招聘：主材专员 薪资：3500-6000元/月 岗位职责： 1. 负责材料进场前的相关工作，确保材料符合标准要求。 2. 严格执行材料验收流程，对进场材料进行细致检验。 3. 负责主材的管理工作，包括库存盘点、出入库登记等。 4. 及时反馈材料验收过程中发现的问题，并跟进处理结果。 5. 协助其他部门做好材料的调配和使用工作。 6. 做好材料相关数据的记录和整理，为后续工作提供准确依据。 任职要求： 1. 具备较强的责任心，工作认真负责，勤快踏实。 2. 熟悉材料验收等相关流程，能够熟练运用专业知识进行检验。 3. 具备良好的沟通协调能力，能够与各部门有效协作。 4. 工作严谨细致，有较强的数据分析和处理能力。 5. 能够承受一定的工作压力，高效完成工作任务。

岗位名称：库管；库管（混凝土制品相关经验）；库管（建材行业）。岗位要求：1.年龄35-48岁，男女不限。2.具有自驾车，有建材行业2年以上相关工作经验。3.熟练使用办公软件及表格，会用管家婆进销存软件和Photoshop软件。薪资待遇：1.试用期：2个月，综合工资3500元，包含意外险。2.转正后：综合工资4000-5500元，包含提成、五险和补助。

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材料库管理员（年龄30-35岁，工作经验两年）薪资待遇为月薪3000至3500元，工作地点在重庆綦江桥河金福大道48号，现招聘10名。

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招聘：仓管助手 薪资：18.0元/小时 职位详情：

招聘本公司急需聘请库管一名，有相关经验耽搁少，能吃苦。会开叉车优先，工资面议电话：重庆重庆

梁老师在重庆重庆招聘库管工人，月薪达4000元以上，有相关工作经验者优先应聘。

招聘：材料员薪资：3000元以上/月1、熟悉现场材料和设备的库房收、发、存的管理2、做好现场进场材料的资料查验与整理，保证规程资料的完整与可靠性3、做好材料台账4、做好项目材料的盘存

招聘：设备管理员薪资：面议一、岗位职责：1、冰箱采购、调拨、报废的规划与推动2、每月移机作业规划，设备效益管理3、冰箱档案/账实管理，冰箱的账实、帐档盘点与改善4、协助营会的管理二、职位要求：1、本科及以上学历，接受23届、24届优秀毕业生2、具备较好的创新、规划、沟通能力三、薪资福利：1、入职购买五险一金，法定节假、节日福利、定期团建2、薪资结构：本薪绩效奖金全勤奖通讯/交通补助冲刺奖，综合4500-6500元3、完善的培训、考核、晋升机制工作时间：8：30-17：30，单休周天

岗位职责： 1. 负责各类烧烤食材的腌制、穿串、烤制及调味，确保出品风味稳定、口感正宗 2. 熟练掌握明火/炭烤/电烤等不同设备操作，把控火候与时间，保障食品安全与品质 3. 按标准执行卫生规范，保持操作台、工具及设备清洁，配合门店日常消杀与巡检 4. 根据客流灵活调整出餐节奏，协助备料、补货及简单前场服务，提升顾客体验 5. 遵守门店管理规定，服从排班安排，积极参与新品试烤与流程优化 任职要求： 1. 烧烤相关工作经验不限，有夜市、餐饮店或连锁烧烤品牌从业经历者优先 2. 热爱烹饪，熟悉常见肉类、海鲜、蔬菜等烧烤处理方法及酱料搭配 3. 身体健康，能适应高温环境及夜间工作，具备较强体力与责任心 4. 无学历限制，有食品健康证者优先 5. 性格踏实肯干，具备基本沟通能力与团队协作意识

岗位职责： 1. 按照作业指导书完成机加工设备的操作、上下料及简单调试 2. 执行日常设备点检与基础保养，及时报告异常情况 3. 严格遵守安全生产规范，正确佩戴劳保用品，确保作业安全 4. 配合质检人员完成首件检验及过程自检，保障产品合格率 5. 协助班组长完成生产记录填写及现场5S整理 任职要求： 1. 学历不限，能识字读图、适应倒班制者优先 2. 无经验要求，有机械制造、机加工相关实习或工作经历者更佳 3. 身体健康，责任心强，具备基本动手能力和学习意愿 4. 服从管理，具备良好的团队协作意识和沟通能力 5. 能适应工厂环境，接受流水线式标准化作业

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重庆火锅底料炒制师傅一名。底料炒制——上桌，可马上到岗，电话

年龄不限有较强的沟通能力，下乡推广自备交通工具，跟农户洽谈屋顶出租安光伏棚，工作轻松自由不用打卡，收入高纯提成月收入1-5W上不封顶（单户可达5千及以上）

库管 18岁以上，初中以上 有相关库管工作经验优先 薪资福利:工资面议 招工人数:1名

1. 负责工程材料出入库登记、台账核对、单据审核 2. 材料盘点、库存核算、对账统计，整理财务报表 3. 日常费用报销、资金流水登记 4. 票据整理、凭证归档，配合财务完成对账报税 5. 对接供应商，核对往来账目，做好物资账务管理 任职要求 1. 熟悉材料会计、出纳基础流程 2. 熟练使用办公软件，细心严谨、账目清晰 3. 了解工程建材账务优先 4. 品行端正，责任心强，服从工作安排 5.年龄45岁以下

任职要求： 学历与专业： 大专及以上学历，物流管理、供应链管理、工程管理、土木工程、工程造价等相关专业。 经验与资历： 5年以上建筑施工企业物资管理经验，其中至少2年担任过项目物资主管或同等岗位，熟悉物资管理的全链条操作（计划→验收→入库→仓储→发放→核销→盘点）。 有参与过公司级物资管理体系搭建、制度流程编写或标准化建设经历者优先。 核心能力： 计划与执行能力： 能精准编制物资需求计划，协调项目进度与物资到货节奏，避免停工待料或积压浪费。 现场管控能力： 熟悉钢材、水泥、管材、电缆等常用材料的保管要求及验收标准，能独立管理仓库及堆场。 数据统计与分析： 精通Excel（数据透视表、函数等），能独立制作多项目物资统计报表、库存分析、成本核算表。 架构与统筹思维： 具备清晰的逻辑，能够理解并参与设计物资管理组织架构、流程制度、跨项目资源调配方案。 管理素质： 具备良好的沟通协调能力（对接项目部、采购部、财务部、分包班组等），原则性强，廉洁自律。有强烈的成长意愿和责任心，愿意从具体事务做起并向管理岗位发展。

库房职守人员|招聘（未具名）|棋盘井镇周边矿区|数名|面议|

岗位职责: 1、负责相关工序的生产计划制定、调整及进度跟踪管理 2、负责生产环节中半成品积压问题的处理与过程管控 3、负责订单信息核对以及清尾阶段的数据复核工作 4、负责对可能影响成品交付的异常情况进行预判、协调与跟进 5、当生产进度受异常影响时，负责与其他部门进行沟通协作 6、负责生产工单结案前的清尾事务处理 7、完成上级交办的其他工作任务 任职要求: 1、学历要求：本科及以上 2、专业要求：不限 3、经验要求：具备3年以上大型制造企业生产计划相关工作经验，熟悉产能评估、生产排程、物料计划与控制等PMC全流程操作 4、技能要求：熟练操作供应链管理系统及常用办公软件 5、语言要求：不限 6、其他要求：具备较强的执行能力、抗压能力，良好的逻辑思维、沟通表达及组织协调能力

空调车间每周可预支 光大安全带 企业优势：入职安排宿舍，计件工资4500—6500＋，空调车间可带手机，免费住宿 产量做完可提前下班 岗位要求： 1、质检/物料员，男女不限，23-43岁。 2、班线长，男女不限，20-40岁，有工厂班线长相关工作经验，大专以上学历优先。 2⃣薪资待遇：培训期3天100元/天，首月计时5天8小时内15/小时，5天8小时外及周末核算加班 20/小时，转正后计件，综合工资4500-6500左右，学会后可提前转正。 3⃣免费住宿，水电平摊，福利性食堂，餐补10/天。

  5-9新增岗位 茶园电子厂（长白班） 工作内容：主要做汽车传感器； 招聘岗位 来料/外观检验，手工焊锡，物料员； 22-38岁，男女不限，大专以上学历，有类似经验优先。 综合工资：4000-5000 福利待遇:免费工作餐，厂车接送，15号发工资，享受年假，年终奖及节假日福利。 接人联系：李老师

岗位职责 1. 生产计划管理 - 根据销售订单及出货安排，制定每日/每周/每月生产排程 - 监控生产执行进度，联动车间、采购、仓储等环节，协调解决计划执行中的异常问题 - 动态优化排产方案，灵活应对订单调整、紧急插单、产能紧张等突发情况 2. 物料需求与管控 - 依据生产排程核算物料使用量，编制物料需求计划（MRP） - 核查现有库存、在途物资及在制品情况，发起请购或催料指令 - 跟踪物料到货节奏，对缺料、积压、呆滞等情况提前预警并推动处理 3. 物资跟催与协调 - 协同采购部门，跟进采购订单履约进度，确保物料准时入厂 - 配合仓库完成物料入库、领用、退库等环节核对，确保账实一致 - 处理来料不符、品质异常等问题，组织返工、换货及补料协调工作 4. 数据与报表 - 维护生产、物料、库存等相关数据，确保信息真实准确 - 定期输出生产进度报表、缺料清单、呆滞物料分析报告等资料 - 回顾评估计划达成率、物料交付准时率、库存周转效率等关键指标 5. 成本与风险控制 - 维持合理库存水位，避免停工待料与资金沉淀 - 防范物料超发、浪费、滞留现象，提出流程优化建议 - 确保生产运行稳定，降低因物料供应问题引发的停产隐患 任职要求 1. 中专及以上学历，供应链、物流、生产管理类专业优先考虑 2. 熟悉生产排产流程与物料控制流程，掌握MRP运算逻辑者优先 3. 熟练操作ERP系统，具备较强的Excel函数应用能力 4. 具备良好的数据敏感度、沟通协调能力及抗压能力 5. 有汽配、摩配、机械等制造行业工作经验者优先 6. 该岗位需对接销售、生产、物资、采购多部门协同管理，具备问题分析与解决能力、抗压能力为必要条件

招聘：仓管员 薪资：4000-5000元/月 有相关工作经验

招聘：库管薪资：2800元以上/月库管

岗位职责： 1. 在采购平台负责与供应商的日常对接，确认物料信息及交期 2. 跟进物资流转进度，及时更新台账记录 3. 收集渠道端的数据反馈，协助调整产品策略 任职要求： 1. 踏实肯学，愿意花时间熟悉业务流程，不浮躁 2. 有基本的学习能力，遇到问题主动沟通 3. 做事细心负责，能按时完成交代的任务 4. 性格随和，能配合团队协作，沟通顺畅 薪酬结构： 新人期：底薪加岗位津贴，月均10000 独立上手后：可同时对接多条产品线，综合收入50000+ 多劳多得

PMC（计划运营经理或副经理）：2名 岗位要求：年龄38周岁以内，大专及以上学历，具备3年以上PMC相关工作经验（此为硬性条件，无经验者请勿投递） 福利待遇：试用期月薪5000元（试用期1至3个月，具体时长根据实际掌握情况确定）；转正后月薪5000元+提成（综合月收入7500～9000元）

华为电子厂短期小时工200---250/天 招聘社会工，学生工，长期短期根据个人选择 【工作内容】：贴标签、平板电脑、收物料、零件组装质检贴膜均是坐岗、24小时恒温车间 【工作时间】：每天工作8-10小时，上六休一，月休4天 【工资待遇】：20--25元/小时，每月15号发薪！！0入职 【工作要求】：年龄16-45岁，男女不限，没有学历要求 【吃住情况】：提供床上用品，提供吃住，厂区内有大型食堂，电梯公寓，空调，热水器，洗衣机，一应俱全。 【工作地址】：重庆均可安排，，如推荐朋友有奖励 咨询（同号）大量，。

可长期短期临时工 小时 65元 日结300元 月结8k-12k 随走随结 包吃包住 工作时间短 自由 定期聚餐

长顺人春钢构招库管一名:负责工地的材料看管和进出库录入，年龄50岁以下，会简单表格，包吃住，工资4000-6000元，工期3-6个月，工作地点:云南玉溪通海