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项目经理
1.统筹规划装修项目的施工安排,确保项目按时按质完成; 2.有效管理施工材料,确保材料质量符合标准; 3.监督工程项目的施工过程,确保工程质量; 4.处理项目施工现场的日常运作,包括合同管理与施工签证变更; 5.与客户保持沟通,确保项目需求得到满足。6.成本核算。7.供应商了解沟通储备。8.施工班组资源储备。
机电项目经理
8000-9000元/月
项目经理3-5年学历不限
一、项目规划与前期准备 1.需求分析与目标设定 •与客户、设计团队沟通,明确项目需求(如通风系统类型、能效标准、预算限制等),确保项目目标符合客户期望及行业标准。 •参与项目可行性研究,评估技术方案的经济性与适用性。 2.资源评估与配置 •评估项目所需资源(人力、设备、材料),制定资源计划,确保资源合理分配。 •参与机电专业分包的选择、招标及评判工作,筛选具备资质的供应商和施工团队。 3.风险识别与预案制定 •分析潜在风险(如技术难题、供应链中断、安全风险等),制定风险管理计划,明确应对措施。 二、项目执行与团队管理 1.进度控制与动态调整 •制定项目进度计划,明确各阶段里程碑,并通过项目管理工具(如Primavera、MicrosoftProject)监控实际进展。 •根据现场情况调整施工计划,确保通风系统安装、调试等环节按时完成。 2.技术指导与质量控制 •提供技术支持,解决施工中的技术问题(如设备选型、管道布局优化)。 •严格执行施工验收规范,对分部、分项工程进行质量把控,确保通风系统符合设计要求。 3.团队协调与沟通 •组织团队会议,明确成员职责,协调土建、机电、装修等专业的交叉作业,避免冲突。 •维护与业主、监理、设计单位的沟通渠道,及时反馈项目进展,处理变更请求。 三、成本控制与财务管理 1.预算编制与执行 •根据项目需求编制详细预算,包括人工、材料、设备、间接费用等。 •监控实际开支,定期分析成本偏差,及时采取纠偏措施(如优化施工方案、谈判降低采购成本)。 2.合同与索赔管理 •审核与供应商、承包商签订的合同条款,确保权益明确。 •管理变更洽商、索赔工作,整理相关证据,报业主和监理确认。 四、安全管理与合规性 1.安全制度落实 •制定安全防护计划,组织安全教育培训,提高团队安全意识。 •定期检查施工现场,消除安全隐患(如高空作业防护、电气安全)。 2.合规性保障 •确保施工符合国家及地方规范(如消防法规、环保要求)。 •配合政府部门的检查验收,办理相关手续(如施工许可证、竣工备案)。 五、项目收尾与总结 1.验收与交付 •组织通风系统调试、试运行,协调各专业完成整体验收。 •整理竣工资料(如设计图纸、施工记录、验收报告),确保资料完整可追溯。 2.经验总结与反馈 •分析项目实施过程中的成功经验与不足,为未来项目提供改进建议。 •协助公司完成项目评奖申报、客户满意度调查等工作。 六、核心能力要求 1.专业能力 •精通通风系统设计原理、施工工艺及设备选型。 •熟悉机电工程相关规范(如《通风与空调工程施工质量验收规范》)。 2.管理能力 •具备项目全流程管理能力,包括计划制定、进度控制、风险管理。 •熟练使用项目管理软件,能通过数据分析优化决策。 3.沟通协调能力 •擅长跨部门协作,能平衡业主、设计、施工等多方需求。 •具备冲突解决能力,能快速应对现场突发问题。 4.成本控制意识 •精通预算编制与成本分析,能通过精细化管控提升项目效益。 七、典型工作场景 •技术协调:在通风管道与结构梁冲突时,组织设计
建筑项目经理/项目负责人3-5年中专及以上住宅小区别墅豪宅可以长期出差或外派内装
项目在深圳福田!!!一定要精通装修报价,是精通!!!!! 岗位职责: 1、全面负责装饰装修项目从图纸会审、施工组织到竣工验收的全过程管理,确保工期、质量与成本控制目标顺利实现; 2、监督施工现场运行情况,跟踪施工进度,有效控制施工成本,落实安全管理和现场协调工作; 3、对接业主实际需求,定期反馈工程进展,妥善处理设计变更及客户反馈问题,持续提升客户满意度; 4、统筹施工班组与技术团队管理,组织安全交底、技能培训及绩效评估工作。 任职要求: 1、具备良好的沟通表达能力,能够与甲方及业主建立良好合作关系; 2、近五年须有专业分包公司工作经验,或具备独立承接项目经历,总包单位或甲方单位从业经历者不予考虑; 1、中专及以上学历,室内设计、环境艺术、建筑工程技术等相关专业优先; 2、八年以上装饰装修项目管理经验,曾独立主导住宅小区、别墅类装修项目者优先考虑; 3、能准确识读施工图纸,熟悉常用材料性能,掌握施工工艺及验收标准; 4、熟悉施工现场作业流程及相关环节衔接; 5、责任心强,能适应现场作业环境,吃苦耐劳,具备优秀的团队协作精神和较强的沟通协调能力。
房建项目经理
1.1-1.4万元/月
项目经理10年以上大专及以上
 岗位职责: 1.负责建筑施工项目的全面管理,包括施工计划、进度控制、质量管理、安全管理方面; 2.负责协调建设单位、监理单位等各方面的关系,确保项目顺利进行; 3.负责编制施工方案、施工图纸、施工合同等文件,并监督执行; 4.负责现场施工管理,办理相关手续和证件。 任职要求: 1.具有建筑施工项目经理相关工作经验,熟悉土建及精装,做过酒店项目可优先选择。 2.必须具有一级建造师证书,熟悉相关法律法规和标准; 3.具有较强的沟通协调能力和团队管理能力,能够有效地协调各方利益; 4.具有较强的计划和组织能力,能够制定合理的施工计划和进度安排; 5.具有较强的责任心和抗压能力,能够承担项目管理的风险和压力。 岗位职责: 1.负责房建项目的整体规划、组织和监督,确保项目按时、高质量完成。 2.管理项目团队,监督项目进度,确保项目符合所有相关标准和法规。 3.优化项目流程,提升团队效率,确保资源合理配置。 4.与客户及项目相关方保持良好沟通,确保项目顺利进行。 任职要求: 1.具备出色的组织和领导能力,能够带领团队达成目标。 2.有能力处理项目中出现的各种挑战和问题。 3.对项目管理流程有清晰的理解,能够有效地指导和激励团队。 4.具有良好的沟通技巧和团队合作精神,能够与不同背景的人士有效合作。
项目经理
1-1.2万元/月
项目经理3-5年本科及以上
岗位职责 1.全面负责土建项目从立项到竣工的全生命周期管理,把控进度、质量、成本、安全四大核心目标,确保项目按时、按质、合规交付。 2.统筹项目团队(施工、技术、安全、资料等),分配工作任务,协调内外部资源(甲方、监理、设计、分包单位、政府部门等),解决项目推进中的各类问题。 3.组织编制施工组织设计、专项施工方案、进度计划、成本预算等文件,审核技术交底及工程变更,确保施工流程规范。 4.落实安全生产责任制,组织安全检查及隐患整改,处理工程质量事故及安全突发事件,保障项目零重大安全事故。 5.负责工程款项结算、签证管理、成本控制,审核工程量报表及付款申请,降低项目成本风险。 岗位要求 1.实时在岗(驻场优先) 2.5年以上土建工程项目管理经验,至少独立负责过1个以上大中型土建项目(住宅、商业综合体、工业厂房等)全流程管理。 3.一级建造师(建筑工程专业)、安全生产考核合格证书(B证) 4.注册造价工程师、注册监理工程师等相关证书(优先)
施工主管长期3-5人月结全职
要求:中专/高中以上学历,光伏、机电、建筑工程等相关专业优先,具有2年以上光伏项目施工经验及团队管理经验,熟悉分布式或集中式光伏发电安装流程。
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专及以上项目经理项目总监
岗位职责: 1、负责软件项目的落地执行,协助客户高效应用金蝶产品; 2、与客户各层级管理人员对接,协助优化业务流程,提出改进意见及业务解决策略; 3、独立开展项目实施任务,参与需求分析,编制项目需求分析报告、实施计划、上线方案等关键文档; 4、组织并指导用户完成系统上线及日常操作使用; 5、完成项目复盘、成果总结并向客户高层进行汇报。 任职要求: 1、行业经验:具备3年以上财务会计工作经历/ERP项目实施经验/行业领域实践经验。 2、工作经验:具有相关业务应用背景;拥有资深财务经验或项目管理经历者优先; 3、专业能力:掌握相关专业知识,具备较强的项目把控能力及沟通协作能力; 4、学历要求:全日制本科及以上,企业管理、会计、经济、人力资源或计算机等相关专业,持有中级会计职称者优先; 5、能承受高强度工作压力,须接受因项目需要的出差安排; 6、有金蝶ERP项目实施管理经验者优先。
项目经理
项目经理
负责项目所有事宜,包括成本控制,人员管理等
项目经理
招聘:土建项目经理(厂房) 要求:有一级建造师证(建筑)+B证,有多年实际工作管理经验。 地址:佛山 薪资待遇:面议
项目经理
1.4-1.5万元/月
项目经理1-3年中专及以上
综合楼房建项目在做桩基基坑支护土方外运工程,要找一位有一级建造师证带b证的,可以马上入职我们公司的,工期3-4个月喝茶经理,每个月打卡24天。有事就来。包吃住,包社保,有一建证+b证就行。不要经验,不要技术,年龄34-55岁工资面议。看好了再发信息。
广东韶关黎市项目招指挥数名工资6000包吃包住,有来的联系人罗师傅
6000元/月
指挥工月结
广东韶关黎市项目招指挥数名工资6000包吃包住,有来的联系人罗师傅
韶关
1月4日 03:28拨打电话
韶关乐昌市肥妹捆鸭私房菜招长期厨师1名,要求5年以上厨房经验。有意者联系
厨师1-2人
乐昌肥妹捆鸭私房菜 招长期厨师1名,要求5年以上厨房经验。有意者联系
韶关 乐昌市
1月4日 01:43拨打电话
服装纺织人员1-2人
                          招聘 招聘一个专业上腰的人,10000条裤子,结束拿钱,在新丰
韶关 新丰县
1月4日 01:31拨打电话
养殖员1-2人月结
广东猪场招聘: 1800头全高效栏, 招工2名,夫妻档优选,不要带小孩进场的,能适应封闭式管理,有过养殖公司肥猪经验,服从安排,会打针治疗,略懂水电,工作面议(看能力拿工资)。 工作地址:广东省韶关市翁源翁城 联系方式:黄老板
韶关 翁源县
1月4日 01:16拨打电话
韶关始兴县招工地小工/杂工
小工
韶关市始兴县招工地小工/杂工
韶关 始兴县
1月4日 00:49拨打电话
安全负责人
感谢转发推荐❤ 招兵买马,诚纳英才,因公司业务激增,恒信和建工中湾街商业街项目诚聘安全主管一名,施工管理人员六名,待遇从优,具体事宜面议!联系人:程总:
四川
1月4日 00:37拨打电话
施工主管月结
湖北荆门招聘项目施工经理,薪资5000元以上/月,负责弱电智能化、信息化项目施工,要求具备项目管理经验、相关施工经验及证书,大专及以上学历,掌握办公软件操作。
荆门
1月3日 21:49拨打电话
湖南益阳施工队负责人会各种办公软件。施工组织、计划,测量兼计量
施工主管
施工队负责人 会各种办公软件。施工组织、计划,测量兼计量
益阳
1月3日 14:25拨打电话
肇庆封开县施工主管薪资福利:公司购买五险一金,工资月发招工人数:一名工作地址:肇庆封开
施工主管1-2人
施工主管 薪资福利:公司购买五险一金,工资月发 招工人数:一名 工作地址:肇庆封开
肇庆 封开县
1月3日 14:24拨打电话
广西玉林市政管网工程项目施工管理对项目施工技术管理有着丰富的工作经验
施工主管
市政管网工程项目施工管理 对项目施工技术管理有着丰富的工作经验
玉林
1月3日 14:24拨打电话
二次结构带班,
面议
施工员长期1-2人
韶关市浈江区招二次结构管理员一名
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专及以上道路工程经验二级注册建造师一级注册建造师其他市政工程经验驾驶证建设单位
岗位职责: 1.负责市政工程在规划、设计、施工及验收各阶段的全流程管控。 2.统筹调配项目所需资源,保障工程按时推进并达成节点目标。 3.及时应对并解决施工期间各类突发情况,确保项目平稳实施。 任职要求: 1.具备扎实的项目管理能力与良好的组织协调素养。 2.能够高效处理工程建设过程中出现的技术或管理问题。 3.具有高度的责任意识和良好的团队协作态度。
建筑项目经理/项目负责人10年以上大专及以上市政工程道路工程经验工业建筑桥涵工程经验道路工程桥涵工程其他市政工程经验施工单位房屋建筑经验构筑物工程经验
岗位职责: 1.全面主持项目施工生产工作,依据施工规范、工艺标准及项目施工组织设计,组织实施与管理,对工程进度、质量、安全、成本以及文明施工等各项指标全面负责。 2.根据整体施工计划,编制并调整分部、分项工程的生产计划,监督执行情况,落实过程管控,确保施工有序推进。 3.在保障安全与工程质量的基础上组织施工,科学调配人员、材料和机械设备,确保资源高效利用,施工顺畅进行。 4.组织开展施工技术交底,督促分包班组严格落实“三检”制度,确保工序质量可控。 5.动态掌握分包单位施工进展,定期组织召开生产调度会与协调会议,及时解决现场实际问题。 6.负责施工现场文明施工的管理工作,
项目管理员
面议
其他施工管理月结全职可以兼职
福利院管理油漆翻新工程,招兼职管理人员每天上午下午去福利院看一两次,配合业主验收工作
项目专员
3000-7000元/月
建筑项目经理/项目负责人1年以下大专及以上安装工程
1、具备门窗、栏杆类项目投标预算编制能力 2、熟练操作办公软件及CAD制图工具
项目专员
3000-7000元/月
建筑项目经理/项目负责人1年以下大专及以上安装工程
1、具备门窗、栏杆类项目投标预算编制能力 2、熟练操作办公软件及CAD制图工具
雨污分流
面议
项目经理5-10年学历不限
现场经验要足非诚勿扰
项目经理
项目经理
具备南网变电两种人工作负责人资格,可以开票带票
深圳龙华区项目工程师招聘有3-5年电子工程专业经验者优先
项目经理
项目工程师 招聘有3-5年电子工程专业经验者优先
项目经理3-5年大专及以上住宅小区别墅豪宅客户洽谈签约家装施工安排管理电脑报价家装公司翻新局改内装熟悉工程清单造价
比邻装饰连锁-口碑至上大小不挑。每月可预支、包中餐、有社保、有底薪。 1.职位:装修项目经理 2.职责:协同店长进行量房与客户沟通、使用电脑制作装修报价、统筹施工进度管理、对接业主完成结算流程。 3.要求:熟悉家庭装修流程,熟练操作办公软件,无失信被执行记录。具备局部改造经验者优先考虑。 4.薪酬:底薪3000元+分包模式下7%标准利润分成+2%口碑激励+5%资源推荐奖励+2%增项提成+社保+工作日中餐。 5.发展空间:可晋升为门店负责人。 公司优势: 1、创立于2014年,专注旧房翻新与局部改造,行业引领品牌,广佛深区域门店密集,发展迅速,正加速全国布局。 2、核心管理团队来自世界五百强企业,管理体系专业扎实,倡导人性化管理、去家族化运作、数据公开透明,资源共享,共创共赢。 3、业务量稳定充沛,拥有15个线上线下推广渠道,聚焦局改需求,市场竞争较小,客户易成交,项目周期短,平均签单率超40%。 4.总部提供六大支持:品牌背书、线上获客、标准化报价体系、合作工匠及材料供应链、人员招聘与绩效考核机制、财务与资金运营指导。 5、薪资待遇真实可靠,不设上限,多劳多得。
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