矿山井巷掘进工程岗位，需持有二级建造师证书（限四川），矿业类资格及以上； 一级建造师持证者不限地区，须具备矿业相关工作经验。

工作内容 1、负责建筑结构方案设计及加固方案制定，掌握结构加固现场施工流程与实施要点。 2、开展结构安全鉴定与检测工作，独立完成检测数据整理及鉴定报告撰写； 3、参与新项目现场踏勘，进行工程量计算及成本估算，具备基本的工程造价知识。 4、高效完成上级交办的专业任务及其他相关工作安排。 任职要求 1、具备结构设计实际工作经验。 2、精通加固设计、钢结构设计及结构鉴定等相关技术，熟悉工程造价者优先考虑。 3、建筑类相关专业背景，土木工程、建筑学、结构力学等专业优先录取。 4、持有驾驶证、二级建造师执业资格证书者优先录用。

招聘： 造价员一名（工资面议6-8k） 要求：具备土建与安装算量能力，能独立完成对上及对下工程计量工作，负责施工现场材料用量的审核与管控。有审计单位工作经验者优先考虑，持有二级造价师、二级建造师证书者优先。 施工员三名（工资面议8-10k） 需有房建、市政或公路项目现场经验，熟练操作GPS、全站仪、水平仪等测量仪器，承担现场测量任务及班组日常管理。具备较强组织协调能力，善于发现问题并提出优化建议。持二级建造师证书或有劳务队伍管理经验者优先，公司提供完善的晋升机制。

1、参与数据中心机房建设项目技术支持，负责数据中心机房设计方案的制作。 2、负责数据中心的强电、弱电、暖通空调给排水、消防等专业设计、机房布局及装修专业图纸。 3、参与项目设计方案确定及设计流程的组织，能独立负责数据机房项目部工程管理工作，熟悉机房施工、机房工程。 4、负责协调甲方、监理及分包单位的关系，及时解决施工中出现的问题，并对分包工程的质量、安全、进度和文明施工进行监督、控制、管理。 5、组织竣工资料的汇编，负责工作范围内工程项目的验收及收款工作。 6、全日制本科及以上学历，房建、机电、通讯、信息安全相关专业或资格证书，3年以上相关工作经验，对屏蔽室建设熟悉者优先。

招建筑设计

公司是专注和美乡村建设整村提升和自建房的互联网平台公司，有独特的创新模式，正在加速发展。 岗位名称: 建筑设计师（乡村振兴、农文旅方向） 岗位职责: 1. 负责乡村振兴、农文旅、城镇更新项目建筑方案设计工作，涵盖乡村民居改造、乡村民宿、村史馆、乡村党群服务中心、文旅配套建筑、田园公共建筑、农耕展馆、小镇更新等专项设计，有室内设计能力优先。 2. 具备文本策划能力，可独立完成建筑方案策划、概念构思、文本编撰、排版整合、模型搭建、效果图制作，输出全套完整的前期设计汇报成果。 3. 尊重乡村原有街巷肌理、传统建筑形制、地域风貌与乡土营造工艺，结合现代使用需求优化设计，打造本土化、落地性强、适配乡村发展的建筑作品。 4. 熟练借助AI设计工具完成建筑概念推演、立面优化、节点效果图渲染、方案素材创作等工作，提升方案创意与出图效率。 5. 负责方案汇报、甲方对接、图纸调整、技术交底，跟进项目从前期概念、方案设计到落地实施的全流程设计工作。 任职要求: 1. 三年及以上乡村振兴、农文旅、城镇更新方向专项建筑设计经验，有区域乡村振兴、乡村民居改造、乡村民宿、乡村公建类实操落地案例者优先。 2. 具备较强的方案策划、文本撰写与逻辑表达能力，能够独立完成全套建筑方案汇报文本及设计工作。 3. 熟练使用CAD、SU、PS、3Dmax、Enscape/Lumion等专业设计软件，擅长建筑建模、效果图渲染及方案落地设计。 4. 熟练运用各类AI设计软件赋能建筑设计工作，可高效完成方案迭代、效果优化。 5. 熟悉乡村建筑设计规范、乡村改造相关政策及乡土营造手法，责任心强，抗压能力强，可接受项目出差及阶段性加班。

岗位职责： 1、承担加油站、加气站、油气库等石油天然气领域项目的总图规划、建筑方案及施工图纸的设计任务； 2、掌握本专业所需设计基础资料的收集内容，明确设计输入条件与技术要求； 3、了解本专业与工艺、给排水、电气等相关专业的配合流程，能够及时向协作专业提供设计条件； 4、根据项目进度安排，参与工程设计交底及施工现场技术支持，协助解决施工中涉及本专业的技术问题； 5、协助项目设计负责人推进设计工作，确保项目按计划顺利完成； 6、参与编制本专业设计总结文件，配合开展工程回访及相关归档工作。 任职要求： 1、熟悉国家相关法律法规，具备较强的独立作业能力，拥有良好的沟通协调技巧和职业操守； 2、建筑学、建筑装饰、建筑结构、工民建、平面设计、环境设计等相关专业本科及以上学历；专业基础牢固，熟知本专业各类规范标准及行业发展趋势，具备较强的专业探索意识，并能在团队中有效发挥； 3、熟练掌握本专业设计范围内的标准图集，能独立完成一般公共建筑设计方案及施工图设计，了解便利店、超市等商业空间室内装修施工图设计； 4、持有助理工程师职称，具备中级工程师或注册建筑师资格者优先考虑； 5、具有3年及以上民用建筑、公共建筑、厂房类项目设计经验，有甲级资质设计院工作经历者优先； 职位福利：五险一金、周末双休、节日福利、带薪年假、绩效奖金、通讯补助、交通补助、年终绩效奖金

职位描述 1、具备扎实的建筑专业知识，曾作为主要设计人或专业负责人参与民用、商业综合体及公共建筑项目； 2、熟练使用天正、Revit、Navisworks、Lumion、PS等软件开展建筑设计工作，有BIM应用经验者优先； 3、英语能力良好，能够适应国内外项目的设计任务及现场出差需求； 4、具有主动学习海外各类项目设计规范的意识和能力。

熟悉农村自建房市场，有一定的空间设计能力，懂建筑行业相关知识和自建房施工流程及相应专业能力

我们正在招聘一名专业的家装设计师，负责为公司及客户提供高品质的家装设计服务。 工作内容： 与客户深入交流需求、开展现场测量、绘制设计方案图、完成施工图纸制作等。 岗位要求： 1. 具备建筑学专科或以上学历； 2. 拥有3-5年建筑设计相关工作经验； 3. 熟练操作AutoCAD、酷家乐等专业设计工具； 4. 具备优秀的沟通技巧和问题处理能力； 5. 对建筑设计充满兴趣与热忱。

乐山市沐川县工程站招搅拌站操作兼质检，工资7000-8000，买社保，二把刀勿扰。

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岗位职责： 1. 负责建筑工程项目的全过程管理，包括施工组织、进度控制、质量监督与安全管理 2. 主持编制并落实项目施工组织设计、专项施工方案及技术交底工作 3. 协调建设单位、监理单位、分包单位等多方关系，保障项目顺利履约 4. 组织工程验收、竣工资料整理及移交，配合完成项目审计与结算 5. 落实企业安全生产责任制，及时排查并整改现场安全隐患 任职要求： 1. 持有一级建造师执业资格证书（建筑工程专业），注册单位须可变更 2. 具备建筑工程类相关工作经验，熟悉国家及地方施工规范与验收标准 3. 具有较强的组织协调能力、抗压能力及团队管理经验 4. 责任心强，具备良好的职业道德和沟通表达能力 5. 无在建工程，能接受项目所在地常驻及阶段性出差

1、带业绩，符合技术负责人，回函 2、详情面谈

岗位职责： 1.负责建筑工程项目的全过程管理，包括施工组织、进度控制、质量监督与安全管理 2. 主持编制并落实项目施工组织设计、专项施工方案及技术交底工作 3.协调建设单位、监理单位、设计单位及分包单位等多方关系，保障项目顺利推进 4. 组织工程验收、竣工资料整理及备案工作，确保合规交付 5. 落实企业管理制度，执行成本管控与合同履约要求 任职要求： 1.持有一级建造师执业资格证书（建筑工程专业），注册单位需可变更 2.具备建筑工程类项目管理经验，熟悉国家及地方建筑法规与标准 3.具有良好的沟通协调能力、责任心强，能适应项目现场工作节奏 4.无在建工程限制，信用良好，无不良执业记录 5.大专及以上学历，土木工程、工民建等相关专业优先

岗位职责： 1. 主持工程项目全过程管理，包括施工组织设计、进度控制、质量监督及安全管理 2. 负责项目合同履约、成本管控及分包单位协调管理工作 3. 组织编制专项施工方案并组织专家论证，解决重大技术难题 4. 配合完成竣工验收、资料归档及工程结算工作 5. 代表企业对接建设单位、监理单位及政府监管部门，维护良好合作关系 任职要求： 1. 持有一级建造师执业资格证书（建筑工程/市政公用工程等对应专业） 2. 具备2年以上施工现场管理经验，有完整大型项目管理经历者优先 3. 熟悉国家及地方建筑行业法律法规、技术标准与验收规范 4. 具备较强的组织协调能力、应急处理能力及团队领导力 5. 无在建工程限制，可接受项目所在地常驻及阶段性出差

岗位职责： 1. 负责工程项目全过程管理，包括施工组织、进度控制、质量监督与安全管理 2. 主持编制并落实项目施工组织设计、专项施工方案及技术交底工作 3. 协调建设单位、监理单位、分包单位等多方关系，保障项目顺利履约 4. 组织工程验收、竣工资料整理及移交，配合完成审计与结算工作 5. 严格执行国家及行业相关规范标准，确保项目合法合规实施 任职要求： 1. 持有一级建造师执业资格证书（建筑工程/市政公用工程等对应专业） 2. 具备扎实的工程管理理论基础和丰富的现场实操经验 3. 熟悉EPC、PPP等新型工程管理模式者优先 4. 具有良好的沟通协调能力、团队管理能力及应急处理能力 5. 无在建工程限制，能接受项目所在地常驻或阶段性出差

熟悉现行设计规范，具备多高层混凝土结构设计能力，有钢结构设计经验者优先考虑； 对设计工作充满热情，踏实肯学，具备良好沟通能力者优先。

岗位职责： 1.负责建筑施工图绘制及技术交底工作，确保设计成果符合规范与项目需求 2.参与项目前期调研、概念构思及多专业协同设计，优化空间布局与功能流线 3.配合报规报建，编制相关技术文件，响应住建、消防等主管部门审查意见 4. 对接甲方、施工单位及顾问团队，解决现场设计问题，提供全过程技术支持 5. 关注行业新技术、新材料与绿色建筑标准，推动设计成果的实用性与可持续性提升 任职要求： 1. 建筑学或相关专业本科及以上学历，具备扎实的建筑设计理论基础与制图能力 2. 熟练使用AutoCAD、SketchUp、Revit、Photoshop等专业设计软件 3.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，能适应多任务并行的工作节奏 4. 有甲级设计院或大型地产公司实习/项目经验者优先，热爱设计、注重细节、责任心强 5. 持有注册建筑师资格证或BIM证书者优先考虑

岗位职责： 1.负责建筑工程项目的施工管理，确保项目按计划推进并符合质量标准 2.参与工程图纸会审、技术交底及施工方案的编制与优化 3.协调施工现场各方资源，解决施工过程中出现的技术和管理问题 4.严格执行安全生产规范，落实现场安全文明施工措施 5.配合项目竣工验收及相关资料的整理归档工作 任职要求： 1.持有二级建造师执业资格证书，注册专业为建筑工程或市政工程等相关方向 2.熟悉建筑行业相关法律法规、施工规范及项目管理流程 3.具备良好的沟通协调能力，能适应施工现场管理工作 4.工作认真负责，具备较强的责任心和团队合作意识 5.学历不限，有实际项目管理经验者优先考虑

工作职责: 1、依据公司SI规范，推进所辖品类新包装模式的项目立项，并落地执行； 2、开展市场与行业动态调研，分析相关领域发展趋势，形成调研报告，为新品类包装及现有系列升级提供决策支持； 3、根据企业设计标准，独立承担重点项目的设计工作，统筹效果图设计师与深化设计团队，确保设计理念精准实现； 4、负责所管品类新包装方案的推广实施，指导推广人员并开展相关培训； 5、协同图纸审核团队，完成公司重点门店、大型门店的图纸审查及突发问题的协调处理。 任职资格: 1、具备5年以上专业家具卖场、家具展会、整装大家居、新零售空间、大型3C零售店、综合商业体等全案空间设计经验； 2、熟练使用Office、AUTO CAD进行施工图深化，掌握SketchUp建模与渲染，以及思维导图工具； 3、具备终端展示从设计、绘图到施工落地的全流程执行能力； 4、拥有良好的美学素养，创新意识突出，能结合品牌与产品特性进行创意设计，具备软装设计能力者优先； 5、具备丰富的施工现场经验，能够高效应对和解决现场实际问题。

岗位职责： 1、依据项目需求进行建筑图纸的绘制及修订工作； 2、协同设计团队推进方案深化，保证图纸满足设计标准； 3、归集并输出各类建筑施工图及相关技术资料； 任职要求： 1、掌握建筑设计制图规范与相关行业准则； 2、精通AutoCAD、SketchUp等专业设计工具； 3、具备良好的沟通协作能力及团队配合意识； 4、做事严谨，具有较强的责任感与图纸表达能力； 5、具备欧美地区制图经验者优先考虑； 6、通过大学英语六级或同等及以上水平； 7、三年以上相关领域工作经验

1.参与工程项目的设计与方案制定，确保符合技术规范及客户需求; 2.协助完成施工图纸绘制及相关技术文档的整理与归档; 3.配合项目团队进行现场勘查与技术交底，提供专业支持。

二级机电带b，，月薪1w，包吃包住。工期3年，每月上班25天，一年一签

岗位职责： 1.负责建筑项目的方案设计、初步设计及施工图设计，确保设计成果符合规范与客户需求 2.参与项目前期调研与可行性分析，提供专业的建筑设计建议 3.协同结构、机电、景观等专业团队进行技术配合，保证各专业间设计协调统一 4.配合施工现场解决技术问题，提供必要的设计交底与技术支持 5.跟踪行业设计趋势与新技术应用，持续优化设计方案与设计流程 任职要求： 1.建筑学或相关专业毕业，学历不限 2.熟练掌握AutoCAD、SketchUp、Photoshop、Revit等设计软件 3.具备良好的方案创作能力与施工图绘制经验，能独立完成设计任务 4.具有较强沟通协调能力，具备团队合作精神和责任心 5.有建筑设计院或事务所工作经验者优先，持有一级注册建筑师资格者优先

找个水利水电中级职称 二级建造师

1、本科及以上学历，8年以上相关工作经验，建筑学、城乡规划等专业背景； 2、主导住宅类项目并具备公共建筑项目经验； 3、掌握建筑设计规范，能精准理解项目定位与客户诉求，具备良好沟通协调能力及方案汇报能力； 4、精通方案立面设计、动画制作与渲染表现，具备总图布局及户型设计能力者优先； 5、具有创新设计理念，有服务大型地产开发企业经历者更受青睐； 6、拥有团队管理实践经验，对建筑设计充满热情，具备出色抗压能力； （该岗位需通过面试及现场实操考核） 录用条件： 劳动者有下列情形之一的，不具备录用资格，用人单位有权解除劳动合同： 1、向公司提交的信息或材料存在虚假、隐瞒情况，简历内容与入职登记信息不符的； 2、患有精神类疾病、传染病、心理障碍、职业病、不可治愈性疾病或其他重大健康问题，身体状况不适应岗位要求的； 3、试用期内考勤异常累计超过3次，请假次数超过3次，或出现旷工行为的； 4、无法完成公司安排的工作任务或履行岗位职责的； 5、不具备本岗位所需专业技能，未通过公司组织的相关考核的； 6、不具备政府规定就业所需合法手续的； 7、尚未依法与原单位解除或终止劳动合同及劳动关系的； 8、正在被通缉，或处于取保候审、监视居住状态，或受过治安处罚的。