
蔬菜分拣主管
6000-7000元/月
生产组长/拉长经验不限学历不限团队管理生产跟单物流仓储食品/饮料库存/仓储管理
负责统筹车间人员的工作安排;
负责车间日常事务的管理;
负责生鲜类食材的分拣、打包及投筐作业。
要求:做事细致认真,动作迅速,具备管理经验者优先考虑。
薪资:底薪+评分奖金+计件提成+岗位工资,收入与工作量挂钩,多劳多得;
上班时间:22:00-07:30,固定夜班。
地产广告标识制作技术主管
5000-9000元/月
生产组长/拉长5-10年学历不限广告标识牌组装技术员若干名
岗位职责:广告标识加工厂招聘,装配,丝印,
中空玻璃厂招技术工人
6000-9000元/月
生产组长/拉长月结经验不限学历不限团队管理中空玻璃生产师傅建材
岗位职责:上班时间早上7:30到12:00,下午2:00到6:30
1.从事中空玻璃的制造作业,保障产品品质与生产进度
2.配合团队成员,保证各环节生产有序衔接
3.积极参与工艺优化,推动生产技术不断升级
任职要求:
1.具备良好的交流能力,能与同事高效配合
2.按时落实上级安排的工作任务,保持主动积极的工作态度
3.富有团队意识,适应集体协作节奏,共同达成工作目标
发光字项目主管
5000-6000元/月
生产组长/拉长1年以下学历不限发光字组装
岗位职责:
1、具备良好的责任心;
2、具有同岗位1年及以上工作经验;
3、能够独立处理生产过程中的各类问题,确保任务按时完成。
任职资格:
1、具备1年以上相关实际工作经历;
2、具备较强的学习能力、沟通能力及团队协作意识。
生产管理
负责统筹车间人员的工作安排;
负责车间日常运营管理;
负责生鲜类食材的分拣、打包及投筐作业。
要求:做事细致认真,动作迅速,有相关管理经验者优先考虑。
薪资:底薪+评分奖金+计件提成+岗位工资,实行多劳多得机制;
上班时间:为固定夜班制。
包装部负责人
6000-9000元/月
生产组长/拉长1-3年大专及以上
岗位职责
生产管理:规划包装环节生产节奏,分配人员作业内容,统筹设备运作,确保包装产出匹配整体生产目标,统计并记录每日生产信息(如包装产量、材料消耗情况)。
质量与标准把控:核查包装物料及操作流程是否达到食品安全规范(如封口严密性、标签准确性),检验成品包装品相、净重、生产日期标识等,处置不符合要求的产品。
人员与培训:负责包装班组日常管理,组织员工进行标准化作业培训(如机器操作、工序流程),评估工作绩效,安排轮班及出勤事务。
设备与耗材管理:保障包装机械(如封口机、贴标机)正常运行,及时反馈设备异常并申请维修,监控包装物料库存水平,防止过度损耗或供应不足。
流程优化与合规:参与包装工艺优化,降低资源损耗;协同质检、研发团队执行新型包装规范,确保符合相关行业法规(如包装材质安全认证要求)。
任职要求
1-3年食品领域包装相关工作经验,了解食品包装材料性能(如防潮性、防污染标准)。
具备良好沟通协调能力,能够有效促进团队合作。
储备干部
5000-6000元/月
生产组长/拉长1-3年中专及以上电子/半导体生产计划与物流控制生产设备管理生产成本管理
岗位职责:
1.科学调配产线作业人员,保障生产流程顺畅有序开展。
2.严格执行质量检查标准与生产工艺流程,确保生产符合公司规范要求。
3.定期向车间主任反馈班组生产进展及作业效率情况。
4.落实生产线在用设备(设施)的日常保养与维护工作。
5.组织对本班组员工进行技能指导、培训与过程监督,提升整体操作水平。
6.实施班组成员在质量控制和文明生产方面的考核管理。
7.维持生产现场秩序,强化人员行为规范与现场管控。
8.开展班组层级的安全教育培训,落实安全生产要求。
9.负责产量数据及工时记录的统计工作,每月核对电子考勤与手工台账的一致性。
10.配合车间主任推进生产车间5S管理工作的实施。
资格:
1、年龄25岁以上
2、中专或高中及以上学历,具备产线小组长或班长管理经验者优先考虑
3、该岗位属定向培养岗位,熟悉岗位后将直接晋升为班组长
CNC班组长
1.1-1.3万元/月
生产组长/拉长3-5年中专及以上12小时两班倒CNC领班加工中心调试
1.中专及以上学历,具备3年以上相关工作经验;
2.具备良好的沟通协调能力与现场问题处理能力;
3.能够接受加班安排;
4.承担设备的调试工作;
5.依据下达的生产计划或信息系统发布的生产指令,统筹安排班组人员,按要求完成当班生产任务。
6.每班次交接时核对前一班生产情况,巡检本班生产流程,保障生产安全、质量稳定及操作规范,班次结束前填写《生产运行及交接班记录表》。
7.组织开展班前会和班后会,传达公司通知及相关安全、质量要求,及时与班组成员沟通交流。
8.负责责任区域内的现场5S管理及各类看板的维护与更新工作。
海南保亭**房姐炭火锅(店)**电话:(房总)地址:未提供(仅标注“店”)招工信息:-保洁
3300-3600元/月
保洁开荒保洁月结
**房姐炭火锅(保亭店)**
电话:(房总)
地址:未提供(仅标注“保亭店”)
招工信息:
- 保洁员:3300-3600
海南保亭**房姐炭火锅(店)**电话:(房总)地址:未提供(仅标注“店”)招工信息:-小料
3300-3800元/月
配菜月结
**房姐炭火锅(保亭店)**
电话:(房总)
地址:未提供(仅标注“保亭店”)
招工信息:
- 小料岗:3300-3800
海南保亭**房姐炭火锅(店)**电话:(房总)地址:未提供(仅标注“店”)招工信息:-收银
3500-4000元/月
餐饮收银月结
**房姐炭火锅(保亭店)**
电话:(房总)
地址:未提供(仅标注“保亭店”)
招工信息:
- 收银:3500-4000
安全员施工员栋号长
招聘 招聘
四川时代宜宾十期 贵阳时代2期厂房项目招聘
招 栋号长,安全员 施工员多名
招聘要求:
1.有大型钢结构厂房经验,能接受国内调动
2.有高级工程师证优先录用
3.年龄25-45
工作地点:四川宜宾市宋家镇 贵阳花溪区
有意向者可联系
文女士 同步
直接 请不要打电话☎
栋号长
招聘安装带班管理员
岗位职责:
1. 精通水电安装、消防安装及通风安装专业知识,具备图纸解读、绘制、工程量抽算及施工计划编制能力;
2. 负责现场人员统筹调配与工作安排,保障施工有序推进;
3. 配合总包单位优化施工计划与图纸设计,精准提报材料需求计划;
4. 落实每日工作部署,完成月度工程量申报,提前筹备结算图纸编制工作。
任职要求:
-具备水电、消防、通风安装全专业实操经验,熟练掌握图纸相关技能与工程量核算方法;
-拥有现场人员管理与资源调配能力,能高效协调施工相关事宜;
-熟悉工程报量、结算流程,具备较强的计划优化与成本管控意识。
温州苍南县孙总,今日10点以后打电话。不符合以上要求人员勿扰!8、房建工地招聘栋号长,
栋号长
孙总,今日 10 点以后打电话。不符合以上要求人员勿扰!
8、苍南房建工地招聘栋号长,
栋号长
8000-12000元/月
栋号长3-6个月1-2人月结全职
1、负责项目的全面施工管理,包括质量、安全、进度和成本控制。
2、协调各施工单位、班组及设计、监理等外部关系,解决现场问题。
3、参与施工组织设计、技术交底,并监督执行
4、具备良好的沟通协调能力与抗压应变能力,有良好的团队合作精神与职业道德。
转运中心现场管理组长
7000-9000元/月
生产管理包吃免费培训包住3-5人月结经验不限大专及以上全职
管理模块小组内的成员,负责实效质量人效排班等工作
储备干部
5000-8000元/月
生产管理包住3-5人月结经验不限学历不限全职库存/仓储管理生产成本管理生产设备管理医疗器械/设备
任职要求:
1、应届毕业生,大专以上学历;
2、学习能力强,积极上进,有高度的责任心;
3、具有较高的承受压力能力(快节奏、执行力强);
4、逻辑思维能力强,电子专业或机电一体化专业;
5、具有敏锐的洞察力,强烈的问题解决意识和改善意识。
造粒班组长主管
5000-10000元/月
生产组长/拉长月结3-5年中专及以上
岗位职责:
1.负责造粒生产线的日常运行管理及设备维护
2.保障生产作业满足环保规范与品质标准
3.持续改进生产工艺,提高生产效率
任职要求:
1.具备较强的组织协调与团队带领能力
2.能够及时应对并处理生产过程中的各类问题
3.富有协作意识,善于与员工沟通配合
生产组长/主管
7000-10000元/月
生产组长/拉长3-5年高中及以上生产计划与物流控制副业团队管理农林牧副渔食品/饮料生产成本管理
岗位职责
1.依据生产计划领取原料及包材,组织人员开展生产,协同推进生产流程顺利进行;
2.负责新员工入职培训,管理车间人员,实施人效管理,申领劳动防护用品;
3.执行产品质量检验与控制,监督车间环境卫生(包括工具清洁、现场整洁等),落实物品定置定位管理;
4.按照品质管控标准落实各项整改要求;
5.规范完成产品标识、标签粘贴等相关工作;
6.负责各类数据统计(如重量记录、工时核算、报表填报等);
7.推进生产成本控制,落实人员安全管理措施;
8.完成上级安排的其他工作任务;
9.能够适应加班工作安排。
岗位要求
1.具备高中及以上学历,年龄在45周岁以下;
2.拥有制造类企业一线管理经验(直接管理人数超过10人);
3.身体健康,思维条理清晰,具备良好的团队协作意识;
4.工作踏实认真,拥有较强的沟通与协调能力。
人才储备干部
4000-6000元/月
生产组长/拉长经验不限高中及以上人才储干招聘
1、生产班长、科长、生产经理岗位储备人才培养;
2、品质部IQC、PQC、FQC检验员及组长、科长梯队储备;
3、仓库管理、仓库组长、仓库科长方向人才储备计划;
4、工程工艺、SQE等职位人员储备招聘(需具备大专及以上学历)
生产主管
8000-13000元/月
生产组长/拉长月结3-5年大专及以上生产计划与物流控制车间主任生产设备管理团队管理数控生产管理班组长机械设备/机电/重工生产成本管理
岗位内容
1、依据计划部下达的生产计划,统筹安排生产班组的作业任务,保障生产进度、质量控制、成本管控、安全生产、人员状态、设备运行、物料流转及5S管理等各项指标达成既定要求;
2、建立并完善生产班组日常运作所需的制度、流程与执行标准,并监督落实执行;
3、负责班组人员的组织管理与能力培养,通过培训与发展提升员工履职水平,激发工作积极性,强化团队协作,确保人力配置持续匹配公司发展需要;
4、推动生产现场持续改善工作(如6S管理、目视化管理、看板应用、标准化作业、精细化运营等),运用精益生产理念制定有效方案,消除各类浪费及非增值活动。
任职要求
1、大专及以上学历,专业不限,年龄40周岁以下,机械制造、生产管理或相关领域优先;
2、具备3年以上大中型机械制造企业生产现场管理经验;
3、熟悉产品加工工艺及生产流程,掌握系统的生产管理理论与方法,接受过生产、质量、成本、安全等方面的系统培训,能熟练使用办公软件;
4、责任心强,具有良好的管理能力和问题解决能力,能够适应一定的工作压力。
生产组长
4000-6000元/月
生产组长/拉长包吃免费培训包住月结经验不限中专及以上
服装厂生产班组长招聘简章
岗位职责
1、生产管理
按照生产计划安排每日工作任务,保障班组在产量、质量及交付周期方面达到标准。
及时处理生产过程中的异常情况(如缺料、设备故障、工序不畅),提升流水线协同效率。
监控各项生产效率数据(如人均日产出、返修率),并提出可行的优化建议。
2、质量管理
负责半成品与成品的质量检查,落实首件确认流程,预防批量性质量问题发生。
发现工艺执行偏差时立即调整,确保产品符合客户技术要求。
3、团队管理
统筹班组人员考勤、纪律管理及新员工带教工作,降低人员流动率。
主持每日早会,调动员工积极性,增强团队凝聚力。
4、成本控制与安全管理
严格管控原材料损耗(包括面料与辅料)以及设备使用维护。
推行车间5S管理制度(整理、整顿、清扫、清洁、素养),严格执行安全操作规程。
任职要求:
中专或高中以上学历,服装类专业优先考虑。
具备制造业班组长工作经验,熟悉现场管理和人员协调。
能独立应对和解决产线突发问题,抗压能力较强。
薪资与福利
月薪4500-6000元,缴纳五险,提供免费食宿,实行长白班制,享受满勤奖励,每周休息一天,配备免费通勤班车,年度健康体检,节日福利齐全。
工作地点:菏泽市源林川服饰有限公司
联系方式
徐冰***********
栏目概述
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