
装配组长
4000-6000元/月
生产组长/拉长1-3年高中及以上电子/半导体团队管理
岗位职责:
1. 落实车间生产任务,核对各产线目标完成情况报表,保障车间计划顺利达成;
2. 推进生产作业进度,按节点完成收尾作业,确保产品及时入库;
3. 指导现场人员操作与培训,维持现场7S管理,负责物料管控及车间剩余物料的整理与清洁,保障安全生产,提升作业效率;
4. 汇总各类生产数据,准确填写生产日报及考勤记录,确保信息真实、上报及时;
5. 完成上级交办的其他工作任务。
任职条件:
1. 高中或以上学历,年龄18-45岁;
2. 具备3年以上相关领域工作经验;
3. 熟悉电器装配工艺流程,有管理、电子或机械专业背景者优先考虑。
华勤直招生产组长
6000-8000元/月
生产组长/拉长1-3年大专及以上15薪
1.有同行带线经验2年以上经验
2.有处理突发情况的经验能力
3.服从安排,抗压能力强
4.工作年限3年以上
5.接受两班倒
生产组长
6000-7000元/月
生产组长/拉长1-3年中专及以上
岗位职责:
1、负责本班组的日常运营管理工作,包括员工思想引导及团队凝聚力提升;
2、落实班组生产计划执行、产能优化、安全管控及6S现场管理等具体事务;
3、组织开展新员工岗前培训与实操指导,推动在岗员工技能持续提升;
4、监督生产现场运行状况,及时纠正异常并推动改进措施落地;
5、完成班组管理相关的其他工作任务。
任职要求:
1、中专及以上学历,管理类或机械类相关专业优先;
2、具备5年以上生产领域工作经验,其中至少3年为生产管理岗位经历;
3、抗压能力佳,具备较强的组织协调与沟通协作能力,能适应两班倒工作安排;
组长-上饶
5000-6000元/月
生产组长/拉长3-5年大专及以上物流仓储
岗位职责:
1.负责分拣团队的日常运作管理,保障分拣作业高效有序开展;
2.对团队成员进行监督与指导,提升整体工作效率与工作质量;
3.熟悉并持续优化分拣流程,确保操作环节高效且准确无误;
4.运用电脑完成数据录入及订单处理,保障操作精准与高效;
5.具备基础管理能力,能组织开展团队建设与员工培训工作。
任职要求:
1.具备吃苦耐劳品质,能适应高强度、快节奏的工作环境;
2.熟练操作电脑,掌握基本的数据管理与订单处理技能;
3.拥有一定管理经验,可胜任团队管理及人员培训相关工作。
车缝组长
7000-12000元/月
生产组长/拉长5-10年学历不限生产计划与物流控制服装生产
1、负责班组产前准备工作及各工序排位的规划与审核;
2、依据生产计划,监督本组缝制进度,及时处理生产异常,确保按时完成任务;
3、提前掌握服装产品的工艺要求和技术关键点,定期对流水线作业人员进行操作指导与技术培训;
4、负责本组订单的物料领取、配件发放及相关领料事务;
5、科学安排生产流程,优化人员配置,保障流水线均衡运转,有效控制生产节奏;
6、协助车间推进生产流程和工艺方法的优化,提升整体生产效率;严格执行制单工艺标准,保证缝制品质达标;
7、统筹本组员工培训、技术辅导、纪律管理、生产调度、质量监控及安全生产等各项管理工作;
8、每日核实小组计件产量及员工工序情况,并提交数据至车间统计人员。
生产储备干部
5000-6000元/月
生产组长/拉长经验不限本科及以上五险一金年终、十三薪生日、节日各项福利倒班生产设备管理化工包吃包住
工作内容
1. 参与生产现场作业,负责设备操作及相关流程执行;
2. 对生产过程中出现的异常情况及时汇报,并配合进行处理;
任职要求
1. 年龄不超过25岁,学历要求中专或高中及以上,无相关经验者需具备大专或本科毕业证书;
2. 身体健康,能够胜任倒班工作安排;
3. 作风踏实,能承担一线生产工作任务;
生产组长
8000-9000元/月
生产组长/拉长1-3年高中及以上
职责:负责手工焊接班组的安全管控、质量监督、生产交付、成本控制及团队人员管理
要求:长白班工作制,每月休息4天,需持有焊工证,能够识读CAD图纸,掌握Excel基础操作
抛光工11-20人
诚招上摆抛光手动5名,自动3名(简星系统),下摆自动抛光5名(简星系统),手动4名,斜轴精么抛光学徒各1名,钢盘学徒1名,制工具1名,上摆抛光调机1名,联糸电话
江西上饶招聘下摆抛光自动机3名,长件量大,工资准时,地址盛奇产业园西中光学,电话叶
抛光工3-5人
招聘
下摆抛光自动机3名,
长件量大,工资准时,
地址盛奇产业园西中光学,
电话叶
栋号长1-2人
古田四路房建项目招聘栋号长一名,年龄30-45岁,有5年铝模工作经验者优先考虑,待遇面议。联系电话:邱()
栋号长1-2人
转发:郑州中原区项目找栋号长一名目前主体阶段未出正负零。要求能看懂图纸,熟练使用仪器,包吃住,工资9000-1000,联系电话:詹经理
郑州中原区项目找栋号长一名目前主体阶段未出正负零。要求能看懂图纸,熟练使用仪器,包吃住,工
7000-8000元/月
栋号长1-2人月结
郑州中原区项目找栋号长一名目前主体阶段未出正负零。要求能看懂图纸,熟练使用仪器,包吃住,工资7000-8000,联系电话:王经理
水电工施工员栋号长
宁德时代新能源厂房总包重庆贵阳项目招生产经理1人栋号长3人,施工员6名方案员2名水电工2名年龄45岁以下,有大型工业厂房经验,重点:能接受国内调动优先,以上岗位均需要持八大员证书其中一样,有高级工程师证优先~以上岗位需服从公司安排:工作地点,重庆,贵阳有意者可直接,通过后直接投简历,备注好应聘岗位+姓名,请不要打电话
服装厂生产主管
8000-10000元/月
车间主任月结3-5年学历不限
岗位职责:
1.组织并监督生产环节,保障生产任务按期交付。
2.负责生产设备的日常巡检与维护,确保设备稳定运转。
3.推行生产现场6S管理,维持作业环境整洁规范。
4.协调处理生产过程中的突发状况,确保问题快速闭环。
5.持续改进生产工艺流程,提升生产效率与产品品质。
任职要求:
1.具备较强的组织协调与团队管理能力,能高效带领生产队伍。
2.拥有良好的沟通技巧和协作意识,可与团队成员顺畅交流。
3.具备应急处置能力,能及时应对并解决各类生产异常。
4.熟悉生产运作流程,能科学调配人力与生产资源。
5.能够落实上级下达的各项生产指令,确保生产目标顺利完成。
生产总监
8000-13000元/月
生产总监3-5年大专及以上服装精益生产管理有生产管理经验服装/纺织经验精益改善经验
任职要求:具备三年服装生产管理经历,大专学历,拥有成功的生产管理案例,能够高效组织与带领团队,具备出色的沟通协调能力,妥善处理生产环节中的各类问题
岗位职责:全面统筹公司生产运营工作,制定并落实年度、季度及月度生产计划,保障生产任务准时、保质、保量完成,结合市场动态与公司战略灵活调整生产安排,提升生产效率与资源使用效益
建立健全质量管理体系,设定质量管控标准与流程,监督生产过程质量状况,组织开展质量检测与评估工作
负责生产成本的预算编制与管控,跟踪各项生产支出,实施有效手段控制成本,增强企业经济效益
岗位福利:提供具有竞争力的薪酬待遇,具体细节面议
生产班组负责人
8000-11000元/月
生产组长/拉长月结经验不限高中及以上
岗位职责:
1.负责生产车间班组的日常运作管理与工作协调;
2.参与并监督生产流程,保障产品品质与生产效率达标;
3.针对生产环节提出优化建议,快速响应并处理现场问题。
任职要求:
1.具备较强的团队管理能力,能高效组织与调配生产人员;
2.具备生产异常处理能力,可及时识别并解决产线各类问题。
车间主任
7000-8000元/月
车间主任1-2人月结3-5年高中及以上全职有生产管理经验塑料经验机电设备经验工程机械经验自动化设备经验汽车经验印刷/包装/造纸经验质量管理经验精益改善经验
招车间主任
车间主管
7000-10000元/月
车间主任3-5年高中及以上有生产管理经验机械加工制造经验其他
1.制定生产计划、组织生产准备、安排生产任务、跟踪生产进度、管理车间人员、把控车间质量、负责仓储物流运作、落实现场6S管理
2.具备仓库管理与生产管理相关经验
3.工作有责任心,积极进取
主管
全屋定制人才招募令
我们是[公司名称],在全屋定制领域深耕多年,以精湛工艺和前沿设计,为客户打造高品质家居空间,备受市场认可。现因业务蓬勃发展,诚邀以下精英加入我们的团队:
1.封边师傅(1名):能熟练操作封边机,精通各类板材封边工艺,对不同封边材料特性了然于心,能高效处理封边常见问题,确保封边质量稳定。有[X]年以上全屋定制封边工作经验优先。
2.开料师傅(1名):熟练运用开料设备,具备根据图纸精准计算板材开料尺寸的能力,注重材料利用率,严格把控开料精度,保障生产流程顺利进行。需[X]年以上相关工作经验。
3.全屋定制管理(1名):统筹全屋定制项目全流程,从订单接收、生产安排到交付安装,确保各环节无缝衔接。具备良好的团队管理能力,能有效协调跨部门工作,处理客户反馈与问题。有[X]年以上全屋定制行业管理经验,熟悉生产工艺和供应链管理。
薪资福利:
•具有竞争力的薪资,根据技能和经验面议,高于行业平均水平。
•
•广阔的职业发展空间,支持员工技能提升,提供晋升机会。
工作地点:[详细地址]
联系方式:有意者请致电[联系电话],或将简历发送至[邮箱地址],邮件主题请注明应聘岗位+个人姓名
车间主任(懂设备维修)
8000-12000元/月
车间主任包吃包住1-2人月结3-5年中专及以上全职有生产管理经验农用化工经验工程机械经验农/林/牧/渔经验
一、岗位职责:
1.全面负责有机肥生产车间(以江西玉山工厂为主,丽水庆元工厂为辅)的日常管理工作,制定并执行生产计划,确保产量、质量及交期目标达成。
2.负责车间内各类机械设备、电气设备的巡检、维护保养、计划检修及故障抢修工作的统筹与管理,保障生产线稳定运行。
3.负责车间团队建设、人员排班、培训、绩效考核与现场6S管理,提升生产效率与团队凝聚力。
4.负责制定和完善设备操作规程与维护保养计划,并主导或协助完成新设备引进、调试及老旧设备的技术改造工作。
5.落实车间安全生产管理,监控物料、能耗及维修费用,实现高效低耗。
6.能够长期、稳定地扎根生产一线,关注设备运行细节,保障生产安全与效率。
二、任职要求:
1.年龄与健康:40周岁以下,身体健康,能适应制造业生产现场的工作环境。
2.学历与专业:中专、技校或高中及以上学历,有机械、机电一体化、自动化或相关专业背景者优先。
3.工作经验:
(1)具备3年以上制造业生产车间班组长或以上管理经验,具有机肥、化工、农业相关行业经验者优先。
(2)同时具备3年以上生产线机械设备/机电系统的实操维修经验,能独立诊断并处理常见故障。
4.能力与素质:
(1)具备较强的生产组织、团队管理和协调沟通能力;
(2)动手能力强,具备扎实的设备故障分析与解决能力;
(3)责任心强,工作积极主动,能吃苦耐劳,具备优秀的抗压能力和执行力。
(4)能适应月休4天的排班制度,愿意长期稳定发展。
三、福利保障:
1.薪酬福利:约10000元/月,入职即缴纳五险一金。
2.试用期:6个月(薪资按80%发放)。
3.生活保障:免费提供员工宿舍,提供免费工作餐(含午餐,晚餐)。
4.休假福利:享受法定年假及公司节假日福利。
5.工作环境: 公司实行扁平化管理,沟通高效,团队氛围融洽。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供上饶急招栋号长2名在线招聘信息,主要招聘上饶栋号长相关人才。作为栋号长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解栋号长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。