1.主要面向机械、国贸或英语专业应届毕业生招聘； 2.公司提供系统培养，后续可向机械工程师、品质工程师、采购工程师、外贸业务员等方向发展；

主要维修双螺杆挤出机

岗位职责： 1、完成客户需求的解决方案及设备的设计与制作； 2、承担新技术和产品的开发工作； 3、熟悉电磁阀、速度计算、精度保证、时序计算等工序； 4、新产品机械和结构设计、相关项目文件的编制和归档； 5、新产品样机的调试及验证，并提出改进意见； 6、已有产品的机械设计改进和完善； 7、为生产、售前和售后部门提供技术支持。 任职要求： 1、机械、自动化等相关专业，本科以上学历，40周岁以下； 2、具有3年以上非标自动化设备独立设计经验（硕士以上学历经验可放宽），非标自动化，3C行业优先； 3、有扎实的机械设计基础和工作经验，有较强的机械设计能力和灵活的思维； 4、熟悉机械加工工艺，成本核算，能独立完成上级交予的工作任务； 5、熟练运用Solidewords、CAD等相关软件； 6、工作认真细致、主动，能吃苦耐劳，有较强的责任心和良好的团队协作精神； 7、具备良好的逻辑，沟通及表达能力；

工作内容： 负责公司机械产品的研发、设计、制造及维护，熟练使用CAD/SOLIDWORKS等三维建模工具，具备一定的工程分析能力。 主要职责： 1、承担产品外观、结构及原理图的设计与绘制； 2、参与产品方案的研讨与评估，编写相关设计技术文档； 3、在制造过程中提供指导并监督执行，确保项目按时交付并满足设计要求； 4、协同其他部门开展技术协作，支持生产过程中的各项技术需求。 职位要求： 1、本科及以上学历，机械设计、制造或相近专业； 2、精通CAD/SOLIDWORKS等三维设计软件； 3、具有较强的工程分析能力，掌握机械原理知识； 4、熟悉产品开发流程，具备扎实的方案设计与研究能力； 5、具备良好的沟通能力和团队协作意识。

岗位要求： 1.会发那科或安川/爱普生/埃斯顿机械手程序调试，(搬运/码垛调试) 2.熟悉机械手本体iO线路接线配置(熟悉常用继电器工作原理) 3.会简单PLC程序编写; 4、机器人配置通信，程序框架，信号逻辑，干涉区设置，示教轨迹，自动联调过程及节拍优化 5、机器人故障处理。

1、身体健康，忠诚老实，责任感强，爱岗敬业，机电专业基础扎实。 2、对机械设计有专长，对电控也熟悉。 3、每天8小时，周日休！节假日正常休息！安排加班有加班费！大节日发过节费！ 4、可以接受短期出差。 5、对常用的画图软件熟练操作画图、看图等。 6、年龄在38～48岁之间！专业知识优秀、工作态度优秀，年龄可放宽至55岁以下。 7、包吃包住！正常购买法定社保。 8、工作优秀、有突出贡献的，另有奖金。 9、招聘2人！

工作内容： 1、依据项目需求进行技术可行性评估，制定整体解决方案；负责3D样机建模及相关技术文档的编写； 2、独立承担非标自动化设备机械结构及零部件设计，完成外购标准件的选型工作； 3、协同软件与电气工程师推进整机集成设计，优化元器件布局及线缆管路走向； 4、输出设备装配图与零部件加工图纸，编制BOM清单，并参与制造过程中的质量监督； 5、跟进设备加工、装配与调试阶段的技术问题处理，直至完成客户交付验收； 6、编写设备操作说明及维护手册，配合售后团队确保设备稳定运行。 职位要求： 1、大专及以上学历，具备3年以上非标自动化设备独立机械设计经验； 2、精通CAD、Solidworks等工程绘图软件； 3、可独立完成从方案设计、详细结构设计到工程图输出及BOM制作全流程； 4、熟悉机加件、钣金件生产工艺，掌握金属材料热处理及非金属材料应用特性； 5、掌握气动系统原理与自动化控制基础，能熟练选型常用传动与执行元件； 6、具备撰写完整技术方案的能力，沟通协调能力强，适应一定工作压力； 7、熟悉非标自动化机械方案设计、力学计算、仿真分析及图纸标准化输出； 8、有插件机、自动锁螺丝、贴片、焊锡、点胶类设备开发经历者优先考虑。 大小周工作制，面谈后根据综合能力定岗定薪

负责MBOM、辅料BOM、标识BOM、机械SOP、QC工程表及工艺拆解工作； 主导样站制造流程：制定样站计划、验证工装夹具、跟进试产问题并输出总结报告； 对生产团队开展新产品技术培训，确保制造操作规范统一； 编制标准作业指导书（SOP）、工艺卡片、检验规程以及维修指导文件； 牵头工装夹具的设计与优化，导入自动化设备以提高精度和生产能力； 分析客户反馈与内部不良品数据，推进设计变更（ECN）及工艺改善措施

岗位职责： 1、依据客户需求或项目具体要求，开展自动化设备的方案规划与设计； 2、对初步方案进行细化设计，编制相关技术文档及物料清单，完成3D建模与2D工程图绘制； 3、负责设备机械结构设计及零部件选型，配合电气工程师完成整机BOM整合； 4、在设备装配与调试阶段，协同处理各类技术问题，确保项目顺利推进； 5、具备大型自动化设备的设计背景； 6、具有独立承担设计任务的能力，且具备一定的电气知识基础； 7、精通力学分析与结构优化。 任职要求： 1、可独立主导项目机械设计全流程； 2、拥有4年以上非标自动化领域机械设计经验，熟悉非标设备及装配线开发流程； 3、熟练使用Solidworks和AutoCAD软件，掌握常用机械元器件选型方法，有气缸、电机、模组、丝杆等选型经验者优先； 4、具备较强的自主工作能力，工作认真负责，能适应高强度工作节奏。

1、能使用专业工具进行故障排查，确定问题原因。 2、精密组装：对装配总装图进行内容分析确认装配关系并划分装配单元，确定各零部件的装配顺序、装配方法、装配技术要求、检验方法、检验工具及装配过程中所需的工具、夹具和专用设备，根据工装装配操作指导书完成部件装配和总装配，并经过调整检验满足使用要求； 3、详细记录每次维修的故障现象、处理措施、更换零件、维修时间等信息，形成维修报告； 接受夜班、无尘服环境

韶关市仁化县招工地力工

韶关市武江区招电焊

韶关市武江区招工地小工/杂工、泥瓦工

浴室隔断门安装。宽度155.5，高度238，铝合金门。

韶关市新丰县招氩弧焊、工地小工/杂工

招：资料员，材料员，机械员，劳务员，标准员，双证哈市年签。 ：

资料员 材料员，机械员，标准员，劳务员 要求双专业 ，年签。

1，红沿河大修补录进岛机械3人，自带体检报告，有广核控制区经验即可。不进岛电气5人，可以报道后做体检，报道。 2，阳江大修补录起重工5人，安全员1人。 联系电话：

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红沿河39大修还需要2个高压，3个机械，2个仪表人员，，年龄50以内，有一年以上工作经验，有报名的请联系

广东磊蒙重型机械制造有限公司 一、焊工1名 1.会二保焊，持有焊工证 2.会卷板、会看图纸的优先考虑 3.转正后计件工资 薪资福利：5000-8000元/月，入职购买社保，包吃住 二、油漆工1名 1.有油漆生产线工作经验 2.吃苦耐劳，服从公司安排 3.转正后计件 薪资福利：5000-10000元/月，入职购买社保，包吃住 三、车工2名 1.会开立车 2.识别机械加工图纸，按图加工； 3.按照派工单的要求生产，负责机台的安全操作； 4.转正后计件 薪资福利：5000-10000元/月，入职购买社保，包吃住 工作时间：8:00—17:30，八小时工作制，周日单休 联系人：顾小姐（） 工作地址：浈江区广东磊蒙重型机械制造有限公司创业路66号

1、负责工厂内各类电气设备的维护、维保、维修工作。 2、有电工上岗证。三年以上实际工作经验； 3、能服从部门及公司工作安排，能接受轮流值班。 4、8小时工作制。月休4天。

招聘：万丰机加工7000 薪资：5千-7千 轮毂厂招聘岗位: 1.热加工3人：机修工、热处理工，男性，综合工资4500-7000元； 2.机加工5人：车工、上下件工，男性，综合工资4500-6000元； 3.涂 装：镶件、上下件工，男女不限，综合工资45

叉车司机 ，25 - 45岁，初中以上学历；2年以上叉车工作经验，持有叉车证，熟练驾驶叉车。 薪资福利:4000 - 5000元，包吃|包住|社保|年终奖|住房公积金|节日福利|年假|婚假|其它补贴 工作地址:始兴县马市镇马市工业园区忠信道路1号

岗位名称：主板维修人员 岗位要求：1.跟线维修，适应加班，接受倒班。2.具有2年以上的PCBA维修经验。3.熟练运用烙铁和热风枪吹焊芯片，简单电路原理。 薪资待遇：薪资4千6千；包吃包住。

机修工 40岁以下，高中/中专学历，机电一体化专业优先；3年以上机修相关工作经历，持焊工证/钳工证/电工证（任一项）；熟悉化工生产设备结构与原理，具备焊接工艺能力；征信良好，需在录用阶段提交个人征信报告；能吃苦耐劳、责任心强，服从安排、接受加班，有团队意识和良好职业道德。 薪资福利:月综合薪资：5500 - 7000元；年终奖金、增量奖金、六险一金、商业保险、带薪年假、节日福利、生日津贴、晋升机会、专业培训、学历补贴、职称补贴、人才补贴、子女高等教育奖学金、互助基金、困难补助 招工人数:1名 投递邮箱： / 工作地址:广东省南雄高新技术产业开发区发展二路8号

组长（打磨、组装、抛光） 48岁以内，初中及以上学历，三年以上铝单板组长（打磨、组装、抛光）工作经验。 薪资福利:10000 - 13000元/月 招工人数:6名 工作地址:乐昌市乐昌经济开发区管理委员会后座046号

负责轴承加工线维修调试，数控机床、磨床等设备的维修

叉车工 有叉车证，服从安排 薪资福利:4000-5000元/月 招工人数:1名 工作地址:仁化县大岭工业园31号

1、配合上级领导推进设备管理相关事务的落实。 2、严格执行各项规章制度，为设备运行提供技术保障，持续提升设备运转效率； 3、针对维修组专业领域内的复杂故障，提供技术支持与解决方案指导； 4、主导设备大修、中修及整备工作的实施，组织技术交流活动，并参与各类设备专题会议； 5、负责专业类设备零配件采购申请的技术评审工作； 6、承担设备技术员的培养与储备任务，推动团队能力提升； 7、参与质量与设备事故的分析调查及相关处理会议。