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上海市二级建造师
7000-10000元/月
二级建造师经验不限学历不限
有上海市二级房建建造师,交上海社保,工作地点在浙江衢州。
二级建造师
8000-9000元/月
二级建造师3-5年大专
招一建、二建建筑专业带或B证,二建建筑专业30岁左右,一建建筑专业(40岁左右)正常上班,交上海五险一金,公司在上海,根据项目要求常驻项目或短期出差,有驾证能熟练驾驶、电工证的优先,薪资待遇税前1万,后面随随岗位调整。 如能同时拥有一建、二建建筑专业和机电专业的工资面议
二级建造师1-3年大专
招一建二建机电专业带安全B证,,二建机电专业30岁左右,一建机电专业(40岁左右)正常上班,交上海五险一金,公司在上海,会出差,有驾证、电工证、登高证的优先,薪资待遇随岗位调整
一级建造师1-3年大专国内派遣机电工程施工单位机电工程经验
岗位职责: 1. 主持工程项目全过程管理,包括施工组织设计、进度控制、质量监督及安全管理 2. 负责项目合同履约、成本管控及现场协调,确保工程按期优质交付 3. 组织图纸会审、技术交底及关键工序验收,解决施工中重大技术问题 4. 配合企业资质维护与项目资料归档,确保符合住建部门监管要求 5. 带队执行现场文明施工标准,落实安全生产责任制与应急预案 任职要求: 1. 持有一级建造师执业资格证书(建筑工程/市政公用工程等对应专业) 2. 具备工程项目经理实际工作经验,熟悉EPC、施工总承包等管理模式 3. 熟练掌握国家及地方工程建设规范、招投标法规与质量安全标准 4. 具备良好的沟通协调能力与团队管理能力,能适应项目驻场工作 5. 无在建工程限制记录,信用良好,具备中级及以上职称者优先
上海黄浦区招弱电/安防
1-1.1万元/月
一级建造师3-5年大专国内派遣机电工程施工单位机电工程经验一级注册建造师
上海市黄浦区招弱电/安防,需要有二级机电证或一级机电证,项目经理
一级机电建造师
8000-15000元/月
一级建造师经验不限大专
1、有一级机电建造师证 2、有B证优先考虑 3、欢迎新考取证的人才 4、上海项目,常驻项目,项目在静安区
一级建造师建造师5-10年本科房屋建筑施工单位
招聘:一级建造师“建筑工程” 工作方向:幕墙工程 我们是一家专业的幕墙工程公司,现因发展需要,诚聘一位经验丰富的一级建造师。 岗位要求 ● 全日制土木工程专业毕业; ● 持有一级建造师证书(建筑工程专业); ● 年龄55岁以下,有幕墙工程经验者优先; ● 负责项目技术管理、现场指导与协调工作。 ● 薪资面议(根据能力定薪); ● 稳定平台,尊重资深人才; ● 社保、节日福利等。 应聘方式 请将简历和证书发送至:[@qq.com],注明“应聘建造师+姓名”。
一级机电建造师
8000-12000元/月
一级建造师经验不限大专施工单位
1.有一级机电建造师证 2.有B证优先考虑 3.欢迎新考取一级机电建造师人员 4.常驻项目,项目在上海静安区
别墅 自建房
建筑设计师长期
招聘10名 建筑设计师 3年以上从业经验
建筑设计师3-5年本科
招聘建筑设计师。岗位为谛唐建设冶院工作室(AtelierMID)主管建筑师。工作地点位于上海金山朱泾或亭林。公司具备充分的市场竞争活力和优厚的福利待遇。岗位职责:参与项目的初期研究和设计概念的提案。与客户和项目团队沟通,确保设计满足客户需求和项目目标。参与设计会议和项目讨论,提出建设性意见。支持团队在设计项目中的各个阶段。任职要求:相关工作经验五年以上。从事过自建房设计者优先。五年制建筑学专业优先。
上海青浦区招开槽/切割
开槽
上海市青浦区招开槽/切割
上海 青浦区
8月30日 14:51拨打电话
上海青浦区招指挥/司索工指挥替班4天,9月1号至4号
5000-6000元/月
司索工指挥工1-4天1-2人
上海市青浦招指挥/司索工指挥替班4天,9月1号至4号
上海 青浦区
8月30日 14:50拨打电话
上海青浦区多个工地招小工勤快工资一万多每个月3000生活费吃住都在工地管住宿舍有空调
200-300元/天
小工包住包吃1-2人
上海多个工地招小工 勤快工资一万多 每个月3000生活费 完工结算 吃住都在工地 管住宿舍有空调
上海 青浦区
8月30日 14:43拨打电话
幕墙安装工地学徒工长期6-10人完工结算
上海多个工地招幕墙埋件安装 会看CAD图纸 不会的可以学 每个月发生活费3000 剩下的年底结管住不管吃 年龄不超过50岁 学徒260一天 会了之后三四百左右 能吃苦耐劳的来 长期有活干 稳定
上海 青浦区
8月30日 14:41拨打电话
上海青浦区多个工地招小工勤快工资一万多每个月3000生活费吃住都在工地管住宿舍有空调
200-300元/天
小工包住包吃1-2人
上海多个工地招小工 勤快工资一万多 每个月3000生活费 完工结算 吃住都在工地 管住宿舍有空调
上海 青浦区
8月30日 14:40拨打电话
高级工程师
2-3万元/月
一级建造师1-3年学历不限国内派遣水利工程施工单位水利工程经验其他工程经验一级注册建造师二级注册建造师
岗位职责: 1.全面负责工程项目施工管理,组织编制并落实施工组织设计及专项方案 2.主持项目技术、质量、安全、进度及成本全过程管控,确保项目合规交付 3.协调建设单位、监理单位、分包单位等多方关系,解决现场重大技术与管理问题 4. 组织工程验收、竣工资料编制及移交,配合完成审计与结算工作 5. 落实安全生产责任制,定期开展安全检查与隐患整改,杜绝重大安全事故 任职要求: 1.持有一级建造师执业资格证书(建筑工程/市政公用工程等对应专业) 2.具备5年以上施工现场管理经验,有完整大型项目管理经历者优先 3.熟悉国家及地方建筑法规、施工规范及行业标准 4.具备较强的组织协调能力、应急处理能力和团队管理能力 5.无在建项目限制,能接受项目所在地常驻工作安排
一级建造师
1-1.1万元/月
一级建造师1-3年学历不限机电工程机电工程经验一级注册建造师安全员证
岗位职责: 1.协调建设单位、监理单位、分包单位等多方关系,保障正常 任职要求: 1.持有一级建造师执业资格证书项目负责人B证(机电等对应专业) 2. 具备扎实现场实操经验
项目经理助手携带一建跟安b
1-1.5万元/月
一级建造师经验不限学历不限
要带一建跟安b
一级建造师
5000-10000元/月
一级建造师经验不限学历不限
岗位职责: 1.负责建筑工程项目的全过程管理,包括施工组织、进度控制、质量监督与安全管理 2. 主持编制施工组织设计、专项施工方案及技术交底文件 3.协调建设单位、监理单位、设计单位及分包单位,保障项目顺利实施 4.组织工程验收、竣工资料整理及备案工作,确保合规交付 5.落实企业质量、环境、职业健康安全管理体系要求,防范项目风险 任职要求: 1. 持有一级建造师执业资格证书(建筑/市政/机电等专业均可) 2.具备工程项目管理经验,熟悉国家及地方工程建设法规与标准 3. 具备良好的沟通协调能力与团队管理能力,能适应现场工作环境 4.有较强的责任意识和抗压能力,具备解决复杂问题的实战经验 5.学历不限,优先考虑有完整项目履约经验者
一级建造师
1.2-1.3万元/月
一级建造师经验不限中专/中技
岗位职责: 1. 负责工程项目全过程管理,包括施工组织、进度控制、质量监督与安全管理 2. 主持编制并落实项目施工组织设计、专项施工方案及技术交底工作 3. 协调建设单位、监理单位、分包单位等多方关系,保障项目顺利履约 4. 组织工程验收、竣工资料整理及移交,配合完成审计与结算工作 5. 严格执行国家及行业相关规范标准,确保项目合法合规实施 任职要求: 1. 持有一级建造师执业资格证书(建筑工程/市政公用工程等对应专业) 2. 具备扎实的工程管理理论基础和丰富的现场实操经验 3. 熟悉EPC、PPP等新型工程管理模式者优先 4. 具有良好的沟通协调能力、团队管理能力及应急处理能力 5. 无在建工程限制,能接受项目所在地常驻或阶段性出差
暖通设计师1-3年大专暖通设计空调工程通风工程采暖工程二级建造师
岗位内容: 1. 负责暖通工程的设计方案制定、施工图绘制及项目全过程实施跟进。 2. 承担暖通系统设备与材料的选型计算、技术参数确认及采购支持工作。 3. 参与暖通系统的调试运行及后期维护保障相关工作。 4. 编写各类技术文档、项目报告,审核工程技术资料和评审文件。 任职要求: 1. 具备大专及以上学历,暖通、机电、建筑类相关专业优先。 2. 掌握建筑暖通领域的设计原理、施工流程及相关技术规范。 3. 具有较强的组织协调能力,能系统化管理暖通工程的技术资料与档案。 4. 对市场趋势有一定敏感度,熟悉暖通行业现状及竞争格局。 5. 具备良好的沟通协作能力,富有团队意识,责任心强,工作主动积极。
暖通工程师
8000-15000元/月
暖通设计师3-5年学历不限暖通设计空调工程通风工程一级建造师二级建造师
岗位内容: 1. 承担暖通工程的技术方案制定及技术支持工作。 2. 参与暖通设备的选型工作,协同设计并配合相关部门推进项目建设。 3. 负责暖通系统施工期间的质量监督与安全管理工作。 4. 处理项目执行过程中遇到的技术难题,提出切实可行的解决措施。 5. 配合工程团队达成项目进度与质量目标,加强跨部门协作,保障项目顺利交付。 任职要求: 1. 具备良好的学习能力与逻辑分析能力,有主动进取意识和持续提升自我的意愿。 2. 对暖通工程领域有兴趣,掌握相关基础知识或具备一定实践经验,能较快适应团队工作节奏。 3. 熟悉计算机基本操作及常用办公软件,能够熟练使用CAD等专业绘图工具。 4. 拥有良好的团队合作意识和沟通协调能力,可高效对接其他部门人员开展工作。
暖通设计师1-3年大专暖通工程弱电工程
岗位职责: 1、严格执行公司各项管理规定及文件要求,推进项目设计工作的实施 2、承担项目从方案设计、施工图设计到后期配合的全流程设计服务工作 3、独立完成施工图纸的绘制任务,把控图纸进度与质量,并与相关专业有效协调沟通 职位要求: 1、具备给排水、机电、暖通等相关专业大专或以上学历,熟练操作AutoCAD、Office等常用办公及设计软件 2、具有温泉、游泳池、水上乐园、雨水回收、太阳能热水系统等工艺设计2年以上工作经验 3、熟悉设计基础知识、行业技术标准、设计规范及相关技术规程 工作时间: 双休 8:30-17:30
电气设计师大专
岗位职责: 1.负责设备电气系统的设计、开发与优化,完成项目相关的技术方案编制和技术图纸绘制 2.参与设备选型、电气元器件配置及控制系统调试,确保系统稳定可靠运行 3.配合项目团队进行现场安装指导与问题排查,提供专业技术支持 4.编写相关技术文档,包括操作规程、维护手册和安全规范 5.跟踪行业新技术发展动态,推动现有产品技术升级与创新 6.小柜体的成套制作 任职要求: 1.具备电气工程或自动化相关专业背景,学历不限 2.熟悉电气设计标准和常用控制原理,掌握PLC、变频器等应用技术者优先 3.能使用AutoCAD、EPLAN或类似电气设计软件 4.具备良好的沟通能力和团队协作精神,能适应occasional现场工作需求 5.有制造业、工程项目或成套设备行业经验者优先考虑 6.适应出差
建筑设计经验不限本科
岗位要求:本科及以上学历,应届毕业生,建筑学相关专业 任职条件: 1、具备设计类实习经历者优先考虑; 2、熟悉本专业图纸绘制流程者优先; 3、能够熟练操作AUTOCAD、PPT等常用办公及设计软件; 4、具备良好的沟通表达能力和学习适应能力。 简历投递说明:邮件标题请按“姓名-学校-专业【标注:实习岗位】”格式填写,例如:XXX-XX大学-建筑【实习生】;随邮件附上个人作品集(PDF或WORD格式)及近期照片(JPG格式)作为附件发送。
建筑设计师3-5年本科
招聘建筑设计师。岗位为谛唐建设冶院工作室(AtelierMID)主管建筑师。工作地点位于上海金山朱泾或亭林。公司具备充分的市场竞争活力和优厚的福利待遇。岗位职责:参与项目的初期研究和设计概念的提案。与客户和项目团队沟通,确保设计满足客户需求和项目目标。参与设计会议和项目讨论,提出建设性意见。支持团队在设计项目中的各个阶段。任职要求:相关工作经验五年以上。从事过自建房设计者优先。五年制建筑学专业优先。
一级建造师建造师3-5年大专机电工程施工单位机电工程经验一级注册建造师二级注册建造师
岗位职责: 1. 主持工程项目全过程管理,包括施工组织设计、进度控制、质量监督及安全管理 2. 负责项目合同履约、成本管控及现场协调,确保工程按期优质交付 3. 组织图纸会审、技术交底及竣工验收,解决施工中重大技术问题 4. 领导项目团队,统筹分包单位管理,落实各项规范与标准要求 5. 配合企业完成资质维护、业绩申报及行业检查相关工作 任职要求: 1. 持有一级建造师资格证书(建筑工程/市政公用工程等对应专业) 2. 具备工程项目管理经验,熟悉国家及地方建设法规与标准 3. 具有良好的组织协调能力、沟通表达能力和应急处理能力 4. 责任心强,能适应项目现场工作环境,接受短期出差或驻场 5. 无在建工程限制,信用良好,未被列入建筑市场黑名单
建筑施工图设计师
1.1-1.8万元/月
设计师长期10年以上本科
职位要求(建筑施工图设计师): (1) 建筑学等相关专业,本科或以上学历; (2) 有十年及以上相关工作经验者; (3) 专业基础知识牢固,熟悉本专业各项规范、规程,熟悉最新技术发展动态; (4) 能独立承担单体项目的建筑施工图的设计,对专业业务知识有较强的钻研精神; (5) 熟悉并较好的使用节能软件等; (6) 熟练使用 AUTOCAD、SKETCH-UP、ADOBE SOFTWARES、MS OFFICE 等软件; (7) 能承受工作压力,具有较强的亲和力、工作细心、责任心强、具有团队合作精神和较强 的执行能力; (8) 参与过大中型住宅的施工图全过程设计;
建造师工程师
1-1.1万元/月
二级建造师经验不限学历不限建造师
诚聘一二级建造师工程师建筑/市政/机电等专业
上海二级建造师
1-1.2万元/月
二级建造师5-10年学历不限
岗位职责: 1.负责建筑工程项目的施工管理与现场协调,确保项目按计划推进 2.编制施工组织设计、技术方案及进度计划,并监督落实 3.参与图纸会审、技术交底及质量验收,把控工程质量安全关 4.配合甲方、监理及相关部门完成资料报审、竣工验收及备案工作 5. 协助处理施工现场突发问题,及时上报并提出合理解决方案 任职要求: 1.持有住建部门颁发的二级建造师(建筑/市政/机电等专业)资格证书,注册单位可配合变更 2. 熟悉国家及地方建设工程相关法律法规、技术规范和标准 3.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识,责任心强 4.能适应项目现场工作环境,服从公司统一调配 5.无在建项目冲突,信用良好,无不良执业记录
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