推煤机司机 持有推煤机操作证，具有相关工作经验者优先。三班倒，1人/班；煤场配合斗轮机工作，堆煤、倒剁作业，设备日常养护注油，完成领导交付的其他任务 薪资福利:薪资待遇优厚面议，缴纳社会保险，提供员工宿舍或住房补贴，提供工作餐或餐补，节日福利、高温补贴等，完善的培训体系和晋升通道 招工人数:3人

莒南县压滤机操作工: 月薪5000。年龄55周岁以内。 联系人:杨主任

招聘牵引车师傅2人（很轻松、简单的工作） 50岁以下 白班18元/小时 夜班19元/小时 餐补10元/天 ，住宿费100元/月 地址: 团林。

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铁饭碗独家招聘，退役军 年龄： .消防驾驶员20-40岁 身高165以上（需持B2以上驾照） 没有消防的危险，比保安待遇高很多 培训一个月包安置上岗 培训期间包吃包住 年收入8.5万～9.5万 上岗后包吃包住，缴纳五险一金

1 负责船舶与飞行器图纸的设计与绘制 2 具备扎实的机械设计基础，拥有空气动力学相关经验者优先，能按客户要求完成图纸设计 3 熟练使用Cad、犀牛、SolidWorks等各类设计软件

1、承担煤矿钻机、常规机械设备及其零部件的图纸设计、安装实施与试运行调试工作； 2、编制机械设备的标准操作流程规范； 3、针对设备运行中出现的技术问题及时开展改造或优化调整，保障设备稳定高效运行； 4、制定设备的预防性维护、定期保养及大修方案，并主导维修工作的执行与验收，确保维修成效达标； 5、推进机械设备的技术升级与改造，提升设备运行效率与作业能力。 1、大专及以上学历，机械设计与制造、机电一体化、机电工程、自动化等相关专业背景，掌握机械基础知识，具备机械设备调试实操能力； 2、熟悉设备管理相关专业工具，并能熟练运用； 3、具备生产设备管理与维护所需的专业理论知识； 4、熟练操作二维及三维制图软件； 5、具有煤矿钻机及部件设计实践经验者优先考虑。

岗位职责： 1、具备理工科专业本科及以上学历，机械制造、机电一体化等相关专业优先考虑。 2、具有2年以上技术支持服务经历，具备技术管理相关实践经验。 3、了解轨道类产品的结构设计、性能特点、运行机理及应用方式；掌握行业内的工艺流程与工作原理，熟练使用AutoCAD、Office等办公软件及UG/SOLIDWORKS等三维设计工具； 4、具备扎实的专业理论知识和实际技术经验，能够独立处理产品应用中的各类技术问题。 5、知识覆盖面广，擅长与不同性格人群互动，具备良好的沟通协调能力； 6、应变能力强，富有责任感，待人真诚，具备优秀的团队协作意识。 7、具备强烈的集体协作精神。 8、负责组织新产品的研发试制以及现有产品的优化升级工作； 9、主导开展产品性能评估、技术可行性分析及相关技术评审工作； 10、组织拟定产品工艺路线，编制工艺文件及相关技术规范； 11、完成领导安排的其他工作任务。

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石家庄市裕华区招管理人员，带班长、桥梁，工地司机，采购，厨师，工资9000到12000元。具体电话联系，年龄30-50，没有犯罪记录。要求能出门，工地在广东遂溪。带班长工资18000

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制图设计师，1名。熟悉材料力学、机械设计、机械原理、公差、工程材料、工艺等 掌握AutoCAD、solidworks、Word、Excel、等基础设计软件； 掌握各种机床的加工特点及加工精度，编制零件的机械加工工序卡；能掌握钣金件的焊接，了解焊缝的形式和焊机使用的场合。

熟练操作CAD、SolidWorks软件，熟悉激光切割排版流程，具备相关经验者优先考虑；工作态度踏实，细心严谨，具备较强的耐心与责任心，性格稳重，富有良好的协作意识和团队精神。 加分项 具有自动化设备行业从业经验者

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结构件生产车间，主要工序包括切割、成型、铆焊及机械加工。

岗位职责： 1. 构建企业预防性维护系统：执行并监督日常巡检、设备保养及应急维修工作；制定设备项修与大修方案并推动实施；建立备品备件管理机制，核定安全库存标准，落实备件库的规范化管理； 2. 推进设备问题整改及项目协同支持：收集分析设备故障数据，定位根本原因并实施有效对策；针对现有设备与系统优化提出技术改进方案，组织落实技改措施，持续提升设备稳定性与工艺控制水平；根据项目交付需求，完成工装夹具的设计制造及现场应用；主导设备选型采购、安装调试与验收工作；持续推进制造中心EHS管理体系优化； 3. 制定年度维修计划与预算方案：依据年度目标分解月度执行计划，动态监控进度与成本支出，实现维修费用的有效管控；稳步推进关键备件的国产替代进程； 4. 团队能力建设与文档体系建设：编写设备操作与维护指导文件，开展工程师、维修人员及操作员的技术培训；负责团队成员的职业发展规划、绩效考核，提出培训需求并验证培训成效； 职位要求： 1. 熟悉常见设备管理工具与方法，并能在实际工作中灵活运用； 2. 具备较强的电气图纸识读能力，可独立完成继电器控制电路的设计与装配； 3. 了解非标设备原理，有技术改造实践经验者优先考虑；

模具加工2D与3D编程 程序优化提升效率 编制加工工艺流程 熟练操作UG软件，接受学徒工

钣金外壳设计经验，外观设计经验，熟练操作CAD，solidworks等软件。

岗位职责: 1. 参与机械类产品研发与设计工作，确保设计方案满足技术标准； 2. 负责机械图纸的绘制及拆分，保障跨部门协作顺畅，熟练操作相关绘图工具； 3. 持续改进机械加工工艺流程，提升生产作业效率； 4. 支持生产现场技术问题处理，确保产品品质与性能达标。 任职要求： 1. 精通常用绘图软件，具备较强的工艺协调能力； 2. 具备独立分析并解决技术问题的能力； 3. 具有良好的团队协作意识与创新思维； 4. 能高效推进项目进度，确保工作成果的准确性与时效性。

主要岗位职责： 1. 设备操作与维护 （1）负责HPP（超高压杀菌）设备的日常运行、参数设置及过程监控 （2）落实设备预防性维护措施，保障设备正常运转 （3）及时排查设备异常，对接厂家开展维修与保养工作 2. 工艺优化 （1）调整和优化HPP工艺参数（压力、温度、保压时间），提高产品质量稳定性 （2）协助研发团队完成新产品的工艺测试与验证工作 （3）整理分析生产运行数据，推动加工流程持续改善 3. 质量管控 （1）监督HPP加工环节的关键控制点，确保符合食品安全要求 （2）协同质检部门实施产品检测与结果验证 （3）编制并维护HPP相关标准作业程序文件 4. 安全管理 （1）严格执行高压设备安全操作规范，保障人员与设备安全 （2）定期核查安全防护设施，消除潜在安全隐患 任职资格： 1、学历：大专及以上，机械工程、电气自动化、食品工程等相关专业 2、经验：具备2年以上HPP设备操作或维保经历，掌握超高压技术者优先 3、技能： A、了解HPP设备构造原理及高压系统操作，具备PLC控制系统基本操作能力 B、熟悉食品安全法规及HACCP管理体系要求 C、具备较强的故障判断与处理能力 D、持有高压容器操作证或电工证者优先考虑 4、其他：身体健康，工作认真负责，能接受倒班安排，具有良好的协作意识 薪酬福利： 1、福利方面： （1）可享公司产品内部优惠价，免费品尝公司饮品； （2）节日及生日关怀：员工生日会、生日礼品、节日福利（三八节、端午节、中秋节、圣诞节）、年终福利、临时性福利发放等； 2、团队建设 （1）多样化团建活动：部门聚餐、体育赛事、户外拓展、茶话会、年会盛典（含抽奖）等； （2）设立年度评优机制，表彰优秀员工； 3、员工学习与成长： （1）提供明确晋升路径，涵盖职务晋升、技能提升、成果转化等多种方式； （2）广禧学院：通过内训、外训等多种形式提升专业与综合能力 4、五险一金： （1）依法缴纳所在地五险一金

1、负责工厂的机械设备维修； 2、能独立判定一般故障，提出设备损坏的备件型号或名称、更换、恢复设备性能； 3、负责公司设备及电气仪表的检查、保养、维修等工作； 4、工作认真有责任心，具有相应专业知识和技能，有工作经验者优先

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明天南沙河用俩小工电话工资自己谈帮人叫的，鱼泡鱼泡