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线束助拉/全技员
5000-8000元/月
生产管理包吃包住1-2人月结1-3年中专/中技全职库存/仓储管理生产计划与物流控制电子/半导体
岗位职责: 1、监督生产线纪律、5S管理及安全规范执行。 2、检查产品质量并落实改进措施。 3、统计不良品数据并反馈。 4、配合班长优化生产流程,提升产能。 任职要求: 1、有配电设备(配电盒、配电排,插框等)工作经验。 2、会看装配图纸,懂生产管理。 3、能够分析并处理生产异常问题及跟踪改善。
生产班组负责人
6000-8000元/月
生产组长/拉长月结3-5年中专/中技生产计划与物流控制团队管理生产设备管理智能硬件生产跟
1:负责车间的日常运作管理,包括生产进度把控、人员调配及6S现场管理。 2:落实车间生产成本管控,提升人员作业效率,确保生产工艺在生产过程中的规范执行。 3:按时准确完成各类车间报表的填报与提交,如日报、月报等相关数据记录工作。 4:监督生产过程中产品质量的稳定达标,及时应对并处理品质异常等突发状况。 5:组织车间人员的招聘、岗前培训及人员动态管理,确保公司各项制度在基层有效落实。 具备五金装配相关工作经验者优先考虑!!! 另招聘普工若干名
手机壳皮套生产组长,打样
6000-8000元/月
生产组长生产管理包吃包住1-2人月结学历不限全职团队管理
1,有手机壳皮套生产,打样经验。 2,有3年以上经验并能从事生产管理
喷粉领班师傅
1-1.2万元/月
生产组长/拉长5-10年中专/中技生产计划与物流控制生产设备管理家居家具生产成本管理
岗位职责: 1.负责喷粉作业流程的组织与实施 2.保障喷粉环节的质量控制与作业效率 3.统筹团队人员安排,确保生产任务按时完成 任职要求: 1.具备较强的团队合作意识 2.能够合理调配团队资源,达成工作指标 3.熟悉喷粉工艺流程并具备相关实操经验
生产组长
7000-9000元/月
生产组长包吃免费培训包住1-2人3-5年高中全职
生产组长 1,男女不限,25-35岁,高中以上文化,有3年以上生产线管理工作经验 2,心态端正,能吃苦耐劳,有团队协作精神。 3,工作计划清晰,工作目标明确。 4,有较强的品质意识。 一、工作概要: 管理好本拉员工日常工作纪律,完成每天的生产任务,及完成上级交付的各项工作! 二、主要职责: 1 .依上级指令执行生产及各项事务。 2.维护工作纪律,组织协调本组人员保质保量地完成当期生产任务。 3.制定产品工艺排程,保持生产工艺频率的协调统一,合理地控制人员浪费。 4.保持巡拉,及时反应和处理生产过程中的异常问题,降低物料损耗。 5.培训新员工操作工艺。 6.执行本组现场5S管理工作.
生产管理储备
6000-8000元/月
生产组长/拉长经验不限本科五险一金团队管理家电生产管理储备 带团队
生产储备工作内容: 1、从基层岗位开始实践,深入了解一线员工的具体工作内容; 2、全面掌握公司各类产品的生产工艺与流程; 3、协助班组长完成生产现场的日常管理与协调工作; 4、及时识别生产过程中出现的问题,并提出切实可行的改进措施。 职位要求: 1. 熟练使用WORD、EXCEL等常用办公软件; 2. 具备良好的沟通能力,思维灵活,性格积极乐观,富有团队合作意识; 3. 拥有较强的执行力和持续学习意愿,能够在承担重要任务时发挥带头作用; 4. 本科及以上学历,理工类专业优先,在校表现突出或具备1-2年相关工作经验者优先考虑; 5. 具备基础编程技能,同时拥有一定的组织协调能力; 6. 能够适应倒班工作安排,包括白班与夜班轮换。
生产技工
4000-6000元/月
生产管理1-2人月结3-5年中专/中技
1、主要负责包装机、投料机、混合机等生产设备的操作,维护保养,各工序生产及清洁操作。 2、严格按照产品工艺规程和SOP操作规程作业,确保产品合格。 3、生产前、后严格执行车间清场制度,卫生操作规程,保证车间卫生符合要求。 4、负责新员工设备操作带教工作。 5、完成上级领导随时下达的其他工作任务。 任职要求 1、中专及以上学历,机电、机械或食品等相关专业,具备1年以上食品生产设备操作经验,有食品生产经验优先;优秀应届生也可以。 2、具有较强的执行能力,责任心强。吃苦耐劳,踏实肯干,能承受较大的工作强度和工作压力。
饰品包装组长
5000-6000元/月
生产管理包吃包住1-2人月结全职
熟悉不锈钢饰品的包装工艺流程,统筹安排人员做事及人员调动
手袋厂组长
6000-7000元/月
生产管理包吃包住1-2人月结5-10年学历不限全职箱包团队管理生产计划与物流控制生产成本管理生产设备管理生产跟单服装生产
岗位职责: 1. 负责生产线日常管理与人员调度,确保生产计划按时保质完成 2. 监督作业标准执行,及时发现并纠正工艺、操作及质量异常 3. 组织班组早会、技能培训与安全教育,提升团队执行力与安全意识 4. 协调物料、设备、品质等部门,推动现场问题快速闭环处理 5. 填报生产报表,统计分析效率、良率、损耗等关键指标 任职要求: 1. 需要有手袋厂经验5年以上 2.具备生产现场管理经验,熟悉制造业流水线运作模式 3. 责任心强,具备良好的沟通协调能力与抗压能力 4. 能熟练使用办公软件,具备基础数据分析能力 5. 有精益生产、5S或班组长培训经历者优先 6. 身体健康,能适应倒班及一线工作环境
生产组长/拉长月结经验不限大专
岗位概述: 公司面向生产一线的技术员及基层管理方向培养储备人才,该岗位具有明确的培养目标和晋升机制。行政部门将定期组织管培生座谈,推动沟通交流,并对培养进度进行评估,结合实际表现启动相应晋升流程。【与普通生产岗位有显著区别】。 培育概述: 孵化阶段:在生产部门轮岗实践【周期4-6个月】 雏鹰阶段:接受专项培训(涵盖业务流程、系统操作及管理能力提升等内容)【2-3个月】 雄鹰阶段:胜任班组带领或转岗为技术员 岗位职责:深入参与一线生产作业,在实践中学习、积累经验并实现个人成长。 任职要求: 1、大专及以上学历,机械设计与制造、模具设计、机械制造及自动化等相关专业; 2、踏实肯干、勤奋上进、主动性强、思维灵活,具备出色的执行力; 3、能适应现场工作环境,具备较强的学习意愿和自主学习能力; 4、态度积极,行动力强。 备注说明: 1、设有完善的薪酬体系【职系:生产系--P(工类:普工类pa、操作工类pb、技术工类Pc、管理员类Pd)、职能系—F、管理系—M、专业技术系—T)】,提供清晰的职业发展路径和广阔的成长空间。
广东清远招临工做裤子前袋,打四线,赤沙,加我私聊
缝纫工
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清远
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清远
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3000元/月
测量员月结
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清远 连州市
4月23日 00:27拨打电话
清远连州市招木地板安装
300-400元/天
木地板安装1-2人
清远市连州市招木地板安装
清远 连州市
4月23日 00:18拨打电话
组装工包住包吃夜班补贴高温补贴20人以上月结
清远太平汽配厂·小时工️综合6000-6800左右 岗位:注塑机操作/零件组装/外观检测 要求:18-45岁,,无明显纹身, 薪资明细 白班:11小时×18元+10元高温补贴=208元/天 夜班:11.5小时×18元+20元夜班补贴+10元高温补贴=237元/天 高温补贴6-10月发放,特殊岗位另加津贴 综合月薪:6000-6800元 吃住:包吃包住 发薪:每月10-15号发上月工资,可 借支:每周可预支500元 面试:上午9点 入职:当天体检,当天安排住宿
施工员栋号长
8000-9000元/月
栋号长3-5人月结全职
岗位职责: 1. 全面负责单栋建筑施工全过程管理,包括进度、质量、安全及现场协调 2. 组织班组交底、工序验收及隐蔽工程检查,确保符合规范与图纸要求 3. 编制并落实栋号施工计划,动态调整资源,保障工期节点按时达成 4. 监督材料进场验收、使用及现场文明施工管理,控制成本与损耗 5. 及时处理施工中各类技术问题与突发状况,并向上级汇报重大事项 任职要求: 1. 具备建筑工程类相关专业背景,学历不限 2. 有施工现场管理经验,熟悉房建施工流程与标准规范 3. 具备良好的组织协调能力与责任心,能适应一线作业环境 4. 持有施工员、安全员等岗位证书者优先 5. 吃苦耐劳,具备较强执行力和团队协作意识
工长
8000-11000元/月
栋号长长期1-2人月结
招聘栋号长4人,能吃苦,主要负责土建工程,项目在天津、新疆、连云港等地,能接受随公司项目安排,薪资待遇每月8k~11k,项目包吃住!年龄不超过50岁,超龄勿扰,有意者可电话联系!
栋号长长期1-2人月结全职
技术栋号长一名,熟悉测量仪器,在劳务公司工地作业有三年以上经验优先!年龄在30-45岁!工资待遇7500!使用期一个月,包吃住!有意电话联系
栋号长长期1-2人月结全职
现场生产管理一名,栋号长一名 !在劳务公司工地有三年以上经验优先!年龄在30-50岁!工资待遇7500!使用期一个月,包吃住!有意电话联系
车间主管
8000-10000元/月
车间主任月结1-3年大专精益生产汽车零部件机械设备生产管理生产质量管理包吃包住带薪年假
工作内容: 负责车间生产计划的实施、产品质量把控、设备保养管理、人员统筹调配,以及日常工作的组织、协调与指挥,确保车间各项任务和指标顺利达成。 职位要求: 工业工程或相关专业大专及以上学历,具备3年以上车间管理经验;熟悉汽车零部件机加工与焊接工艺流程、生产设备及其操作规范,掌握生产现场管理相关知识与技能,能熟练使用办公软件;责任心强,具备较强的自主工作能力、沟通协调能力及团队协作精神。
生产主管
1-1.5万元/月
车间主任月结3-5年本科化工团队管理生产成本管理生产计划与物流控制
岗位职责 1、统筹管理生产部门的人员调配及各项生产运作,确保工作有序开展; 2、制定并下达生产任务计划,组织落实生产进度安排与执行; 3、实时跟进生产进展、产品需求变动、制程状态及产值达成情况,保障生产目标如期完成; 4、快速响应生产过程中的突发异常,及时排查问题根源并提出可行性改进建议; 5、协同参与提升生产效率与优化产品质量的相关方案制定与落地实施; 6、监督作业流程的标准化执行,维护生产现场安全与环境卫生; 7、负责团队成员的日常管理、技能培训与职业发展指导。 任职资格 1、本科及以上学历,化工类相关专业,具有化工行业从业背景者优先考虑; 2、了解相关法律法规,熟悉化工生产工艺流程,熟练掌握生产管理相关知识; 3、具备3年以上相同岗位工作经验,拥有良好的组织协调、沟通表达及执行力; 4、能熟练操作常用办公软件,具备基本的数据处理与文档编制能力
生产组长
5000-6000元/月
生产组长/拉长1-3年学历不限
岗位职责: 1. 负责生产区域的日常监管,保障生产流程顺畅高效; 2. 组织生产数据的整理与汇报,确保信息真实、准时; 3. 协同处理生产环节中的异常情况,维护产品质量稳定; 4. 推行现场5S管理标准,保持作业环境整洁规范; 5. 与团队协同推进生产任务,达成既定生产目标。 任职要求: 1. 具备优秀的组织协调与团队管理能力,能有效带领团队运作; 2. 熟悉生产工艺及设备操作流程,具备快速排查问题的能力; 3. 拥有较强的数据分析意识,可准确完成数据记录与报告输出; 4. 具备良好的协作意识,能够激励并指导团队成员共同进步; 5. 执行力强,工作态度积极,具有高度的责任感。
车间跟单
3000-5000元/月
生产跟单/文员月结1-3年学历不限
岗位职责: 1.密切跟进订单的生产进度,保障生产环节按计划推进; 2.统筹调配内部资源,确保订单各流程高效衔接; 3.跟踪生产执行过程,及时识别并处理异常情况; 4.持续维护客户沟通,提升客户体验与满意度; 5.完成团队安排的其他相关工作任务。 任职要求: 1.具备较强的责任意识和协作精神; 2.善于沟通交流,能妥善应对客户意见与问题反馈; 3.注重工作细节,具备精准掌握订单进展的能力; 4.拥有优秀的统筹与协调能力,可同时推进多项任务; 5.积极面对挑战,乐于参与问题分析与解决。
厂务月结3-5年中专/中技暖通低压电工
岗位职责: 1、承担厂务设施设备的安装、维修、保养、点检及数据抄录等日常作业。 2、认真学习并严格执行各项规章制度、劳动纪律和操作规程,杜绝违章操作,及时劝阻和制止他人违规作业行为,规范佩戴和使用劳动防护用品; 3、负责各类设施设备以及办公区域配套设置(如门、窗、墙面、地面等)的维护、保养、检修及故障排除; 4、对违章指挥、强令冒险作业及违反操作规程的行为进行制止和纠正; 5、每日巡检各设施设备运行状态,并准确记录相关运行数据; 6、定期检查责任区域内安全防护设施,及时发现并消除潜在安全隐患; 7、完成班组长及上级主管交办的其他工作任务。 任职要求: 1、须持有国家正式培训合格后颁发的低压电工上岗操作证。 2、中专及以上学历,具备3年以上电工实际工作经验; 3、掌握厂务运维常见技术要点,熟悉系统日常维护流程与操作技能; 4、能熟练操作常用办公设备(如电脑、打印机)及办公软件(MicrosoftOffice); 5、能够适应三班倒(以中班、夜班为主)或两班倒(夜班12小时制)。
车间主任月结3-5年大专有生产管理经验熟悉禽类屠宰工艺农/林/牧/渔经验
岗位职责: 1.负责家禽屠宰车间的日常运营及现场监管; 2.监督执行屠宰各环节的卫生与质量规范,确保达标; 3.组织流程优化与作业指导,持续提升生产效率。 任职要求: 1.大专及以上学历,生鲜食品加工相关专业优先考虑; 2.具备三年以上大型屠宰加工企业工厂管理经历; 3.精通屠宰生产工艺流程,掌握家禽精细分割关键技术; 4.拥有良好的沟通协调能力,能高效组织员工协作; 5.适应高强度工作节奏,保持稳定高效输出; 6.富有团队意识,能够协同完成各项生产任务目标。
车间主任3-5年本科银粉硝酸银
工作内容: 负责车间的整体高效运作,保障生产计划顺利完成,提升生产效能,控制生产成本,同时落实生产过程中的安全与环保管理。 主要职责: -编制并推动生产计划落地,确保各阶段生产任务按目标如期完成; -持续优化工艺流程,保证生产各环节关键指标符合标准要求; -科学安排人员作业,调动员工积极性,保障生产进度有序推进; -组织设备及工具的日常维护,保障运行稳定,降低故障发生率与维修支出; -严格执行安全生产与环境保护措施,排查并消除各类潜在风险; -定期总结汇报生产进展,快速响应并解决异常问题,持续提升效率与品质; -与相关部门协同配合,保障生产流程顺畅衔接与计划有效实施。 职位要求: -大专或以上学历,化学工程与工艺、金属材料工程或相关专业优先; -具备5年以上管理工作经验,拥有扎实的现场管控及团队管理背景; -熟悉湿法生产工艺原理、操作流程及相关环保法规要求; -具备较强的沟通协调能力与团队协作意识,掌握基本项目管理方法; -能够独立开展生产计划制定与执行,具备实际成本管控经历; -心理素质良好,能承受一定工作压力,适应快节奏生产环境。
车间主任1-2人月结5-10年大专全职塑料经验质量管理经验精益改善经验
岗位职责: 1.全面负责生产车间的日常管理与监督工作,确保生产计划高效执行,保障产品品质稳定达标。 2.协调解决生产过程中的各类问题,优化人员配置与作业流程,主导制定各产品的标准作业程序(SOP)。 3.组织开展员工技能培训与绩效考核,提升团队操作水平与工作效率。 4.负责生产物料的使用管控及申购计划,确保物料供应及时、成本合理。 5.严格落实生产现场安全管理规定,排查安全隐患,确保车间安全运行无事故。 任职要求: 1.年龄30-45岁,高中及以上学历,具备良好的学习与执行能力。 2.有注塑产品或装配成品生产管理经验者优先考虑。 3.具备较强的成本控制意识,能在生产过程中有效降低损耗、提升效益。 4.熟悉生产现场安全管理制度,能够严格执行相关规范。 5.具备良好的沟通协调能力和团队管理能力,能有效推动跨岗位协作。
厂长/主管5-10年学历不限服装生产团队管理生产成本管理
岗位职责: 1,全面统筹工厂筹建期间各项工作,主导生产现场规划及人员配置,落实生产布局与组织安排。 2,全面负责工厂日常生产运作与团队管理,依据公司战略目标推进生产任务,对生产计划、工艺执行、品质保障及成本控制进行系统化管理,提升整体运营效益。 3,组织实施生产排程与现场管控,根据订单需求合理安排生产周期与交货进度,优化车间管理制度,确保生产高效运转。 4,主导成本控制与效率优化,监督各环节支出,减少物料损耗,提升员工作业效率,降低制造成本,同时负责设备基础维护,保障产线稳定运行。 岗位要求: 1,服装类大专及以上学历,具备8年以上服装厂生产管理经验(工厂规模需达300人、10条流水线以上) 2,精通针织类服装生产工艺,熟练掌握镭射切割、热压技术及模板机操作应用 3,通晓服装生产全流程运作,具备系统的工厂管理方法与实战经验 4,掌握精益生产管理模式,具有扎实的生产组织、成本管控及质量管理体系经验 5,具备出色的统筹协调能力,抗压性强,责任心强,性格沉稳,工作踏实积极 6,拥有丰富的工人资源储备及班组长培养渠道,具备良好的人际沟通与社会交往能力 7,熟悉湖北黄冈、广东清远等周边县域服装加工资源与缝纫工供给情况,了解当地用工政策与劳务模式 PS:该岗位需长期驻外派驻至湖北黄冈、广东清远等地工作,无法接受者请勿报名
服装精修主管
1.2-1.8万元/月
厂长/主管5-10年学历不限有生产管理经验服装/纺织经验质量管理经验
岗位职责: 1.负责服装轻修环节的流程监管与人员管理,保障产品品质及修复时效 2.协同团队成员推进日常轻修任务,及时发现并处理生产过程中的异常情况 3.不断改进轻修操作流程,提高作业效率与客户满意水平 任职要求: 1.拥有良好的沟通技巧,能高效协调团队内部工作安排 2.能在既定时间内完成上级指派的工作任务,并确保执行质量 3.具备积极的协作意识,可快速融入团队,共同保障项目顺利推进
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