
门窗工厂生产车间库管人员
3-5千/月
库管社保包吃1-2人月结全职
岗位职责:
1.负责仓库日常收货、验货、入库、上架、拣货、包装、出库等作业,确保流程准确高效
2.定期盘点库存,核对账实差异并及时反馈处理,保障库存数据真实准确
3. 按规范做好货物分类、标识与存放,保持库区整洁、安全、符合5S管理要求
4. 维护和更新仓储管理系统(WMS)或手工台账,确保单据完整、可追溯
5.配合质检、采购、物流等部门完成跨环节协作,支持订单准时交付
任职要求:
1.学历不限,有仓库管理相关经验者优先
2.工作认真细致,责任心强,具备基本的数据记录与核对能力
3. 能适应仓库环境,吃苦耐劳,具备一定的体力劳动能力
4. 熟悉常用办公软件,会操作扫码枪、叉车(持证者优先)者更佳
5.具备良好的沟通意识和团队协作精神
库管
4-5千/月
库管社保1-2人月结全职
岗位职责:
1.负责仓库日常收货、验货、上架、分拣、打包、发货及退货处理,确保账实相符
2.规范执行出入库流程,及时准确录入系统单据,定期完成库存盘点与差异分析
3.做好库区5S管理,保持货架整洁、标识清晰、货物堆放安全合规
4.协同采购、物流及销售部门,及时响应物料需求,保障供应链顺畅运转
5.定期维护保养仓储设备(如叉车、托盘、电子秤等),发现异常及时报修
任职要求:
1.学历不限,具备基本读写算能力及电脑操作基础(熟练使用Excel优先)
2.有1-3年仓库实操经验者优先,无经验但踏实肯学、责任心强者亦可培养
3.身体健康,能适应站立作业及适度体力劳动,服从排班安排
4.具备良好沟通意识和团队协作精神,工作细致、执行力强
锂电池生产班长
8千-1万/月
生产组长/拉长3-5年学历不限
【岗位职责】
1. 负责锂电池生产线的日常运行管理,确保生产任务按时完成。
2. 监督生产过程中的质量控制与安全规范执行。
【岗位要求】
1. 有3年以上同行同岗经验,善于沟通、按时完成上级交给的工作。
2. 拥有良好的团队合作精神,能迅速融入团队。
3. 具备良好的学习能力,能够不断改进工作方法。
库管
1.按客户要求及时处理订单.
2.入库,上架,拣货,打包.
3.现场6S管理.
4.负责领导安排.
5.熟练使用电脑和办公软件.
货物配送
4-5千/月
库管1-2人月结全职
货物配送以及守铺面,早上8点,下午5点半,月休4天,实习期4~5K,熟练后涨工资,联系人,刘林,
主要负责,货物配送,进出入库的数据管理,制定打印、整理好每天的进出入库单据,及货物清点,并及时每天汇报财务处核对库房数据。同时会使用机械设备,简单的会开一下装机,熟练使用夹水泥的夹夹车,夹夹车,不会可以教。
生产组长/拉长3-5年大专
岗位职责:
1、负责班组日常运作管理,统筹人员培训与绩效考核工作。
2、根据生产计划安排,组织并落实各项生产任务的实施。
3、组织推进物料出入库流程的相关作业,确保账物一致。
4、落实生产现场质量合规管理,保障产品品质符合既定标准。
5、组织车间设备的基础维护与定期保养工作的开展。
6、协助完成厂房设施及生产设备的安装与调试支持工作。
7、全面开展班组EHS管理工作,执行岗位安全管控责任。
任职要求:
1、具备大专及以上学历,药学类相关专业背景。
2、具有三年以上制药行业生产岗位工作经验。
3、掌握药品质量管理规范、法规指南及工艺技术要求,熟悉药学、生产、质量控制、设备及自动化信息化相关知识与基本原理。
库管
4-5千/月
库管社保包吃1-2人月结全职
岗位职责:
1、严格执行公司仓库管理规程;
2、负责仓库日常物资的验收、入库、码放、保管、盘点、对账等工作;
3、负责与公司各部门的沟通与协调,保障生产需求的及时性和准确性;
4、仓库数据的统计、存档、账务和系统数据的输入;
5、每月与财务盘点,年终配合财务审核
6、完成上级领导安排的其他工作。
任职要求:
1、大专以上学历,22-35岁;
2、熟悉仓库进出货操作流程,具备物资保管专业知识和技能;
3、1-3年同行业工作经验,有叉车证、五金模具、自动化设备工作经验、优先。
制造工段长-I3852K
9千-1.2万/月
生产组长/拉长3-5年大专8D报告制造业安全管理质量监控成本控制
岗位职责:
1、落实车间制定的生产计划,统筹工段内各班组排班与人员调配,组织生产作业,确保本工段按时间节点和产量要求完成车间下达的任务目标
2、负责生产现场的人身安全与设备运行安全管理,开展日常安全巡查,及时制止不安全行为,排查并识别潜在安全风险
3、保障车间质量管理体系有效运行,依据质量标准监督现场执行情况,结合实际生产状况提出可行性优化建议
4、按照车间成本管控要求,将成本管理融入工段日常工作中,定期检查是否存在物料或资源浪费现象并推动改进
5、组织实施本工段员工技能提升培训,重点培养核心骨干,促进团队持续发展,做好人才梯队建设与后备力量储备
6、快速响应并处理生产过程中的突发问题,协调相关资源,汇总各类异常情况并推进根本原因分析与闭环整改
岗位要求:
1.掌握生产现场各项业务内容及运作流程
2.掌握基本的质量管控手段和团队管理方法
3.熟悉生产工艺流程与设备工作原理
4.了解IATF16949质量管理体系,熟练运用8D报告等质量分析工具
5.具备良好的沟通协调能力和现场问题应对能力
仓储主管(在库)-常温仓
5-8千/月
库管社保1-2人月结全职
工作职责
一、库存管理:
1.日常盘点与抽盘制度相结合,确保库存数据准确。
2.保持高架下产品码放整齐,提升仓库空间利用率和作业效率。
3.培训宣导作业过程中数据与实物移动一致性,减少账实不符情况。
4.最终目标:高架库存准确、拣货位库存准确
二、差异管理:
1.规范拣货位的产品码放,便于快速准确拣货。
2.加强补货人员的补货准确性培训,避免补货错误。
3.每日提前核对差异,分析原因并及时处理,避免差异重复出现。
4.建立全面的差异奖惩制度,提高员工责任心。
三、作业管理:
1.大活动前提前安排人员,合理分配任务,减少主动任务数量,保障活动期间作业顺畅。
2.加强高架通道与拣货位的通道管理,清理障碍物,保障作业安全。
3.严格把控补货产品日期,优先出库旧日期产品,减少库存积压。
四、6S管理:
1.高架卫生情况管理。2、库房作业安全宣导及监督。
五、货损管理:1.加强库房全区域的产品巡查,及时发现并处理货损产品,落实责任到人,增加犯错成本。
2.严格管理进入退货组的破损产品,对于人为造成破损的产品,要求责任人进行买赔,减少公司损失。
六、团队管理:退货组 补货组(高叉组、补货组) 数据组
七、其他事务处理:完成领导交接的临时性工作。
安全员栋号长
济南港沟房建劳务项目招聘以下岗位:安全员1名、仓库保管员1名、实习生2名、栋号长1名。要求有与中建系统对接的经验,其中安全员需人证合一,并熟练使用电脑制作安全资料。薪资面议,提供食宿。有意者可报名。
栋号长
黑龙江省带班岗位:按时保质完成分配任务,报酬详谈,定期体检、交通补助,周结,有一两年经验,新手可带;提供住宿;有伙食补助
土建栋号长
1-1.2万/月
栋号长长期1-2人
岗位职责:
1. 全面负责单栋建筑施工全过程管理,包括进度、质量、安全及现场协调
2. 组织班组交底、工序验收及隐蔽工程检查,确保符合规范与图纸要求
3. 编制并落实栋号施工计划,动态调整资源,保障工期节点按时达成
4. 监督材料进场验收、使用及现场文明施工管理,控制成本与损耗
5. 及时处理施工中各类技术问题与突发状况,并向上级汇报重大事项
任职要求:
1. 具备房建类项目栋号长或工长相关工作经验,熟悉施工全流程
2. 熟练掌握建筑施工规范、质量验收标准及安全生产法规
3. 具备良好的组织协调能力、现场应变能力及团队管理意识
4. 责任心强,能适应工地环境,可长期驻守项目现场
5. 持有安全员证或建造师证书
施工员栋号长
8-9千/月
栋号长3-5人月结全职
龙翔集团在菏泽郓城县三个项目联动,同时施工,项目多招人,公司月结薪资快。
岗位职责:
1. 全面负责单栋建筑施工全过程管理,包括进度、质量、安全及现场协调
2. 组织班组交底、工序验收及隐蔽工程检查,确保符合规范与图纸要求
3. 编制并落实栋号施工计划,动态调整资源,保障工期节点按时达成
4. 监督材料进场验收、使用及现场文明施工管理,控制成本与损耗
5. 及时处理施工中各类技术问题与突发状况,并向上级汇报重大事项
任职要求:
1. 具备建筑工程类相关专业背景,学历不限
2. 有施工现场管理经验,熟悉房建施工流程与标准规范
3. 具备良好的组织协调能力与责任心,能适应一线作业环境
4. 持有施工员、安全员等岗位证书者优先
5. 吃苦耐劳,具备较强执行力和团队协作意识
键盘组装坐岗可预支月8000+
6-8千/月
库管社保包住包吃保险餐补高温补贴20人以上月结4-6人间包吃住
280/天,可短期可长期,可带手机上班
招年前小时公的同时,在储备正式工,长期的合作伙伴!
一.薪资待遇
1、280/天,可做短期,也可长期,
天全部结清,不压工资;
2、每天8-10小时班,月休4-6天;
4、月收入7000-9000元,可预支
二、食宿安排
1、伙食:包一日三餐(荤素搭配,口味俱全,营养
可口);
2、住宿:包住,有空调,独立卫生间、独立阳
台、24小时热水;
3、厂内恒温空调,保证员工的工作舒适度。
三、招聘要求
1、年龄17-45岁,身体健康,可新手;
2、接受领导安排,有纪律,不任性。
四、工作内容
1、负责新产品质量把控,搬运,包装,贴码
扫码,整理,组装等普工岗位。
!!仓库管理员,设备技术员,试驾员
2、新手工作不会有人教,当天就能学会。
食品生产厂长
7千-1万/月
厂长/主管5-10年本科
【岗位职责】
1. 生产计划与协调:负责制定猪副产品的生产计划,并根据市场需求、原料供应及生产设备状况进行动态调整。协调各生产环节,确保生产线的顺畅运行,及时处理生产中出现的突发情况。
2. 质量控制与管理:建立并完善猪副产品的质量管理体系,监督生产过程中的质量控制措施执行情况。定期对产品进行质量检测和评估,确保产品符合相关标准和客户要求。
3. 成本控制与效益提升:分析生产成本,提出成本控制措施,降低生产成本,提高生产效益。
4. 工艺优化。
库管
岗位名称:库管;岗位要求:具备仓库管理相关经验,熟悉物资验收、入库、保管等流程;具备良好的责任心与细心程度,能够严谨对待各项工作任务;掌握基本的物资管理知识,了解仓库安全与物资保护要点。薪资待遇:月薪4000-5000元,年终奖金,试用期三个月,五险一金。招工人数:2人。
成本控制部主管
8千-1.2万/月
厂长/主管3-5年大专成本控制
岗位职责:
1. 全面负责公司市政道路及管网项目全过程成本管控,根据项目进度持续更新并优化成本、合同及价格数据库;
2. 组织带领造价团队开展目标成本制定、动态成本跟踪、分包工程量审核与进度款核对,编制月度成本分析报告,支撑管理层经营决策;
3. 主导变更签证管理及竣工结算工作,协调建设单位与审计单位对接事宜。
任职要求
1. 大专及以上学历,工程造价或市政工程类相关专业;
2. 具备市政施工领域成本造价工作经验及团队管理经历,完整参与过2个以上市政道路/管网项目的造价实施;
3. 持有二级或以上注册造价工程师证书;
4. 熟练掌握四川地区市政定额、工程量清单计价规范及相关算量、计价软件,了解土石方、雨污管网及道路施工工艺流程;
5. 具备分包商务谈判、现场签证与索赔处理、财政评审应对等实操经验,擅长成本数据挖掘与降本增效方案制定;
6. 能够带领造价团队高效协作,具备良好的沟通协调能力,工作细致严谨,抗压性强,坚持职业原则。
成控负责人/成本主管
7千-1.2万/月
厂长/主管1-3年学历不限成本控制
1. 制定并落实成本管控方案。
2. 对成本数据进行深入分析,发现潜在问题与优化空间。
3. 带领成本管理团队,推进降本增效工作。
4. 联动各职能部门,协同达成企业整体成本管控目标。
5. 持续优化成本管理机制与操作流程。
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生产车间主任
6-8千/月
车间主任3-5年高中有生产管理经验质量管理经验覆膜砂生产管理机械加工制造经验精益改善经验铸造
【岗位职责】
1. 负责生产现场的日常操作与生产计划的执行,确保生产任务按时完成;
2.严格按照工艺流程和作业指导书进行规范作业,保证产品质量;
3. 配合班组长完成设备基础操作与现场5S管理,维持安全有序的生产环境;
4. 及时反馈生产过程中发现的异常情况,并协助进行原因排查;
【岗位要求】
1. 具备基本的铸造生产作业常识,能适应车间工作环境;
2. 责任心强,能承担责任,不斤斤计较,能够服从安排并严格执行生产指令;
3. 具备良好的团队协作意识和纪律性,出勤稳定;
4. 有铸造企业工作经验者优先,能接受倒班或轮班安排。
厂长
8千-1.3万/月
厂长/主管5-10年大专食品/饮料
【岗位要求】
1. 在食品厂工作5年以上,具备相关管理经验。
2. 具有良好的沟通能力。
【薪资待遇】面议
【福利待遇】
1. 五险一金
2. 包吃住
施工员
6-8千/月
施工员3-6个月1-2人月结全职测量放线GPS建筑
剑阁本地招施工员,需会用测量仪器及编写施工方案,具有边坡支护现场施工经验。工资电联,
车间生产主管
5-6千/月
车间主任月结1-3年大专电子/半导体团队管理生产成本管理生产计划与物流控制生产设备管理
工作内容
1.负责生产车间的日常运作,涵盖产品的制造、装配及检验等环节;
2.在生产过程中及时识别异常情况并迅速上报处理;
3.负责车间安全规范执行及生产设备的维护管理;
任职要求
1.身体健康,能够适应生产岗位的工作要求;
2.工作态度认真,具备较强的责任意识;
3.具备良好的语言表达能力与团队协作能力。
挤压车间班长
7千-1万/月
生产管理包住1-2人月结3-5年学历不限全职建材
本公司直接招聘挤压班长1名:
1.因业务发展需要,公司招聘挤压车间班长一名。年龄50岁以下。
2.有挤压班长经验5年以上。
3.人在四川的较为合适。
4.可以及时上班。可、电话直接联系我。
5.请朋友们相互转告一下这个招聘信息,非常感谢(四川圣曜铝业有限公司,人事部王先生)
生产车间主任
6-8千/月
车间主任3-5年高中
【岗位职责】
1. 负责生产现场的日常操作与生产计划的执行,确保生产任务按时完成;
2. 严格按照工艺流程和作业指导书进行规范作业,保证产品质量;
3. 配合班组长完成设备基础操作与现场5S管理,维持安全有序的生产环境;
4. 及时反馈生产过程中发现的异常情况,并协助进行原因排查。
【岗位要求】
1. 具备基本的铸造生产作业常识,能适应车间工作环境;
2. 责任心强,能承担责任,不斤斤计较,能够服从安排并严格执行生产指令;
3. 具备良好的团队协作意识和纪律性,出勤稳定;
4. 有铸造企业工作经验者优先,能接受倒班或轮班安排。
栏目概述
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