26届硕士研究生（工程管理、工程造价、财务管理、土木工程、资产评估、会计、审计等相关专业） 要求可长期在上海发展，上海高校毕业者优先 具备较强抗压能力与敬业精神者优先考虑 中共党员优先，担任学生干部经历者优先，上海拥有稳定住所者优先

岗位职责： 1. 具备服务意识，工作积极主动，有长期发展的职业规划； 2. 文字表达能力强，能够独立撰写总结、报告等文书材料； 3. 情商较高，具备良好的沟通协调能力及综合事务处理能力。 岗位要求： 1. 学历要求：统招研究生及以上，文科类专业优先； 2. 热爱本职工作，责任心强，愿意长期稳定从事岗位工作； 3. 熟练掌握Excel、Word、PPT等常用办公软件操作； 4. 身体健康，心理素质良好，能适应高强度工作节奏，接受必要的加班安排； 5. 中共党员优先，曾担任主要学生干部（如班长、团支书、学生会干部）者优先考虑。 要求：统招本科及以上学历。

沟通表达：能与内外部人员清晰、礼貌地沟通。 · 细致严谨：处理文件、数据录入、票据核对等需高准确率。 · 条理性：能高效归档文件、安排日程、多任务处理。

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2. 协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务 3. 收发邮件、传真及快递，做好登记与跟踪，保障信息传递及时高效 4. 配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作，保证数据真实准确 5. 完成领导交办的其他临时性事务，具备良好的执行力与协作意识 任职要求： 1.学历不限，熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 2.具备基本沟通能力与服务意识，形象端正、细致耐心 3.无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘 4.能适应快节奏工作环境，责任心强，有团队合作精神 5. 工作地点明确、稳定性高者优先考虑

我们正在寻找一批对世界充满探索欲、希望以商业为桥梁连接全球，并愿意将热爱转化为持久事业的伙伴。无论你是初入职场的积极新人，还是期待更广阔发展空间的前行者，只要拥有以下特质： 1. 具备国际视野，熟悉跨文化协作，英语流利，能熟练运用英语进行交流与书面表达； 2. 热衷于外贸领域，并将其视为可深耕细作、持续成长的职业方向； 3. 综合素质要求： （1）主动性：工作积极投入，行动力强，面对挑战任务充满热情与干劲； （2）抗压性：始终保持充沛精力与进取心，坚持到底不轻易退缩； （3）输入能力：善于倾听并准确理解他人观点，能从沟通中提取关键信息，通过互动实现学习与提升； （4）输出能力：清晰传递信息内容，达成预期沟通目标； 4. 文化契合度：认同公司“共赢、进取、尊重、诚信”的核心价值观，具备团队协作意识，能与团队共同成长、并肩作战。 工作职责： 1. 产品开发：协助业务经理推进家纺类产品开发，开展欧美市场（尤其是北美区域）调研，分析客户需求与偏好，收集竞品信息（款式、面料、工艺、定价），参与设计构思、面料选配、样衣打样及优化，制定满足客户要求的产品方案； 2. 客户对接：向客户精准推介开发成果，讲解产品亮点、工艺优势及定制空间，协同完成询盘响应、报价支持、样品寄送等环节； 3. 订单推动：跟进客户反馈，优化产品方案，解答疑问，促进合作意向达成；配合完成订单前期沟通，确保产品需求与订单细节一致； 4. 业务沉淀：系统掌握家纺专业知识（面料特性、生产工艺、品控标准、成本结构），熟悉外贸全流程操作，维护大客户与长期客户关系，持续提升客户满意度。 我们提供什么？ 1. 具有竞争力的薪酬待遇：年薪15-30万，固定月薪10-15K，固定固定固定！！ 2. 明确且宽广的晋升路径：你的成长速度取决于自身实力—— 外贸业务助理—外贸业务主管—外贸业务经理—公司合伙人 3. 完善的精英培养机制：配备专属导师团队，打造“多对一”实战辅导模式。导师将从多个业务维度提供针对性指导，通过系统培训与贴身带教，快速提升你在业务实操与客户谈判方面的综合能力； 4. 优质平台与核心资源：直接对接欧美高端品牌与大型零售企业，接触前沿市场动态与高质量客户资源。 备注：入职前1年工作地点为南通办公室，公司提供住宿或住宿补贴；后续转至上海办公室，不再提供住宿；公司提供餐补；全额缴纳上海市五险一金，可协助办理上海落户手续

一、岗位职责： 通过电话、微信或面对面沟通等形式，维护并服务已合作客户，快速响应并解决客户需求，提升客户满意度，持续深化合作关系，挖掘更多合作可能。 二、任职要求： 1、高中及以上学历，经验不限； 2、具备通信行业背景或销售经历者优先考虑； 3、具备较强的客户服务意识，善于沟通表达，富有亲和力； 4、工作态度端正，积极进取，学习能力强，责任心强，具备良好的团队协作精神； 5、限上海户籍，年龄在35周岁以下。 三、个人待遇： 1、底薪+新签激励+部门绩效考核，税前月收入7300-10000元，缴纳五险一金； 2、依据年度业绩发放年终节日补贴； 3、实行双休制度，工作时间8:30-17:15。 四、员工福利： 享受法定节假日休假，带薪年假，重大节日礼金礼品，免费健康体检，定期组织员工聚餐、旅游及拓展训练，艺术类活动体验，生日蛋糕慰问，设立爱心互助基金及父母关爱津贴等。

工作职责： 1. 具备服务意识，有较强的事业心和责任感； 2. 文字表达能力强，能够独立完成总结、报告等文书撰写； 3. 情商较高，具备良好的沟通协调能力及处理复杂事务的能力。 岗位要求： 1. 学历要求：统招研究生及以上，文科类专业优先； 2. 热爱本职工作，具有敬业精神，愿意长期稳定从事该岗位； 3. 熟练掌握Excel、Word、PPT等常用办公软件操作； 4. 身体健康，心理素质良好，能适应高强度工作节奏，接受必要时加班； 5. 中共党员优先，曾担任主要学生干部（如班长、团支书、学生会干部）者优先考虑。 要求：统招本科及以上学历。

岗位职责： 26届研究生学历，专业包括工程管理、工程造价、财务管理、土木工程、资产评估、会计、审计等 需具备在上海长期稳定发展的意愿 毕业于上海高校者优先考虑，能适应高强度工作、踏实肯干者优先录用 中共党员优先，担任过学生会干部者优先，上海拥有稳定住所者优先

我们在寻找一批对世界抱有探索精神、渴望通过商业实现全球连接，并愿意将这份热忱转化为终身事业的伙伴。无论你是初入职场的新生力量，还是正在寻找更广阔发展空间的前行者，只要你具备以下特质： 1. 拥有国际化视角，理解多元文化背景下的沟通方式，英语流利，能熟练运用英语进行交流与书面表达。 2. 真心热爱外贸领域，将其视为可以深耕细作、持续成长的职业发展方向。 3. 综合素质突出： （1）主动性：工作积极投入，行动力强；面对挑战充满热情，即使缺乏完整规划也敢于迈出第一步；善于捕捉并把握机会。 （2）抗压力：做事富有激情与毅力，坚持到底；在困难或逆境中依然保持动力，不轻易退缩。 （3）倾听能力：专注聆听他人意见，耐心听完不同观点；即便存在分歧，也能准确理解并复述对方立场，善于从互动中汲取有效信息，实现双向学习。 （4）表达能力：能够清晰传递信息，达成预期沟通目标；在各类正式场合中从容应对，表达自如。 4. 文化契合度高：认同公司“共赢、进取、尊重、诚信”的核心价值观，具备团队协作意识，愿与集体共同成长、并肩作战。 我们能为你提供什么？ 1. 具有市场竞争力的薪资待遇：年薪15-30万 2. 明确且开放的发展路径，个人成长速度与能力相匹配： 外贸业务助理—外贸业务主管—外贸业务经理—公司合伙人 3. 完善的精英培育机制：为你组建“江南七怪”导师团队，实施“多对一”实战带教模式。导师团将从多个业务维度开展个性化指导，结合系统培训与贴身辅导，助力你快速掌握实操技能与客户谈判等核心能力。 4. 优质平台与关键资源支持：直接对接欧美高端品牌及大型零售企业，深入参与前沿市场项目，接触高质量客户群体与行业趋势信息。

岗位职责：1. 负责指定区域内的快件收派工作，确保及时、准确、安全地完成揽收与派送任务2. 规范使用手持终端设备，实时上传收派信息，保障物流数据完整可追溯3. 主动联系客户，做好预约取件、签收确认及异常件反馈处理4. 维护配送车辆及装备整洁完好，遵守交通法规与公司安全操作规范5. 协助处理客户咨询与简单投诉，提升服务满意度与品牌口碑 任职要求：1. 年满18周岁，身体健康，无传染性疾病，能适应户外作业与灵活排班2. 持有有效身份证件，具备C1及以上驾驶证者优先（如需驾驶车辆）3. 吃苦耐劳，责任心强，具备良好的沟通能力与服务意识4. 熟悉所在工作区域地理环境，有快递、物流或同城配送经验者优先5. 学历不限，接受应届毕业生及转行人员，公司提供岗前培训与带教支持

岗位职责：1. 负责指定区域内的快件收派工作，确保及时、准确、安全地完成揽收与派送任务2. 规范使用手持终端设备，实时上传收派信息，保障物流数据完整可追溯3. 主动联系客户，做好上门服务与沟通解释，提升客户满意度与复购率4. 妥善保管快件及运输工具，每日完成车辆清洁、快件交接与异常情况上报5. 配合站点完成临时调度、旺季支援及基础业务协作，服从团队管理安排 任职要求：1. 年满18周岁，身体健康，无违法犯罪记录，能适应户外作业与灵活排班2. 具备良好的服务意识和沟通能力，责任心强，吃苦耐劳3. 熟悉所在城市道路及社区环境者优先，有电动车/摩托车驾驶经验者优先4. 学历不限，接受应届毕业生及无经验人员，入职提供带教培训5. 能熟练使用智能手机及基础APP操作，具备基本识图与导航能力

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监控文员 大专及以上学历，持有中级消防中控证或有1年及以上相关工作经验者优先，熟练操作各类应用系统。监测所辖路网交通及设备设施运行状态，开展视频巡查，发现异常及时报修并规范填写巡查、故障统计记录，负责消防控制室7*24小时双人双岗值守，监控消防设施运行，处置消防报警，填写值守台账，配合应急处置，负责公司电话、传真值守，负责数据统计、公文写作等相关工作。 薪资福利:5000-7000+五险一金+餐费补贴 招工人数:3人 简历邮箱： 工作地址:北京市昌平区创华北街

岗位：前台接待文员 岗位职责 负责来访客户接待、登记引导、接听来电、日常行政简单琐事、文件整理等。 任职要求 1. 待人热情有礼貌； 2. 做事细心负责； 3. 沟通良好，有无经验均可。 4.年龄18-30岁，可接受应届生 福利待遇 环境舒适、长白班、工作轻松、氛围好、福利齐全，薪资面议。 工作忙不是随时在线，有意向可以先投简历，看到简历会第一时间回复。

福利待遇： 1、早9晚6，不加班，享受法定假日 2、交通补贴、节假日礼品、多次旅游 3、试用期7800，转正8000 岗位职责： 1.主要负责日常公司资料对接，来访客户接待。 2.负责各类书面材料，文件归档整理作业。 3.负责公司领导完成部分行政管理工作 岗位要求： 1.大专以上学历 2.年龄25周岁以上 3.有经验优先

福利待遇： 1、早9晚6，不加班，享受法定假日 2、交通补贴、节假日礼品、多次旅游 3、试用期7800，转正8000 岗位职责： 1.主要负责日常公司资料对接，来访客户接待。 2.负责各类书面材料，文件归档整理作业。 3.负责公司领导完成部分行政管理工作 岗位要求： 1.大专以上学历 2.年龄25周岁以上 3.有经验优先

招聘杭州办公室文员~ 职位类型：招聘主管 基本要求：年龄17-28性别不限 要求必须人品好，诚实守信。 工作地点：下沙奥特莱斯附近 职位描述: 【文员】 【工作职责】 负责日常招聘工作，应聘人员的预约接待及面试，负责在各大网站发布招聘普工信息，回复私信介绍薪资待遇 月综合工资5000-15000以上，无上限（按个人提成人均800-2000） 注：付出跟收获成对比 越努力越幸运 眼高手低者勿扰 （招聘要求） 工作积极性高，自觉性好，执行力强有上进心 ，有无经验都可以（公司愿意培养人才）

岗位职责： 1.策划并落地各类员工活动（年会、团建、分享会、节日活动等），负责管理会议、培训会议的会务保障，确保活动按时执行、会务零失误。 2.负责办公用品采购、费用核对、预算执行跟踪；定期巡查办公环境，维护相关制度及表单。 3.协助年度培训规划落地，跟进培训进度、收集记录、督促考试，确保培训覆盖率和数据准确性。 4.负责入离调转、合同续签等手续办理，更新人事系统及花名册，确保数据及时准确；跟进员工积分福利发放。 5.领导安排的其他工作任务。 任职要求： 1.全日制本科及以上学历，1年以上人事/行政相关工作经验，有活动策划、会务执行经验者优先； 2.熟练使用Office办公软件，具备基础数据处理能力； 3.细心负责，执行力强，具备良好的沟通协调能力，性格外向开朗。

岗位名称：行政 岗位职责 1.日常行政事务： 负责公司前台接待、办公环境维护、办公用品采购与管理、快递收发、会议安排等日常行政工作。 2.文档与档案管理： 负责公司各类合同、文件、资料的归档、整理与保管，确保规范有序。 3.固定资产管理： 协助建立并维护固定资产台账，定期盘点，确保公司资产安全。 4.费用与统计： 协助处理行政相关费用的申请、及数据统计工作。 5.员工活动支持： 协助组织公司团建、年会、生日会等员工活动，营造良好的工作氛围。 6.对外联络： 协助处理与物业、街道等外部机构的沟通联络事宜。 任职要求 1.经验背景： a.半年以上行政或相关工作经验，优秀应届生亦可考虑； b.熟悉行政工作基本流程。 2.核心能力： a.工作细致认真，有条理，具备较强的执行力和责任心； b.具备良好的服务意识和沟通协调能力，能热情、耐心地处理员工需求； c.熟练使用Office办公软件，具备基础的数据处理能力； d.性格开朗，有亲和力。 3.加分项： a.有组织员工活动或会议的经验； b.有驾照并能熟练驾驶； c.具备基础的财务知识。

岗位职责: 1. 遵守公司各项规章制度，个人劳动纪律、仪容仪表、礼节礼仪符合企业规范要求； 2. 落实公司各项决策与部署，协助推进项目服务费用的收缴工作； 3. 组织、执行、监督并管控项目的日常运营管理，确保达成公司下达的管理目标及委托合同约定的服务内容； 4. 保持与院方直属管理部门的良好沟通，贯彻执行院方重大决策，并定期向院方及相关上级汇报工作进展； 5. 对项目内存在或可能发生的不规范服务行为进行监督、纠正与预防； 6. 组织召开项目各部门联席会议、年度总结等重要会议，督促各部门按要求开展例行工作会议，推动年度工作计划与培训计划的实施落地； 7. 根据编制预算及服务合同约定，负责本项目组织架构设计及人员配置安排； 8. 负责项目团队的招聘、录用、任免、调动、奖惩、加班、薪酬管理及员工关系维护等相关人事工作； 完成领导交办的其他工作任务。 任职资格: 1. 基本条件：年龄32岁至40岁，性别不限，具备大专及以上学历，身体健康，无重大疾病及传染性疾病； 2. 具备五年以上物业管理行业工作经验，有独立负责项目运营经历者优先； 3. 具备良好的沟通协调能力、问题分析与解决能力、应变能力、财务敏感度以及演讲汇报技巧； 4. 具备较强的抗压能力，能吃苦耐劳； 5. 掌握一定的行政人事管理和财务基础知识； 重视团队合作，具备较强的服务意识。

岗位职责: 1. 负责公司前台及行政事务，包括来访人员接待、日常办公支持工作。 2. 承担物业维修报备、客服联络、办公物资采购与分发等事宜。 3. 协助开展人事基础工作，如考勤核对、合同签署及档案归集整理等。 4. 组织并协调公司内部会议安排，保障会议有序进行。 5. 维护企业形象，协助处理内外部沟通事项。 任职要求： 1. 具备良好的表达能力和客户服务意识，能妥善回应各类咨询。 2. 熟练操作常用办公软件（含Excel、PPT等），具备一定统筹与协调能力。 3. 工作细致认真，有耐心，责任心强，具备良好保密观念。 4. 适应高效工作节奏，善于协作，具备积极的团队精神。 5. 有行政、人事或运营相关经验者优先考虑。 6. 工作时间：9:00-18:00 做五休二 周末双休（法定节假日正常休息） 需保证每周五天在岗优先。实习期需持续6个月及以上。 （9月开学后仍可保证每周出勤3天及以上 不招暑期短期工） 面向全日制在校生开放 2026年毕业者为佳 实习岗位（仅限在校学生申请）

可兼职 岗位职责： 1.负责来店客人的接待引领到指定包房内。 2. 管理前台办公用品、日常环境维护，保障前台区域整洁有序。 3. 完成门店基础日常杂事，如收取快递、开店闭店、包房内物品摆放等。 4. 情商高、具备一定的沟通交流能力，能够独立接待客人并引导客人到指定包房内入座。 工作时间： 1.做六休一，18:00-0:00（以门店最后结束时间为准）。 2.周日休息（可以调整）。 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的服务意识与亲和力。 2.责任心强，细致耐心，具备较强的应变能力与保密意识。 3.学历不限，有同岗位实习或工作经验者优先。 4.能适应标准工时制，接受短期灵活排班。

岗位职责： 1. 负责招标代理文件的审核与校对，确保文本内容准确、规范并符合相关要求； 2. 协同相关部门推进招标代理项目的各项任务执行与落实； 3. 参与公司招标代理项目的审查与把关工作； 4. 承担资料的搜集、归档、整理及分析等基础性工作； 5. 持续跟踪招标代理领域的法律法规与政策动态，及时掌握并更新业务知识和操作流程。 岗位要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，能高效整合内外部资源； 2. 工作细致认真，责任心强，具备较强的抗压性，能在高强度工作节奏中保持稳定输出； 3. 具有较强的学习意愿和自我驱动能力，能够持续改进工作方法并提升工作品质； 4. 学历要求：统招本科及以上学历（工程管理、土木工程等相关理工类专业）； 5. 热爱本职工作，具有敬业精神，愿意长期稳定从事该岗位工作； 6. 熟练操作excel、word、ppt等常用办公软件； 7. 身体健康，心理素质良好，能适应较大工作压力，接受必要的加班安排； 8. 中共党员、已退休人员优先考虑； 9. 需持有一级造价师证书或招标工程师证书

【岗位职责】 1、配合部门秘书开展部门内日常基础事务，包括物资管理、员工福利发放、办公环境规划、员工咨询解答等行政类工作 2、在人事、财务、IT等相关流程中为员工提供指引与协助，支持秘书完成部门大型会议组织及团队建设活动的筹备执行 3、为业务部门同事提供日常所需的行政服务与事务支持 【岗位要求】 1、全日制专科或本科学历，具备1年及以上相关工作经验，1998年后出生 2、性格积极乐观，品行端正，办事公平，具备良好亲和力 3、具备较强的时间管理能力、沟通表达能力及情绪调控能力 4、执行力突出，能保质保量按时完成各项任务安排 5、服务意识强，富有协作精神，责任心强，具备良好的团队合作态度 6、抗压能力强，具备良好的沟通协调与活动组织策划能力 7、熟练操作各类常用办公软件及设备（word、excel、ppt、ps）

做五休二，早班:9:00-18:00，晚班:11:00-20:00，轮班排班 【职位描述】 1.负责日常来访人员的接待工作； 2.承担重要会议的接待任务，包括会场布置与现场安排； 3.前台电话的接听与转接； 4.快递物品的收发管理； 5.协助处理院内各项行政辅助事务。 【任职要求】 1.形象良好，气质端正，熟练操作常用办公软件； 2.普通话标准流畅，具备良好的沟通能力与亲和力； 3.具备一定的应变能力和组织协调性，服务意识强，耐心细致，责任心强。

岗位职责： 1.负责招标代理类文件的审核与校对，确保内容准确、符合规范要求； 2.配合相关职能部门，推进招标代理项目的各项任务执行与落实； 3.参与工程造价、全过程造价咨询、投资监理及招标代理等项目的审查工作； 4.负责项目资料的搜集、归档、整理与分析； 5.持续跟踪招标代理领域相关政策法规，及时掌握最新动态并优化工作流程。 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，能有效整合各方资源； 2.工作细致严谨，责任心强，抗压能力好，能在高强度环境下保持高效作业； 3.具备较强的学习意愿和自我提升能力，持续改进工作方法与质量水平； 4.学历要求：全日制本科及以上（工程管理、土木工程等相关理工科专业）； 5.热爱本职工作，具备长期稳定在岗工作的意愿； 6.熟练操作excel、word、ppt等常用办公软件； 7.身体健康，心理素质良好，能够适应较大工作压力，接受必要时加班； 8.中共党员或已退休人员优先考虑； 9.需持有一级造价工程师证书或招标工程师资格证书

岗位职责： 1. 负责投标全流程工作，涵盖项目查找、报名参与、招标文件解读、任务分配、风险初审、标书撰写、统稿打印盖章封装及开标执行，全过程把控项目进度与质量，保障项目高效高质量交付。 2. 持续跟踪行业招投标信息，配合开展标前策划工作，针对重点复杂项目，在标前、标中至标后各阶段提供全流程支持，实现策略制定、风险控制、进度管理与成果质量的全面保障。具备良好的市场敏感度，能精准获取并分析市场变化、竞对动态及行业走向，为投标决策提供数据支撑，科学制定投标方案与报价策略。 3. 主动对接投标过程中涉及的相关方及业务需求，如销售团队、职能部门等，推动流程落地，确保项目按期推进。承担业务端招投标流程的指导工作，强化合规操作意识。统筹组织标书编制、内部评审、汇报材料制作、应答答疑、开标参与及评标结果跟进等投标事务管理。 4. 开标结束后开展结果复盘，归纳成功经验与不足之处，并动态优化后续投标策划方案。 5. 对已完结项目进行资料归集与整理，包括项目基础信息、技术方案、商务及资信文件等内容，提升标书编制效率。 6. 汇总整理投标所需的商务与技术素材，定期更新通用商务文档，补充完善技术资料库，提炼典型项目案例形成可复用模板，持续维护资料体系，建立信息共享与知识传递机制。 7. 完成其他临时交办的工作任务。 任职要求： 1. 熟悉国家招投标相关法律法规，掌握各类招标程序、规范与标准要求，确保企业投标行为合法合规。 2. 熟练掌握投标文件编制技能，能够快速准确完成商务标、报价文件、技术标等各类投标材料的制作。 3. 全日制本科及以上学历，具有5年以上公开招标项目实操经验，有政府类单位投标经历者优先考虑。 4. 熟知并能熟练应用《招投标法》及《政府采购法》相关规定。 5. 具备出色的组织协调能力与执行力，拥有良好的团队合作精神。 6. 承压能力强，工作细致认真，责任心强，具备独立分析和解决实际问题的能力。

职责： 协助开展凭证整理、文件归档等日常事务性工作。 配合执行审计过程中所需的抽样检查及相关辅助支持。 参与系统上线前的数据清洗与基础性资料准备工作。 负责折扣返利类数据的文档核对及其他协作性任务。 要求： 实习周期：25年10月-26年3月，每周到岗不少于3天。 专业背景：会计、财务管理、审计等相关专业优先考虑。 掌握MicrosoftOffice办公软件，需具备较强的Excel数据处理能力。 了解基础财务会计知识，有会计凭证识别及装订经验者优先。