1、专业要求：机械工程类相关专业毕业 2、技能要求：具备独立识读机械专业图纸的能力，掌握机械设备安装的规范标准，能够依据图纸指导现场施工并带领团队作业；具有一定的机械设备安装实操经验，可独立编制部分设备安装施工方案

两台链斗机安装，总共38吨，单件起吊重量最大两吨。安装调试，地基已做好。

英斯派克长期服务于电解铝、碳素等工业制造场景，围绕非标智能化、自动化设备开展项目交付。本岗位面向项目现场，参与设备安装、调试、问题处理与客户服务，是连接设备、现场和客户的重要岗位。 我们希望找到一位愿意深入工业现场、动手能力强、具备机电复合能力的现场交付型人才。 ________________________________________ 岗位职责 1. 负责公司非标智能化、自动化设备在项目现场的安装、调试、试运行及售后服务工作，保障设备正常运行和项目按期交付。 2. 根据项目图纸、技术要求和现场条件，并按照图纸组织完成施工、设备安装、调整、检修、故障排查等工作。 3. 处理项目现场常见的机械、电气、气动、液压、传动等相关问题，能够对现场异常进行初步判断和推进解决。 4. 主动对接客户现场需求，收集客户反馈，协助提供技术支持和解决方案，维护良好的客户关系。 5. 配合项目经理完成现场进度反馈、问题记录、验收支持、售后记录等项目文档整理工作。 6. 遵守客户现场及公司安全管理要求，严格执行高处作业、动火、电气检修等相关安全规范。 7. 完成上级安排的其他项目现场支持工作。 任职要求 1. 工作经验：5年以上工业现场设备安装、调试、维修、售后或项目交付经验；有铝厂、碳素行业、冶金行业或自动化设备现场经验者优先。 2. 专业能力：具备较强的机械安装、设备调试、现场维修能力，能够看懂CAD图纸，并按图进行设备安装和调整。 3. 机电复合能力：了解基础电气知识，能够配合处理设备现场常见电气问题；具备机电一体化设备安装调试经验者优先。 4. 资格证书：持有焊工证、高空作业证者优先；同时持有电工证、安全员证者优先。 5. 现场能力：动手能力强，愿意深入项目现场，能适应粉尘、高温、噪声等工业现场环境。 6. 出差要求：能接受长期或阶段性全国项目出差，服从公司项目安排。 7. 身体条件：身体健康，无高血压、心脏病等不适宜现场作业的疾病，能够通过客户方入场体检及后续健康检查要求。 8. 综合素质：具备良好的沟通表达能力、团队协作意识和独立问题解决能力，责任心强，安全意识强。 ________________________________________ 优先考虑 具备以下条件者优先： 1. 有电解铝厂、碳素厂、冶金行业现场工作经验； 2. 有非标自动化设备安装、调试、交付经验； 3. 电工证、焊工证、高空作业证三证齐全，同时具备安全员证者优先； 4. 具备机械、电气、气动、液压等综合问题判断能力； 5. 能独立驻场处理项目现场问题； 6. 有客户现场沟通、售后服务、项目验收支持经验。 ________________________________________ 我们希望你是这样的人 你不只是“会安装、维修设备”的人，而是能够在复杂工业现场把问题往前推进的人。 你需要能下现场、能动手、能沟通、能判断问题，也能在客户着急、现场条件复杂、项目节点紧张的情况下，保持责任心和推进力。

机械研发经理 岗位职责： 1、负责研发部全面管理工作，制定研发部年度的工作目标和工作计划，并组织实施； 2、负责组织编制优化研发部程序，流程，制度以及落地实施； 3、负责制定产品调研计划，编制产品调研计划表，组织相关部门开展市场调研； 4、负责分析调研结果并编写市场调研报告，完成中长期产品规划； 5、根据公司发展战略及年度销售目标制定年度产品开发计划； 6、根据产品开发计划，组织研发项目立项、审批等手续； 7、负责产品方案确立，产品设计、样品制作、设计验证与设计审核等工作； 8、负责产品设计任务安排，进度跟进及问题解决； 9、负责产品产品认证管理，及专利管理工作； 10、协调产品内部测试验证； 11、协调产品试产、测试、投产等各项工作； 岗位要求： 1、大专以上学历，机械或机电类相关专业毕业，具备5年以上机械设计及3年以上技术研发部门管理或项目管理经验，能独立完成项目设计任务； 2、受过电子技术、机械原理、产品设计、产品管理、材料科学、产品开发、质量管理、企业管理、项目管理等方面基本知识的培训。 3、具有较高的综合素质、能够迅速撑握与公司业务有关的知识，具有较强文字处理和语言表达能力； 4、有出色的组织协调能力、影响力和研发能力，具有很强的的判断与决策能力、计划和执行能力； 5、良好的团队协作精神，为人诚实可靠、品行端正、具有凝聚力等。 有较为丰富的产品设计、开发和管理工作经验，产品专利维护申报，具有丰富的项目研发经验；

岗位职责： 1.承担机械类产品结构方案的设计工作，确保满足功能及性能指标； 2.协同项目组推进产品从概念构思、方案拟定到详细设计的全流程； 3.参与产品全生命周期的技术管理，持续优化设计方案以提升效率并控制成本； 4.攻克开发过程中遇到的技术难题，保障产品按计划节点顺利交付； 5.配合销售与市场部门，提供必要的技术协助与产品相关知识支持。 任职要求： 1.具备扎实的机械设计与工程理论基础，能独立开展设计任务； 2.熟练操作主流机械设计工具，例如AutoCAD等软件； 3.具备良好的协作意识，可与跨职能团队顺畅沟通； 4.对机械设计行业有强烈热情，乐于迎接新的工作任务与挑战； 5.工作责任心强，能在高强度环境下保持稳定高效输出。

岗位A：新能源汽车热管理产品研发工程师 工作内容： 1. 负责新能源汽车热管理产品（如水侧流道板、剂侧阀岛）的开发。 2. 参与概念设计，协助样品开发及DV/PV验证。 3. 与项目、测试、生产及供应商协同，跟进任务节点。 4. 主动跟进项目进度，沟通解决技术难点与进度卡点。 职位要求： 1. 主导或参与过至少一款汽车机电产品（研发至量产）的全过程。 2. 熟练掌握CAXA、UG等三维设计软件。 3. 具备有限元仿真经验或合作经验，能利用仿真验证设计。 4. 了解注塑、铸造等汽车机电产品生产工艺。 岗位B：冲压件（钣金）研发工程师 工作内容： 1. 负责电机及电池包下护板等冲压件设计。 2. 制作BOM、2D图纸、SOP等工艺文件，跟进开发节点与交样。 3. 协助处理生产异常。 4. 参与产品前期报价与工艺分解，主导样件打样。 职位要求： 1. 机械或汽车工程相关专业，3年以上汽车零部件研发经验。 2. 精通钣金件设计开发，熟悉冲压模具及工序，具备大型钣金件设计、工艺分解及报价能力。 3. 有主机厂配套经验，熟悉IATF16949体系，有APQP经验者优先。 4. 熟练掌握CATIA、UG、CAD等设计软件。 5. 熟悉汽配开发流程，能独立完成3D/2D、BOM、SOP等开发文件。 岗位C：汽车泵阀类产品研发工程师 工作内容： 1. 负责汽车泵阀类产品（如水阀、多通阀、电子水泵）的开发与设计。 2. 独立完成概念设计，主导试样制作与验证过程。 3. 协同项目、技术、采购、测试、生产及供应商，分配任务并跟踪节点。 4. 主动跟进项目进度，及时沟通解决技术难点与进度卡点。 5. 负责现有泵阀类产品的维护与质量改进。 职位要求： 1. 主导过至少一款泵类或阀类产品从研发、验证到量产的全过程。 2. 具备优秀的沟通协调能力和学习能力。 3. 精通CAXA、UG等绘图软件，熟悉模具、焊接、机加、铸造等生产工艺。 4. 具备有限元仿真经验或仿真团队合作经验，能利用仿真验证设计、评估结果。 ▲福利待遇▲ 入职参社保，房补200元/月、餐费补贴9元/天、全勤奖100元/月、春节车补最高800元、开门红包，年终奖、生日礼品、节假日礼品等

岗位职能： 1. 负责自动化工装夹具的结构设计； 2. 承担自动化机械传动系统的方案设计； 3. 开展自动化设备整体机械架构的设计工作； 4. 掌握所设计零部件的加工工艺及制造流程； 5. 指导装配与调试人员完成部件的安装与功能验证； 6. 主导项目相关机械设计任务及初期技术方案拟定； 7. 负责专用机械设备与自动化装置的预研、开发及测试验证； 岗位要求： 1. 具备连续7年以上机械设计及相关开发工作经验； 2. 精通自动化设备中机械传动与结构设计方案； 3. 熟悉气动元器件的选型方法并能有效应用于实际设计； 4. 熟练使用三维CAD软件，具备标准工程图绘制能力；

岗位职责： 1. 协助维修系科长开展工作，主导解决设备维修过程中的技术难题；针对生产设备运行情况提出优化建议。 2. 配合科长对设备机械点检工作进行监督与确认；负责编制及修订设备机械点检表及相关维修文档。 3. 负责重点设备机械档案的建立与维护，对重大设备故障和非计划停机事件进行定性分析，提出整改方案、应对措施及预防再发对策。 4. 协助科长推进部门既定的技术改造项目实施；确保实现非计划停机为零目标；杜绝重大设备事故发生。 5. 负责本科室员工培训计划的具体执行与落实。 6. 协助科长开展本科室员工的安全管理工作，以及工作区域内生产设备与设施的环境管理。 7. 协助科长完成本科室员工的工作质量评估及月度绩效考核工作。 8. 根据实际需求申报机械类备品备件，保障备件供应及时到位。 9. 完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1. 本科及以上学历，具备1-3年相关领域工作经验； 2. 熟练操作常用办公软件； 3. 工作态度积极主动，具有良好的组织协调能力和沟通协作能力； 福利待遇： 双休+五险一金+包吃住+工龄补贴+年休假+通讯补贴+节日福利

14号格尔木找顶班装载机司机联系电话：

东台附近有没有吊车，明天下午用，吊房子，附近的联系

明天找三个人坎草

青海海西招30个人，德令哈，拆光伏板，打包。吃住不包，要55岁以下，专业施工队优先

东能那里有个小活，塑料管道连接，房顶吊顶恢复的，有没有人能干这个活的。联系电话

1、熟悉了解路面施工机械如：沥青、水稳摊铺机、双钢轮压路机、单钢轮压路机的工作原理和机械性能，会操作、懂维修； 2、善于与人沟通，能够管理和分配机手队伍，营造良好的团队氛围； 3、能够使用电脑做机手考勤、配件仓储的统计工作； 4、有驾驶证，思想端正，能够吃苦耐劳；

招聘劳务员和机械员，工作地点在内蒙古呼和浩特，工作期限为三个月，工作时间灵活。

找2个机械工带登高证焊工证

招聘机械员，要求持有相关证件。有意者请详细咨询马总，工作地点位于河北石家庄。

寻安全员c1证机械设备管理员一名，不挂证，只需要出场，出场费现结，有意的私聊

本岗位是盐湖矿区生产运营体系的核心技术管理岗位，全面负责盐湖卤水资源的开采与养护、锂盐产品提取的生产工艺管理、生产车间及盐田现场的运营管控。需统筹从原卤抽取、盐田蒸发晒制、老卤调配到提锂生产线（吸附/膜分离/萃取等工艺路线）的全链条生产技术工作，确保生产安全、产品质量稳定、产能达标，并持续推进工艺优化与降本增效。 （一）盐湖资源开发与养矿管理 统筹盐湖卤水资源的科学开采规划，制定年度采卤计划与盐田作业方案，确保原卤供应稳定可持续 负责盐田系统的日常运营管理，包括导卤、蒸发、结晶、固液分离等各环节的工艺控制与参数优化 建立并完善"养矿"工作机制，监控盐湖矿区卤水品位动态变化，制定老卤回灌、淡水补给、晶间卤水保护等资源养护措施 管理盐田基础设施（结晶池、蒸发池、导卤渠、泵站等）的建设、维护与改造升级 协调地质勘查与资源储量动态监测，参与矿产资源开发利用方案的技术论证 负责盐田作业团队的日常管理、排班调度及安全生产培训 （二）盐湖提锂生产工艺管理 全面负责提锂生产线的工艺技术管理工作，涵盖吸附法、膜分离（纳滤/电渗析）、萃取法、沉锂等核心工艺环节 制定并优化各工序的工艺参数标准（SOP），确保碳酸锂 / 氢氧化锂产品达到电池级品质标准 监控生产线关键指标（锂收率、镁锂比控制、产品纯度、杂质含量等），分析工艺偏差并组织技术攻关 推动工艺技术创新与技改项目实施，持续提升锂提取率、降低能耗与生产成本 负责新产品工艺路线的可行性评估与试验放大，支持氢氧化锂、氯化锂等多元化产品开发 建立健全生产数据监控体系，定期编制工艺分析报告与技术总结 （三）生产车间管理 全面管理提锂生产车间及辅助车间的日常运行，确保生产计划按时完成、设备正常运转 制定车间安全生产规章制度与操作规程，落实安全环保责任制，杜绝重大安全事故 统筹设备管理（离心机、蒸发器、反应釜、膜组件、吸附塔等关键设备）的维保计划与备品备件管理 负责车间人员配置、绩效考核与技能培训，打造高素质生产技术团队 推动现场 5S / 精益生产管理，持续提升车间标准化管理水平 协调生产、设备、质检、仓储等部门的联动配合，保障生产流程高效顺畅 （四）技术体系建设 建立公司工艺技术标准体系，编制和完善各类工艺文件、操作规程、技术规范 组织工艺技术培训与经验传承，培养工艺工程师与车间技术骨干 跟踪行业前沿技术动态（如新型吸附材料、连续离交技术、DLE 直接提锂技术等），评估引进可行性 对接设计院、科研院所、设备供应商等外部技术资源，推动产学研合作与成果转化 任职要求： （一）基本条件 本科及以上学历，化学工程、冶金工程、无机化工、应用化学、材料科学、盐湖化工等相关专业 10 年以上化工 / 矿产 / 冶金行业生产管理工作经验，其中至少 5 年以上盐湖化工、锂盐生产或无机盐生产领域工艺管理经验 3 年以上同等级别管理岗位经历（生产技术部经理及以上） （二）核心能力 深入掌握盐湖提锂主流工艺技术（吸附法、膜法、萃取法、沉淀法等），具备丰富的产线实操与工艺优化经验 熟悉盐湖资源开采与盐田晒制工艺，了解卤水化学、蒸发结晶、相图原理等专业知识 出色的生产组织与现场管理能力，能够统筹多车间、多工序的协同生产 具备较强的安全环保意识，熟悉化工安全生产法规及环保合规要求 优秀的技术攻关与问题解决能力，能主导工艺异常分析与质量事故处理 良好的团队领导力与跨部门沟通协调能力，抗压能力强，适应高原工作环境 （三）优先条件 具有青海、西藏、新疆等地区盐湖化工企业（如盐湖股份、藏格矿业、五矿盐湖、蓝科锂业等）工作经验 主持或深度参与过年产万吨级以上碳酸锂 / 氢氧化锂生产线建设或技改项目 具备电池级碳酸锂、单水氢氧化锂等高品质锂盐产品的稳定量产经验 拥有直接提锂（DLE）、连续离子交换、双极膜等前沿技术应用经验 持有注册化工工程师、注册安全工程师等相关资格

任职要求：全日制本科及以上学历，应届毕业生或往届生均可，综合素质优秀，机械类相关专业优先

经验丰富者薪资面议，无需拘泥于平台所示薪资区间 岗位内容： 1.负责机械零部件、工艺流程及生产设备的设计与优化； 2.运用CAD软件绘制产品图纸，使用UG进行五轴数控设备编程； 3.对生产过程中出现的技术问题进行分析并提出解决方案； 4.参与新产品的开发及其后续推广工作。 任职要求： 1.机械类相关专业大专及以上学历，精通机械设计软件及仿真分析工具； 2.具备扎实的机械工程理论基础，熟悉机械加工与制造工艺； 3.了解ISO、ASME等国际标准及相关行业规范； 4.具有良好的沟通能力与团队协作意识。 福利待遇： 1.薪资可面议； 2.提供五险一金及年度体检，包食宿，若宿舍满员则发放200元/月租房补贴。

岗位职责： 1.建立并完善企业技术管理机制，提升技术体系运行效率； 2.统筹研发项目全过程管理，把控进度、质量、成本，落实技术规范、工艺要求及技术文档归档等管理工作； 3.组织制定并推动实施重大技术决策，拟定技术发展策略，明确产品技术路径与未来方向； 4.牵头解决产品研发中的关键技术难题，指导团队开展产品设计与优化，监督开发过程的质量、时效、成本及标准化执行； 5.推动实用性强的新技术、新产品、新材料及新工艺的引入与应用； 6.针对客户提出的重大技术需求提供专业解答与支持方案； 7.指导技术团队编制年度工作计划并组织实施，确保各项项目目标按期达成； 8.主导新产品项目相关设备的选型、试制、改进及产线布局等实施工作； 9.研判公司技术发展方向，制定产品规划，审核各项目的整体技术方案，并开展技术可行性与可靠性评估。 任职资格： 1.本科及以上学历，机械设计、机电工程或机械自动化等相关专业背景，具备高级工程师职称者优先考虑； 2.拥有15年以上中大型机电设备领域工作经验，其中至少10年技术团队管理经历； 3.掌握国内外机械制造行业发展趋势及相关政策法规，具备编制技术战略与情报分析报告的能力； 4.精通机械结构设计及制造工艺流程； 5.熟练使用CAD、Solidworks等各类与岗位相关的工程设计软件； 6.具备出色的沟通协调能力、问题分析能力与应变能力，富有团队合作意识，勤勉敬业，善于钻研，抗压能力强，对企业具有高度责任感。

任职资格： 1. 大专及以上学历，年龄24-40岁，机械或工业工程类相关专业； 2. 熟知产品制造流程及现场工艺管理，掌握数控激光切割、冲压、折弯、焊接组装等加工工艺； 3. 能熟练使用三维设计软件进行机加夹具设计及钢结构图纸拆分，精通夹具结构与制作工艺； 4. 具备1年以上相关领域工作经验，有钣金加工企业工作经历者优先考虑； 5. 具备较强的沟通协作能力，身体状况良好，能适应高强度作业，执行力强。 岗位职责： 1. 根据技术图纸完成工艺展开与结构设计工作； 2. 提供工艺技术支持，监督现场执行并处理生产过程中出现的工艺问题； 3. 完成上级交办的其他工作任务。

岗位职责： 1.需求对接：与客户深入交流，明确其生产规模、产能目标及现场空间条件等实际需求。 2.方案规划与估价：基于客户需求，制定初步设计方案，涵盖设备功能配置与布局安排，并完成初步成本核算与报价。 3.深化设计：运用CAD、Solidworks等工具进行三维建模及二维工程图出图，协同电气工程师完善整体技术方案。 4.生产协调：筛选合格供应商，依据确认图纸组织加工制造，跟踪生产进度，并负责来料与成品的验收工作。 5.现场实施：联合电气工程师开展设备安装调试、运行测试，并对客户进行设备操作与维护培训。 6.售后支持：项目交付后，针对出现的硬件问题及时响应，协助客户解决问题，保障使用顺畅。 7.样机开发：参与部分样机的研发与装配工作，相关任务在公司内部完成。 任职要求： 1.机械设计制造及其自动化、机电一体化等相关专业，大专及以上学历。 2.熟练掌握Solidworks、Inventor、CAD等设计软件操作。 3.具备3年以上非标自动化行业工作经验，有视觉识别、工业读码器、伺服剔除、分拣系统、理料机构、喷码设备、激光设备等应用经验者优先。 4.具备较强的沟通协调能力及抗压能力。 5.能够接受频繁出差安排。 6.具备团队协作意识，善于与客户交流，具备现场协调能力和良好的语言表达能力

1，负责现场工艺的跟踪、优化及确认工作。 2，承担工装夹具的设计与制作任务。 3，参与技术方案的审核与校验流程。 4，持续推进生产工艺及现场作业的成本控制。 5，建立并维护BOM清单。 6，参与工序中数控设备的验收与调试工作。 工作具备一定挑战，需具备主动学习意愿、踏实肯干的精神以及较强的抗压能力和执行力。 诚邀目标一致、积极进取的伙伴加入我司，共同开启拼搏奋进的新征程。 基本要求 1，具备识读工艺图纸的能力 2，熟练使用UG或SolidWorks，掌握CAD二维与三维绘图 3，了解基础制造工艺知识

职责描述： 1、承担辊道非标设备开发过程中的设计任务； 2、负责项目结构方案设计及图纸等相关技术文件的编制、整理、移交与归档工作； 3、针对项目各阶段出现的机械结构问题，能够快速响应并提出切实可行的解决措施； 4、执行上级主管交办的任务，并按时保质完成。 任职要求： 1、机械设计或自动化相关专业，具备大专及以上学历； 2、拥有3年以上在辊道或其他相关行业从事非标机械设备结构设计的工作经历； 3、熟悉机械结构运动原理，掌握扎实的机械设计理论基础； 4、工作踏实肯干，能接受出差及加班安排。

‌熟练运用全自动3D弯线机、维护，优化弯线机操作流程岗位，PLC编程、设备调试和日常维护。‌

1、本科及以上学历，机械制造或机电一体化相关专业； 2、熟练掌握AutoCAD、Pro/E、CAXA等二维及三维设计软件； 3、熟练操作常用办公软件； 4、具备良好的沟通能力； 5、具备一定的电气基础知识； 6、有防爆产品相关经验者优先考虑。 （不符合学历要求者请勿投递）

岗位职责： 1. 主导各类尺寸叶轮的气动设计与校核工作，涵盖轴流、离心及斜流式叶轮的研发与优化； 2. 负责风扇产品中风道气动外形及叶轮结构的设计与性能提升； 3. 协调力学、结构、测试、生产等多专业力量，高效解决叶轮研发与制造过程中的关键技术难题； 4. 审核整机气动方案，对叶轮的气动性能、结构强度与刚度、动力学特性进行综合评估； 5. 组织开展气动噪声、气动弹性、散热管理、疲劳耐久等多物理场耦合问题的仿真分析与实验验证； 6. 编制和完善叶轮设计规范与标准体系，持续优化研发流程以提升交付质量与效率； 7. 主持流体技术团队日常运作，推动各项目在技术方案上的突破与创新； 8. 制定并实施团队成员的技术培养计划，统筹开展跨部门技术人员的专业培训； 9. 引进具备创新能力的高端人才，倡导并推进具有前瞻性的技术研发工作。 任职要求： 1. 流体力学、空气动力学、飞行器设计、航空工程等相关专业背景，硕士及以上学历，具备6年以上相关领域研发经验，其中至少3年团队管理经历； 2. 熟悉旋转机械原理与结构力学知识，掌握风扇叶轮结构设计及其成型工艺； 3. 具备从需求定义到产品量产全流程的实战经验，有消费类电子产品（如风扇、空气净化设备、无人机螺旋桨）开发背景者优先； 4. 具备较强的文献检索、资料整理与技术分析能力； 5. 学习能力强，沟通表达清晰，具备良好的协作意识和自我驱动力，能够积极应对挑战； 加分项： a）掌握数值模拟方法、湍流模型、动网格技术，熟悉OpenFOAM及配套工具链； b）能独立开发科学计算程序或编写自动化脚本，熟练使用python、C++，了解linux系统操作； c）具备复杂风扇流道气动校核与仿真能力，或拥有创新型叶轮设计成果； d）熟悉常用气动实验设备与测试方法，具备实际气动实验操作经验； e）在旋转机械、气动噪声、振动控制、疲劳分析等领域有深入实践经历； f）具备带领专业技术团队的经验与领导能力。

岗位职责：负责过滤器及过滤系统的方案设计与成本核算， 需具备5年以上压力容器行业工作经验， 本科及以上学历，持有中级工程师证书， 具有ASME/GB150设计经验者优先考虑