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文员经验不限学历不限
涉及工作城市:苏州 职位描述 一、【薪资待遇】: 1、打酱油模式:底薪4000+提成,综合工资8000-12000元。 2、合伙人模式效提成,招聘一人可拿500-2000,综合工资,15000+(上不封顶) (工资更多靠提成部分组成,现在招工是我们旺季,就算是新人无经验,工资也至少保底6千以上) 3、每个月15号发工资(准时发薪)不定时给员工举办奖励政策。 二、【工作内容】: 1、日常工作,网上发布招聘信息,在线咨询解答,邀约面试,负责面试、入职 及报道等。 2、负责新员工日常问题处理及员工关系维护。 3、工作相对比较轻松,办公室上班,工作氛围好。 三、【工作时间】: 08:30-12:00--13:00--18:00,上六休一,固定每周日休息,工作轻松。 四、【招聘要求】: 1、年龄16-28周岁,无经验均可,我们会有老员工带。 2、要求性格开朗、自信具备良好的表达能力和沟通技巧,善于与人交流,有敬业精神。 3、办公环境:环境优雅,配有各自办公桌电脑,恒温办公室。 五、【员工福利】: 1、公司定期户外旅游;费用公司承担; 2、每月公司聚餐,部门聚餐; 3、员工生日礼品及节假日礼品发放; 4、一个月一次晋升,良好的晋升空间。 六、【晋升阶梯】: 人事专员---人事部长--人事主管--人事经理 我们是一支年轻的团队,00后成员占据公司总人数的90%。 在这里,没有论资排辈,没有等级制度,有的是一群为梦想、为生活付出和拼搏的年轻人; 在这里,只要你肯付出,你的结果定然不会让自己失望; 在这里,提拔与晋升不再是遥不可及的梦想,有结果,有成就,所有的一切你都将拥有。 涉及工作城市:苏州
招商文员
5000-6000元/月
文员1-3年本科事务性工作
工作描述: 1、负责所辖区域内各社区资产的清查与激活,推进片区场地招商任务,全面推动社区场地资源的有效利用与价值提升。 2、完成资源管理系统中的操作流程,包括招商信息录入、进度跟踪及项目闭环管理。 3、主导日常招商合同的发起、签署及回款跟进,统筹项目合同与相关请示文件的审核与审批。 4、承担管辖区域内的日常运营管理工作,包括数据汇总、报表整理及相关事务协调推进。 任职要求: 1、不限性别,年龄在20至35岁之间。 2、全日制本科学历,需可在学信网验证。 3、具备市场营销或客户服务等相关行业经验者优先录用。
文员经验不限大专资料管理
一、岗位职责 为客户解答产品相关问题,受理并登记客户的反馈与建议; 负责客户档案的建立与维护,完善客户基础信息记录。 二、任职要求 1、大专及以上学历,年龄25-45周岁,具备良好的耐心与沟通能力; 2、熟悉业务流程,能提供优质客户服务,助力企业提升收益与声誉。 三、福利待遇 1、工作时间:早9:00至晚5:00,每周五天工作制; 2、入职即办理五险一金(按实际薪资标准缴纳); 3、法定节假日全部休息,享有多项企业福利; 4、团队氛围融洽,领导亲切,同事活跃,岗位稳定性强; 5、试用期月薪3800元,转正后5500元。 职位福利:带薪年假、年度旅游、年度体检、节日礼包、生日礼金、月度团建活动、下午茶点等
文员经验不限初中及以下
工作职责】 一、负责接听应聘电话,并邀约投递简历的求职者到公司指定面试点进行入职,后期并解决求职者的求职疑虑。 二、负责在各大招聘网,整理收集求职者简历,介绍岗位信息给求职者。 【薪资福利】 模式一:底薪4500+餐补500,综合底薪5000,提成10%,综合工资8000-9000 模式二:合作模式 ,50%提成(招一个人到手1500左右--2000) 2、每个月15号发工资(可预支工资), 月综合工资8000--15000以上(上不封顶) 【工作内容】 1、在58、 boss 、智联等招聘网站发布招聘信息 2、筛选求职简历,每天通知面试人员来面试 3.面试人员面试情况的跟踪和维护 【招聘要求】 1、年龄16~30周岁,普通话标准,口齿流利 2、会简单的电脑操作,不会可学 3、不限学历,不限工作经验(公司愿意培养人才,晋升空间大) 【工作时间】 工作时间:9:00---18:00,午休12:00--13:00,上六休一 【衣食住行】 衣﹣﹣穿着自行搭配无要求 食﹣﹣公司不提供餐食 住﹣﹣公司提供免费住宿(公寓式住宿,三室一厅) 行﹣﹣办公室离公寓步行5-8分钟 工作地点在苏州,属于异地招工
办公室文员销售内勤出纳
4000-5000元/月
物业内勤文员
处理办公室日常文员工作 协作销售内勤工作
文员经验不限大专销售方向
职位详情 不接受居家办公 需具备企业/机构(ToB)销售经验 有面向企业的面销或陌拜实操经历 管培生方向 储备管理干部岗位 公司打造开放、包容的成长平台,助力每位员工激发潜能;提供公费旅游机会,外勤人员享有住宿补贴,追求自由发展的95后、00后欢迎加入! 岗位职责: 1. 依据业务部门年度营销规划,落实各项市场营销策略 2. 在经理带领下深入市场一线,调研产品口碑并提升市场覆盖份额 3. 遵守公司管理制度,积极达成既定业务指标 任职要求: 1. 具备优秀的沟通技巧与团队合作意识 2. 可独立制定并推进营销方案执行 3. 对市场变化具有敏锐感知力,能快速响应调整 [薪资待遇]: 1、试用期:底薪6600元+提成+年终奖,月均收入7000-9000元; 2、转正后:平均月薪8000元以上(业绩突出者可达10000-30000元),属基层管理岗,收入稳健; 3、氛围优良的工作环境; 4、系统化培训支持:新员工入职即享一对一免费带薪岗前培训,涵盖企业内训、岗位技能提升、销售与管理类课程(全程无任何费用); 5、员工宿舍:公司提供免费住宿(设施齐全),步行至办公区约10分钟; 6、节日关怀:端午、中秋、生日等重要节点发放礼金; 7、团队活动:每年组织两次及以上员工集体度假旅行,员工生日举办庆祝聚会; 8、发展深造:每年为表现优异者提供一至两次出国或国内进修学习机会。 员工福利 生日福利 节日礼金 宿舍配备空调 包住宿 员工旅游 带薪年假 底薪加提成
双休管培生
5000-8000元/月
物业内勤经验不限大专
不含销售性质,因为是内勤,所以工资不是很高能接受工作内容和薪资,符合要求可以详聊 岗位职责: 1.负责档案的整理、归档与保管工作 2.确保档案资料的完整性与安全性 3.回访老客户,邀请参加活动 4.更新客户最新状态 任职要求 25岁-50岁 大专及以上学历 能接受认同服务行业 薪资待遇 底薪3000加绩效奖金 月工资5000-8000 工作时间 8.30-16.30 中午休息两小时 周末双休,节假日正常放 工作福利 免费体检 免费外地旅游 免费本地活动团建
文员
5000-6000元/月
文员1-3年大专会办公软件
  技能要求: 熟练操作Word、Excel等常用办公软件,掌握PS等图像处理工具者优先;有制作投标文件、技术方案等相关经验者更佳。 工作内容: 1、配合完成方案编制,具备良好的计算机应用能力 2、办理员工入职与离职相关手续,负责人事档案的整理与维护 3、工作态度端正,责任心强,具备主动性 4、处理日常文职类事务性工作 5、持有驾照并能熟练驾驶 6、具备标书制作经验者优先录用
文员经验不限学历不限长白班,不加班住宿环境好,都是年轻人,好相处
工作地点在苏州,属于异地招工 工作职责】 一、负责接听应聘电话,并邀约投递简历的求职者到公司指定面试点进行入职,后期并解决求职者的求职疑虑。 二、负责在各大招聘网,整理收集求职者简历,介绍岗位信息给求职者。 【薪资福利】 模式一:底薪4500+餐补500,综合底薪5000,提成10%,综合工资8000-9000 模式二:合作模式 ,50%提成(招一个人到手1500左右--2000) 2、每个月15号发工资(可预支工资), 月综合工资8000--15000以上(上不封顶) 【工作内容】 1、在58、 boss 、智联等招聘网站发布招聘信息 2、筛选求职简历,每天通知面试人员来面试 3.面试人员面试情况的跟踪和维护 【招聘要求】 1、年龄16~30周岁,普通话标准,口齿流利 2、会简单的电脑操作,不会可学 3、不限学历,不限工作经验(公司愿意培养人才,晋升空间大) 【工作时间】 工作时间:9:00---18:00,午休12:00--13:00,上六休一 【衣食住行】 衣﹣﹣穿着自行搭配无要求 食﹣﹣公司不提供餐食 住﹣﹣公司提供免费住宿(公寓式住宿,三室一厅) 行﹣﹣办公室离公寓步行5-8分钟 工作地点在苏州,属于异地招工
文员经验不限学历不限销售方向市场营销方向运营方向门店运营
职位详情 不接受居家办公 需具备企业/机构(ToB)销售经验 有面销或陌拜实操经历者优先 管培生方向 储备管理干部岗位 公司提供开放包容的成长环境,助力每位员工激发潜能; 公费旅游,外勤人员享住宿补贴,追求自由的95后、00后欢迎加入! 岗位职责: 1. 依据业务部门年度营销规划,落实各项市场营销策略 2. 在经理带领下深入市场,调研产品口碑并提升市场占有率 3. 遵守公司管理制度,积极完成既定业务指标 任职要求: 1. 具备优秀的沟通技巧与团队合作意识 2. 能独立制定并执行营销方案 3. 对市场变化敏感,具备快速应变能力 [薪资待遇]: 1、试用期:底薪6600元+提成+年终奖,月均收入7000-9000元 2、转正后:平均月薪8000元以上,业绩突出者可达10000-30000元/月;属基层管理岗,收入稳定 3、工作氛围融洽,团队协作高效 4、系统化培训:新员工入职享岗前一对一免费带薪培训,涵盖企业内训、岗位技能、销售管理等课程(全程无任何费用) 5、员工寝室:提供免费住宿(设施齐全),距办公地步行约10分钟 6、节日福利:端午、中秋、生日等节日发放礼金 7、团队活动:每年组织两次及以上员工集体度假旅游,员工生日举办庆祝派对 8、发展机会:每年为优秀员工提供1-2次国内或出国进修学习机会 员工福利 生日福利 节日福利 宿舍配备空调 包住 员工旅游 带薪年假 底薪加提成
会计
4000-6000元/月
会计3-5年大专应收应付结算成本固定资产核算资金管理财务分析税务收入账
岗位职责: 1.负责日常账务处理、凭证录入及财务报表编制工作 2. 完成税务申报、发票管理及税务风险自查 3.协助开展成本核算、费用审核与预算执行分析 4.配合内外部审计,提供真实、完整的财务资料 5. 管理银行账户及资金收付,确保资金安全与合规 任职要求: 1.财会类相关专业,学历不限 2.具备会计工作经验,熟悉国家财税法规 3.熟练使用财务软件(如用友、金蝶)及办公软件 4. 具备良好的职业操守与数据敏感性 5. 工作细致严谨,具备较强的责任心和沟通能力
操作工免费培训包吃包住20人以上日结
管吃,提供住。自己配交通工具,操作工,辅助工。下班就结帐。就是给别人打打下手。抬点东西,清洗没有产量要求。
日结白班210,夜班240,下班就结帐
210-240元/天
车间免费培训包吃包住20人以上日结
日结,白班210,夜班240,管吃住。没产量要求。不可带手机进去车间。有抽烟事件。伙食很好
无锡新吴区招安全员/安全负责人
6000-8000元/月
安全员安全负责人
无锡市新吴区招安全员/安全负责人
C N C编程
1-1.4万元/月
CNC数控1-2人月结全职
岗位职责: 1.操作CNC数控机床进行精密零件加工,确保产品符合图纸和技术要求 2.根据工艺文件完成程序调试、刀具选择及参数设置 3.对加工过程进行质量自检,及时发现并反馈尺寸偏差或表面缺陷 4.负责设备日常保养与简单故障排查,保障生产连续性 5. 配合生产计划完成班次任务,做好交接记录与现场5S管理 任职要求: 1. 熟悉FANUC、SIEMENS等主流数控系统操作逻辑 2.能识读机械加工图纸,掌握公差配合与形位公差基本知识 3.具备基础量具(游标卡尺、千分尺、高度规等)使用能力 4.工作认真负责,具备安全意识和团队协作精神 5.有CNC加工实操经验者优先,学徒岗可接受应届毕业生
文员招聘
5000-10000元/月
文员经验不限学历不限
【薪资待遇】 1、模式一:底薪4500+餐补500,综合底薪5000,提成10%,综合工资8000-9000, 模式二:合作模式 ,40%提成(招一个人到手1500左右--2000) 2、每个月15号发工资(可预支工资), 【工作内容】: 主要是通过 58同城,BOSS等网络平台,发帖子,加微信聊天,给我们合作厂区招工。(没有相关的工作经验者,有老员工教) 【工作时间】:9:00--20:00,,中午休息12:00-14:00,下午休息一个小时,上六休一。
超市文员
3000-4000元/月
文员
商品录入系统、盘点、打价格签等
文员经验不限学历不限
招办公室文员 聊聊天就能把钱挣到手,公司氛围超轻松 薪资:4000底薪+提成 1、10个在职往上多一个提成100 2、20个在职往上多一个提成200 3、30个在职往上多一个提成300 月综合薪资7000+无上限、能力强者轻松破万 公司提供免费提供资源,手机,手机号、微信号,客户资源等 全程办公室线上聊天,无需线下 长白班、上六休一、早九晚八 公司提供宿舍
文员
3000-4000元/月
文员经验不限学历不限
岗位职责:统计数据,招聘,核算工资 岗位要求:,有责任心,熟悉表格
文员
3000-5000元/月
文员3-5年高中
主要负责收货,外加工件等
行政人事专员
4000-6000元/月
行政专员/助理经验不限大专培训招聘
行政人事助理 岗位职责: 1. 负责公司日常行政事务,包括文件归档、会议安排、员工培训等相关工作。 2. 协助部门完成员工招聘、入职培训、绩效考核及离职手续等全周期人事管理工作。 3. 落实上级主管交办的各项工作任务,确保执行到位。 任职要求: 1. 年龄25~45周岁,具备大专或以上学历。 2. 具备良好的沟通协调能力,能独立应对和处理日常工作问题。 3. 工作认真负责,富有团队协作意识。 4. 具备较强的计划与组织能力,可高效统筹公司内外部活动安排。 岗位福利: 1. 工作时间:8:30—11:30,13:30—17:00,周末双休,法定节假日正常休息 2. 薪资待遇:底薪5000元+绩效奖金1500-5000元不等 3. 按规定缴纳社保、养老保险、医疗保险等 4. 福利待遇:发放年终奖,定期开展团建活动、组织旅游及员工体检等
文员1-3年大专
招聘【办公室助理】大专及以上学历,发展前景好,有相关经验优先,工资面议。 岗位职责: 1、熟练使用办公软件,负责文档,表格制作。 2、整理合同,报价单,台账等资料。 3、会使用CAD制图 4、服从工作安排,认真负责,细心踏实。
行政助理
5000-8000元/月
行政专员1-3年大专
任职要求:文员,文秘,行政主管一名。 1.做过文员,行政助理、文秘、财务会计管理等相关专业优先 2.具备良好的沟通表达能力与服务意识,形象气质佳 3.熟练使用Office办公软件,具备基础数据处理与文档编辑能力 4. 工作细致认真,责任心强,具备较强的执行力与应变能力 5.有行政、前台或助理类实习或工作经验者优先 6做事靠谱,性恪稳重,能扛事。处事有能力,服从安排,要把工作责任第一。 二,业务员3一5名, 无责底薪3000,十高提成十开单奖,收入上不封顶,新手,有经验,只要你敢拼就能挣钱,挣钱才是第一目标。
档案管理经验不限大专
不含销售性质,因为是内勤,所以工资不是很高能接受工作内容和薪资,符合要求可以详聊 岗位职责: 1.负责档案的整理、归档与保管工作 2.确保档案资料的完整性与安全性 3.回访老客户,邀请参加活动 4.更新客户最新状态 任职要求 25岁-50岁 大专及以上学历 能接受认同服务行业 薪资待遇 底薪3000加绩效奖金 月工资5000-8000 工作时间 8.30-16.30 中午休息两小时 周末双休,节假日正常放 工作福利 免费体检 免费外地旅游 免费本地活动团建
文员本科
1、熟悉长三角等重点区域科技创新服务平台运营模式; 2、配合服务优质产业化项目、企业、人才资源; 3、维护各级管理部门、对口部门政府关系, 4、参与项目申报及相关政策协调; 5、与领导、各部门良好协作; 6、协助拓展政府、高校、院所等合作渠道,建立渠道合作关系。 任职要求: 1、本科及以上学历; 2、具有3年以上科技创新服务及运营管理等工作经验,具有高校研所科技创新平台工作经验者优先。 3、熟悉项目孵化、科创企业发展相关政策法规,擅长与政府接洽、谈判; 4、具备良好的沟通及现场问题解决能力
人事行政综合文员
3000-4000元/月
文员1-3年大专
岗位职责: 1、协助民政消费券项目的开发,负责6个区民政系统的派单、开发票,系统结算工作。 2、负责护理员招聘及储备工作,重点保障江阴片区的人员供给。 3、组织开展团队培训,负责团队稳定与人事行政辅助工作。 4、参与应急值班,负责核心保障一线服务,确保团队稳定运行。 5、领导交代的其它工作。 任职要求: 1.25岁—40岁,大专学历,亲和力、沟通能力和统筹能力强,电脑熟练, 2.需要会开车, 3.能接受出外勤。
办公室主任
6000-8000元/月
行政经理1-3年大专
岗位职责: 1. 全面统筹公司行政管理体系,优化办公流程与制度建设 2. 主导会议组织、纪要撰写、档案管理及电子文档系统维护 3. 统筹办公用品采购、固定资产管理及后勤保障工作 4. 协助办理员工入离职手续,协同HR完成基础人事支持工作 5. 高效处理电话、邮件及跨部门协调事务,保障信息传达准确及时 任职要求: 1. 学历不限,具备优秀的书面表达与跨部门沟通能力 2. 熟练操作Word/Excel/PPT等Office软件,打字速度快、准确率高 3. 工作细致严谨、责任心强,具备基本保密意识与服务意识 4. 有1年以上行政助理或文员工作经验者优先 5. 形象端正、亲和力佳,适应快节奏、多任务协作环境
行政经理经验不限大专周末双休工资高待遇好朝九晚五不加班
福利待遇: 1、早9晚6,不加班,享受法定假日 2、交通补贴、节假日礼品、多次旅游 3、试用期7800,转正8000 岗位职责: 1.主要负责日常公司资料对接,来访客户接待。 2.负责各类书面材料,文件归档整理作业。 3.负责公司领导完成部分行政管理工作 岗位要求: 1.大专以上学历 2.年龄25周岁以上 3.有经验优先
投标员
1-1.5万元/月
投标员5-10年本科有二建加B证+造价员证为佳
招投标信息收集:每天收集各大招投标信息网站的更新内容,及时发现与公司相匹配的招标公告,并与上级沟通。 投标文件制作:根据招投标要求,收集和制作投标文件所需的技术和商务资料,负责投标文件的编制、排版、装订等工作。 ·项目进度跟进:跟进、提交投标项目进度,确定中标信息。 ·招标文件购买:负责购买招标文件,做好项目的投标准备工作。 商务解释:负责投票过程中的商务解释程序。1这些职责确保招投标工作的顺利进行,帮助公司在竞争中获得优势。
前台经验不限学历不限服务业前台接受无服务业经验接受无行政前台经验包吃住五险节假日福利有空调
(1)负责客户引领接待,行政等工作; (2)到店客户资料查询、报备等相关工作; (3)免费提供食宿、下午茶、交五险: (4)工作时间:八小时 (5)每周单休有法定节假日月休多2天 过年十天 (6)试用期4000转正5000+1000绩效+工龄奖
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鱼泡直聘为工人提供无锡哪里有招标准员在线招聘信息,主要招聘无锡投标员相关人才。作为投标员工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解投标员的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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成高社发[2019]12号
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