
建筑设计工程师
1000-2000元/月
建筑设计1-3年本科及以上
岗位职责:
1、主导建筑项目方案设计,兼顾创意表达与实际应用需求;
2、参与项目初期调研及实地考察,整理并研判相关基础信息;
3、配合团队推进概念设计至施工图设计各阶段工作,把控整体设计品质;
4、与现场施工方高效协作,及时处理技术难题,确保设计方案有效落地;
5、跟踪建筑领域前沿动态,积极学习新工艺、新材料,优化设计能力。
任职要求:
1、本科及以上学历,建筑学、土木工程或相关专业背景;
2、具备扎实的专业理论功底,熟练操作建筑设计常用软件工具;
3、2年以上建筑设计从业经历,有独立负责项目案例者优先考虑;
4、具备良好的团队合作意识,能适应快节奏工作环境,责任心强;
5、具备出色的沟通表达能力与创造性思维,可独立完成方案汇报与讲解。
二级建造师
1-1.2万元/月
二级建造师经验不限学历不限市政工程二级注册建造师水利工程经验其他房屋建筑机电
湖北省内具备二级房建、市政、公路、机电、水利等相关资质的专业人才
二级建造师
9000-10000元/月
二级建造师经验不限学历不限中级工程师职称一级建造师高级工程师职称安全员B证
湖北省内具备二级房建、二级机电、二级市政、二级公路等相关资质的专业人才
建筑结构设计
5000-8000元/月
建筑设计经验不限本科及以上
岗位职责:
1、承担项目深化设计任务,协同各职能部门开展内部沟通与协调,确保工作有序推进;在深化设计过程中及时识别问题并提出有效应对措施;
2、组织开展与相关单位的技术交底,实施过程跟踪管理,及时处理技术执行中的各类问题;
3、为厂内各生产部门提供技术支持与指导,确保构件的生产、运输及安装环节顺畅进行;
4、负责项目全过程的技术衔接工作,为项目管理提供坚实的技术支撑;
任职要求:
1、本科及以上学历,土木工程或相近专业;
2、熟练掌握CAD软件操作,熟悉PKPM、REVIT等设计软件者更佳;
3、具备房建类项目工作经验,持有驾照且能熟练驾驶者优先录用;
福利待遇:
1、月薪资5-8K;
2、入职即签订正式劳动合同,统一办理社保、医保及住房公积金;
3、工作时间08:30-17:30,每周单休,享有带薪年假、年度免费体检;
4、可提供免费住宿安排;
工作地点:宜昌市夷陵区龙泉镇循环经济产业园18号
兼职建筑设计
10-35元/时
建筑设计长期经验不限学历不限
工作周期:长期兼职
每周工期:无要求
工作时间:不限
工作时段:按单安排时间
结算方式:完工结
招聘截止时间:2025-09-30
岗位职责:
1.承担建设设计相关的兼职工作任务
2.协同团队成员,推进设计项目顺利完成
3.保持顺畅沟通,保障设计方案的质量与进度
任职要求:
1.具备较强的沟通协调能力
2.能够按时高效完成分配的设计内容
3.拥有团队协作意识,适应团队协作模式
房建设计工程师
8000-9000元/月
建筑设计3-5年大专及以上方案设计师施工图设计师
岗位职责:
1.承担房建项目的设计任务,保障设计成果的质量与时间节点
2.协同项目组成员,推进设计方案的策划与落地执行
3.参与设计成果的审查与评价,推动方案的持续改进与优化
任职要求:
1.具备良好的沟通协调能力及团队协作意识
2.能独立开展设计工作,工作态度认真,责任心强
3.热爱房建设计领域,具备较强的学习意愿和专业能力提升动力
【好厂急招】招几个干到过年的32一个小时工作稳定有意向的来
9000-10000元/月
长白班免费培训包吃五险一金包住6-10人月结
芜湖新开厂区、招几个人能干到年底的临时工一天320、一个月9000包吃包住做六休一坐班长白班年龄要求48以下人走帐清()
鄂州新春开招几个能做到过年的320一天+包吃包住坐班
9000-10000元/月
普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住6-10人月结
薪资30元/小时?(行业顶尖,按月结算每月10号)
综合月薪8500-9000元?(月休4天,多劳多得)
免费包吃住?(空调宿舍+每日三餐)
做六休一?(加班费按国家规定1.5-3倍)
手机/电脑屏幕组装、成品包装;
操作半自动化设备,完成产品质检
?年龄?:16-42周岁
?态度?:吃苦耐劳,接受两班倒(可申请固定班次);
?经验?:无需经验,当天培训上岗。
免费福利?:工衣鞋柜、WiFi宿舍、节日礼品(米/油);
?晋升通道?:3个月可竞聘组长(时薪涨至32元/小时);
?稳岗奖励?:做满3个月额外奖励1500元;
?返乡?:春节(凭票最高补贴500元)。
?当天安排?:面试合格→分宿舍→签合同→培训上岗。"
葛店服装厂长白班岗位包吃住月入5k左右/不用体检
5000-6000元/月
长白班服装厂免费培训包吃五险包住6-10人月结
葛店服装厂招聘:长白班岗位
①缝纫,4500-6000负责车领标年龄45岁以内,男女不限
上班时间:7:00-19:00
②理货,4500-6500负责仓库收货、上架、补货、盘点等,年龄45岁以内,
上班时间:7:00-19:00
③配货员,4500-6500负责根据订单分拣出对应的图案和衣服
年龄40岁以内(条件优先可放宽),男女不限
上班时间:7:00-19:00
④成品发货员,4500-6000
负责每日出入库数据的核对与系统确认;
熟练操作电脑,PDA发货功能操作,
年龄40岁以内,男女不限
上班时间:8:00-20:00
建造师学历不限
岗位职责:
1.负责水电工程项目的现场勘查、方案设计及施工图纸绘制,确保设计方案符合安全与规范要求
2.组织并指导施工现场的水电气管线安装、调试与验收工作,保障工程进度与质量达标
3.协调与甲方、监理及相关职能部门的沟通,及时解决施工过程中出现的技术与管理问题
4.对项目材料选型、设备配置提出专业建议,并参与成本控制与预算审核
5.跟进竣工资料整理及后期维护支持,确保项目全周期闭环管理
任职要求:
1.具备水电工程、建筑环境与设备工程或相关专业背景,学历不限
2.熟悉国家水电施工标准和工艺流程,能熟练使用CAD等绘图软件
3.有施工现场管理经验,具备较强的动手能力与问题解决能力
4.工作认真负责,具备良好的团队协作意识和沟通协调能力
5.持有相关职业资格证书者优先考虑,可接受短期出差或驻场作业
一级建筑建造师
1-1.5万元/月
建造师经验不限中专及以上
岗位职责:
1.负责建筑项目的整体规划、进度控制及现场管理工作,确保项目按计划高质量完成
2.组织协调设计、施工、监理等各方单位,解决项目建设过程中的技术与管理问题
3.编制项目实施计划和施工组织方案,监督安全文明施工,落实质量与安全管理措施
4.跟进项目成本控制,审核工程变更与签证,保障项目在预算范围内顺利推进
5.配合办理项目报建、验收等相关手续,确保各环节合规高效运行
任职要求:
1.具备建筑工程类相关专业背景,学历不限
2.有3-5年及以上施工现场管理经验,独立负责过完整建筑项目者优先
3.熟悉国家建筑行业规范、施工流程及项目管理标准
4.持有建造师执业资格证书者优先,具备较强的沟通协调与团队管理能力
5.能适应项目所在地工作安排,责任心强,具备良好的抗压能力和职业素养
一级市政建造师
1-1.2万元/月
建造师经验不限中专及以上
岗位职责:
1.负责建筑项目的整体规划、进度控制及现场管理工作,确保项目按计划高质量完成
2.组织协调设计、施工、监理等各方单位,解决项目建设过程中的技术与管理问题
3.编制项目实施计划和施工组织方案,监督安全文明施工,落实质量与安全管理措施
4.跟进项目成本控制,审核工程变更与签证,保障项目在预算范围内顺利推进
5.配合办理项目报建、验收等相关手续,确保各环节合规高效运行
任职要求:
1.具备建筑工程类相关专业背景,学历不限
2.有3-5年及以上施工现场管理经验,独立负责过完整建筑项目者优先
3.熟悉国家建筑行业规范、施工流程及项目管理标准
4.持有建造师执业资格证书者优先,具备较强的沟通协调与团队管理能力
5.能适应项目所在地工作安排,责任心强,具备良好的抗压能力和职业素养
兼职建筑设计
10-35元/时
建筑设计长期经验不限学历不限
工作周期:长期兼职
每周工期:无要求
工作时间:不限
工作时段:按单安排时间
结算方式:完工结
招聘截止时间:2025-09-30
岗位职责:
1.承担兼职建设设计相关工作任务
2.配合团队推进并落实各项设计内容
3.保持顺畅沟通,保障设计方案质量
任职要求:
1.拥有良好的交流协作能力
2.可在规定时间内高效完成设计产出
3.具备团队意识,适应协同作业模式
建筑设计
6000-7000元/月
建筑设计1-3年大专及以上
1.建筑、景观或相关专业背景,具备2年以上低层住宅、乡村别墅类建筑设计经验,熟悉乡村住宅结构形式、园建施工工艺及常用材料性能;
2.具备较强的图纸审核能力,能准确发现设计图纸中的技术问题,并提出合理化改进意见;
3.熟练掌握CAD、SU等设计软件,可独立完成整套施工图设计者优先考虑;
4.具有良好的沟通与协调能力,能够高效联动各方单位,保障项目有序推进;
5.熟悉乡村建设相关技术标准与规范,工作认真细致,能胜任施工现场的跟进工作。
市政工程建造师
1-1.1万元/月
一级建造师经验不限学历不限二级建造师可接受频繁出差或外派二级机电安全
招聘机电专业建造师,有无B证均可,对年龄无限制,有意者欢迎与我联系
建筑设计
6000-7000元/月
建筑设计1-3年大专及以上
1.建筑、景观或相关专业背景,具备2年以上低层住宅、乡村别墅设计经验,熟悉乡村建筑结构体系、园林建设工艺及常用材料性能;
2.具备较强的图纸审核能力,能够准确发现技术图纸中的问题,并提出合理化改进意见;
3.熟练掌握CAD、SU等设计软件,可独立完成整套施工图设计者优先考虑;
4.具备良好的沟通与协调能力,能有效联动各方单位,保障项目有序推进;
5.熟悉乡村建设相关技术标准,工作认真细致,能够满足施工现场跟进的工作要求。
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