
行政文员/助理
7000-10000元/月
文员1-3年大专及以上
岗位职责:
1. 负责来访客户的接待、登记及引导,确保及时通知相关对接人员。
2. 承担公司快递、信件、包裹的接收与分发工作。
3. 协助开展商务接待事务(无需饮酒,无应酬要求);
4. 负责办公用品的采购执行,以及报销票据的收集与整理;
5. 负责员工日常考勤数据的统计与核算;
6. 认真完成领导交办的其他临时性工作任务。
7. 欢迎应届毕业生投递,需具备灵活应变能力,做事积极主动,细心负责,有服务意识和责任感。
任职要求:
1. 年龄19-27岁,酒店管理或旅游管理专业优先,大专及以上学历。
2. 形象良好,身高165cm以上。
3. 性格热情大方,逻辑清晰,沉着细致,能够耐心处理日常琐碎事务。
4. 岗位涉及 occasional 出差,近两三年内以职业发展为重心者优先考虑。
商务助理
5000-6000元/月
文员经验不限学历不限
岗位职责
1、根据公司规范,通过微信开展好友添加的相关操作。
2、整理并维护客户基础信息(操作便捷)。
3、配合完成上级交办的其他日常事务。
任职要求
1、年龄19-30岁,熟练使用智能手机及微信功能。
2、具备良好的沟通理解能力,遵守规章制度,工作态度端正,执行力强,能按时完成既定任务。
3、不限学历与经验!无需门槛,只要熟悉微信操作,细致耐心,我们将提供系统化培训!欢迎踏实进取者加入!
岗位福利:
1、固定薪资5000元,月收入稳定有保障!(安全感十足)
2、每日工作时间9:30-17:30,每周双休,法定节假日正常休假。
3、公司定期举办团队建设活动,如户外拓展、聚餐、旅游等。
加入理由:
工作内容简单易掌握,团队氛围轻松融洽。
提供可靠的收入支持与成长机会。
公司承诺:依法合规运营,营造舒适良好的工作环境
办公室双休文员
6000-7000元/月
物业内勤文员经验不限学历不限
1、负责行政公文、会议纪要、工作报告等起草及日常文秘、信息报送工作;
2、做好相关简讯、通告撰写及发布;
3、做好办公室内勤工作,接待客户,接听电话;做好相关其他辅助工作;
4、做好相关资料的整理,归档,以及办公室一些资料登记;
5、做好部门领导交代的工作。
行政文员
4000-7000元/月
文员3-5年中专及以上通信
熟练使用基础办公软件(Word文档、Excel表格、PPT),工作细致认真、责任心强,年龄要求:20-40岁。
作息安排为做一休一,主要负责10010客服相关工作。
办公室文员
5000-6000元/月
文员经验不限中专及以上弹性工作制
我们为你提供:
*富有竞争力的薪酬福利:五险一金
*轻松愉快的工作氛围双休9:00-17:00
**我们期待这样的你:
可在居家办公
年龄25-35岁,中专及以上学历
*熟练使用Word、Excel、PPT等办公软件
*工作认真负责,具备良好的沟通能力和团队合作精神
**你的工作内容:**
*负责日常办公事务处理,包括文件整理、数据录入、报表制作等,主要就是做报价单送货单等
*协助部门完成其他相关工作
行政文员助理
6000-8000元/月
文员1-3年大专及以上
1.发布招聘信息,进行简历筛选,并协调安排面试事宜。
2.办理新员工入职与离职手续,建立员工档案,完成劳动合同签署。
3.协助制定、修订并落实公司人事管理制度及行政管理流程。
4.协调员工关系,推动各部门间的有效沟通与协作。
5.负责员工薪酬福利的日常管理与执行。
6.办理五险一金及个人所得税申报工作。
7.根据项目报价单、费用单、报销单等及时录入系统,完成数据统计
(二)行政工作部署与实施:
1.维护办公室日常运营,包括物资采购与维护、会议组织及日常接待工作。
2.策划并组织团队建设活动,推进企业文化发展,定期开展内外部文娱活动。
3.统筹公司各类资质的规划、申请、报审及后续维护。
4.协调各部门日常行政事务,保障后勤支持工作有序开展。
5.定期开展固定资产盘点,准确登记固定资产台账。
6.负责合同等文件的归档保管,及时更新合同台账信息。
7.做好人事行政类文件及资质证书的分类归档与妥善保管。
8.完成上级交办的其他临时性工作任务。
9.兼顾库房管理职责,开展抽样检查工作。
10.监督办公环境管理,确保办公区域整洁有序
任职要求:
1.具备一年以上人事行政岗位工作经验,熟练操作Word、Excel等办公软件。
2.性格外向,富有亲和力,具备良好的沟通技巧和人际互动能力,能与员工建立良好关系。
3.综合能力强,工作积极主动,责任心强,能有效应对工作压力与挑战。
4.具备较强的组织分析能力和执行能力,逻辑清晰,学习能力突出。
5.有综合性岗位经验者优先考虑。
年龄25-38岁左右,熟练使用各类办公软件
周末双休9:30-18:00
销售主管
8000-13000元/月
投标员1-3年本科及以上
一、岗位职责
1、依据公司年度战略规划,开展所辖区域市场开拓及客户关系维护,确保达成年度销售指标;
2、推进所辖市场的产品宣传与品牌推广工作,持续提升品牌影响力与市场认可度;
3、深入调研所辖市场的客户需求及行业竞争动态,制定有效市场应对策略,增强企业竞争优势;
4、针对具体项目,组织投标前期分析,策划投标方案,并完成投标文件的编制与递交;
5、统筹中标项目的全流程协调与服务支持,发挥公司与客户之间的纽带作用,提升客户满意度。
二、任职要求
1、具备两年以上储能、风电、光伏、输配电等领域市场开发经验,拥有五大六小发电集团资源者优先;
2、本科及以上学历,电气工程、机械等相关工科专业背景,具备基本的二维、三维软件绘图能力者优先;
3、具备较强的学习与适应能力;
4、能够适应出差安排,抗压能力强;
5、本岗位亦面向优秀应届毕业生开放。
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①:小时工:30/小时,,随走随结,入职7天可预支,
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3:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补
贴20/晚,可根据自身意愿选择班次
:招聘要求:16-45周岁,学历不限,经验不限,早
报名早赚钱
:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价
小时工:30/小时,,月薪保底9300+!!!随走随结,入职7天既可预支!
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【工作岗位】
饮料厂区:普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容
质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业
饮料仓库管理员:主要负责出入货物的登记
【福利待遇】
(1)保险:五险一金足额缴纳。
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年
假15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的
(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提
供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购
物中心
(5)工作地址:苏州异地招工
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负责仓库搬运装车,三人一组,一箱30斤左右。仓库装车货来了就装,非常自由。中途也有休息时间,早8点到晚20点,早中晚吃饭各一小时,工资10小时,记薪12小时。
【招聘要求】
年龄18-53岁,男女不限、身体康健,纹身/案底都可以,发薪银行卡,微信,支付宝都可以发放。
【吃住】
免费包吃三餐、包住宿4人间,吃住都管,独立卫生间,洗衣机,热水器,有夫妻宿舍。
涉及工作地汕头
企业福利:外地过来有路费补贴,新人入职满20天奖励
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上海长宁区【订单类型】住家家务【工作地址】【工作时间】六休一【上户日期】年后初八【工资预算
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【订单类型】住家家务
【工作地址】长宁区
【工作时间】 六休一
【上户日期】年后初八
【工资预算】7500-8000/26天
【工作内容】一家三口,烧饭保洁,附带4岁小宝
【客户要求】喜欢孩子,有边界感,烧饭好吃,年龄52以下,必须要九项,幽门,艾滋,梅毒检查报告
住家保姆
工资:8000/26天
主家三口人(一大两小),另加三个阿姨
地址:松江汉普顿庄园
工作内容:主要负责烧饭,和家里另一个阿姨搭手简单家务,不用打扫卫生!
需求:属猪属老虎不要,!会烧上海菜煲汤海鲜,花样早餐,手擀皮包饺子,荤素搭配!收纳整理,熨烫衣物!衣服手洗!会持家!吃苦耐劳!会沟通!有童心有爱心!善良实在!东北的,节假日休息,年龄55以下
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文员
3000-5000元/月
文员经验不限学历不限女18-31岁弹性工作制
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2.工作认真细致,有责任心,具备良好的沟通能力和团队协作意识
3.能够稳定履职,适应快节奏的办公环境,有相关经验者优先考虑
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刘生:
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文员经验不限中专及以上女性
岗位职责:
仓库管理方面
1. 订单系统简单操作
2. 货品出库安排
3. 每月账目梳理,需掌握基础excel
任职要求:
1. 中专及以上学历,熟练使用Office办公软件
2. 工作细致耐心,责任心强,具备基本的保密意识和职业素养
3. 工作经验不限
待遇:
上班时间:上午8点~下午5点,单休
薪酬:4000~4500每月,交金
前台/行政助理
1-1.1万元/月
前台1-3年高中及以上
长宁区古北(黄金城道休闲商业步行街工作)
经我司授权核准:现向社会公开招聘优质人才
人事科经理助理1—3名(20—30岁)
招商经理数名20—38岁(男女不限
运营客户3人、(22—32岁)男女不限
前台接待.2—3名)19—28岁
经营范围:黄金城道步行街,招商服务工作。
客服接待、介绍找商铺客户,积极推适合的店铺出租、租赁谈判跟进、客户维护、客户开发、合同制作、资源拓展、日常巡视管理工作(全职月薪水5000元、5600、6000、8000元—10000/月)
18—30岁左右、每月4天公休(前台6天)
(底薪加提成模式)28%-35%提奖
包住宿、(转正做五休二)行政主管级别️
校车老师
2000-3000元/月
后勤经验不限学历不限
岗位职责(兼职):
1、保障乘坐校车学生的安全管理工作并做好登记;
2、每天上、下学做好学生人数清点,确保人数准确;
3、其他相关联系、辅助工作。
任职资格:
1、年龄:40-55岁左右;
2、性格温柔,喜欢孩子,有幼儿园相关经验者优先录用;
本岗位做五休二,只负责幼儿园孩子上学、放学校车接送工作,工作时间灵活。
3、早上7:00-9:00,下午15:30-17:30
行政专员
行政助理或叫演员经纪或者演员助理。
工作内容:
️整理ppt文档
️现场协调演员模特的调度跟关系。
️适当会使用相机(非强制,可以教)
️无固定上下班,跟着项目时间执行。可适当给予调休。
️无需强制坐班。
行政经理(MJ007481)
1.5-3万元/月
行政经理/主管5-10年本科及以上装修/搬迁经验3年以上管理岗位经验大中型企业从业空间环境规划管理互联网行政经验
职位描述:
1、依据公司年度行政规划,统筹管理办公区域环境相关事务,涵盖会议室安排、绿植养护、清洁卫生等空间运营及日常行政工作;
负责办公环境的持续优化与调整,结合公司发展需要推进职场布局的合理化改进;
2、主导行政成本管控,确保各项支出合规、高效、可控;
3、协同各职能部门与业务团队保持紧密协作,推动服务流程优化,提升服务效率与质量,增强员工满意度;
4、统筹物业及其他外部供应商的对接与监督,保障办公楼宇的平稳有序运行;
5、及时响应员工各类行政需求,提供有效解决方案,落实行政支持与人文关怀。
职位要求:
1、全日制本科及以上学历,具备5年以上行政领域工作经验,有3年以上大型互联网企业(规模超1000人)行政管理经验者优先;
2、熟悉环境5S、空间规划及行政服务体系,具备系统的专业知识,对行政管理工作有深入理解;
3、具备优秀的分析判断与问题解决能力,逻辑清晰,能独立应对突发状况,拥有良好的沟通协调与应变能力;
4、形象气质佳,性格积极乐观,富有亲和力,服务意识强,具备创新思维、执行力强,注重团队协作;
具备扎实的公文撰写能力,擅长会议及活动策划组织;
熟练操作各类常用办公软件及办公设备。
前台收银员
9000-10000元/月
前台1-3年学历不限熟悉创度系统要求:女性服务业前台有服务业经验有行政前台经验足浴/按摩/养生馆包吃住熟练操作办公软件收银经验
要求销售能力强,有责任心。店小事少。
临时工
急补人30/小时,9-21忆家记忆-龙之梦店:上海市长宁区长宁路1018号龙之梦6楼黄中庭6015号。联系电话
前台/行政助理
1.5-2万元/月
前台1-3年高中及以上有行政前台经验公司/写字楼包住五险月休四天熟练操作办公软件销售/导购经验客服经验
长宁区古北(黄金城道休闲商业步行街工作)
经我司授权核准:现向社会公开招聘优质人才
人事科经理助理1—3名(20—30岁)
招商经理数名20—42岁(男女不限
运营客户3人、(22—35岁)男女不限
前台接待.2—3名)19—28岁
经营范围:黄金城道步行街,招商服务工作。
客服接待、介绍找商铺客户,积极推适合的店铺出租、租赁谈判跟进、客户维护、客户开发、合同制作、资源拓展、日常巡视管理工作(全职月薪水5000元、5600、6000、8000元—10000/月)
18—30岁左右、每月4天公休(前台6天)
(底薪加提成模式)28%-35%提奖
包住宿、(转正做五休二)行政主管级别️
会务服务接待
7000-8000元/月
前台经验不限大专及以上五险一金迎宾/接待经验19点前下班包吃公司/写字楼接受无行政前台经验熟练操作办公软件行政前台月休四天
岗位职责:
1.负责来访客户的接待、登记及引导,并及时联系相关对接人员。
2.承担公司快递、信件、包裹的收发与管理工作。
3.协助完成商务接待相关事务(无需饮酒,无应酬要求);
4.负责办公用品的采购执行,以及报销单据的整理与归集;
5.负责员工日常考勤数据的统计与核算;
6.认真完成上级交办的各项临时任务。
7.欢迎应届毕业生投递,需具备机敏、勤快、主动发现问题的能力,责任心强,具有团队归属感。
任职要求:
1.年龄19-27岁,酒店管理或旅游管理专业优先,大专及以上学历。
2.形象良好,身高165cm以上,无纹身,未做过整形手术。
3.性格热情大方,思维清楚,细致稳重,能妥善处理日常琐碎事务。
4.岗位涉及occasional出差,近两三年内以职业发展为重心者优先考虑。
经理助理
9000-10000元/月
经理助理3-5年大专及以上
岗位职责:
1、流程管理:设定和优化流程,并监督执行,使整体运营效率提升;
2、负责公司员工培训及员工关系维护相关工作,协助搭建和谐的职场氛围;
3、负责组织公司制度的制定、修订、宣导及落地执行,负责完成非业务的制定,确保制度有效推行;
4、负责合同用印的审核、登记与管理,严格把控用印流程规范性;
5、负责公司各类文档的收集、整理、归档与借阅管理,确保文档安全有序;
6、负责总经理办公会议的组织、客人接待及临时工作;
7、完成总经理交给的其它事务性工作。
栏目概述
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