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预结算人员
6千-1.1万/月
预算员保险3-5人月结
招聘施工企业预结算人员,各专业预结算
丹东振兴区招聘施工企业预结算人员
6千-1.1万/月
预算员保险3-5人月结
招聘施工企业预结算人员
项目经理/主管
8-9千/月
资料员长期1-2人3-5年高中全职土建资料施工资料员大型工程资料管理
资料员要求在电力系统工作过的,需要懂得 项目负责人需要和电建对接过的
工程会计
主要岗位职责 1.项目成本核算与管理: ◦负责单个或多个工程项目的成本归集、分配与核算。 ◦审核项目各项支出(如材料、人工、机械、分包等)的合规性与合理性。 ◦及时将成本归集到对应的成本中心或项目合同,确保成本与收入匹配。 ◦监控项目预算执行情况,对超预算支出进行预警和分析。 2.收入与合同管理: ◦熟悉建造合同会计准则,按完工百分比法或合同完工法准确确认项目收入。 ◦管理工程合同台账,跟踪合同变更、索赔、奖励等事项的财务处理。 ◦负责对业主(甲方)的进度款申请、开票及应收账款管理。 3.采购与付款管理: ◦审核分包商和供应商的结算单、发票及合同。 ◦处理对分包商和供应商的付款申请,管理应付账款。 ◦参与对分包商和供应商的对账工作。 4.税务处理: ◦熟悉建筑业涉税业务,包括但不限于异地预缴增值税、企业所得税等。 ◦负责项目相关的税务计算、申报和缴纳工作。 ◦确保发票管理(特别是增值税专用发票)符合税务规定。 5.资金管理与报告: ◦编制项目现金流量表,监控项目资金流。 ◦定期(如月度、季度)编制项目成本报表、项目盈利分析报告等内部管理报表。 ◦配合公司总账会计完成月末、年末结账工作。
预算员/造价员1-3年大专市政工程造价经验有工程造价经验房建工程造价经验装修工程造价经验施工单位造价经验安装工程造价经验工程招投标经验土建工程造价经验3-5年工程造价经验不需要长期出差/驻场1-3年工程造价经验5年以上工程造价经验
【岗位职责】 1. 负责工程项目结算与预算编制工作 2. 核对工程量及各项费用,确保数据准确 3. 配合相关部门完成项目成本分析与控制 【岗位要求】 1. 具备良好的沟通能力,能高效协作完成任务 2. 工作认真细致,责任心强 3. 熟悉建筑装饰行业相关流程者优先
预算员
3-4千/月
预算员/造价员月结3-5年大专老旧小区房屋预算员证书
编制老旧房屋大中修项目的预决算方案
监理资料员
3-4千/月
资料员1-2人月结1-3年大专全职房建市政市政资料施工资料员监理资料员验收资料员建筑工程类专业大型工程资料管理
一、资格要求: 大专及以上学历,工程相关专业,土建,水暖,电气监理工程师,要求有国家注册监理工程师证书,大专及以上学历,中级及以上职称。 注:此岗位为项目合同人员,随项目签订劳动合同。 二、任职能力要求: 1、具有一年以上监理工作经验或多年工程领域行业经验,熟知监理业务流程; 2、对工程图纸,施工相关工艺流程,设计及施工验收规范,能够熟练掌握把握; 3、能够对本专业相关工程同步形成施工资料做好审核归档,会编制监理资料; 4、能够熟练操作Office、CAD、Project等办公软件; 5、工作认真负责,细心严谨,敬业踏实,具备团队协作精神; 6、具备良好的沟通、组织、协调能力,以及一定的工作抗压能力; 7、身体健康,无影响履行岗位职责的疾病,具有良好的职业道德,无违法、违纪记录; 8、最好有私家车及驾驶经验,便于大范围开展监理日常巡检工作。 9、此工作为沈阳本地项目,现场办公,沈阳本地居住优先考虑。 三、岗位职责: 1、熟悉合同文件,图纸及有关技术规范,了解设计意图,参加设计交底和有关施工质量问题的协商; 2、编制本专业的监理实施细则; 3、负责本专业监理工作的具体实施,包括进度,质量,安全文明等现场监督工作; 4、做好日常旁站、巡视监理工作,并每日做好监理日志; 5、审查承包单位提交的涉及本专业的计划,方案,申请,变更,并提交审查报告; 6、负责本专业分项工程验收及隐蔽工程验收: 7、定期提交本专业监理工作实施情况报告,重大问题及时汇报和请示; 8、核查进场材料,设备,构配件的原始凭证,检测报告等质量证明文件及其质量情况,视情况对进场材料,设备,构配件进行平行检验,合格时予以签认; 9、根据本专业监理工作实施情况做好监理工作记录; 10、负责本专业监理资料的收集,汇总及整理,参与编写监理月报; 11、负责本专业的工程计量工作,审核工程计量的数据和原始凭证。 12、完成总监理工程师交代的其他工作。
保洁
2-3千/月
保洁开荒保洁1-2人月结全职排班制
具体面议
丹东 振兴区 江边
11月8日 21:23拨打电话
辽宁丹东招展板替班一名10号下午两点半上班八点半下班150电话
150元/天
砧板1-2人
招展板替班一名10号下午两点半上班八点半下班150电话
丹东
11月8日 21:11拨打电话
丹东振兴区招工地力工、工地小工/杂工
200-260元/天
小工力工
丹东市振兴区招工地力工、工地小工/杂工
丹东 振兴区
11月8日 21:09拨打电话
小吃厨师包吃
小吃店招聘炸串工后厨出餐人员。有餐饮服务经验优先,手脚麻利,能吃苦,50以内,身体健康,全天/半天均可,时间可调。薪资面议要求长期稳定。有休息天管吃。地址:六道沟转盘。:
丹东
11月8日 20:57拨打电话
配菜1-2人
东港市口腔医院老院区(商业一条街)招聘帮厨一名!要求:年龄在六十周岁以下,身体健康,能吃苦耐劳,有团队合作精神,服从安排。联系电话:辛女士
丹东 东港市
11月8日 20:51拨打电话
预算员/造价员
9千-1.2万/月
造价师预算员包住包吃1-2人月结1-3年大专建造师,施工经验,工地施工单位广联达土木建筑工程
四川达州:招聘预算员 1、熟悉火电厂计价规范优先 2、精通广联达建模计量软件 3、熟悉工地管理模式,吃苦耐劳,愿意加班(因为空闲时间不扣费) 4、可常驻工地,跟随项目,有工地经验 5、最关键人品好,有担当 带一建或二建证更佳,不强求 有的话可以给补助 作息时间随工地作息时间 (平时不是经常性请假不扣工资) 薪资:9000+ 能力强的面议 联系电话:(同微信) 求合作的不要来,只要长期稳定工作的
现场管理
8-9千/月
预算员1-2人
市政道路预算员一人,资料员一人。
预算员/造价员
8千-1万/月
造价师预算员包住保险包吃1-2人月结5-10年大专第三方造价咨询公司AutoCAD广联达Revit土木建筑工程安装工程
工作内容及要求: 1、熟悉土建工程、市政工程、厂房、设备安装等造价想关工作内容(5年以上经验者优先); 2、负责工程项目全过程造价管理,包括投资估算、概算、预算、结算及决算编制与审核; 3.审核施工过程中的工程变更、签证及索赔资料,把控成本风险 4.配合财务部门完成项目成本核算与动态成本分析,提供数据支持 5.熟悉广联达等造价软件及当地定额规范,及时更新计价依据 薪酬待遇:8000-10000元/月,包吃包住,每月休4天,每季度报销一次往返回家车旅。
预算员/造价员
8千-1.2万/月
造价师预算员包住1-2人月结10年以上大专施工单位AutoCAD广联达Microsoft OfficeRevit安装工程
精通 水电安装建模, 组价,
预算员/造价员
8千-1万/月
造价师预算员包住1-2人月结10年以上大专施工单位AutoCAD广联达Microsoft Office安装工程
精通 建模 算量 组价
资料员
3-4千/月
资料员长期1-2人月结1-3年学历不限全职其他资料施工资料员建筑工程类专业资料员证
会办公软件的
资料员,档案员
资料员3-6个月月结高中全职市政资料
要求会做公路,桥梁资料,三年以上经验,工资面议
公路资料员
5-7千/月
公路资料长期1-2人月结经验不限学历不限全职其他资料施工资料员监理资料员验收资料员
要求:收集整理各施工资料,配合施工员对上记价。办理结算
资料员,档案员
资料员长期1-2人月结3-5年高中市政资料
要求有做桥梁资料经验,工资面议
资料员,档案员
资料员长期1-2人月结3-5年高中全职市政资料
编写工程项目所需资料,实验室委托单,整理归档等,要求有做桥梁工程经验
建筑类会计
4-6千/月
工程会计5-10年大专
岗位职责: 1.负责日常账务处理,包括凭证录入、账簿登记及科目余额核对 2. 按期完成纳税申报、发票开具与税务资料整理工作 3. 编制月度、季度及年度财务报表,确保数据准确、及时、合规 4. 协助完成内部审计、年度汇算清缴及财务分析支持 5.管理银行账户及资金收付,定期进行银行余额调节与往来款清理 任职要求: 1. 具备会计相关专业背景,大专学历以上,持会计从业资格证或初级会计职称者优先 2. 熟悉国家财税法规及企业会计准则,能独立完成全盘账务操作 3.熟练使用主流财务软件及Excel函数应用 4.工作细致严谨,责任心强,具备良好的沟通协调与保密意识 5. 有相关行业5年以上财务工作经验者优先 6.年龄35-50岁
建筑会计
4-5千/月
建筑/工程会计3-5年大专
【岗位职责】 1. 管理和监督日常建筑项目财务流程,确保资金的有效配置和使用。 2. 参与项目的预算编制与成本控制,确保项目按计划顺利进行。 3. 负责项目相关税务申报工作,确保符合政府要求和行业标准。 4. 与项目团队紧密合作,提供财务数据支持,协助进行项目结算。 【岗位要求】 1. 具备良好的财务管理和沟通能力,能够处理复杂的财务问题。 2. 熟练掌握办公软件的使用,如Word、Excel等。 3. 具有较强的责任心,能够独立完成财务报表编制和分析。 4. 良好的团队合作精神,能够与项目团队有效沟通协作。
辽宁阜新细河区天然气市政管道改造需要资料员一名
4-5千/月
资料员长期1-2人月结3-5年大专全职市政资料施工资料员建筑工程类专业
辽宁阜新天然气市政管道改造需要资料员一名
工程会计3-5年大专人品性格好善良认真严谨负责人专技术过硬
岗位职责: 1. 负责建筑/工程项目全周期成本核算、收入确认及财务分析工作 2. 编制项目预算、资金计划及实际执行情况对比分析报告 3. 审核工程进度款、分包结算、材料出入库等原始凭证,确保账务真实准确 4. 配合审计、税务检查及项目竣工决算工作,提供完整合规财务资料 5. 协同工程、合约部门完成项目经济指标动态监控与风险预警 任职要求: 1. 人品端正,恪守会计职业道德,具备高度责任心与保密意识 2. 熟悉建筑业财税政策、会计准则及工程计量计价规则 3. 具备良好的数据敏感度和财务分析能力,熟练使用财务软件及Office办公工具 4. 善于跨部门沟通协作,能适应项目现场阶段性驻场需求 5. 有建筑类企业或大型工程项目财务工作经验者优先
预算员/造价员月结3-5年本科成本预测
工作职责: 1、负责建筑幕墙项目的预算编制,依据设计图纸、技术参数及材料选型,准确计算工程量、人工费用、材料费用、机械使用费及其他相关支出,形成完整、精确的项目预算文件,为项目报价与成本管理提供关键支撑; 2、协助销售团队完成招投标任务,根据招标要求、设计方案和技术规范编制投标报价文件,确保报价符合市场水平并满足公司成本控制与技术标准;联动主设计师与BIM设计师,核查设计方案与预算之间的匹配度,针对技术调整及时优化报价方案,提升报价的科学性与竞争优势; 3、实施项目全周期的成本分析,对比预算数据与实际支出(如材料使用、人工投入、施工损耗等),查找成本差异原因,提交成本分析报告;结合企业生产与安装能力,改进成本核算方法,提出切实可行的降本增效措施,从预算源头保障项目利润空间,防范成本超支风险; 4、与采购部门协作,核实材料市场价格,维护并更新成本数据库;校核施工图、BIM模型中的工程量与预算工程量的一致性,确保数据无误;为生产部门及现场施工团队提供预算支持,明确成本管控重点,协助处理施工过程中涉及预算的技术与成本问题; 5、对项目发生的设计变更或施工变更,迅速调整预算方案,编制变更签证预算,并同步更新成本分析结果;参与竣工结算流程,整理预算资料、变更记录、成本凭证等文档,配合甲方及监理单位完成结算审核,推动结算工作顺利进行。 任职资格: 1. 具备3年以上建筑幕墙或门窗领域预算工作经验,熟悉幕墙、门窗的开发、制造、安装全过程及成本结构,有大型商业综合体、写字楼、工业厂房类幕墙项目预算与结算经验者优先; 2. 熟练掌握广联达、鲁班等计价软件,熟练操作AutoCAD、Excel(含数据统计与函数应用),能独立完成预算编制、成本分析及报价文件制作,具备通过BIM模型提取工程量能力者优先考虑; 3. 熟知国家及行业相关标准(如《建设工程工程量清单计价规范》《建筑幕墙工程质量验收标准》等),了解幕墙门窗材料特性、市场行情、施工工艺及损耗指标,能够精准把控预算编制的合规性与合理性; 4. 持有造价员证书者优先。
工程会计5-10年大专
岗位职责: 1. 负责建筑/工程项目全周期成本核算与财务分析,准确归集人工、材料、机械及分包费用 2. 编制项目预算执行报表及动态成本台账,及时预警超支风险并提出管控建议 3. 审核工程进度款支付申请、分包结算单及发票合规性,确保账实相符、流程规范 4. 配合完成项目竣工决算、税务稽查及内外部审计工作,提供完整财务支撑资料 5. 协同工程、合约部门优化资金计划,提升项目资金使用效率与回款及时性 任职要求: 1. 学历不限,财务、会计、工程管理等相关专业优先 2. 具备建筑/工程行业会计工作经验者优先,熟悉建造合同准则及营改增税务政策 3. 熟练操作用友、金蝶等财务软件及Office办公软件,具备基础工程计量知识更佳 4. 责任心强,细致严谨,具备良好的跨部门沟通协调能力与团队协作意识 5. 持有会计从业资格证或初级会计职称,注册会计师、税务师优先
资料员
5-6千/月
资料员3-6个月1-2人经验不限高中全职机电资料
大唐国际阜新煤化工检修项目,招资料员,应届毕业生或高中生,没有工作经验也行,只要肯学就行
资料员月结3-5年本科
【岗位职责】 1.负责企业各类资质的年度审核、申报、升级及日常维护工作; 2.熟悉工程建设类资质相关政策与办理流程; 3.承担公司办公区域的日常行政管理事务; 4.工程项目资料的整理、分类、归档及保存工作; 5.施工阶段各类质量保障文件的收集、审查与汇总; 6.各类工程相关信息的采集、流转与反馈,重要事项及时向上级汇报; 7.完成上级安排的其他临时性工作任务。 【任职要求】 1.具备大学本科或以上学历; 2.具有3年以上相关岗位工作经验; 3.持有注册建造师等专业证书者优先考虑。 福利待遇: 1.薪资可面议,根据个人能力与经验综合评定; 2.缴纳五险一金,并提供额外补充医疗保险; 3.设立入职奖励,提供工作午餐及节日福利; 4.安排年度健康体检,关注员工身体状况; 5.提供系统化职业培训,助力技能提升
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