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招聘：财务专员薪资：5000-6000【职位描述】1、归集管理： 负责研发序列各部门归集工作，确保所有研发按照财务规范和公司政策正确分类和记录。2、预算监控： 监控研发部门的预算执行情况，及时向管理层报告超支或预算不足的情况，并提出调整建议。3、财务数据分析： 定期分析研发数据，识别成本节约机会和潜在的财务风险，为管理层提供决策支持。4、税务规划： 与税务部门合作，确保研发的税务处理符合法律法规，优化税务负担。5、内部控制：维护研发的内部控制流程。6、报表编制： 编制研发相关的财务报表，包括但不限于研发预算表、实际表和分析报告。7、跨部门沟通： 与研发、采购、人力资源等部门保持密切沟通，确保归集的准确性和及时性。8、政策更新与培训： 跟踪**的财务和税务政策变化，更新内部流程，并为相关部门提供培训。9、项目支持： 为研发项目提供财务支持，包括项目预算制定、成本控制和项目结束后的财务评估。岗位要求：1、财务、会计或相关专业本科以上学历。2、具备良好的财务分析能力和预算管理经验。3、熟悉研发的会计处理和税务规定。4、熟练使用财务软件和办公软件。5、良好的沟通能力和团队合作精神。6、能够在高压环境下工作，具备解决问题的能力。7、持续学习和适应新政策、新流程的能力。

1、做好财务核算，严格执行各项经费开支标准；2、负责各项会计事务处理，正确编制会计报表；3、经常检查收支情况，分析费用升降原因，提出合理化建议；4、严格执行结算纪律，及时清理债权债务；做好会计档案管理工作，做到安全、；5、熟悉会计报表的处理，能熟练使用财务软件。6、中级以上有主办会计工作经验者优先薪资：面议

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工作人员11、遵守中华人民共和国宪法和法律，诚信廉洁，勤勉敬业，积极进取，职业素养好；2、具有高中以上学历，熟练计算机办公软件操作，有较强的语言和文字表达能力；3、年龄为18周岁以上（2006年11月25日以后出生），40周岁以下；有相关工作经验的年龄可放宽至45周岁以下（最大年龄要求截止2024年11月25日不超过45周岁）；4、专业不限，财务会计类专业优先；薪资福利:3000元/月报名方式：报名人员到龙田镇兴龙村村委会1楼综合服务窗口处提交报名材料进行现场报名。