文员兼职会计，建筑防水公司财务对账，人工工资核算，日常工作登记录单

岗位职责:负责预算管理、内部控制、统计分析等相关财务工作 任职要求: 本科及以上学历，持有中级会计师或更高职称，形象良好； 熟练操作ERP、SAP、Oracle Hyperion、海波龙等信息系统； 具备较强的沟通协调能力及总结分析能力

负责内部账务及兼职文员职务，工资面议

工作内容： 1. 研究税收相关政策，为公司制定合规的税务优化方案； 2. 负责日常税务申报、税款结算及对应财务处理工作； 3. 配合完成税务稽查与审计相关事务； 4. 参与涉税业务的筹划与分析，控制税务风险； 5. 维护与税务主管部门的沟通联系，保障企业税务合规运行。 岗位要求： 1. 大专及以上学历，财政、税务或相关专业背景； 2. 具备3-5年税务领域从业经验，熟练掌握税法规定； 3. 具有良好的协调沟通能力及团队合作意识； 4. 工作认真负责，注重细节，具备较强的执行能力。

一般财务专员，三年经验，应收，应付，结算，工资4k

一般账务兼带文员

岗位职责: 1、审核采购类发票及供应商付款、项目施工安装费用相关单据； 2、掌握应付账款与预付账款动态，开展账龄分析工作； 3、统计进项数据，规划月度税负水平，及时完成各项税务申报及缴纳； 4、月末协同采购与安装部门完成对账，依据付款安排整理原始凭证； 5、登记业务类会计凭证，建立并维护税务及账务明细台账； 6、具备税务专业知识，能够高效沟通并解决涉税事项。 要求： 1、大专及以上学历，会计相关专业，具备初级会计师或更高级职称； 2、三年以上财务工作经验，有制造型企业同类岗位经历者优先； 3、熟悉会计报表编制、会计准则及相关税收法规，熟练操作财务软件及常用函数； 4、工作认真细致，责任心强，具备良好学习能力、独立作业能力及财务分析能力； 5、工作地点：湖南岳阳湘阴县，现阶段可接受调配至广东惠州实习。

岗位职责： 1、负责日常账务处理及月末结账工作，确保财务数据的准确性和及时性； 2、审核各类报销单据及付款凭证，保证其合规性与合理性； 3、编制财务报表，包括但不限于资产负债表、利润表等，并进行财务分析，为管理层提供决策支持； 4、协助完成年度审计及税务申报工作，确保公司遵守相关法律法规； 5、参与预算编制与成本控制，协助优化财务管理流程； 6、与其他部门协作，提供财务方面的咨询和支持。 7、参与财务流程的优化，提高工作效率； 任职资格： 1、具备会计或相关专业的大专及以上学历； 2、持有初级会计师证书，中级及以上职称者优先考虑； 3、至少3年以上的制造业财务工作经验，熟悉企业会计准则； 4、熟练使用财务软件及办公自动化工具，如金蝶、用友等； 5、具备良好的沟通协调能力及团队合作精神； 6 工作细致认真，责任心强，能够承受一定的工作压力。

岳阳璟祥电子科技有限公司 高薪招聘 1：会计1名。 要求：年龄28--45岁，财经类专业，两年以上工作经验，会全盘账务处理，可独立完成报税，有高新技术企业工作经验或有制造业成本核算经验者优先。 工资面议，公司提供工作餐。 公司地址：湖南省岳阳市华容县三封寺镇高新区金荣科创工业园A3 联系电话：洪小姐：彭小姐：

岗位职责： 1.负责日常财务核算工作，编制和审核会计凭证，确保账务处理准确及时 2.按时完成月度、季度及年度结账工作，编制财务报表并进行分析汇 3.配合内外部审计工作，做好财务资料的归档与保管 任职要求： 1.学历大专以上，财务、会计相关专业优先 2.经验不限，具备企业全盘账务处理经验者优先考虑 3.熟悉国家财税法规政策，熟练使用财务软件及办公软件 4.工作细致严谨，责任心强，具备良好的沟通能力和团队协作精神 5.能适应阶段性加班工作安排（可在家处理）

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招聘： 1.物业前台财务1人，25-35周岁，有物业行业工作经验优先考虑，上六休一，入职交五险，综合薪资4000元； 2.住宅消防监控员1人，25-45周岁，有监控操作证书，半月倒班，上六休一，综合薪资4300元； 欢迎符合岗位要求的咨询，联系电话：（）

厂里简单记账

厂里简单账

岗位职责： 1.负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记，确保会计核算准确及时 2.按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理工作 3.编制月度、季度及年度财务报表，提供基础财务分析支持 4.协助完成银行对账、往来款项核对及资产盘点工作 5. 配合内外部审计，提供所需财务数据及说明材料 任职要求： 1.财会类相关专业背景，学历不限 2. 具备基础财务知识，熟悉会计准则及税务政策 3.熟练使用财务软件（如用友、金蝶）及Office办公软件 4. 工作细致认真，具备良好的职业操守和保密意识 5. 有责任心，学习能力强，能适应阶段性工作节奏

岗位职责： 1.负责来访客户/嘉宾的迎送、引导、登记及接待服务，展现专业形象与亲和力 2. 维护前台区域整洁有序，及时响应咨询与需求，提供基础信息支持 3. 协助会务活动的现场礼仪支持，包括签到管理、座次引导、流程配合等 4. 接听电话并规范转接，做好信息记录与传达，保障沟通顺畅高效 5.配合完成日常行政事务及上级交办的其他接待相关工作 任职要求： 1. 形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力 2. 有礼仪、接待、客服等相关工作经验者优先，经验不限 3.学历不限，中专/技校及以上学历者更受青睐 4.具备服务意识与团队协作精神，责任心强，细致耐心 5.能适应灵活排班，遵守职业礼仪规范，服从工作安排

负责集团公司财务管理工作，涵盖贤恩物业、环保、物流、贤恩新能源等多板块业务，同时兼任1家公司的总账工作 30至45岁之间，每周大小休交替 要求工作态度认真，具备吃苦耐劳精神，服从管理安排，有较强的到岗意愿，认同企业价值观与文化理念

负责公司前台接待、日常行政事务处理及办公环境维护，衔接公司各部门日常沟通，保障公司对外形象与内部行政工作高效运转，适配传媒公司灵活、高效的工作节奏，助力公司日常运营有序开展。

岗位职责： 1、依据公司生产费用预算进行审核，对不合理或超出预算的支出予以退回或调整； 2、负责公司各类财务成本核算工作，深入分析生产相关指标的合理性，监控收入、成本、毛利是否存在异常，并按时准确提交各项成本报表； 3、针对各类异常指标及成本波动点开展专项分析与追踪； 4、管理日常材料付款及预付账款事项，结合资金使用情况提出优化建议，确保生产经营与管理所需资金及时到位； 5、根据合同内容核对发票的价格、数量及品类是否一致，维护存货主数据信息完整性，保障业务结账顺畅； 6、参与存货盘点清查工作，对企业在财产清查过程中发现的盘盈、盘亏资产，按不同情形进行相应处理； 7、完成上级交办的其他临时性工作任务。 任职资格： 1. 统招本科及以上学历，会计类相关专业，*****； 2. 具备两年以上财务工作经验，熟练掌握会计与财务管理知识，熟悉财务软件操作及国家和地方相关财税法规政策； 3. 持有初级会计师或以上职称。

可预支工资，下午3点到晚上十一点钟，接待客户，回复后台消息，稍微有点颜值更好

岗位职责： 1、负责来访人员的接待工作，提供专业周到的服务，维护公司良好的对外形象； 2、接听来电并做好信息登记，确保信息传递准确、及时； 3、维护前台区域的整洁与秩序，营造舒适有序的工作环境； 4、协助开展日常行政支持工作，包括文件归档、资料复印等事务； 5、配合团队需求，完成上级交办的其他相关工作任务。 任职要求： 1、具备优秀的沟通技巧和主动服务意识，能良好展现公司风貌； 2、熟悉常用办公软件操作，掌握基础文档处理技能； 3、做事认真细致，责任心强，能在多任务环境下保持高效执行； 4、具备良好的协作态度，能够与同事建立融洽的工作关系； 5、形象端正大方，普通话流利，有同类岗位工作经验者优先考虑。

岗位职责： 1、负责公司日常账务处理，包括凭证录入、账簿登记及月末结账工作； 2、协助完成财务报表编制，确保报表数据的准确性与及时性； 3、参与公司税务申报及税务合规管理工作； 任职要求： 1、具备良好的财务基础知识，熟悉会计核算流程； 2、熟练使用财务软件及办公软件，具备一定的数据处理能力； 3、工作细致认真，具备良好的职业操守和沟通协调能力； 4、持有会计从业资格证书，有相关工作经验者优先。

前台接待和分诊挂号，

嘿，朋友！我们正在招聘一位踏实细致的出纳伙伴，共同负责公司资金的日常管理！ 你的主要职责将涵盖现金收付、银行事务处理、票据审核等工作，助力公司财务运转顺畅。 如果你符合以下要求，欢迎加入我们的团队！ 1. 财务、会计等相关专业大专及以上学历； 2. 有出纳或财务类工作经验者优先考虑，无经验也可培养； 3. 熟悉Office办公软件及财务系统操作； 4. 具备良好的沟通能力，乐于协作配合； 5. 工作严谨、态度认真、富有责任感。 我们期待你的到来，一起做好公司资金安全的守护人！

工作职责 1、办理工厂员工入职、转正、调动、离职及相关劳动合同手续，确保各项流程合法合规、高效执行。 2、管理员工人事档案资料，配合推进培训实施、绩效考核、招聘协助等人力资源支持事务。 3、承担前台接待、会议组织与来访接待工作，统筹办公用品采购、固定资产登记、食堂及宿舍日常管理。 4、策划并执行工厂文化活动、团队建设等后勤保障安排，协助办公环境维护、车辆调度、费用报销等综合事务。 5、撰写行政类文件、公告通知等文书材料，负责档案、合同及印章的归集与规范管理，确保资料完整有序。 6、配合开展固定资产清查盘点，处理费用票据的审核、报销及归档工作，保证账目清晰、实据相符。 7、组织实施食堂、办公区域、员工宿舍的安全卫生检查及消防设备巡检，推动隐患问题及时整改。 8、监督公司各项规章制度落地执行，协同推进安全生产与合规运营管理工作。 任职要求 1、大专及以上学历，人力资源管理、行政管理等相关专业优先考虑，具备2年以上人事行政实际工作经验。 2、了解劳动法律法规，具有较强的公文写作能力，熟练使用常用办公软件，有会务组织或礼仪培训经验者优先。 3、仪表整洁，具备良好的沟通协调能力和服务意识，能适应多任务并行的工作节奏。 4、具备较强的安全意识和责任观念，严格遵守公司纪律，工作主动性强，响应迅速。