岗位职责： 1、落实车间下达的生产任务，统筹工段内各班组排班与人员调配，确保本工段按计划准时、保量完成生产目标 2、负责生产现场的人身及设备安全管理，开展安全巡查，及时制止不安全行为，排查并识别潜在安全隐患 3、保障车间质量管理体系在本工段的正常运行，依据质量标准监督现场执行情况，结合实际生产提出可行的优化建议 4、贯彻车间成本管控要求，在工段日常管理中持续检查是否存在物料或资源浪费现象并予以纠正 5、组织实施本工段员工技能提升培训，重点培养骨干力量，推动团队良性成长，做好人才梯队建设与后备储备 6、快速响应并处理现场突发异常，协调相关资源，汇总各类问题并推动闭环解决

岗位职责: 1.全面负责车间生产线的日常运营，保障每日生产目标按时达成。 2.严格把控生产质量，确保产品满足标准规范及食品安全要求。 3.组织协调生产团队工作，优化协作流程，提升整体工作效率。 4.及时应对并处理生产过程中的突发状况，保障生产安全稳定运行。 任职要求： 1.具备良好的组织协调能力与团队协作意识。 2.能够快速响应并妥善解决生产中出现的各类问题。 3.熟悉生产作业流程，具备较强的现场管理能力。

工作职责： 1、负责车间生产运营的全面管理，保障安全、质量、交付周期及成本目标的有效实现； 2、编制并落实生产计划，统筹安排各生产环节的组织实施，确保流程顺畅、高效运行； 3、贯彻执行质量管理体系标准，持续提升产品品质及制程控制的稳定性。 任职要求： 1、本科及以上学历，工科类专业优先，如电气工程、自动化、工业工程等相关领域； 2、具备3年以上电子、电气或仪器仪表等制造行业现场生产管理经验，有消防仪器仪表行业背景者优先考虑； 3、掌握系统的生产管理知识，熟悉物料与库存管控流程，擅长生产调度与计划控制，能依据库存及在制品状态合理优化排产计划。

岗位职责： 1、生产计划与执行：依据车间生产安排，合理调配人员分工并监督实施，确保前处理工序按工艺要求顺利完成；动态跟踪生产进度，及时协调处理异常问题（如设备故障、物料不足），保障生产任务准时达成； 2、工艺标准执行监督：严格执行前处理环节的工艺参数规定，检查关键操作步骤的规范落实情况； 3、设备与区域管理：负责前处理区域设备日常运行监控，确保设备稳定运转，监督预防性维护及CIP清洗流程执行，及时应对突发设备故障； 4、安全生产管理：贯彻安全作业规程，组织开展员工安全教育培训，落实各项安全措施，保障生产安全； 5、团队管理：负责对生产班长及操作人员进行工作分配，并组织技能训练与能力提升培训； 6、监督原材料的规范使用，推进生产过程中的成本管控工作； 任职要求： 1、电工、机械、电气、自动化控制、空压制冷或相关管理类专业高中、中专、技校及以上学历（表现优异者可适当放宽学历条件）； 2、掌握压缩机工作原理、电气基础、制冷技术及配电系统相关知识； 3、具备设备维保实操能力：熟悉配电装置、空压机、制冷机组、污水处理系统、锅炉、水处理设施等设备的结构原理与维修方法，能快速定位故障并有效排除，保障辅助设备正常运行； 4、具备数据分析处理能力：能通过设备运行记录评估运行状况，制定维护保养方案；可通过备件消耗、机物料使用、能源数据的分析，识别作业中的浪费环节，落实降本增效措施； 5、责任心强，执行力好，具备良好的沟通协调与表达能力。

岗位职责： 1、生产任务调配：依据车间生产计划，科学安排班组人员作业，保障生产目标顺利完成；实时跟进生产进展，及时应对生产中的突发状况，统筹物料供给与设备运转，杜绝待料停工现象； 2、生产过程管理：对车间运行异常数据（如不良品率、设备停机时长）进行分析，能制定并推行工艺改进措施，降低生产损耗； 3、卫生与合规管理：严格执行车间5S标准，监督设备及工器具的清洗消毒流程，确保作业环境满足食品安全规范； 4、设备管理：主导设备日常巡检（如灌装机、贴标机），落实预防性维护工作，降低故障发生率，协同维修人员处置设备异常，保障产线稳定运行； 5、团队管理：组织开展班组员工的操作技能培训与安全教育工作； 任职要求： 1、学历要求：中专及以上学历，食品工程或机械类相关专业优先； 2、经验要求：具备2年以上食品或饮料行业生产线管理经历； 3、技能要求：掌握饮料生产设备（如UHT灭菌机、无菌灌装线）操作知识，能运用基础质量工具（如PDCA、5W1H）开展问题分析与改善； 4、职业素养：具备良好的团队带领能力、突发事件应对能力及跨部门协作意识，工作认真负责；

岗位内容： 1、依据计划部下达的生产任务，合理调度生产班组开展作业，保障生产进度、质量控制、成本管控、安全生产、人员状态、设备运行、物料管理及5S执行等各项指标达到规定要求； 2、建立并完善生产班组日常运作所需的管理制度、工作流程与执行标准，并监督落实到位； 3、负责班组人员的组织管理与能力培养，包括岗位培训与绩效引导，激发员工积极性，提升团队整体执行力与协作水平，确保人力配置持续匹配公司发展需要； 4、推动生产现场持续改善工作（如6S管理、目视化建设、看板应用、作业标准化、精细化运营等），运用精益生产理念制定有效方案，消除现场各类浪费及非增值活动。 任职要求： 1、大专及以上学历，专业不限，性别不限，年龄40周岁以内，精密机械、生产管理等相关专业优先； 2、具备3年以上大中型机械制造类企业生产现场管理实战经验； 3、熟悉机加工艺流程与生产作业规范，掌握系统的生产管理理论与方法，接受过生产、质量、成本、安全等领域的系统培训，能熟练使用常用办公软件； 4、工作踏实认真，具有较强的组织协调能力、问题分析与解决能力，能够适应一定强度的工作节奏。

招聘：钢结构厂招生产助理，1名，，年龄25-45岁，月工资面议，熟悉钢结构工艺流程，会识建筑图纸并按流程分发，生产量统计等，具有责任心，能吃苦耐劳。

岗位职责： 1.参与各生产班组的流程化培训，助力提升整体作业效率； 2.落实生产计划安排，保障生产任务按期达成； 3.监控并跟进生产进度，统筹资源及时应对生产中的各类问题； 4.参与物料库存管控，提升资源使用率，降低损耗； 5.协助开展生产数据整理与分析，为管理决策提供依据。 任职要求： 1.大专及以上学历，机械类相关专业优先考虑； 2.具备较强的逻辑分析能力与实际问题处理能力； 3.拥有良好的沟通技巧和组织协调能力，可实现跨部门高效协作； 4.掌握基础ERP系统操作，具备一定数据分析经验者优先； 5.工作积极主动，能适应高强度工作节奏，具备持续学习能力。

具备1-3年调理肉相关工作经验； 拥有扎实的带班经历，擅长团队组织与人员管理

岗位职责： 1、负责产品设备的安装作业； 2、负责产品的装配及质量检查； 3、及时上报生产环节中的异常情况。 任职资格： 1、身体状况良好，能适应高强度作业； 2、年龄30岁至45岁，具备焊工特种作业操作证； 3、熟练掌握手工焊接与气割技术； 4、了解地铁区间或里程相关施工节点要求。

广元市青川县招吊顶、隔断、铝扣板吊顶、装修木工、集成吊顶

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服务员

广元市剑阁县下寺镇（剑门关天立学校膳食中心）现招聘：小、初学段厨师长一名，厨师二名，食堂大姐多名（身体健康，无犯罪记录，有工作经历者优先），购买五险一金，享有员工年度福利，暑假、寒假带薪休假，工资面谈，联系人：伍主任、电话：（德阳高铁到剑阁，高铁票69元，下车1000米到学校）

广元市宝轮镇找潜孔钻工

岗位名称：栋号长； 岗位要求：1.10年以上相关工作经验；2.河北省内人士优先考虑；3.具有工程管理经验。 薪资待遇：面议。

招聘工程项目施工栋号长，年龄在40岁左右，寻找涟水地区的工地职位，涵盖厂房、住宅、办公楼人防等多种项目，熟悉施工流程。

南充旺地房地产开发有限公司，建筑资料员安全员  栋号工长  白女士:

广州黄埔厂房大劳务项目招聘2-3名栋号长，5年以上本岗位工作经验，会电脑和手机看图纸，会操作RTK、全站仪、水准仪，能吃苦耐劳，踏实肯干，沟通协调能力较强，按照生产经理的安排完成所管区域的工作。

栋号工长 邮箱: 工作地址:南充市顺庆区(燕儿窝地块)

广元市旺苍县招桥梁下构工人只需两个人主要做立模打混泥土绑扎钢筋，要熟手切记！包吃住260-300一天具体看人做事定价一天10小时工资由项目部统一发放，只族切记！

岗位名称：施工管理员； 岗位要求：有二级建造师证；会开车；会电脑；现场施工管理经验； 薪资待遇：薪资400010000元，具体面议。

北京一公司，洞库做二衬，要钢筋工，木工戓做过的熟练工人，工资包月9000元一10000元，工资公司打卡，年龄55以下，，包住不包吃，要政审，无犯罪记录，电话:

1．掌握铸造生产工艺流程［具备消失模或覆膜砂经验者优先］ 2．具有3年以上生产团队、生产计划、质量控制、安全生产、设备维护及现场环境管理实践经验 3．熟悉质量管理体系，具备持续改进建议提出与落地执行能力

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工作内容 1.负责生产车间的日常运作，涵盖产品的制造、装配及检验等环节； 2.在生产过程中及时识别异常情况并迅速上报处理； 3.负责车间安全规范执行及生产设备的维护管理； 任职要求 1.身体健康，能够适应生产岗位的工作要求； 2.工作态度认真，具备较强的责任意识； 3.具备良好的语言表达能力与团队协作能力。

招聘：招施工管理员【有现场水利工程施工管理经验】 薪资：面议 招聘施工管理员2人 要求： 1.有现场水利工程施工管理经验，常驻苍溪县周边区域乡镇。 2.年龄25-45左右，身体健康，大苍溪范围户口，有自带小车或者皮卡优先，需要跑现场施工点位。 3.待遇面议，有意向直接电话联系。

广元市苍溪县招钢筋工

广;元市剑阁县招工地上招一个钢筋制作，工资260一天 ，，每天正常上班九个小时，包吃包住，， ，半年工期