1、资质与经验​ 持有对应专业一级建造师注册证书（含B证优先），3-5年同类项目管理经验，大型项目负责人经历者优先。​ 2、能力素养​ 精通施工规范与CAD等工具，具备成本核算、风险预判能力；极强的沟通协调与应急处理能力。​ 3、工作场景​ 需驻场项目现场（全国调配可能），接受高频现场巡查与跨部门协作。

上海双江建设项目管理有限公司，作为业内颇具影响力的企业，始终致力于为各类建设项目提供卓越的管理服务。现因业务发展需要，诚邀优秀的代建管理专业人才加入我们的团队，共同开启新的征程！ 一、招聘岗位 代建管理员 二、岗位要求 （一）资质证书 应聘者需自带以下相关专业证书： 1.一级造价工程师证书 2.一级建造师证书 3.注册监理工程师证书 4.注册安全工程师证书 5.安全员证书 （二）专业技能 1.具备扎实的建设项目管理专业知识，熟悉代建项目流程及相关法规政策。 2.能够熟练运用各类项目管理工具及办公软件，对项目进度、质量、成本等进行有效管控。 3.有较强的组织协调能力和沟通能力，能够与项目各参与方保持良好合作关系，有效推动项目顺利进行。 （三）工作经验 具有[3]年以上建设项目代建管理或相关领域工作经验，有成功完成大型建设项目代建管理案例者优先考虑。 （四）其他素质 1.责任心强，工作认真细致，具备良好的职业道德和团队合作精神。 2.具备较强的学习能力和适应能力，能够快速掌握新知识、新技能，适应公司业务发展需求。 三、岗位职责 1.负责代建项目的全过程管理，包括项目前期策划、方案制定、招投标组织、合同管理等工作，确保项目按计划推进并达到预期目标。 2.对代建项目的工程进度、质量、安全进行严格监督与把控，及时发现并解决项目实施过程中出现的各类问题，协调各方资源保障项目顺利开展。 3.负责项目成本控制与核算，审核工程变更及费用支付申请，确保项目在预算范围内完成建设任务。 4.组织协调项目各参与单位之间的关系，定期召开项目协调会，及时传达项目相关信息，促进各方高效协作。 5.建立健全项目管理档案，做好各类文件资料的收集、整理、归档工作，为项目竣工验收及后续审计提供完整准确的资料支持。 四、福利待遇 1.工作时间：公司实行标准工时制，早上八点半上班，下午五点下班，享受双休，让您拥有充足的休息时间，平衡工作与生活。 2.薪酬待遇：我们将为您提供具有竞争力的薪资待遇，根据您的工作经验、专业能力等综合因素确定具体薪资水平，确保您的付出得到充分回报。 3.五险一金：为员工缴纳齐全的社会保险（养老、医疗、失业、工伤和生育保险）和住房公积金，为您的生活和未来提供坚实保障。 4.工作环境：公司办公环境宽敞明亮、设施齐全，为您营造舒适、便捷的工作氛围，让您在愉悦的环境中高效开展工作。 5.团队氛围：这里拥有一支积极向上、团结协作的团队，同事之间相处融洽，互帮互助，能够让您快速融入集体，共同成长进步。 五、职业发展 我们重视员工的职业发展，为每一位员工提供广阔的晋升空间和多元化的培训机会。在上海双江建设项目管理有限公司，您将有机会参与各类重大项目建设，不断提升个人专业能力和综合素质，实现自己的职业理想。

一、大专及以上学历，工民建相关专业毕业，年龄在35至40周岁之间； 二、具备十年以上同岗位工作经历，其中六年以上需为施工单位从业经验，熟悉施工现场管理规范与要求，所参与项目中公共建筑类项目占比不少于50%； 三、负责施工及监理单位的日常监督与协调，主导工程质量与安全风险的前期管控，承担土建工程相关岗位职责； 四、具备良好的抗压能力，拥有较强的团队协作精神与执行能力； 五、首轮面试可安排在上海进行现场面谈。

机电专业，一级建造师，需要驻场，有无经验均可

能吃苦耐劳，熟悉机电工程图纸及现场、发现问题能及时解决处理、

岗位资质要求:建筑工程专业一级二级建造师，有安全生产B证，同时拥有房屋修缮证书，有意者联系

急招一级二级各专业建造师 无需工作经验薪资优厚福利完善

上海钢结构安装招上海二级建造师证外省一级建造师证(证书要求市政的）薪资待遇一月11000包住吃中午补一顿餐补

岗位职责: 1.负责建筑项目从规划到设计及施工全过程的组织与管理； 2.确保工程建设过程满足相关法律法规和技术规范要求； 3.协同团队成员推进项目进度，保障工程按期交付。 任职要求： 1.具备较强的沟通协调能力以及良好的团队协作意识； 2.可独立承担工作任务，具备较强的分析与问题处理能力； 3.主动跟踪行业发展趋势，持续精进专业技术水平。

一级建造师，负责公司投标工作

岗位职责: 1.统筹管理保安团队，确保团队成员明确执行公司规章制度。 2.监督和管理保安团队的日常工作，包括但不限于巡逻、监控和应急响应。 3.评估和优化保安团队的工作流程和策略，提高团队效率。 4.与客户建立良好的沟通和协作关系，确保服务质量。 5.负责团队人员的招聘、培训、考核和激励，提升团队专业技能和服务水平。 任职要求： 1.具备良好的组织和领导能力，能够有效管理团队。 2.具有较强的沟通能力和团队协作精神，能够处理客户投诉和问题。 3.能够适应高强度的工作环境，具备良好的应急处理能力。 4.具有相关保安管理经验者优先。 5.具备基本的计算机操作能力和监控设备使用能力。

上海市青浦区招铝扣板吊顶、要年轻人，要体检报告岁数不要40岁，，8.5小时，400一天捣浆糊别打电话，看清楚再打电话，

本厂直接招聘，应聘当天入职，安排免费食宿夫妻房，直接到厂区面试，全程不经过第三方0费用入职，厂区签合同有保障。短期工正式工随便选 【薪资待遇】 小时工：30/小时，随走随结，可预支，包食宿。 长期工：综合工资保底8600元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【可以预支工资在职满15天以上1000-2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！岗位多，站班坐班，长白班。三餐免费。】 【过年不回家留任奖励5000元】 【工作时间】 1：，执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月15号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：18-50周岁，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件或照片，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳五险一金； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等）实际工作地址：安徽芜湖

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一级建造师2名土建专业和机电专业（拥有双证的优先）基本工资7000-9000（有意请电话详谈） 造价预算员1名（待遇面议） 主要在天水片区做国家管网的项目

招一级建造师懂生产管理，现场收方造价

一级建造师（矿山）安全员B证(建筑施工企业项目负责人)证件不需要转注册，人来现场履职有证就行。

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【岗位职责】 1.负责工程项目的设计、施工及管理工作，确保工程质量和进度。 2.参与EPC项目的全过程管理，协调各方资源，确保项目顺利实施。 3.负责工程预结算、招投标等工作，合理控制工程成本。 4.对施工现场进行监督管理，确保施工安全和质量。 【任职要求】 1.具备一级建造师资格证书，土木工程等相关专业本科及以上学历。 2.至少5年以上的建筑行业工作经验，有丰富的现场管理经验。 3.熟练掌握PKPM、AUTOCAD、广联达等建筑软件。 4.能够独立完成方案设计、施工图设计等工作。 5.具备良好的沟通协调能力和团队协作精神。 【福利待遇】 1.提供具有竞争力的薪资待遇，年薪范围为20-30万元。 2.按照国家规定缴纳五险一金。 3.提供年度体检、带薪年假等福利。 4.提供专业的技能培训和职业发展机会。

招上海一二级建造师，能做施工组织设计设计，能现场答辩，能现场施工，定居在上海

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1、需持有一级建造师（机电专业）资格证书，并具备B级安全员证书； 2、具备较强的组织协调能力、沟通能力及现场管理经验，拥有良好的职业操守和团队协作精神； 3、熟练掌握CAD制图软件及Office办公软件操作； 4、学历要求大专及以上，有光伏项目经验者优先，具备土建或电气相关建筑背景者优先考虑，工作地点全国范围均可，地域不限； 5、薪资待遇具体面议； 6、岗位为全职，要求具有3年以上相关工作经验。

岗位职责: 1.负责施工图纸的编制与技术方案的审核，确保技术措施切实可行。 2.主导项目实施全过程的技术管理，涵盖工程测量、技术难题应对及质量监管等环节。 3.组织并监督现场施工活动，保障各项技术规范与施工流程严格执行。 4.针对施工中出现的技术障碍，迅速协调专业力量进行分析与处置。 5.配合项目经理完成对分包单位施工计划及相关技术文件的审查工作。 任职要求： 1.具备出色的组织协调与沟通能力，能高效联动团队成员及相关部门。 2.拥有较强的现场问题处理能力，可独立应对施工过程中的各类技术挑战。 3.熟练操作常用办公软件，熟练使用CAD等绘图工具。 4.具备扎实的项目管理经验，能有效把控工程进度与施工质量。 5.具备良好的团队领导与统筹规划能力，适应高强度工作环境。

岗位资质要求:建筑工程专业一级二级建造师，有安全生产B证，同时拥有房屋修缮证书，有意者联系

工作内容 1、参与建筑工程项目的设计与实施，保障施工质量及工期推进； 2、组织项目团队协作，协调并解决施工过程中的各类技术难题； 3、对接客户，准确把握工程需求，高效处理项目各阶段事务。 任职要求 1、具有一级建造师执业资格证书； 2、具备较强的沟通能力与团队协作意识； 3、能独立负责项目管理工作，具有较强的应变与问题处理能力。

一级建造师/高级工程师 薪资可议，按月发放，缴纳社保，高额提成，年终奖励，双休，优先考虑江苏省内已竣工项目经验者。 需主持完成过本类别要求的工程业绩至少2类，全程参与比例不低于70%，以下条件满足任意两项即可： 1.完成地上12层及以上民用建筑工程1项， 或地上8至11层民用建筑工程2项。 2.完成高度50米以上构筑物工程1项， 或高度35至50米（不含）构筑物工程2项。 3.完成建筑面积6万平方米以上工程1项， 或建筑面积5万平方米以上工程2项。 4.完成钢筋混凝土结构单跨21米以上或钢结构单跨24米以上建筑工程1项， 或钢筋混凝土结构单跨18至21米（不含）或钢结构单跨21至24米（不含）建筑工程2项。 说明：以上四类业绩中，满足其中两类即符合要求。 施工合同（备案合同或建设主管部门四库一平台信息）中须明确体现该人员为项目经理（建造师），常规正规项目、报建项目等均可通过公开渠道查询到对应项目经理信息（项目备案信息支持查验）。 若上述平台无法查证，可补充提供材料：施工许可证、中标通知书、施工合同、竣工验收报告、施工图纸等作为佐证。

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