
阿坝松潘县藏族羌族自治州招建筑木工、钢筋工
300-400元/天
建筑木工钢筋工5-14天3-5人日结包工技术好专业师傅自备工具
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自贡沿滩区招桥梁、钢筋绑扎、电焊、砼工/打灰/浇筑、钢模模板安装拆除师傅吃苦耐劳的,混天工
浇筑桥梁钢筋绑扎打灰电焊安装模板钢模砼工
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广安武胜县!广州市增城区修建职业技术学校急需两名技术木工,薪资丰厚,有意者电联
1.2-1.3万元/月
建筑木工1-2人
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餐饮收银洗碗工
西外喜地四季餐饮急招:
洗碗工2名,工资3000-3500
收银员1名,工资3500-4000
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地址:西外四季花城
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四川达州五险一金岗位:掘进工薪资:6000-9000元/月任职要求:1、18-45周岁(含
6000-9000元/月
掘进工月结
五险一金
岗位:掘进工
薪资:6000-9000 元 / 月
任职要求:
1、18-45 周岁(含),初中及以上学历。
2、需持本人邮政储蓄银行卡。
录用条件:
未受过刑事或治安处罚
未受到企业开除处分
未被列入失信联合惩戒对象
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达州达川区招石材护理,就是芝麻白荔枝面重塑,原有的荔枝面上有颜色泛黄要重新凿荔枝面出来
面议
石材护理1-4天1-2人完工结算
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促销员日结
招康师傅外场促销员
活动时间:本月9-11号
上班地点:南外
上班时间:早9晚6
要求:18-28岁(超过年龄勿扰)用康师傅手机考勤系统,需穿品牌工衣,身高160以上,身材**条,自备白鞋,性格开郎,积极主动热情 ,有促销经验,有责任心,不包餐,需要一档活动做完。
工资:135一天,,娇娇女勿扰!
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安全员栋号长
招聘:安全员
招聘啦,招聘啦安全员(1人)岗位职责:负责现场施工及安全相关资料;任职要求:男女不限,25-45岁,能吃苦耐劳,持证上岗工作地址:雷波福利待遇:8000-10000栋号长:2名岗位职责:负责现场施工及管理任职要求:男女不限,25-45岁,能吃苦耐劳,持证上岗工作地:雷波福利待遇:8000-9500联系人:王女士
土建栋号长
8000-9000元/月
栋号长长期1-2人月结全职
要求5-10年以上的现场施工管理经验
*关键要求:必须有独立负责管理1-2栋楼完整施工周期(从基础到交付)的经验。
*CAD软件:必须熟练,能看懂图纸并具备一定的绘图/修改能力。
*测量仪器:熟练使用全站仪、经纬仪、水准仪等进行放线和测量。
*技术能力:
*熟悉国家建筑施工规范、验收标准及施工工艺流程。
*能够独立进行图纸会审,向班组进行技术交底和安全交底。
*能够准确计算工程量,熟悉材料特性。
*管理与协调能力:
*需要对所管辖楼栋的进度、质量、安全、成本四大核心指标全面负责。
*沟通力:需要频繁与项目经理、监理、甲方以及劳务班组(泥工、木工、钢筋工等)沟通,协调解决现场纠纷。
*执行力:能吃苦耐劳,适应高强度的工地生活,执行力强,能抗压力。
测量员/测绘员/放线安全员/安全负责人施工员栋号长
福建中闽大秦工程管理有限公司你的加入招聘热线/联系人/王女士招聘岗位-年后入职岗位1:土建/钢结构栋号长10名薪资10000-13000岗位2:土建/钢结构施工员30名薪资7000-10000岗位3:测量员10名薪资7000-10000岗位7:安全员15名薪资7000-10000
施工员
建筑公司招聘:商务负责人、生产经理、劳资专员、施工员(机电)、造价员(机电)。
岗位要求:专业知识过硬,技术过硬,责任心强,薪资面议。
项目地:南阳地区
联系方式:(同步)
欢迎各同行朋友推荐或自荐,有意向可先+同步简历
劳务员/劳资员施工员栋号长
建筑公司招聘:商务负责人、生产经理、劳资专员、施工员(机电)、造价员(机电)。岗位要求:专业知识过硬,技术过硬,责任心强,薪资面议。项目地:南阳地区联系方式:(同步)欢迎各同行朋友推荐或自荐,有意向可先+同步简历[握手]
达州通川区招工地小工/杂工、钢筋工、架子工、建筑木工
8000-12000元/月
小工钢筋工架子工建筑木工20人以上完工结算
达州市通川区招工地小工/杂工、钢筋工、架子工、建筑木工
达州大竹县招工地小工/杂工、泥瓦工、建筑木工
100-200元/天
建筑木工小工泥瓦工长期包住包吃1-2人月结个人专业师傅
达州市大竹县招工地小工/杂工、泥瓦工、建筑木工
四川达州招聘:施工员(房建)薪资:5-14K/月岗位职责:1、能熟练使用各类测量仪器;2、
5000-14000元/月
施工员月结
招聘:施工员(房建)
薪资:5-14K/月
岗位职责:
1、能熟练使用各类测量仪器;
2、熟悉施工图纸,了解工程概况,绘制现场平面布置图,搞好现场布局。对设计要求、质量要求、具体作法要有清楚的了解,并建立详细的作业标准,明确详细的施工工艺,制定出每项工作的作业顺序,使施工班组有条不紊的进行施工;
3、严格按照施工组织设计和施工进度进行施工,确保所负责工程项目的质量、安全、进度;
4、参加图纸会审,审理和解决图纸中或现场碰到的施工疑难问题,碰到大的技术问题及时与技术负责人及项目负责人进行沟通,妥善解决;
5、参与班组技术交底、安全生产交底、操作方法交底。严守施工操作规程,严抓质量,确保安全,负责对新工人上岗前培训,教育督促工人不违章作业;
6、认真做好隐蔽工程分项、分部及单位工程竣工验收工作,监督施工过程、质量、原材料的检测,收集整理、保存技术原始资料,办理工程变更手续;配合工程骏工后的决算上报。
任职要求:
1、大学专科及以上学历,工民建或土木工程类相关专业;
2、有相关方面3年以上施工经验,有二级建造师证书优先考虑;
3、 熟练掌握建筑规范和施工工序及技术要求,能读懂施工图并了解材料及准确计算工程量,了解施工及验收规范,熟悉相关施工程序和施工工艺;
4、对建筑施工的质量、安全和文明施工管理有深刻认识,熟练运用CAD绘图软件、Office办公软件;
5、责任心强,吃苦耐劳,良好的团队意识和沟通能力;
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