
生产辅助人员
5000-6000元/月
生产组长/拉长1-3年本科
岗位职责:
1、助理需严谨、完整地执行以下各项工作内容。
2、在生产主管的直接指导下开展工作,严格遵守并落实公司各项方针政策及管理制度。
3、全面负责所辖班组的生产效率与产品质量,承担本工序班组在消防安全、安全生产、5S管理、资产维护、文件资料管理等方面的主要责任;依据公司品质与5S目标,组织实施班组生产运行、质量管控及5S自查、问题诊断与改进措施。
4、负责班组人员的日常管理、培训实施、教育指导与绩效考核;根据实际需求提交临时培训申请,经审批后组织或协助上级完成培训任务;按时完成车间员工绩效评定工作,并汇总组内考勤数据。
5、严格执行对所属员工的安全规范监督,确保其遵守安全生产制度和操作规程,保障每日生产安全有序进行;定期核查车间消防设备状态,确保功能完好,满足安全管理标准。
6、监督所辖人员严格执行品质管理规定、工艺要求及作业标准,及时制止和纠正操作失误或其他违规行为,保证当班产出的产品或作业质量达标。
7、强化对本工序班组所用设备、设施、工具、模具以及半成品、在制品和原材料的管理,按期组织盘点;监督员工对车间工具、机器、设备及固定资产的日常保养与维护,每日巡查使用、运行及开关情况,确保符合操作规范和管理要求;同时监督维修人员对设备的保养与检修工作。
8、督促管辖范围内员工落实现场3S(清理、整理、清洁)工作,保持作业区域整齐有序、环境整洁,监控员工严格执行《卫生管理制度》等相关规章。
9、监督原材料与成品的出入库流程,统计当日不合格品数量,并安排相关人员及时处理;准确完成当班生产记录及相关报表的填写与归档工作。
10、上班期间密切关注本区域紫外线灯运行状况;下班前检查区域内电源电气设备是否关闭,认真执行每日交接班程序。
11、根据生产计划与实际需要,向上级反馈需协调解决的关键事项,并跟踪处理进展直至闭环。
12、总结生产实践经验,持续优化生产工艺与品质控制方法,提升工作效率与产品品质;倡导节约意识,严控废料产生,积极降低制造成本。
13、负责本工序(班组)与其他工序(班组)之间的沟通协作,妥善处理现场涉及安全、质量、效率、5S等方面的事务。
14、听从工作调配,高效完成上级交办的临时性工作任务。
任职要求:
1、具备本科及以上学历,有两年以上相关行业工作经验者优先考虑。
2、熟练掌握常用办公软件,思维敏捷,了解生产计划岗位的工作流程;具备良好的沟通能力与团队合作精神。
3、年龄****以下,身体健康,品行端正,职业素养良好。
生产主管
4000-6000元/月
生产组长/拉长包吃包住经验不限学历不限
1、依据各系统生产交付周期及物料库存状况,科学统筹每日生产计划,并按时向上级汇报生产进度;
2、生产期间全程巡查各班组作业质量、工艺标准、操作规程、标识管理及设备胶框使用情况,发现问题立即纠正,保障产品交付品质;
3、监督生产环节中的分拣损耗与称重损耗,落实废料定岗定时称重机制,及时上报异常,配合主管制定有效的损耗管控优化措施;
4、根据实际生产需要合理调配生产区域,监管设备与物料使用状态,负责现场劳保用品发放及环境卫生检查;
5、按时汇总并提交每日用工情况、损耗数据、实际产量及出成率等相关生产统计信息;
6、主持每日生产晨会,协同厂长持续优化生产流程与工艺方案,提升人均产出效率,降低生产成本与损耗;
7、对包装组长及作业人员开展现场技能培训与指导,关注其工作表现及思想状态,及时反馈相关信息;
8、遵守上级管理安排,积极完成交办的各项临时性工作任务;
该岗位一经录用,购买五险,提供食宿
果蔬速冻加工班组长4000元/月
3000-4000元/月
生产管理包吃包住3-5人月结大专
招果蔬速冻加工班组长3-5名,管理区域人员、设备、产品。
4000元/月,大专以上对口专业,有经验者优先。
福利待遇:免费提供吃住,五险,月休4天,有加班工资
设备维修主管
6000-10000元/月
生产组长/拉长5-10年高中修理厂定期涨薪包吃住有汽车维修经验定期团建无销售性质
持有C1及以上驾驶证,具备5年以上汽车维修经验,可熟练维修各类高中低档轿车、皮卡车及越野车。
使用专业检测仪器、检修工具及诊断设备,对汽车发动机、总成部件及核心零部件进行故障诊断、维护修理和日常保养的技术人员。
工作内容
1.负责动力系统、底盘结构、液压装置、电气电子系统、金属构件、作业组件及整车运行的故障排查与维修处理
2.制定维修作业文件,管控维修工艺质量,完善维修过程记录与档案管理
3.承担设备定期保养及突发故障的检修任务
生产班组负责人
6000-10000元/月
生产组长/拉长1-3年大专生产计划与物流控制
1.根据场长布置的生产任务,结合员工实际能力进行产量分解,制定每日生产计划,科学调配人员作业,快速响应并解决生产过程中的各类工艺与技术问题,确保生产进度有序推进;
2.落实公司各项管理制度,严格执行质量管理体系及本部门相关规范要求,带领产线全员遵照执行,并定期核查制度落实情况;
3.监督班组成员按照岗位作业指导书规范操作,确保作业流程标准化、一致性;
4.负责本产线工具、工装、夹具、工位器具及辅助材料的规范使用与管理,组织并指导员工对生产设备和模具开展日常点检、保养与维护工作;
5.对生产过程中的产品进行巡检与质量判定,强化产线质量管控,提升员工质量意识,发现问题立即处理,持续提高产品合格率;
6.定期巡查生产现场,识别潜在安全隐患,提出有效整改措施并跟踪落实;
7.加强对原材料使用的监管,杜绝因误操作或违规操作导致的浪费,在保障产品质量的基础上持续推进降本增效;
8.按照公司数据管理要求,结合生产实际情况,准确记录、收集并统计真实可靠的生产数据;
9.监督、统计并考核班组成员的产量完成情况,及时、准确提交班组原始生产记录及生产日报表。
调配领班(东川工厂) (MJ008546)
7000-13000元/月
生产组长/拉长3-5年大专现场管理设备管理生产计划管理
主要工作内容:
1. 落实并执行各项安全生产制度,推进安全生产工作的有效实施
2. 依据品质管理规范,开展品质管控工作,监督员工落实品质点检等相关事项
3. 科学调配科室生产人员,确保生产任务按时完成,保障部门各项指标顺利达成
4. 实施科室生产成本的精细化管理与控制
5. 对当班人员劳动纪律及各项作业执行情况进行监督检查,确保产品品质与食品安全
6. 负责人员培训与发展,推动团队建设工作
7. 完成上级交办的其他工作任务
要求:
1、具备大专及以上学历;
2、
3、有食品饮料行业相同岗位工作经验者优先考虑
4、工作地点:昆明市东川区
生产协理
5000-6000元/月
生产组长/拉长1-3年本科
岗位职责:
1、助理需严谨、完整地执行以下各项工作任务。
2、在生产主管的直接指挥下开展工作,严格遵守并落实公司各项方针政策与管理制度。
3、对本工序所辖班组的生产效率与产品质量全面负责,同时承担班组内消防管理、安全生产、5S推行、资产保管及文件资料管理的主要责任;依据公司品质与现场管理目标,组织实施班组生产运行、质量管控及5S自查、问题诊断与改进措施。
4、负责班组人员的日常管理、培训实施、思想教育、绩效考评与工作调度;根据实际需求提交临时培训申请,经审批后组织或协助上级完成培训任务,按时完成车间员工绩效考核相关工作,并汇总组员考勤数据。
5、严格执行监督职责,确保所管员工遵守安全生产制度与操作规范,保障每日生产安全有序;定期巡查消防设备运行状态,保证其功能完好,满足安全管理标准。
6、监督所属人员严格执行品质控制规程、工艺要求和作业标准,及时制止和纠正操作失误或其他违规行为,确保当班产出的产品或作业质量达标。
7、强化对本工序班组内的设备、设施、工具、模具以及半成品、在制品和使用材料的管理,定期组织盘点;监督员工对车间工具、机器、设备及固定资产进行日常维护保养,每日检查其使用、运行及开关维护情况,确保符合规范要求,并监督维修人员完成设备检修与保养工作。
8、督促管辖范围内员工落实现场3S(清理、整理、清洁)各项要求,保持作业区域整齐有序、环境整洁,监控员工严格执行《卫生管理制度》等相关规定。
9、监督原材料与成品的出入库流程,统计当日不合格品数量,并安排人员及时处理;完成本班组当班期间的生产记录及相关报表的填写与整理工作。
10、上班期间持续关注本区域紫外线灯运行状况;下班前核查本区域电源电气是否关闭,认真完成每日交接班程序。
11、根据生产计划与实际需求,向上级反馈需协调解决的关键问题,并跟踪处理进展。
12、总结生产实践经验,持续优化生产工艺流程与品质控制方法,提升工作效率与产品品质;倡导节约意识,严格控制废品产生,积极降低生产成本。
13、负责本工序(班组)与其他工序(班组)之间的沟通协作,妥善处理现场安全、质量、效率及5S管理等事务。
14、服从工作分配,完成上级交办的临时性工作任务。
任职要求:
1、具备本科及以上学历,有两年以上相关行业工作经验者优先考虑。
2、熟练掌握常用办公软件,思维敏捷,熟悉生产计划相关工作流程,具备良好的沟通能力与团队合作精神。
3、年龄****以下,身体健康,品行端正,职业素养良好。
储运领班(东川工厂) (MJ008450)
5000-9000元/月
生产组长/拉长3-5年大专ERPSAP叉车证成品、原物料
涉及岗位方向(原物料方向,成品方向)
主要工作内容:
1、负责仓库现场巡查,检查各岗位5S落实情况,核查先进先出执行、标识规范、库位布局及记录填写是否符合规定
2、监督管制物品的存放要求,提出处理建议并跟进后续措施直至闭环
3、检查仓管人员物料分配的及时性与准确性
4、推动盘点工作有效开展,确保账目与实物一致,发现差异及时上报并推动整改,保障公司资产安全
5、对作业过程中出现的异常问题进行分析、处理,并制定预防措施
6、推进仓库区域5S管理工作的持续落实
7、高效完成上级安排的其他工作任务
工作地点:昆明市东川区
普洱澜沧拉祜族自治县招架子工、外架
280-330元/天
外架架子工1-2个月1-2人月结点工二把刀勿扰架子工证高空作业证
普洱市澜沧拉祜族自治县招架子工、外架
栋号长
8000-9000元/月
栋号长长期6-10人全职
岗位职责:
1.全面负责单栋建筑施工全过程管理,包括进度、质量、安全及现场协调
2.组织班组交底、工序验收及隐蔽工程检查,确保符合规范与图纸要求
3. 编制并落实栋号施工计划,动态调整资源,保障工期节点按时达成
4.监督材料进场验收、使用及现场文明施工管理,控制成本与损耗
5.及时处理施工中各类技术问题与突发状况,并向上级汇报重大事项
任职要求:
1.具备房建类项目栋号长或工长相关工作经验,熟悉施工全流程
2.熟练掌握建筑施工规范、质量验收标准及安全生产法规
3.具备良好的组织协调能力、现场应变能力及团队管理意识
4.责任心强,能适应工地环境,可长期驻守项目现场
5.持有施工员证、安全员证或建造师证书者优先
施工员栋号长
8000-9000元/月
栋号长3-5人月结全职
岗位职责:
1. 全面负责单栋建筑施工全过程管理,包括进度、质量、安全及现场协调
2. 组织班组交底、工序验收及隐蔽工程检查,确保符合规范与图纸要求
3. 编制并落实栋号施工计划,动态调整资源,保障工期节点按时达成
4. 监督材料进场验收、使用及现场文明施工管理,控制成本与损耗
5. 及时处理施工中各类技术问题与突发状况,并向上级汇报重大事项
任职要求:
1. 具备建筑工程类相关专业背景,学历不限
2. 有施工现场管理经验,熟悉房建施工流程与标准规范
3. 具备良好的组织协调能力与责任心,能适应一线作业环境
4. 持有施工员、安全员等岗位证书者优先
5. 吃苦耐劳,具备较强执行力和团队协作意识
普洱澜沧拉祜族钢结构桥梁现场安装工(会用二保焊机,会用割枪优先)管吃管住2-3人,260-300一天九个小时
260-300元/天
桥梁二保焊钢结构1-2个月包住包吃3-5人完工结算
钢结构桥梁现场安装工(会用二保焊机,会用割枪优先)管吃管住2-3人,260-300一天九个小时
招施工员,配合现场管理,测量放线。
4000-6000元/月
施工员长期1-2人月结全职测量放线测算工程量测绘工程图纸GPS办公软件CADCASS公路
项目为景宁高速公路,施工管理经验1~3年,只要好学也可接受学徒,有师傅带。
桥梁钢筋工小工3-5人二把刀勿扰专业师傅
找两个小工,两个架钢模师傅,一个桥梁钢筋工,工资一天200一300工作地点在普洱市镇沅县田坝乡。联系电话
机电安装现场施工员
8000-10000元/月
施工员长期3-5人月结全职机电安装测量放线测算工程量测绘工程图纸GPS办公软件CAD建筑机电工程
岗位职责:1. 全面负责施工现场的组织管理、进度控制、质量监督与安全文明施工,确保项目按期优质交付2. 协调设计、采购、分包及监理等多方单位,及时解决施工过程中的技术与管理问题3. 编制并落实施工组织设计、专项方案及应急预案,严格执行国家及行业相关规范标准4. 负责施工日志、技术资料、验收文件等全过程文档的编制与归档,配合竣工验收与审计工作5. 监督现场人、机、料、法、环资源配置与使用,合理控制施工成本,提升管理效能
任职要求:1. 具备建筑工程、机电工程或相关专业背景,学历要求:不限(优先本科及以上)2. 施工管理经验要求:5-10年,须有大型智能化、机电或消防类项目现场主管实操经历3. 持有二级及以上建造师(机电/建筑/市政专业)资格证书,具备安全生产考核合格证(B类)4. 熟悉智慧建筑、数字工地、安消一体化等新兴技术应用场景者优先5. 具备良好的沟通协调能力、应急处置能力和团队管理意识,能适应全国项目阶段性外派
施工员月结
云南省普洱市大棚项目找一施工员,要求技术过硬,有相关项目经验,会施工管理,测量放点,做资料,包吃包住,月结8000元,王总
实习生
2000-3000元/月
施工员长期1-2人月结全职桥梁工程施工技术办公软件公路
岗位职责:
1. 负责桥梁工程钢筋翻样、下料单编制及技术交底工作
2. 执行钢筋加工台账登记、材料进场验收与报检送检全流程管理
3. 配合现场施工进度,协调钢筋加工厂与桥梁作业面的衔接配合
4. 参与钢筋工程质量检查、问题整改及过程资料整理归档
5. 服从项目部统一调度,完成施工员相关辅助性技术与协调任务
任职要求:
1. 学历不限,土木工程、道路桥梁、建筑工程等相关专业优先
2. 熟练使用Excel、Word等基础办公软件,具备基本数据处理能力
3. 工作认真细致、责任心强,能适应工地环境并接受轮岗学习
4. 无经验者可带教培养,需具备较强学习意愿和执行力
5. 遵守安全规范,服从管理,具备良好的沟通与团队协作意识
施工员1-2人
施工员优先考虑拥有公路八大员证人员。优先考虑拥有5年以上同类岗位经验人员持有C1及以上驾驶证,能自驾外出办公、跑现场。工作严谨、责任心强,具备良好沟通协调与抗压能力。男女不限!年龄限制:在45岁以内,在50岁以内!。在部门主管指导下完成公路工程各岗位所应遵守职薪资福利:薪资:面议福利:、带薪年假、出差补贴、定期培训晋升空间:劳务好包→劳务派遣→转正式工招工人数:1名景宁高速公路项目,全职,简历投递邮箱:工作地址:云南省思茅市景谷县
施工员月结
云南省普洱市大棚项目找一施工员,要求技术过硬,有相关项目经验,会施工管理,测量放点,做资料,包吃包住,月结8000元,王总
栏目概述
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