石螺餐厅。

德州天衢新区董子文化街南门，新店招聘洗碗工1名，长期干有健康证。工资3000—3200元，一个月3天公休，工作时间：8：50—14：00，17：00—21：30。联系人李先生

义乌苏溪面馆招拉面炒面师傅一名，服务员一名，洗碗阿姨一名，工资面议。联系电话.平台[抱拳][抱拳]

城东贺江幸福里兵哥烧烤店招一名服务员，要求30-45岁之间，有做过夜宵工作的更好，工资每天110元，每月上班不得低于25天，工作时间下午18点-2点，有意向请下午15点后联系广西贺州

招聘服务员。要求有责任心，吃苦耐劳。年龄要求在25至50岁之间。薪资范围为3000至4500。上班班次包括白班、中班和夜班。上班时间为9小时。联系电话与薪资福利信息同号。

诚聘:需要长期服务员一名工资3000-3500.月休4天，熟手优先，有意者致电

招聘本店招2个有餐饮工作经验的服务员，年龄25-40岁，工作时长9个小时左右，包晚餐，偶尔下午茶工资待遇面议联系方式

招聘切墩人员，薪资面议。工作地点位于广西贺州。

地摊烧鸭粉饭店招聘：服务员年龄要求：30-45岁1名！工作时间：上午7点-14点，下午17点-20点，月休2天，忙时段需协作！薪资：2700-3500元，包吃，不包住！电话：薛先生地址：城东B区绿洲家园（地摊烧鸭粉饭店）要求：身心健康吃苦耐劳，个人有买农村医疗保险，有餐饮经验优先！

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招聘煮粉工一名。薪资范围为3000至5000元每月，提供包吃和加班补助。工作时间为晚班。

急聘[庆祝][庆祝][庆祝][庆祝]要熟手刀工：3500-4500包吃，月休3天，联系人/凤女士工作地点:贺州市八步区:非诚请勿打扰

一、【招聘岗位】 服务员、传菜员、后厨、保洁、洗碗工等。 二、【职位要求】 1.学历不限； 2.身体状况符合国家餐饮行业要求； 3.无不良记录和嗜好。 三、【薪资标准】 梧州海底捞全勤综合工资3500-7000元/月，实行计件工资制，多劳多得，入职后门店根据岗位评定初、中、高级员工，包食宿（企业宣讲期间除外）。 四、【正式工福利待遇】 1.正式员工入职经店经理审批同意后，；工作满半年公司予以； 2.正式员工可享受带薪年休假； 3.符合条件的员工（夫妻双职工、店经理等）可享有公司提供的住房补贴； 4.凡在公司工作满三年的员工其子女可享受 2000-5000 元/年不等的教育补贴； 5.大堂经理级别员工父母可享受 400 元/月的父母补贴；店经理级别父母可享受 1600 元/月的父母补贴； 6.员工本人和直系亲属在门店用餐享受5-8折优惠（高峰期、法定节假日等除外）； 7.上述福利待遇的享受条件和适用范围以公司福利制度为准。 五、【发展途径】（经竞聘考核后可入职） 途径一：服务员—服务/门迎担当--大堂/后堂/值班经理--店经理； 途径二：职能部门（人力资源部、信息科技部、会员运营部、公共事务部等）。 六、【注意事项】 面试需提供个人身份证原件或身份证明材料。