1、协助做好公司体系的运行和现场品质控制管理工作； 2、负责厂区、仓库、生产现场过程的安全、卫生、工艺要求的检查，半成品、成品的质量管控工作，做好每个检查项目的工作记录； 3、协助对产品质量问题点、原因进行分析、制定改进措施并进行整改跟进； 4、负责对产品基本信息进行收集和编制； 5、负责对包装物标准进行收集和编制包装物的验收流程及要求；

1.负责对原材料供应商的评估，做好来料检验工作，及时跟踪来料使用情况，准确掌握品质信息。 2.把控出餐品质安全。开展常态化食品安全培训，督促生产线做好生产过程中的自检。 3.按质量标准做好成品检验工作，严把成品出货关。 4.针对客户投诉问题，组织相关部门调查、分析原因，并拟订改善措施。 任职要求: 1.食品安全专业，有2-3年以上相关工作经验。 2.有食品检验工等相关专业证书优先，了解食品物料检验，餐食出品质量把控，食品留样等内容。 3.需具备与行业相关监管部门的沟通能力。 ​

要求熟手，能独立开盘，勤劳不懒，有责任心的，待遇从优，具体面议!

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招SMT目检，OQC，出货检验 视力好，心细，责任心强，熟悉电子元件，有贴片厂经验优先 底薪2520，加班时薪21.48 设有住房补贴、全勤、工龄奖、绩效工资，有加班费，综合工资3500-6000

1、对来料进行检验 2、生产线上巡检 能接受加班，会基础电脑操作

1、20-45周岁，大专及以上学历 ，负责钣金全流程质量管控：涵盖下料、折弯、冲压、焊接、打磨、喷涂等工序的质量标准制定、检验流程落地；熟悉ISO9001体系,熟练使用各种质量管理工具；

1.检查电子元器件：长白班多，坐岗，不穿无尘服，18-42岁，平均6500-7500（咸阳兴平） 2.操作机台做太阳能光伏片：两班倒，接受连体式无尘服，18-38岁，平均5500-7000，管吃住（咸阳泾阳） 3.芯片的封装和测试：两班倒，穿无尘服，站岗，22-34岁，平均5000-7500（凤城五路） 4.普工：两班倒，穿无尘服，22-35岁，平均5000-7000（未央区） 5.国企单位装配工：两班倒，18-35岁限工，平均5000-6500，管吃管住（秦都区上林路） 6.高陵线束厂：两班倒，18-40岁，平均5000-6000，提供住宿，（高陵） 7.普工装配工：目前长白班18-36岁，限工人，平均5000-8000（高陵陕汽总装） 8.叉车工：两班倒，18-48岁，男女不限，平均5000-6000（高陵通汇） 9.物料员：两班倒，18-45岁，限工，平均5000-6000（高陵通汇） 10.操作工：23-35岁，限工人，平均5000-6000，包吃包住（高陵瑟福） 11.组装工：18-38岁，限工人，两班倒，平均5500-6500，提供吃住。 12.电子产品检测：18-39岁，两班倒不穿无尘服平均5500-6500，管住，提供吃。（长安区）

懂焊接工艺，看得懂简单图纸，有机械、钢结构或集装箱质检经验优先。

1.样品管理：按抽样规则采集原料、半成品、成品，做好编号、登记、留样，确保样品真实可追溯； 2.检测执行：依据国标/行业标准/企业SOP，用专业设备开展理化、微生物、成分分析等检测，精准记录原始数据； 3.结果处理：判定样品合格与否，出具规范报告，不合格结果及时上报并跟踪处理； 4.实验室运维：校准保养设备、管理试剂耗材（存储/领用/废液处理），遵守安全规范； 5.合规追溯：整理检测台账，配合质量体系审核（如ISO、HACCP），保障数据可查； 6.生产现场合规监督： ◦车间卫生：检查生产区域（操作台、地面、设备表面）清洁度，原料/半成品/成品分区存放情况，废弃物及时清理与否，符合车间卫生管理规范； ◦员工穿戴：监督员工按要求穿戴工作服、工作帽、口罩、手套、防滑鞋等劳保用品，禁止佩戴首饰、长发外露等违规行为，避免交叉污染； 7.根据公司实际情况，完成领导交办的各项临时性、专项性等工作。

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1、招聘:广东高速路面改扩建工程，诚招试验检测人员一名，无证件要求，主要负责外检、报检、台账统计和与监理沟通方面工作，配有4人辅助，业务不熟练的就别联系了。要求:服从管理，熟悉行业标准及试验规范，会开皮卡车。月薪8000-9000，有意联系

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招聘检测员。要求大专以上学历，工程类专业，应届毕业生或持有中级职称者优先。年龄在35岁以下。。薪资范围为3000元至4000元，购买社保，享受国家法定节假日，每周单休。面试预约电话请在8:00至21:30期间拨打。工作地址位于永登县城关镇。

招聘检测中心副主任三名。薪资为每月2230元以上。负责管理质量检测工作。

管理焊接质检工作

招聘品质检验员 1.负责产品质量检验，把控原材料及成品质量； 2.运用检测工具，对生产环节进行质量抽检； 3.及时反馈质量问题，跟进整改措施落实情况。 任职要求： 高中及以上学历，工作认真负责，有耐心，有良好的沟通及团队协作能力。

一、薪资待遇 小时工：纯22元（其他）+包吃住，月入6600+ 正式工：底薪2460，平时加班21.20元，周末加班28.27元，节假日加班42.41元，绩效1000-3000元，夜班补贴10元/晚，工龄津贴300，额外1500，月入7000多。 二、食宿标准： 免费食宿（包吃包住） 1、进厂当天，统一发饭卡，刷卡吃饭，不用自己掏钱充值。 2、饭堂：有米饭、粤菜、湘菜、川菜、窗口，小食有水饺、馒头、面包、鸡蛋、吃饱为止，持厂牌即可刷卡就餐 三、工作内容： 1、岗位涉及上市电子产品的组装、检测、包装、插件、品质、测试、等岗位 2、无需经验；生手熟手均可；生手进厂后有老员工带。 3、因目前订单增加，特向社会高薪招聘：操作工 四、车间环境： 1、车间配有：饮水机，休息间。 2、车间配有中央空调（冬暖夏凉） 3、都是坐着上班，不需要穿防尘服，穿的是普通工衣。

有食品厂工作经验 憧体系

一、岗位职责 1. 负责施工现场质量检查、验收、旁站监督，严格按图纸、规范、标准执行。 2. 参与隐蔽工程验收、分部分项工程验收、竣工验收。 3. 检查原材料、试件、试块的送检与质量把关。 4. 发现质量问题及时上报、督促整改，并做好质量记录与资料填写。 5. 配合监理、甲方、主管部门的质量检查与整改落实。 6. 协助技术负责人完成质量交底、质量通病防治。 二、任职要求 1. 建筑工程、土木工程等相关专业，有质检员证优先。 2. 熟悉建筑施工流程、质量验收规范、质检资料。 3. 能看懂施工图纸，了解常见质量问题及整改要求。 4. 工作认真负责、原则性强、能驻现场。

一、品质主管1名、综合工资6000-8000元 男女不限，30-50 周岁，30-45 周岁，抗压能力强，本科以上毕业；，精通IS0 9001、IS0 14001、IS0 45001等质量管理体系，具备体系搭建、审核及优化经验，有5年以上品质管理工作经验，具备较强的领导能力、组织协调能力及团队管理能力，能有效统筹质量团队开展工作，推动跨部门协作，解决复杂质量问题。具备良好的沟通表达能力、逻辑思维能力及问题解决能力。有废旧轮胎再生企业品质管理、再生炭黑深加工、橡胶轮胎行业经验者优先。

25至45岁，高中以上学历，一年以上家具厂品质检验经验，具有同客户QC验货经验

岗位职责： 1. 负责来料、机加工件、钣金件的进料检验，生产过程巡检及设备整机完工终检； 2. 能识别零件变形、毛刺、孔位偏差、装配错位等质量缺陷，并做好不良标识、记录报表及归档； 3. 检查整机装配精度、间隙配合、走线布局与运行状态，确保符合装配工艺要求； 4. 熟练操作卡尺、千分尺、高度规等各类检测量具，独立完成尺寸及形位公差检测。 任职要求： 1. 熟悉非标自动化设备机械结构，能看懂机械零件图、装配图； 2. 熟练使用各类检测量具，具备独立检测能力； 3. 熟悉自动化设备装配工艺，具备基本办公软件操作能力； 4. 工作细心严谨、原则性强，有机械自动化行业质检经验者优先。

火村长白班 ·230~250一天 包进！免体检！接车送！空调车间 18-40岁，踏实肯干 薪资： 上班：8:00-20:00/21:00 福利：包吃包住，厂车接送 借支：第3天起，每天可借150元 工期：最少10天，可长期做， 工作：家电组装、测试、打包（岗位随机） ️ 费用： 注意：带身份证+水杯，禁穿拖鞋、短裤、裙子 早上7点店里集合或者 7.40自到 接人电话

岗位职责： 1. 负责生产过程中的来料、在制品及成品质量检验，按标准执行抽样与全检 2. 准确填写质检记录表，及时反馈异常问题并跟踪整改闭环 3. 使用卡尺、千分尺、显微镜等常规检测工具进行尺寸、外观及功能项判定 4. 参与质量标准宣贯与检验规程优化，协助提升制程质量稳定性 5. 配合完成内外部质量审核及客户验货支持工作 任职要求： 1. 学历不限，具备基本读写能力及简单计算能力 2. 工作认真细致，责任心强，能适应重复性检验任务 3. 视力良好，具备基础仪器操作学习能力 4. 有制造业QC/QA经验者优先，应届生亦可培养 5. 遵守车间管理规范，服从工作安排，具备团队协作意识